Фгуп — работа в городе Новосиль

Обязанности:

• Осуществлять погрузку, выгрузку и внутри складскую переработку грузов, вручную с применением простейших погрузочно - разгрузочных приспособлений и средств транспортировки: тачек, тележек, рохлей, транспортеров и тд;
• Осуществлять установку лебедок, подъемных блоков, устройство временных скатов, и др. приспособлений для погрузки и выгрузке грузов;
• Осуществлять крепление и укрытие грузов на складе и открытых площадках Терминала, при отгрузке груза в автомобильный и ж/д транспорт;
• Осуществлять переноску щитов и трапов;
• Осуществлять открывание и закрывание люков, бортов, дверей подвижного состава;
• Осуществлять подкатку (откатку) вагонов в процессе работы;
• Осуществлять очистку подвижного состава после произведенной выгрузки груза;
• Осуществлять чистку и смазку обслуживаемых погрузочно-разгрузочных приспособлений и средств транспортировки;
• Осуществлять техническое обслуживание погрузчика;
• Определять неисправности погрузчика, сдавать его в ремонт;
• Производить ежедневную уборку рабочих мест.

• Работник должен знать: методические и нормативные материалы по организации складского хранения товаров;
• Правила эксплуатации погрузчиков;
• Технические характеристики, конструктивные особенности, назначение погрузчиков.

• сменный график 2/2;
• своевременная выплата заработной платы;
• отпуск 28 календарных дней;
• обслуживание в медицинских учреждениях Управления делами Президента РФ (работников и членов их семей);
• предоставление льготных путевок в здравницы и в санаторно-курортные учреждения подведомственные Управлению делами Президента РФ (работникам и членам их семей).

Требования к кандидату:

• образование – среднее специальное, прошедшие курсы специальной подготовки;
• опыт работы Горнорабочим подземным 3 разряда от 3-х лет на угольной шахте;
• наличие действующего загранпаспорта.

Обязанности:

• Соблюдение пылегазового и противопожарного режима шахты;
• Монтаж и обслуживание ленточных конвейеров;
• Зачистка ленточных конвейеров (линейная часть);
• Очистка выработок, рельсовых путей и водопроводных канавок;
• Следить за исправностью крепи, откаточных путей, стрелочных переводов, сигнализации на пути откатки;
• Проведение настилки и ремонта рельсового пути, стрелочных переводов;
• Знание принцип работы погрузочно-разгрузочных устройств, лебедок, толкателей, конвейеров;
• Знание типов вагонеток и сцепных устройств;
• Знание правила эксплуатации канатной откатки;
• Знание правила перевозки людей и грузов;
• Знание правила установки путевых сигналов и перевода стрелок;
• Знание устройства, типы и технические характеристики обслуживаемых машин, механизмов и установок, правила их эксплуатации и ухода за ними;
• Выявления и устранения неисправностей в работе обслуживаемого оборудования.

Условия работы:

• регион работы – рудник Баренцбург (арх. Шпицберген);
• отрасль компании - промышленность, производство;
• тип занятости - полный день.
• оформление в соответствии с ТК РФ;
• срочный трудовой договор от 6 мес. до 5 лет.

Обязанности:

• подготовка отдельных отчетных форм и примечаний к консолидированной финансовой отчетности;

• отражение в бухгалтерском и налоговом учете операций по внутрихозяйственным расчетам по внутреннему перемещению имущества, а также наделению/изъятию имущества по распоряжению собственника;

• ведение реестра по наделению/изъятию имущества по распоряжениям собственника;

• ведение реестра отчетов об оценке рыночной стоимости права собственности на объекты федерального имущества;

• участие в организации проведения годовой инвентаризации на Предприятии, контроль и оформление сводных отчетных форм по итогам инвентаризации в целом по Предприятию;

• выполнение дополнительных поручений руководства по сбору и анализу информации;

• участие в автоматизации бизнес-процессов

Требования:

Высшее образование - бакалавриат по программам и направлениям подготовки в области экономики и/или финансов или высшее образование (непрофильное) – бакалавриат и дополнительное профессиональное образование по программам профессиональной переподготовки в области экономики и/или финансов.

Опыт бухгалтерско-финансовой работы не менее трех лет из последних пяти календарных лет.

Знание РСБУ.

Знание программ MS Office (Word, Excel) на уровне продвинутого пользователя.

Опыт работы в 1С и Microsoft Dynamics AX приветствуется.

Знание английского языка на базовом уровне (приветствуется).

Умение работать с большим массивом информации и документов в условиях жестких временных рамок и многозадачности.

Готовность к ненормированному рабочему дню (в период подготовки отчетности).

Необходимые качества: инициативность, самостоятельность в реализации поставленных задач, нацеленность на результат, ответственность, логическое системное мышление, желание развиваться.

Временное трудоустройство, на период отсутствия осного работника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком - до 06.2029г.

· Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

· Заработная плата: должностной оклад (до налогообложения) 113800 рублей в месяц + ежемесячная премия до 50%.

• Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочей день 5 календарных дней (для разных должностей).

  · После прохождения испытания (3 месяца):

  - добровольное медицинское страхование;

  - компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждениях, а также частных детских садах, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, в размере 1 500 рублей в месяц на каждого ребенка;

  - профессиональное обучение, дополнительное профессиональное образование, повышение квалификации, иные формы получения знаний, умений и навыков за счет предприятия;

  · После шести месяцев работы на предприятии:

  - материальная помощь в размере одного должностного оклада при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска не менее 5 календарных дней (1 раз в год);

  - единовременная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота (ежегодно, первое воскресенье июля);

  - материальная помощь в размере 10 000 рублей на каждого ребенка в возрасте до 16 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет (1 раз в год).

  · После года работы на предприятии:

  - материальная помощь в размере одного должностного оклада во втором полугодии;

  - надбавка к должностному окладу 5% за выслугу лет;

  - ежегодная компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях в соответствии с локальными актами;

  - ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота;

  - компенсация части стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых работников в оздоровительных учреждениях.

  · График работы: понедельник – четверг: с 09:00 до 18:00; пятница: с 09:00 до 16:45; обеденный перерыв: в период с 12:30 до 14:00 (45 минут);

  · Иные условия оплаты труда, социальные гарантии, выплаты и компенсации установлены Коллективным договором центрального аппарата ФГУП «Росморпорт» и другими локально-нормативными актами предприятия.

Санкт-Петербургский научно-исследовательский институт вакцин и сывороток ФМБА России - российский разработчик и производитель вакцин полного цикла.
СПбНИИВС ФМБА России входит в перечень системообразующих предприятий фармацевтической и медицинской промышленности, перечень стратегических предприятий, а также перечень организаций, оказывающих существенное влияние на отрасли промышленности и торговли Российской Федерации и соответствует международным стандартам качества ЕАЭС/GMP.

Три производственные технологические платформы.

Разработчик вакцин для национального календаря профилактических прививок РФ.

Первый российский экспортер вакцин для профилактики гриппа в дальнее зарубежье.

Рассматриваем кандидатов на вакансию «Лаборант производства бактерийных препаратов 4 разряда» участка диагностических сывороток цеха "Диагностические препараты".

Мы предоставляем:

• рабочее место: г. Красное Село, ул. Свободы, д.52. Корпоративный транспорт от ст. м. "Проспект Ветеранов" и м. "Московская", а также по Красному Селу и близлежащим населённым пунктам);
• график работы: 5/2 (с 08:15 до 16:47);
• бесплатные комплексные обеды в уютной столовой предприятия;
• финансовая надбавка, 7 календарных дней дополнительного отпуска и 0,5 литра молока в смену за вредные условия труда;
• полис добровольного медицинского страхования - оформляется после успешного прохождения испытательного срока;
• корпоративный транспорт для удобных поездок на работу и обратно;
• дополнительный день отпуска за отсутствие вредных привычек и в честь Дня Знаний;
• дополнительный отпуск за трудовой стаж: 3 календарных дня начиная с четвёртого года работы;
• единовременная выплата 10 000 рублей при оформлении ежегодного отпуска (от 14 календарных дней);
• обучение за счёт предприятия: повышение квалификации и развитие профессиональных компетенций;
• корпоративные мероприятия: Новый год, День рождения Института, Дни донора;
• компенсация абонемента в спортзал и путёвок на курорты Краснодарского края;
• загородный семейный отдых: предоставление выходных в отелях Ленинградской области;
• премии за значимые события: свадьба, рождение ребёнка, поддержка в трудных жизненных ситуациях;
• детские новогодние подарки, билеты на Ёлки и семейные праздники для детей сотрудников;
• бронирование от мобилизации (оформление сотрудников в установленном законодательством порядке);
• возможность вести календарь прививок и получать медицинские консультации в рамках предприятия;
• корпоративный спорт: регулярные занятия йогой, футбольная команда сотрудников.

Наши ожидания:

• среднее специальное (медицинское, биологическое, ветеринарное, микробиологическое или биотехнологическое, зоотехния) образование;
• опыт и навыки работы с лабораторными животными;
• аккуратность, внимательность, способность к обучению, сосредоточенность, оперативность, милосердное отношение к животным

В нашей команде Вам предстоит:

• подготавливать посуду для имунизации и кровопусканий;
• подготавливать антигены к иммунизации;
• осуществлять маркировку кроликов, клеток для содержания животных, восстанавливать утраченную маркировку;
• производить иммунизацию животных-продуцентов (кроликов) согласно плану иммунизации;
• производить частичное и тотальное кровопускание животных (кроликов);
• осуществлять обработку крови и нативной сыворотки (отделение сыворотки от форменных элементов крови, консервирование);
• вести записи в рабочих журналах;
• производить уборку рабочего места.

• выдача рекомендаций капитану судна в целях обеспечения безопасного плавания, предотвращения происшествий с судном;
• защита окружающей среды в морском районе лоцманской проводки судов

• высшее или среднее профессиональное образование в области морского судовождения;
• действующий диплом о присвоении квалификации старшего помощника или капитана морского судна валовой вместимостью 500 и более;
• стаж плавания не менее 36 месяцев в должности старшего помощника или капитана морского судна валовой вместимостью 500 и более;
• грамотная письменная и устная речь, знание английского языка

• оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ;
• После прохождения испытания (3 месяца):
  - добровольное медицинское страхование;
  - компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждениях, а также частных детских садах, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, в размере 1 500 рублей в месяц на каждого ребенка;
  - профессиональное обучение, дополнительное профессиональное образование, повышение квалификации, иные формы получения знаний, умений и навыков за счет предприятия;
• После шести месяцев работы на предприятии:
  - материальная помощь в размере одного должностного оклада при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска не менее 5 календарных дней (1 раз в год);
  - единовременная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота (ежегодно, первое воскресенье июля);
  - материальная помощь на детей.
• После года работы на предприятии:
  - материальная помощь в размере одного должностного оклада во втором полугодии;
  - надбавка к должностному окладу 5% за выслугу лет;
  - ежегодная компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях в соответствии с локальными актами;
  - ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота;
  - компенсация части стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых работников в оздоровительных учреждениях.
• Сменный график работы, сутки через трое.
• Развозка транспортом работодателя из Санкт-Петербурга до места работы и обратно.
• Комфортные комнаты отдыха, кухня, столовая

Обязанности:

• Заготовка пищевых полуфабрикатов

• Без требований

• Предоставление общежития
  
• Корпоративный транспорт
  
• ДМС на работника и детей до 18 лет
  
• Обучение за счет предприятия
  
• Дополнительная материальная помощь к отпуску
  
• Премия по итогам работы за год
  
• Ежемесячная премия
  
• Премия к новому году
  
• Полный соцпакет (материальная помощь на вступление в первый брак, рождение детей, смерть родственников)

Обязанности:

• Установка и настройка серверов семейства MS Windows Server, Linux
• Обслуживание парка персональных компьютеров
• Монтаж СКС
• Мониторинг состояния средств защиты информации автоматизированных систем
• Установка и настройка средств защиты информации автоматизированных систем
• Организация эксплуатации средств криптографической защиты информации (СКЗИ)

Требования:

• Высшее (техническое) образование или средне-профессиональное (техническое) образование технологий
• Опыт работы в должности не менее 3 лет

Требования к знаниям:

• Основы настроек коммутаторов Cisco, HP, Eltex, Huawei
• Основы построения современных локальных и глобальных вычислительных сетей (архитектуры, топологии, операционные системы, б коммуникационные протоколы и т.п.)
• Базовые сетевые технологии (стек протоколов TCP/IP, IPSEC, DNS, DHCP, маршрутизация, Active Directory)
• Методы и средства защиты информации (межсетевые экраны, системы обнаружения атак, средства анализа защищенности и т.д.)

Требования к практическим умениям и навыкам:

• Умение работать с нормативно-методическими и организационно-распорядительными документами
• Умение проводить контрольные мероприятия по выполнения требований информационной безопасности
• Навыки администрирования ОС Windows и (или) Linux
• Навыки работы с корпоративными системами защиты информации (AV, Системы контроля защищенности, IRP, SIEM, DLP)
• Навыки практического применения разнородных средств защиты информации (СЗИ от НСД, МЭ, СОВ, сканеры уязвимостей, сканеры интернет-активности)
• Навыки применения средств криптографической защиты информации (СКЗИ)

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• Официальная заработная плата без задержек 2 раза в месяц;
• Финансовая стабильность: (фиксированный оклад + стимулирующая надбавка, годовая премия по результатам работы);
• Ежегодная индексация оплаты труда;
• Корпоративный онлайн-университет, разнообразные тренинги и вебинары, возможность проходить сертифицированные повышения квалификации за счет компании
• ДМС после 6 месяцев работы.

• • Несение службы по охране объектов и материальных ценностей со спецсредствами и огнестрельным оружием;
  • Осуществление контрольно-пропускного режима;
  • Патрулирование территории объекта.
    

• Несение службы по охране объектов и материальных ценностей со спецсредствами и огнестрельным оружием;
• Осуществление контрольно-пропускного режима;
• Патрулирование территории объекта.

Условия:

Оформление в соответствии с ТК РФ;

Полный социальный пакет;

График работы: 1/3; 2/2; 24-часовой пост;

Стабильная заработная плата от 7 000 руб./смена.

Дополнительные выплаты квартальных и годовых премий. Имеется возможность дополнительного заработка по совместительству;

Надбавка за выслугу лет отдельным категориям уволенных со службы сотрудникам силовых структур, военнослужащим, устанавливается при приеме на работу от 5% до 40%;

Бесплатное обеспечение: форменное обмундирование, обучение, медицинская комиссия;

• Контроль и мониторинг выполнения работ по договорам в части технического перевооружения и ремонта систем безопасности мореплавания;
• Контроль и мониторинг работоспособности систем СУДС и ГМССБ в филиалах;
• Разработка и согласование технических заданий;
• Подготовка, сопровождение, согласование закупочной документации;
• Формирование и ведение баз данных.

• Высшее образование – бакалавриат по специальностям или направлениям подготовки в области электроники, радиотехники и систем связи и/или прикладной математики и информатики, вычислительной техники или судовождения или высшее образование (непрофильное) – специалитет, магистратура и дополнительное профессиональное образование по программам повышения квалификации и/или профессиональной переподготовки в области электроники, радиотехники и систем связи и/или прикладной математики и информатики, вычислительной техники или судовождение.
  
• Приветствуются зания : 1. Оборудование мультиплексирования; 2. Радиорелейное оборудование; 3. Систем обработки, отображения и регистрации СУДС; 4. РЛС; 5. АИС; 6. ОВЧ.

• оформление по Трудовому кодексу РФ;
• добровольное медицинское страхование после испытательного срока (возможность включения родственников в список застрахованных лиц за счет работника);
• заработная плата: оклад + премиальные ежемесячно;
• выплата 3-х окладов в течение рабочего года (материальной помощи к отпуску и за полугодие, премии к профессиональному празднику);
• компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях;
• компенсация части стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых работников в оздоровительных учреждениях;
• надбавка за выслугу лет от 1 года;
• материальная поддержка работников, имеющих детей, в том числе многодетных родителей, одиноких родителей, а также работников, находящихся в критических жизненных ситуациях.
• График работы: понедельник – четверг: с 09:00 до 18:00; пятница: с 09:00 до 16:45; обеденный перерыв: с 12:30 до 14:00 (45 минут);
• Условия оплаты труда, продолжительности рабочего времени и отдыха, охраны труда, социальные гарантии установлены Коллективным договором центрального аппарата ФГУП «Росморпорт» и другими локально-нормативными актами предприятия.

• Осуществлять работу по формированию программы деятельности предприятия в части доходов от портовых сборов.

  Осуществлять работу по автоматизации процессов бюджетирования на предприятии в части доходов от портовых сборов.

  Осуществлять контроль и выполнять анализ исполнения бюджета доходов от портовых сборов предприятия.

  Осуществлять сбор, обработку и анализ экономических данных по результатам производственно-хозяйственной деятельности предприятия.

  Осуществлять расчеты и анализ экономических показателей с целью совершенствования тарифной политики предприятия.

  Исполнять в установленные сроки документы и поручения руководства
  

• Высшее образование по специальности и направлениям подготовки в области экономики и финансов.

  Опыт работы по специальности в области экономики и финансов от двух лет.

  Опыт работы в государственных учреждениях или организациях в области водного транспорта желателен.

  Знание компьютера на уровне уверенного пользователя.

  Умение работать с пакетом программ Microsoft Office и в программах электронного документооборота.

  Умение работать с программой IBM Cognos TM1 или другими ERP системами желательно.
  

• · Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

  · Заработная плата: должностной оклад (до налогообложения) 101150 рублей в месяц + ежемесячная премия до 50%

  · Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочей день 5 календарных дней (для разных должностей).

  · После прохождения испытания (3 месяца):

  - добровольное медицинское страхование;

  - компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждениях, а также частных детских садах, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, в размере 1 500 рублей в месяц на каждого ребенка;

  - профессиональное обучение, дополнительное профессиональное образование, повышение квалификации, иные формы получения знаний, умений и навыков за счет предприятия;

  · После шести месяцев работы на предприятии:

  - материальная помощь в размере одного должностного оклада при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска не менее 5 календарных дней (1 раз в год);

  - единовременная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота (ежегодно, первое воскресенье июля);

  - материальная помощь в размере 10 000 рублей на каждого ребенка в возрасте до 16 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет (1 раз в год).

  · После года работы на предприятии:

  - материальная помощь в размере одного должностного оклада во втором полугодии;

  - надбавка к должностному окладу 5% за выслугу лет;

  - ежегодная компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях в соответствии с локальными актами;

  - ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота;

  - компенсация части стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых работников в оздоровительных учреждениях.

  · График работы: понедельник – четверг: с 09:00 до 18:00; пятница: с 09:00 до 16:45; обеденный перерыв: в период с 12:30 до 14:00 (45 минут);

  · Иные условия оплаты труда, социальные гарантии, выплаты и компенсации установлены Коллективным договором центрального аппарата ФГУП «Росморпорт» и другими локально-нормативными актами предприятия.

Обязанности:

• участие в формировании программы деятельности Предприятия;
• участие в автоматизации процессов бюджетирования; - формирование к утверждению / анализ исполнения бюджетов доходов и расходов филиалов Предприятия, формирование / анализ исполнения бюджета доходов и расходов центрального аппарата Предприятия;
• осуществление контроля соответствия заключаемых договоров с утвержденной программой деятельности Предприятия;
• осуществлять формирование и проверку постатейных расшифровок бюджета доходов и расходов предприятия;
• проводить экономический анализ фактических данных по договорам, по статьям и т.д. с использованием информации из учетной системы Предприятия;
• осуществлять проверку итоговых сводных бюджетов, пояснительных записок, Программы деятельности предприятия;
• осуществлять согласование крупных сделок в части касающейся компетенции отдела;
• осуществление сбора и обобщения экономических данных, выполнение необходимых расчетов для анализа производственно-хозяйственной деятельности Предприятия;
• осуществление расчетов и анализ экономических показателей, калькуляций;
• исполнение в установленные сроки документов и поручений руководства.

Требования:

• Высшее образование по специальности и направлениям подготовки в области экономики и финансов.
• Опыт работы по специальности от 5 лет.
• Знание компьютера на уровне пользователя, умение работать в Word, Excel, программах электронного документооборота, с большими массивами данных, работа в Axapta, 1-С, IBM Сognos приветствуется.
• Необходимые знания: планирование, бюджетирование, раздельный учет затрат, экономический анализ, приемы и методы аналитической работы.
• Приветствуется работа в государственных учреждениях, организациях в области водного транспорта.

Условия:

• Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ.
• Заработная плата: должностной оклад (до налогообложения) 116400 рублей в месяц + ежемесячная премия до 50%
• Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочей день 5 календарных дней (для разных должностей).

После прохождения испытания (3 месяца):

• добровольное медицинское страхование;
• компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждениях, а также частных детских садах, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, в размере 1 500 рублей в месяц на каждого ребенка;
• профессиональное обучение, дополнительное профессиональное образование, повышение квалификации, иные формы получения знаний, умений и навыков за счет предприятия;

После шести месяцев работы на предприятии:

• материальная помощь в размере одного должностного оклада при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска не менее 5 календарных дней (1 раз в год);
• единовременная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота (ежегодно, первое воскресенье июля);
• материальная помощь в размере 10 000 рублей на каждого ребенка в возрасте до 16 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет (1 раз в год).

После года работы на предприятии:

• материальная помощь в размере одного должностного оклада во втором полугодии;
• надбавка к должностному окладу 5% за выслугу лет;
• ежегодная компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях в соответствии с локальными актами;
• ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота;
• компенсация части стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых работников в оздоровительных учреждениях.
• График работы: понедельник – четверг: с 09:00 до 18:00; пятница: с 09:00 до 16:45; обеденный перерыв: в период с 12:30 до 14:00 (45 минут);
• Иные условия оплаты труда, социальные гарантии, выплаты и компенсации установлены Коллективным договором центрального аппарата ФГУП «Росморпорт» и другими локально-нормативными актами предприятия.

Требования:

• высшее профессиональное образование в области радиотехники или радиосвязи и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 3 лет или среднее профессиональное образование в области радиотехники или радиосвязи и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 5 лет
  

Условия:

• Заработная плата: от 74 600 (1 месяц) до 111 900 руб. (со 2 месяца)
• ДМС, премии, материальные помощи (сотруднику, детям, многодетным и одиноким родителям), выплаты при рождении детей, оплата проезда к месту проведения отпуска 1 раз в 2 года (сотруднику, иждивенцам), компенсация занятий в спортивных секциях и клубах (работнику, детям), компенсация детского сада, компенсация путевок в детские лагеря, компенсация санаторно-курортного лечения и отдыха, и другие социальные гарантии в соответствии с Коллективным договором

• Разрабатывает мероприятия по обеспечению исправности радиоэлектронных средств;

• Готовит предложения и обоснования модернизации и обновления материально-технической базы РЭС, по порядку проведения модернизации, развертывания и ввода в строй РЭС;

• контролирует сроки, подготавливает и направляет документы для получения ЭМС на РЭС, а также на продление, переоформления разрешений на использования радиочастотного или радиочастотных каналов РЭС, регистрацию и перерегистрацию РЭС;

• Обеспечивает бесперебойную эксплуатацию радио и проводных каналов связи, ведет работу с контрагентами телефонной стационарной и сотовой связи;

• обеспечивает своевременную подготовку документов по закупкам Службы для размещения закупок на электронной торговой площадке;

• выполняет другие поручения руководства.

· Реализация на предприятии требований законодательства по обеспечению транспортной безопасности.

· Осуществлять анализ состояния работы на предприятии по направлению деятельности.

· Разработка служебных документов по направлению деятельности.

· Координировать работу филиалов по выполнению требований в области транспортной безопасности.

· Подготавливать заключения, аналитические и информационные материалы, вести учет и отчетность.

Требования:

· Высшее образование – специалитет и/или магистратура, а также дополнительное профессиональное образование по программам профессиональной переподготовки, программам повышения квалификации в области обеспечения транспортной безопасности.

· Стаж работы в области обеспечения транспортной безопасности транспортного комплекса не менее трех лет.

· Знание законодательных и иных нормативных и правовых актов Российской Федерации в области обеспечения транспортной безопасности транспортного комплекса.

· Основы, принципы построения и правила эксплуатации систем и средств безопасности на объектах транспортного комплекса.

· Основы информационного, материально-технического и научно-технического обеспечения транспортной безопасности.

· Умение оформлять документы, представляемые в государственные органы, иные органы и организации, в части, касающейся деятельности отдела.

· Знание основ делопроизводства, электронного документооборота.

· Знание компьютера на уровне уверенного пользователя.

Умение работать с пакетом программ Microsoft Office.

Условия:

Заработная плата: должностной оклад 126450 рублей в месяц (до налогообложения) + ежемесячная премия до 50%.

• График работы:

понедельник – четверг: с 09:00 до 18:00;

пятница: с 09:00 до 16:45;

обеденный перерыв: с 12:30 до 13:15 (45 минут).

• Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

• Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочей день 5 календарных дней.

• После прохождения испытания (3 месяца):

- добровольное медицинское страхование;

- компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждениях, а также частных детских садах, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, в размере 1 500 рублей в месяц на каждого ребенка;

- профессиональное обучение, дополнительное профессиональное образование, повышение квалификации, иные формы получения знаний, умений и навыков за счет предприятия;

• После шести месяцев работы на предприятии:

- материальная помощь в размере одного должностного оклада при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска не менее 5 календарных дней (1 раз в год);

- единовременная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота (ежегодно, первое воскресенье июля);

- материальная помощь в размере 10 000 рублей на каждого ребенка в возрасте до 16 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет (1 раз в год).

• После года работы на предприятии:

- материальная помощь в размере одного должностного оклада во втором полугодии;

- надбавка к должностному окладу 5% за выслугу лет;

- ежегодная компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях в соответствии с локальными актами;

- ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота;

- компенсация части стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых работников в оздоровительных учреждениях.

• Иные условия оплаты труда, социальные гарантии, выплаты и компенсации установлены Коллективным договором центрального аппарата ФГУП «Росморпорт» и другими локально-нормативными актами предприятия.

• техническое обслуживание и ремонт автоматических, откатных и распашных ворот;
• диагностика и устранение неисправностей механических узлов и приводов;
• обслуживание и ремонт подъёмного оборудования;
• проведение технических осмотров, выявление дефектов;
• ремонт и замена механических компонентов, узлов и деталей;
• выполнение слесарных, сборочных и монтажных работ;
• регулировка механизмов, приводов, замков, роликовых систем и элементов автоматики;
• выполнение паяльных работ и восстановление электрических соединений;
• проведение профилактического и планового технического обслуживания оборудования;
• работа с ручным и электроинструментом.

Требования:

• среднее профессиональное или техническое образование;
• опыт работы слесарем-ремонтником, слесарем-механиком, электромехаником или на аналогичной должности — желательно;
• знание устройства и принципов работы механического и электромеханического оборудования;
• навыки технического обслуживания и ремонта автоматических ворот и подъёмного оборудования — преимущество;
• умение выполнять слесарные, монтажные и ремонтные работы;
• навыки работы с ручным, электро- и измерительным инструментом;
• умение выполнять пайку и восстановление электрических соединений — желательно;
• навыки диагностики и поиска неисправностей механических и электромеханических узлов;
• ответственность, внимательность и аккуратность при выполнении работ;
• соблюдение требований охраны труда, электробезопасности и безопасной эксплуатации оборудования;
• готовность к обучению и освоению нового оборудования.

Условия:

• иcпытaтeльный cpок 3 месяцa;
• oфopмлениe пo ТК PФ;
• гpафик рaботы: пн - пт c 8-00 до 16-45 (cб., вc. - выходные);
• добровoльнoе медицинcкоe стрaхoваниe;
• отпуск 35 кaлeндаpныx днeй;
• oплaта больничных, oтпуcкных;
• cтaбильная и официальная зарaботная плата (выплаты 2 раза в месяц);
• частичная компенсация за путевки в оздоровительные детские лагеря, санатории, дома отдыха.

• обеспечивать исправность радиоэлектронных средств (РЭС) филиала, снижение простоев РЭС при техническом обслуживании, снижение издержек, не влекущих за собой снижения качества технического обслуживания РЭС;
• проводить ремонт, техническое обслуживание и обеспечение технико-эксплуатационных характеристик, режимов работы и правил технической эксплуатации радио и навигационного оборудования, установленного на объектах ГМССБ и судах филиала;
• обеспечивать функционирование и технически правильную эксплуатацию РЭС, ведение учета наработки часов РЭС, ведение, контроль и выполнение графика ремонта РЭС.
• осуществлять постоянный контроль за техническим состоянием и установленным режимом работы РЭС;
• готовить предложения и обоснования модернизации и обновления материально-технической базы РЭС, по порядку проведения модернизации, развертывания и ввода в строй РЭС;
• контролировать техническое состояние РЭС и качество выполнения настроечных работ, производит необходимые записи в паспортах и формулярах РЭС, в том числе вводимых в эксплуатацию и прошедших техническое обслуживание;
• вести учет и контроль ресурса РЭС, учет гарантийного и постгарантийного ремонта РЭС, оформлять акты технического состояния РЭС, контролировать наличие в паспортах и формулярах РЭС записей, актуализацию проектной и рабочей документации.

• среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и стажа работы не менее одного года на производстве радиоэлектронных средств или эксплуатации радиоэлектронных средств при наличии среднего профессионального образования для техника по эксплуатации радиоэлектронных средств или высшее профессиональное образование и стаж работы не менее одного года инженером-электроником (инженером по эксплуатации радиоэлектронных средств)
  
• группа по электробезопасности.

• Заработная плата: от 74 600 (1 месяц) до 111 900 руб. (со 2 месяца), премии.
• Добровольное медицинское страхование (ДМС);

• Материальные помощи (сотруднику, детям, многодетным и одиноким родителям), детские подарки;

• Оплата проезда к месту проведения отпуска 1 раз в 2 года (сотруднику, иждивенцам);

• Компенсация занятий в спортивных секциях и клубах (работнику, детям);

• Компенсация детского сада, компенсация путевок в детские лагеря;

• Компенсация санаторно-курортного лечения и отдыха;

• Компенсация процентов по ипотеке и другие социальные гарантии в соответствии с Коллективным договором.

• обеспечивать работоспособность и эксплуатационную готовность вверенного оборудования (персональные компьютеры (ПК) автоматизированных рабочих мест (АРМ) системы управления движением судов, ПК радарных процессов;
• отвечать за защиту информации в СУДС;
• отвечать за транспортную безопасность вверенных объектов транспортной инфраструктуры;
• выезжать на обслуживаемые участки и объекты для проведения технического обслуживания и устранения неисправностей на закрепленном оборудовании, в том числе на высоте;
• проводить ежедневный контроль технического состояния ПК АРМ, аппаратных средств;
• организовывать и контролировать устранение неисправностей ПК АРМ, аппаратных средств;
• постоянно контролировать техническое состояние, производить профилактическое обслуживание и устранение неисправностей источников резервного энергоснабжения (ИБП, зарядные устройства с аккумулятором);
• подготавливать и сопровождать деловую переписку и документы по вопросам, связанным с вверенными техническими средствами;
• вести техническую и эксплуатационно-отчётную документацию по обслуживанию, состоянию и ремонту технических средств.

• среднее профессиональное образование с опытом практической работы не менее 3-х лет в области эксплуатации радиоэлектронных средств или высшее образование с опытом эксплуатации радиоэлектронных средств не менее 1 года;
• технический английский язык на уровне чтения специализированной литературы.

• Заработная плата: от 81 600 (1 месяц) до 122 400 руб. (со 2 месяца), премии.
• Добровольное медицинское страхование (ДМС);
• Материальные помощи (сотруднику, детям, многодетным и одиноким родителям), детские подарки;
• Оплата проезда к месту проведения отпуска 1 раз в 2 года (сотруднику, иждивенцам);
• Компенсация занятий в спортивных секциях и клубах (работнику, детям);
• Компенсация детского сада, компенсация путевок в детские лагеря;
• Компенсация санаторно-курортного лечения и отдыха;
• Компенсация процентов по ипотеке и другие социальные гарантии в соответствии с Коллективным договором.

• Планирование и организация работ. Начальник составляет графики технического обслуживания и ремонтов, формирует эксплуатационно-производственную и адресную программы ремонта сетей. Он же формирует наряды-задания для персонала, рассматривает проекты подключения новых объектов и участвует в комиссионной приёмке новых сетей в эксплуатацию.
• Контроль технического состояния. В его зоне ответственности — проверка исправности водопроводных и канализационных сетей, насосных станций, очистных сооружений, запорно-регулирующей арматуры, пожарных гидрантов и водоразборных колонок. Он следит за параметрами работы систем, анализирует базы данных о повреждениях, чтобы выявлять системные проблемы и снижать риск аварий.
• Управление персоналом. Он распределяет производственные задачи между сотрудниками (операторами, ремонтниками), проводит инструктажи по технике безопасности, контролирует соблюдение правил охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, производственной санитарии. В его задачи также входит участие в расследовании несчастных случаев на производстве.
• Материально-техническое обеспечение. Начальник оценивает потребность в ресурсах (материалы, запчасти, спецтехника, СИЗ, оборудование), формирует аварийный запас, обеспечивает персонал необходимыми ресурсами и ведёт учёт использованных материалов.
• Обеспечение качества и безопасности. Он контролирует качество ремонтных работ, следит за тем, чтобы технологии соблюдались и материалы применялись правильно. Также в его обязанностях — контроль за соблюдением требований охраны труда, промышленной, пожарной, экологической и санитарной безопасности.
• Аварийно-восстановительные работы. При возникновении нештатных ситуаций начальник участка руководит ликвидацией аварий: координирует действия подчинённых, принимает оперативные решения.
• Внедрение инноваций и оптимизация. Он может инициировать внедрение передового опыта, новых технологий, энергоэффективного оборудования или средств автоматизации, а также участвовать в рационализаторской работе коллектива.
• Взаимодействие с другими подразделениями. Начальник обеспечивает обмен информацией между отделами компании, чтобы все службы работали слаженно: согласовывает отключения, решает вопросы с другими участками, взаимодействует с экологическими службами и контролирующими органами.
• Документирование. В его задачи входит ведение технической и отчётной документации: журналов, схем сетей, отчётов по результатам эксплуатации.

Требования:

• Правила технической эксплуатации систем и сооружений коммунального водоснабжения и канализации.
• Технологические карты и регламенты эксплуатации сетей.
• Требования нормативных правовых актов к составлению отчётности.
• Современные информационно-коммуникационные технологии и средства связи.
• Основы экономики, организации производства, труда и управления.
• Умение планировать и контролировать эксплуатацию сетей: составлять графики работ, формировать эксплуатационно-производственные программы, контролировать ведение журналов, оценивать потребность в ресурсах (технике, материалах, СИЗ).
• Навыки технического и технологического контроля выполнения работ, в том числе при работах сторонних организаций в охранных зонах сетей.

Условия:

· подготавливать предложения по формированию ежегодного плана коммерческой работы транспортного, служебно-вспомогательного и учебного флота Предприятия;

· знать текущую расстановку флота (статус – эксплуатация, ремонт, отстой, аренда, прочее);

· формировать и поддерживать в актуализированном состоянии базу данных коммерческой деятельности флота Предприятия;

· вносить предложения по заключению потенциальных договоров на оказание коммерческих услуг флота Предприятия (в т.ч. формирование коммерческих предложений, подготовка договоров оказания услуг судами Предприятия, тайм/бербоут чартеров);

· вести учет заключенных договоров;

· подготавливать документацию о внесении изменений в действующие лицензии Предприятия;

· взаимодействовать с другими структурными подразделениями предприятия, в том числе его филиалами, по вопросам эксплуатации флота, а также – приобретения, списания, страхования, сюрвея судов, формирования коммерческих ставок услуг/аренды судов флота;

· осуществлять контроль исполнения филиалами предприятия требований локальных нормативных актов и иных организационно-распорядительных документов предприятия;

· исполнять в установленные сроки документы и поручения руководства Управления и Отдела.

Требования:

Высшее образование – бакалавриат, полученное по инженерным специальностям или направлениям подготовки в области техники, технологии кораблестроения и водного транспорта (по морскому профилю) или в области экономики, или среднее профессиональное образование по техническим специальностям или направлениям подготовки в области техники, технологии кораблестроения и водного транспорта (по морскому профилю) и дополнительное профессиональное образование по программам повышения квалификации и/или профессиональной переподготовки в области техники, технологии кораблестроения и водного транспорта (по морскому профилю).

Опыт работы в компаниях, связанных с морской отраслью, либо в государственных структурах морской транспортной отрасли не менее 2 лет (при высшем образовании) и не менее 3 лет (при среднем образовании).

Опыт работы на морских судах желателен. Опыт взаимодействия с государственными контрольно-надзорными органами в сфере морского или речного транспорта желателен.

Знание отраслевых нормативных правовых документов, а также положений международных морских конвенций.

Умение работать с базовыми программами MS Office (Word, Excel, Power Point), программами электронной корреспонденции (Outlook Express).

Условия:

· Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

· Заработная плата: должностной оклад (до налогообложения) 101150 рублей в месяц + ежемесячная премия до 50%

· Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочей день 5 календарных дней (для разных должностей).

· После прохождения испытания (3 месяца):

- добровольное медицинское страхование;

- компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждениях, а также частных детских садах, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, в размере 1 500 рублей в месяц на каждого ребенка;

- профессиональное обучение, дополнительное профессиональное образование, повышение квалификации, иные формы получения знаний, умений и навыков за счет предприятия;

· После шести месяцев работы на предприятии:

- материальная помощь в размере одного должностного оклада при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска не менее 5 календарных дней (1 раз в год);

- единовременная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота (ежегодно, первое воскресенье июля);

- материальная помощь в размере 10 000 рублей на каждого ребенка в возрасте до 16 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет (1 раз в год).

· После года работы на предприятии:

- материальная помощь в размере одного должностного оклада во втором полугодии;

- надбавка к должностному окладу 5% за выслугу лет;

- ежегодная компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях в соответствии с локальными актами;

- ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота;

- компенсация части стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых работников в оздоровительных учреждениях.

· График работы: понедельник – четверг: с 09:00 до 18:00; пятница: с 09:00 до 16:45; обеденный перерыв: в период с 12:30 до 14:00 (45 минут);

· Иные условия оплаты труда, социальные гарантии, выплаты и компенсации установлены Коллективным договором центрального аппарата ФГУП «Росморпорт» и другими локально-нормативными актами предприятия.

• Работа по обеспечению подразделений филиала необходимыми материальными ресурсами (хозяйственными принадлежностями, мебелью, бытовой техникой и пр.);
• Ведение учета материальных ценностей, осуществляет периодический осмотр и контроль наличия имущества;
• Получение, хранение и отпуск материальных ценностей;
• Контроль за работой младшего обслуживающего персонала (уборщиками служебных помещений, территории);
• Взаимодействие с техническими службами арендодателя по надлежащему содержанию и эксплуатацией рабочих помещений;
• Участие в инвентаризациях.

• Полное среднее образование/образование не ниже среднего специального по направлению;

• Знание порядка составления заявок на выдачу материальных ценностей; знание ПК.

• Опыт работы по специальности от 1 года.

• Пятидневная рабочая неделя.

  Пн.-Чт. с 08-30 до 17-30 (обед с 13-00 до 13-48),

  Пт. с 08-30 до 16-30 (обед с 13-00 до 13-48).
• Устанавливается надбавка за стаж непрерывной работы (от 5% до 40% от должностного оклада). Уволенным со службы сотрудникам силовых структур и военнослужащим сохраняется выслуга.
• Материальная помощь при заболеваниях, потери близких, рождении детей. Компенсация стоимости путевок для работников и детей в санаторно-курортные и оздоровительные учреждения, детские оздоровительные лагеря в период летних каникул.

Осуществляет контроль над соблюдением в подразделениях действующего экологического законодательства, инструкций, стандартов и нормативов по охране окружающей среды;

Составляет и представляет в государственные природоохранные органы отчетность о выполнении мероприятий по охране окружающей среды в установленные сроки;

Актуализирует сведения об объектах негативного воздействия

Ведет журналы движения отходов;

Подготавливает пакет документов на получение решения о предоставлении водного объекта в пользование и сопровождает его в Росводресурсах

Рассматривает и согласовывает экологическую документацию до направления в Росрыболовстство и Государственную экологическую экспертизу;

Готовность к командировкам (г. Холмск, г. Шахтерск)

Требования:

Осуществляет контроль над соблюдением в подразделениях действующего экологического законодательства, инструкций, стандартов и нормативов по охране окружающей среды;

Составляет и представляет в государственные природоохранные органы отчетность о выполнении мероприятий по охране окружающей среды в установленные сроки;

Актуализирует сведения об объектах негативного воздействия

Ведет журналы движения отходов;

Подготавливает пакет документов на получение решения о предоставлении водного объекта в пользование и сопровождает его в Росводресурсах

Рассматривает и согласовывает экологическую документацию до направления в Росрыболовстство и Государственную экологическую экспертизу;

Требования:

Высшее профессиональное образование по специальности «Охрана окружающей среды», «Техногенная безопасность» или Высшее образование (непрофильное) в сочетании с дополнительным профессиональным образованием— программами профессиональной переподготовки в области экологии, природопользования и экологической безопасности. - Опыт работы с проектной документацией;

-Опыт взаимодействия с контрольно-надзорными органами;

- Возможность выезды в командировки (Холмск, Углегорский район).

-Знать порядок проведения экологической экспертизы предплановых, предпроектных и проектных материалов; систему экологического мониторинга рационального природопользования; средства контроля соответствия технического состояния оборудования требованиям охраны окружающей среды и рационального природопользования, действующие экологические стандарты и нормативы; порядок учета и составления отчетности по охране окружающей среды;

Условия:,

Полный соц. пакет, компенсация проезда в отпуск 1 раз в 2 года, компенсация санаторно-курортной путевки, компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях, компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждений, а также частных детский садах, добровольное медицинское страхование, материальная помощь к отпуску и во втором полугодии, надбавка за выслугу лет, ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником и иные условия оплаты труда, социальные гарантии, выплаты и компенсации установленные Коллективным договором Сахалинского филиала ФГУП "Росморпорт" на 2024-2027 гг. При наличии статуса приглашенного специалиста компенсируется переезд и провоз багажа к месту работы, а также стоимость аренды жилого помещения на срок до двух лет. Место работы: г. Корсаков, Сахалинская область (местность, приравненная к районам Крайнего Севера).

Общее руководство деятельностью дирекции по строительству объекта «Реконструкция береговых сооружений автомобильно-железнодорожного паромного сообщения «Ванино-Холмск» в морском порту Холмск», организация и контроль работы подчинённых специалистов

Подписание актов выполненных работ и иной первичной учётной документации (КС-2, КС-3, КС-6а) в пределах предоставленных полномочий

Подготовка закупочной документации и иных документов, необходимых для заключения договоров на выполнение дополнительных объёмов работ, в том числе по итогам корректировки проектной документации

Взаимодействие с контрольно-надзорными органами (Федеральное казначейство, прокуратура, органы следствия, Ростехнадзор, Росприроднадзор и др.) по вопросам, относящимся к реализации объекта

Контроль расходования аванса и исполнения бюджета объекта в условиях казначейского сопровождения

Ведение претензионной работы с генподрядчиком и субподрядчиками, обеспечение процессуального правопреемства по спорам и процедурам банкротства контрагент

Требования:

Высшее профессиональное (техническое) образование по профилю строительство / промышленное и гражданское строительство / гидротехническое строительство

Стаж работы на инженерно-технических и руководящих должностях в области капитального строительства не менее 5 лет, опыт управления строительными проектами в качестве технического заказчика / застройщика обязателен

Знание Градостроительного кодекса РФ, Федеральных законов 44-ФЗ и 223-ФЗ, постановления Правительства РФ от 21.06.2010 468, порядка ведения исполнительной документации, норм проектирования морских портов и гидротехнических сооружений

Опыт работы с проектной, рабочей, разрешительной и исполнительной документацией, первичной учётной документацией (КС-2, КС-3, КС-6а)

Опыт взаимодействия с контрольно-надзорными и правоохранительными органами, готовность к работе на объекте повышенного уровня ответственности и общественного контроля

Готовность к переезду в г. Холмск и работе на объекте, удалённом от областного центра

Условия:

Полный соц. пакет, компенсация проезда в отпуск 1 раз в 2 года, компенсация санаторно-курортной путевки, компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях, компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждений, а также частных детский садах, добровольное медицинское страхование, материальная помощь к отпуску и во втором полугодии, надбавка за выслугу лет, ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником и иные условия оплаты труда, социальные гарантии, выплаты и компенсации установленные Коллективным договором Сахалинского филиала ФГУП "Росморпорт" на 2024-2027 гг. При наличии статуса приглашенного специалиста компенсируется переезд и провоз багажа к месту работы, а также стоимость аренды жилого помещения на срок до двух лет. Место работы: г. Корсаков, Сахалинская область (местность, приравненная к районам Крайнего Севера).

Осуществление строительного контроля заказчика при реализации объекта «Ванино-Холмск» в соответствии с постановлением Правительства РФ от 21.06.2010 468

Проверка соответствия выполняемых работ проектной и рабочей документации, результатам инженерных изысканий, требованиям технических регламентов

Совместно с подрядчиком освидетельствование скрытых работ и промежуточная приёмка возведённых строительных конструкций, влияющих на безопасность объекта

Подписание актов освидетельствования скрытых работ, исполнительной документации и иных документов, удостоверяющих фактические объёмы, качество и соответствие выполненных работ проектной документации

Требования:

Высшее профессиональное (техническое) образование по профилю строительство / промышленное и гражданское строительство

Стаж работы в области строительного контроля / технического надзора не менее 3 лет, опыт приёмки гидротехнических и иных сложных инженерных сооружений

Знание постановления Правительства РФ от 21.06.2010 468, порядка ведения исполнительной документации (приказ Минстроя России от 16.05.2023 344/пр), сводов правил по гидротехническому и портовому строительству

Включение в национальный реестр специалистов в области строительства (НРС)

Готовность к работе на объекте повышенного уровня ответственности и общественного контроля, в том числе в условиях действующих проверок контрольно-надзорных и правоохранительных органов

Готовность к переезду в г. Холмск

Условия:

Полный соц. пакет, компенсация проезда в отпуск 1 раз в 2 года, компенсация санаторно-курортной путевки, компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях, компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждений, а также частных детский садах, добровольное медицинское страхование, материальная помощь к отпуску и во втором полугодии, надбавка за выслугу лет, ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником и иные условия оплаты труда, социальные гарантии, выплаты и компенсации установленные Коллективным договором Сахалинского филиала ФГУП "Росморпорт" на 2024-2027 гг. При наличии статуса приглашенного специалиста компенсируется переезд и провоз багажа к месту работы, а также стоимость аренды жилого помещения на срок до двух лет. Место работы: г. Корсаков, Сахалинская область (местность, приравненная к районам Крайнего Севера).

Контроль учёта фактически выполненных работ по объекту «Ванино-Холмск»: проверка актов по форме КС-2, справок по форме КС-3, журнала учёта выполненных работ по форме КС-6а

Сверка объёмов и стоимости выполненных работ с проектно-сметной документацией и условиями государственного контракта, включая все дополнительные соглашения.

Контроль расходования и отработки аванса, выявление расхождений между объёмами, предъявленными к оплате, и фактически выполненными работами

Формирование документации, необходимой для последующего ввода объекта в эксплуатацию (сводные ведомости объёмов и стоимости работ, расчёты по статьям затрат), смета контракта

Требования:

Высшее профессиональное (техническое или экономическое) образование

Стаж работы в области сметного дела в строительстве не менее 3 лет

Знание методик ценообразования в строительстве, порядка составления и проверки сметной документации, первичной учётной документации по строительству (КС-2, КС-3, КС-6а)

Опыт работы с государственными контрактами в рамках 44-ФЗ, включая сопровождение дополнительных соглашений

Уверенное владение специализированным сметным программным обеспечением

Готовность к переезду в г. Холмск

Условия:

Полный соц. пакет, компенсация проезда в отпуск 1 раз в 2 года, компенсация санаторно-курортной путевки, компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях, компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждений, а также частных детский садах, добровольное медицинское страхование, материальная помощь к отпуску и во втором полугодии, надбавка за выслугу лет, ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником и иные условия оплаты труда, социальные гарантии, выплаты и компенсации установленные Коллективным договором Сахалинского филиала ФГУП "Росморпорт" на 2024-2027 гг. При наличии статуса приглашенного специалиста компенсируется переезд и провоз багажа к месту работы, а также стоимость аренды жилого помещения на срок до двух лет. Место работы: г. Холмск, Сахалинская область (местность, приравненная к районам Крайнего Севера).

Твои задачи:

• Участие в проведении экологического и радиационного мониторинга территорий
• Сбор и анализ проб воздуха, воды, почвы
• Подготовка отчетности по результатам экологических исследований
• Контроль соблюдения природоохранного законодательства на объектах предприятия
• Участие в разработке и внедрении мероприятий по снижению негативного воздействия на окружающую среду
• Ведение документации по охране окружающей среды
• Сопровождение процессов сбора, транспортировки и хранения отходов

Что важно для этой роли:

• Высшее или среднее профессиональное образование по направлению «Экология», «Техносферная безопасность», «Химия» или смежным специальностям (рассматриваем выпускников и студентов последних курсов)
• Готовность к обучению и освоению новых технологий
• Внимательность, ответственность, умение работать с документами
• Базовые навыки работы с ПК (Word, Excel)
• Интерес к вопросам экологии и устойчивого развития

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, стабильная "белая" заработная плата, годовой бонус.
• График работы 5/2, суббота и воскресенье выходные дни, праздничные соответственно государственным.
• Работа в крупной государственной компании с уникальной миссией и масштабными задачами.

• Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков.

• Социальный пакет, корпоративные мероприятия, поддержка наставников, ДМС со стоматологией и госпитализацией, электронная библиотека, тимбилдинги, спортивные активности и отраслевые соревнования, молодежные и волонтерские движения.

О компании ФГУП «РАДОН» — ведущая российская компания, специализирующаяся на обращении с радиоактивными отходами и обеспечении радиационной безопасности. Мы работаем по всей стране, внедряем инновационные технологии и заботимся о будущем окружающей среды. Присоединяйтесь к команде профессионалов, которые делают мир безопаснее!

• Разборка, ремонт, сборка, регулировка и испытание узлов и механизмов основного и вспомогательного оборудования, грузоподъёмных машин и механизмов средней сложности с применением сложного пневматического и электрифицированного инструмента, специальных приспособлений, оборудования и средств измерений.
• Изготовление различных установочных и разметочных шаблонов.
• Гидравлическое испытание отремонтированного оборудования.
• Слесарная обработка деталей по 7–10 квалитетам (2–3 классам точности) с подгонкой и доводкой.
• Производство необходимых замеров при ремонте поверхностей нагрева, вращающихся механизмов, пылеприготовительных и топочных устройств.
• Прокладка по чертежам и схемам трубопроводов всех категорий с соблюдением технических условий.
• Выявление дефектов, возникающих на оборудовании, и их устранение.
• Сборочные, реконструктивные и монтажные работы на станционных трубопроводах и арматуре в действующих цехах электростанции.
• Выполнение такелажных работ по вертикальному и горизонтальному перемещению узлов и деталей при помощи грузоподъёмных механизмов и специальных приспособлений.
• Испытание такелажного оборудования и оснастки.
• Участие в выполнении газоопасных работ.

Требования:

Детальное устройство основного и вспомогательного оборудования котельной, грузоподъёмных машин и механизмов. Схемы основных трубопроводов котельных агрегатов. Правила регулировки и центровки отремонтированного оборудования. Основные дефекты оборудования и методы их устранения. Правила вальцовки труб. Технические условия на ремонт, сборку и изготовление сложных деталей и узлов котельного и пылеприготовительного оборудования. Устройство подшипников скольжения и качения. Область применения разных типов труб (шовные, бесшовные, катаные, цельнотянутые). Конструктивные особенности специального инструмента, приспособлений и оборудования, которое используется при ремонте. Правила испытания сосудов и трубопроводов. Основные положения планово-предупредительного ремонта оборудования.Основы электротехники, механики, гидравлики, теплотехники, материаловедения. Безопасные и санитарно-гигиенические методы труда, основные средства и приёмы предупреждения и тушения пожаров на своём рабочем месте и участке. Сигнализация, правила управления подъёмно-транспортным оборудованием и правила стропальных работ (там, где это предусмотрено организацией труда).

• Обеспечение технической эксплуатации и поддержания в надлежащем состоянии зданий, сооружений, объектов и гидротехнических сооружений, закрепленных за Предприятием.

• Выполнение функций заказчика-застройщика при новом строительстве, реконструкции, модернизации, техническом перевооружении объектов портовой и прибрежно-портовой инфраструктуры.

• Организация и контроль за проведением строительных, ремонтных, дноуглубительных работ, работ по капитальному строительству, реконструкции и техническому перевооружению объектов.

• Обеспечение разработки, согласования и прохождения экспертизы проектно-сметной документации.

• Осуществление строительного контроля, авторского и технического надзора за строительством и ремонтом объектов.

• Организация деятельности по контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд в рамках компетенции Службы.

• Высшее образование по специальности в области строительства.
• Опыт работы на руководящих должностях по соответствующему профилю отрасли не менее пяти лет
• Общий трудовой стаж в области строительства не менее десяти лет

• • Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ, ДМС;
  • График работы в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка на Предприятии;
  • Условия оплаты труда, продолжительности рабочего времени и отдыха, охраны труда, социальные гарантии установлены Коллективным договором ФГУП «Росморпорт».

Условия:

• Заработная плата: от 74 600 (1 месяц) до 111 900 руб. (со 2 месяца);

• ДМС, премии, материальные помощи (сотруднику, детям, многодетным и одиноким родителям);

• выплата при рождении детей, детские подарки;

• оплата проезда к месту проведения отпуска 1 раз в 2 года (сотруднику, иждивенцам);

• компенсация занятий в спортивных секциях и клубах (работнику, детям);

• компенсация детского сада, компенсация путевок в детские лагеря;

• компенсация санаторно-курортного лечения и отдыха и другие социальные гарантии в соответствии с Коллективным договором.

Обязанности:

• отвечает за использование федерального имущества, находящегося в хозяйственном ведении у предприятия в соответствии с законодательством;

• отвечает за заключение договоров аренды на использование федерального имущества, находящегося в хозяйственном ведении у предприятия и их регистрацию в органах юстиции;

• отвечает за своевременное заключение договоров аренды земельных участков для эксплуатации имущества;

• осуществляет учет объектов движимого и недвижимого имущества в реестре федерального имущества, государственный кадастровый учет недвижимого имущества, технический учет объектов капитального строительства, государственная регистрация прав на объекты федерального имущества, закрепленные за ФГУП "Росморпорт" на вещных правах;

• ведет статистическую и другую отчетность по использованию и эксплуатации имущества, находящегося в хозяйственном ведении у предприятия;

• обеспечивает своевременную подготовку материалов, документов, необходимых при сделках с имуществом;

• осуществляет сбор, подготовку, сдачу и получение документов в целях постановки, снятия, внесения изменений в сведения государственного кадастрового учета земельных участков и объектов недвижимости;

• осуществляет контроль за сроками проведения переоценки арендной платы и заблаговременно инициирует проведение такой переоценки;

• занимается всеми видами страхования движимого и недвижимого имущества, находящегося на балансе филиала, а также личным страхованием отдельных подразделений сотрудников, добровольным медицинским страхованием всех сотрудников филиала;

• организовывает проведение межевания земельных участков;

• организовывает подготовку кадастровых планов и оформление кадастрового учета в органах местного самоуправления;

• осуществляет ведение реестров: недвижимого имущества, закрепленного на праве хозяйственного ведения за филиалом ФГУП "Росморпорт", в зоне ответственности филиала; земельных участков, предоставленных на праве аренды ФГУП "Росморпорт" в зоне ответственности филиала; ведет делопроизводство.

Требования:

• высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет.

• Заработная плата: от 51 700 (1 месяц) до 77 600 руб. (со 2 месяца);

• ДМС, премии, материальные помощи (сотруднику, детям, многодетным и одиноким родителям);

• выплата при рождении детей, детские подарки;

• оплата проезда к месту проведения отпуска 1 раз в 2 года (сотруднику, иждивенцам);

• компенсация занятий в спортивных секциях и клубах (работнику, детям);

• компенсация детского сада, компенсация путевок в детские лагеря;

• компенсация работникам части процентов, уплаченных по займам (кредитам) на приобретение и (или) строительство жилого помещения;

• доплата к процентной надбавке за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях работникам ФГУП «Росморпорт», не имеющим стажа работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, достаточного для установления процентной надбавки в максимальном размере;

• компенсация санаторно-курортного лечения и отдыха и другие социальные гарантии в соответствии с Коллективным договором.
  

• выполнять монтаж приборов, инструментов и средств на судне, предназначенных для выполнения гидрографической съемки;
• выполнять проверку, калибровку и тарирование гидрографических приборов, инструментов и средств для определения геодезических координат;
• выполнять гидрографические работы в морском порту Петропавловск-Камчатский, находящегося в зоне ответственности Филиала и на подходах к нему;
• выполнять наблюдения за колебаниями уровня моря;
• выполнять отбор проб донного грунта водных объектов;
• вести учет закрепленного оборудования, средств измерений и контроля, определять потребность в них, обеспечивать их бережное хранение и использование, своевременные регламентные обслуживание, проверки и ремонт;
• подготавливать документы на закупку, ремонт гидрографического оборудования, СНО, береговых объектов, вести контроль за качеством и сроками проведения данных работ;
• осуществлять ведение суточных справок по СНО;
• осуществлять обслуживание светооптической аппаратуры плавучих предостерегательных знаков и береговых СНО.

• среднее профессиональное образование и стаж работы по специальностям и направлениям в области управления водным транспортом и гидрографического обеспечения судоходства по профессиям гидрографии, геодезии, картографии и топографии не менее 3 лет.