Человек — работа в Красноярске
Найдено 1 304 вакансий
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
АО «Полюс Красноярск». Флагман Группы Полюс. Мы управляем двумя ключевыми активами — легендарной «Олимпиадой» и мощным «Благодатным». Ваша работа — это вклад в разработку крупнейших и самых технологичных месторождений компании, где виден результат самого высокого уровня.
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
Стабильная работа в компании – лидере российской золотодобычи
- Конкурентая заработная плата, выплаты 2 раза в месяц
- Оплата межвахтового отдыха, годовая премия
- Ежегодный пересмотр заработной платы
- Официальное трудоустройство
- Компенсация проезда до места работы и отдыха
- Вахтовый метод работы: 2 месяца работы, 1 месяц отдыха
- Место работы: Олимпиадинский горно-обогатительный комбинат (Северо-Енисейский район Красноярского края, 550 км от Красноярска)
- Возможность обучаться и развиваться: бесплатные программы обучения, корпоративная электронная библиотека, наличие кадрового резерва
Здоровье и забота о семье
- Дополнительное медицинское страхование
- Материальная помощь в важных жизненных ситуациях
- Компенсация путевок в санатории и детские лагеря
- Новогодние подарки для детей
Комфорт и забота на вахте
- Современные благоустроенные общежития (до 4 человек в комнате), высокоскоростной интернет, мобильная связь
- Забота компании о бытовых вопросах: бесплатное трехразовое питание, качественная спецодежда и СИЗ
- Широкие возможности для занятий спортом
- Инфраструктура городского уровня: магазины, аптеки, стоматология, медпункты, парикмахерские и другое
ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ:
- Анализ технического состояния эксплуатируемого оборудования автоматизированной системы управления горно-транспортным комплексом (АСУГТК)
- Обеспечение бесперебойной работы АСУГТК и систем промышленной автоматизации горных машин и горных работ за счет технического обслуживания и ремонта АСУГТК
- Выполнение плановых и внеплановых ремонтов средств АСУГТК
- Образование высшее: Информационные системы и технологии, Автоматизация технологических процессов и производств, Управление в технических системах, Информатика и вычислительная техника
- Опыт работы 1-3 года
От идеи до унции золота. Мы создаем всю цепочку золотодобычи в России. Выберите свою роль в «Полюсе»: от проектирования и энергетики до работы на крупнейших месторождениях мира. Здесь есть место для каждого таланта.
Мы предлагаем:
- Адрес места работы: ЯНАО Приуральский район, пгт. Харп.
- Режим работы: пятидневная рабочая неделя.
- Имеется возможность прохождения обучения / повышения квалификации.
- Частичная компенсация аренды жилья. Оплата проезда к месту отдыха и обратно.
Обязанности:
- Сбор информации и оценка состояния, постановка реабилитационного диагноза, оценка эффективности и прогноз.
- Анализ результатов, создание выводов об успехе реабилитации и при необходимости корректировка дальнейшего маршрута.
- Ожидаемые результаты работы врача по медицинской реабилитации комплексно оценить пациента и выстроить траекторию восстановления, которая вернет человеку самостоятельность и улучшит качество жизни.
Требования:
- Образование: высшее профессиональное / ординатура по специальности "Физическая и реабилитационная медицина", профпереподготовка, актуальная аккредитация.
- Навыки и знания: уметь помочь человеку восстановить или компенсировать утраченные функции, вернуть качество жизни.
АО «Полюс Красноярск». Флагман Группы Полюс. Мы управляем двумя ключевыми активами — легендарной «Олимпиадой» и мощным «Благодатным». Ваша работа — это вклад в разработку крупнейших и самых технологичных месторождений компании, где виден результат самого высокого уровня.
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
Стабильность и доход
- Конкурентная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц
- Оплата межвахтового отдыха, квартальная премия
- Ежегодный пересмотр заработной платы
- Официальное трудоустройство
- Компенсация проезда до места работы и отдыха
- Вахтовый метод работы: 2 месяца работы, 1 месяц отдыха
- Место работы: Олимпиадинский горно-обогатительный комбинат (Северо-Енисейский район Красноярского края, 550 км от Красноярска)
Здоровье и забота о семье
- Дополнительное медицинское страхование
- Материальная помощь в важных жизненных ситуациях
- Компенсация путевок в санатории и детские лагеря
- Новогодние подарки для детей
Комфорт и забота на вахте
- Современные благоустроенные общежития (до 4 человек в комнате), высокоскоростной интернет, мобильная связь
- Бесплатное трехразовое питание, качественная спецодежда и СИЗ
- Тренажерные залы, возможность заниматься различными видами спорта
- Инфраструктура городского уровня: магазины, аптеки, стоматология, медпункты, парикмахерские и другое
ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ:
- Выполняет погрузку, выгрузку ВМ;
- Участвует под руководством взрывника в забойке заряженных скважин инертными материалами;
- Устанавливает ограждения и предупреждающие знаки запретной зоны.
ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:
- Образование от среднее профессионального;
- Готовность к вахтовому методу работы;
- Опыт работы будет вашим преимуществом.
От идеи до унции золота. Мы создаем всю цепочку золотодобычи в России. Выберите свою роль в «Полюсе»: от проектирования и энергетики до работы на крупнейших месторождениях мира. Здесь есть место для каждого таланта.