Продажа цветов — работа в Москве

Приглашаем кандидатов на вакансию менеджер по продажам автомобилей!

Огромная проходимость и постоянный поток клиентов!

Созданы все условия для активных продаж и высочайшего заработка!

Почему стоит откликнуться именно сейчас:

• Выходные — в будни! График 5/2: вы отдыхаете, когда весь город стоит в очередях в ТЦ и кафе. Свободный понедельник или среда — это лучший день для своих дел, путешествий без пробок и учебы.
• Cдельная оплата. Только сдельная оплата: высокий процент с каждого автомобиля. Чем больше продали — тем больше получили. Нижней границы нет, верхней — тем более. Наши топ-менеджеры зарабатывают от 350 000 ₽ в месяц.
• Обучение — за наш счёт и с выплатой стипендии. Первые 4 недели вы учитесь: изучаете бренды, комплектации, учитесь презентовать и работать с возражениями. И всё это время вы получаете стипендию — чтобы ни о чём не беспокоиться.
• Наставник рядом. За вами закрепляют персонального куратора, который введёт в профессию и выведет на первую самостоятельную продажу. После испытательного срока вы становитесь полноценным менеджером с доступом к базе тёплых клиентов.

Чем вы будете заниматься:

• Встречать клиентов в просторном шоуруме (у нас не «авторынок», а галерея автомобильного искусства)
• Презентовать автомобили, отвечать на вопросы — от мощности двигателя до аромата кожи в салоне.
• Помогать выбрать комплектацию, цвет, опции;
• Организовывать тест-драйв — пусть клиент почувствует себя будущим владельцем;
• Вести переговоры и оформлять сделку от первого контакта до вручения ключей.

Наши условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Сдельная система: процент с каждой продажи
• На время обучения — гарантированная стипендия 40 000 ₽
• График 5/2 с будними выходными, смены обсуждаемы;
• Обучение всем тонкостям продаж за счёт компании — вы станете уникальным специалистом на быстрорастущем рынке;
• Карьерный рост: менеджер по продажам → старший менеджер → руководитель отдела.

Что нужно от вас:

• Живой русский язык, грамотная речь;
• Уверенное владение ПК и смартфоном;
• Водительское удостоверение категории B
• Готовность учиться каждый день — продукт того стоит;
• Искренняя любовь к автомобилям — остальному научим.

О компании
Extreme Music, основанная в 1997 году, известна в индустрии и по всему миру своим новаторским подходом к production music. Её роster звёздного уровня создал разнообразные отмеченные наградами коллекции и включает таких артистов и композиторов, как Quincy Jones, Hans Zimmer, Sir George Martin, Snoop Dogg, Xzibit и Junkie XL, среди прочих. Клиентский и проектный список Extreme — это настоящий «кто есть кто» в сфере развлечений: компания работает со всеми крупными сетями и студиями, рекламными агентствами и продакшн-компаниями. Штаб-квартира Extreme Music находится в Лондоне, а креативные операции базируются в производственном комплексе площадью 7 500 кв. футов в Санта-Монике, Калифорния. Extreme Music — Production Music House в составе Sony Music Publishing.

Почему стоит присоединиться к Sony Music Group
Sony Music Group формирует будущее музыки, технологий и культуры, создавая impactful-идеи, которые развлекают и трогают людей. Это глобальное сообщество, объединённое страстью, где сотрудники адаптируются к изменениям, поддерживают друг друга и влияют на будущее — ради себя, создателей, бизнеса и общества. Организация ставит создателей на первое место, стремится к совершенству, поддерживает культуру взаимопомощи и ответственного поведения.

Цель роли
Аккаунт-представитель для клиентов, производящих ТВ- и стриминговые сериалы. Основная функция роли — обслуживание разнообразных потребностей редакторов, music supervisors, продюсеров, пост-продакшн команд и других конечных пользователей музыки.

Обязанности
* Обеспечивать исключительный сервис для назначенной группы клиентов в форме поиска музыки, доставки музыкальных файлов и аккаунт-менеджмента.
* Выстраивать и поддерживать клиентские отношения через регулярный аутрич по телефону, email и личные встречи.
* Стабильно выполнять месячные и годовые цели продаж.
* Вести переговоры по synchronization licenses, включая гонорары и условия.
* Использовать prospecting-инструменты и ресурсы для поиска новых бизнес-возможностей.
* Стабильно достигать KPI.
* Интерпретировать музыкальные брифы, предоставленные клиентами, и выполнять поиск музыки.
* Предугадывать музыкальные потребности клиентов и проактивно предлагать новые и существующие релизы.
* Обучать потенциальных пользователей лучшим музыкальным форматам и способам доступа к каталогу, проводить выездные и виртуальные веб-демо.
* Предоставлять обратную связь по каталогу и идеи для разработки новых релизов на основе продакшн-трендов и запросов клиентов.
* Участвовать в планировании, координации и проведении клиентских мероприятий.
* Сотрудничать с руководством по идеям и предложениям для клиентского аутрича и взаимодействия.
* 7,5-часовой рабочий день, но объём работы иногда требует продлённых часов для вечерних и поздних мероприятий.

Кто вы
* 3–5 лет опыта в продажах с навыками customer service.
* Страсть к музыке, наличие музыкального бэкграунда или музыкального слуха.
* Отличные коммуникационные и межличностные навыки.
* Комфорт при высоком объёме исходящей корреспонденции.
* Исключительная организованность, внимательность и ориентация на детали.
* Способность стабильно работать под давлением профессионально, отличные навыки решения проблем.
* Самомотивированность и энтузиазм.
* Подтверждённый опыт эффективной работы в разнообразной среде.
* Готовность к командировкам при необходимости.
* Владение MS Word, Excel и Outlook.
* Опыт использования CRM — плюс.
* Обязателен переезд в Нью-Йорк.

Что вам предлагают
* Инклюзивное, коллаборативное и глобальное сообщество, где можно развивать творческий путь.
* Привлекательный и комплексный пакет benefits: медицинское, стоматологическое, офтальмологическое страхование, страхование жизни и инвалидности, 401K + employer matching.
* Добровольные benefits: защита от кражи личности, ресурсы для питомцев, психического здоровья и медитации, ведущее покрытие лечения бесплодия, полностью оплачиваемый отпуск по рождению ребёнка или для установления связи с ребёнком, полностью оплачиваемый отпуск для caregivers, программы для близких с нарушениями развития и нейроразнообразием, субсидируемый резервный уход за детьми и пожилыми родственниками, компенсация усыновления, суррогатного материнства, обучения и студенческих кредитов.
* Инвестиции в профессиональный рост и развитие.
* Время для зимнего перерыва.

Оплата
Предполагаемая годовая базовая зарплата: $58 400 – $83 300.Диапазон не включает другие компоненты компенсации или benefits. Фактическая базовая зарплата зависит от квалификации, релевантного опыта, конкретных навыков, уровня образования, сертификатов, лицензий и локации.

Важная информация
Честность, надёжность и этичное поведение являются обязательными требованиями для описанных обязанностей.
Sony — Equal Opportunity Employer. Все квалифицированные кандидаты рассматриваются для трудоустройства без дискриминации по признаку расы, цвета кожи, религиозных убеждений, пола (включая беременность), гендера, национального происхождения, гражданства, происхождения, возраста, физической или психической инвалидности, военного статуса, статуса ветерана или ветерана с инвалидностью, сексуальной ориентации, гендерной идентичности или выражения, семейного или marital status, генетической информации, медицинского состояния или любого другого основания, защищённого применимым федеральным, штатным или местным законодательством, постановлениями или регулированием.