Hr generalist — работа в городе Нальчик

Найдено 2 вакансий
🔔 Получать новые вакансии на почту«Hr generalist · Нальчик» — пришлём свежие вакансии по этому запросу
Популярные профессии
🚗водитель 🎛️оператор 💼менеджер 🛍️продавец 🔧мастер 📐инженер 🗂️администратор 🚂машинист 🧹уборщица 🔩монтажник 🪛сборщик 🛡️охранник ⚙️слесарь 📦грузчик 👨‍🏫преподаватель 👨‍🍳повар 👩‍🏫учитель 🛍️продавец-консультант 👷разнорабочий 🎩директор 📞диспетчер 💉медсестра 🛵курьер 💰кассир
Л Лента, федеральная розничная сеть
Руководитель отдела персонала (Кабардинская улица)
🏢 Лента, федеральная розничная сеть 📍 Нальчик 📋 От 1 года до 3 лет 🔗 hh.ru
Руководство отделом персонала гипермаркета (1 специалист отдела персонала в подчинении). Организация процесса подбора и адаптации линейного и административного персонала. Успешный опыт работы менеджером по персоналу (руководителем отдела персонала) от 2 лет в компании со штатом от 100 человек.
Откликнуться
Загрузка...
С Сады Эльбруса
Директор по персоналу
50 000 – 75 000 ₽
≈ 1 008 л АИ-95 · $749 · 347 🍔 бургеров
🏢 Сады Эльбруса 📍 Нальчик 📋 От 3 лет ⏰ Полный рабочий день 💼 SuperJob
Обязанности: Качественный подбор, обучение и развитие персонала; Работа с сайтами (размещение на площадках и в соц. сетях, работа с откликами, самостоятельный активный поиск согласно требованиям); Определение эффективных источников подбора персонала; Подготовка профиля должности для размещения вакан…
Откликнуться

Обязанности:


Качественный подбор, обучение и развитие персонала;
Работа с сайтами (размещение на площадках и в соц. сетях, работа с откликами, самостоятельный активный поиск согласно требованиям);
Определение эффективных источников подбора персонала;
Подготовка профиля должности для размещения вакансий;
Презентация вакансии и компании-работодателя соискателям;
Проведение первичных телефонных интервью, а также личных интервью;
Оценка кандидата на собеседовании по компетенциям, выявление мотивации и ценностей у кандидата;
Проверка рекомендаций на кандидатов с предыдущих мест работы;
Адаптация персонала с первого дня, курирование и поддержка;
Создание системы мотиваций сотрудников, стимулов для роста;
Создание системы коммуникаций внутри компании;
Постановка и ведение кадрового делопроизводства;
Первичные кадровые вопросы;
Выполнение поручений руководства

Требования:

Наличие профильного образования и опыта работы по специальности от 3-х лет.
Знание и понимание технологии работы с кадрами
Высокая трудоспособность, желание и умение учиться
Уверенный пользователь ПК - MS Office
Навыки подбора персонала, проведение интервью, оценки кандидатов, проведение адаптационных моментов;
Умение работать в режиме многозначности;
Личные качества: исполнительность, ответственность, коммуникабельность, организованность, оперативность, нацеленность на результат.

Условия:

• Обсуждаемый уровень заработной платы
• Интересные и амбициозные задачи

Похожие запросы