Резюме — работа в Красноярске

Проект Балтийского ГХК на сегодня является крупнейшим интегрированным проектом по производству этилена и полиэтилена в мире, при самой крупной стоимости отдельно взятого контракта в мировой нефтехимической отрасли в сегменте базовых полимеров.

Наша компания (СС7) выступает генеральным подрядчиком проекта Балтийского ГХК - является стопроцентным дочерним предприятием «China National Chemical Engineering Group Corporation Ltd.» (CNCEC), крупнейшего китайского EPC-подрядчика в нефтегазохимической отрасли. СС7 занимает 11-е место в списке 100 крупнейших международных подрядчиков, и 1-е место в нефтехимической отрасли согласно рейтингу, опубликованному Министерством Торговли КНР в 2018 г. Компания имеет 10-летний опыт работы в России, включая 6 крупных нефтехимических проектов, как уже завершенных, так и реализуемых в настоящее время. Благодаря качественной и высокоэффективной подготовке и реализации ЕРС-проектов компания CC7 заслужила доверие заказчиков в России. Богатый опыт проектной работы компании СС7 в России призван обеспечить должную гарантию успешной реализации данного проекта.

Предлагается участие на проекте строительства Балтийского Химического Комплекса (газохимический комплекс) в посёлке Усть-Луга, Ленинградской области.

Работа на территории строящегося завода. Обращаем внимание, вахтовый метод работы не предоставляется.

Приглашаем на работу Переводчика китайского языка (Усть-Луга) .

Обязанности:

• Устные (последовательные, синхронные) и письменные переводы с китайского языка в технической отрасли (нефтехимической, экономической, юридической, деловой сферах в офисе и на объектах строительства).
• Участие в переговорах, конференциях.

Требования:

• Диплом о высшем образовании по направлению лингвистика, филология.
• Опыт переводов в технической (строительной, нефтегазовой, нефтехимической, полимерной) сфере.
• Умение работать качественно в условиях сжатых сроков.
• Способность понимать смысловые тонкости в языке оригинала.

Условия:

• Работа в международной строительной компании на промышленном проекте федерального значения (Ленинградская область, п. Усть-Луга);
• Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня и на весь период выполнения проекта;
• Белая" заработная плата без задержек;
• Срочный трудовой договор на период реализации проекта до 2028 г.;
• Для иногородних сотрудников комфортное проживание в общежитиях гостиничного типа на территории строительного объекта, спальные и санитарные принадлежности предоставляются;
• Столовая в шаговой доступности, 3-разовое питание на выбор русская либо китайская кухня;
• Медицинская помощь;
• Для местных сотрудников ежедневный трансфер в Кингисепп, Сосновый бор, п. Усть-Луга и обратно;
• Трансфер на выходные в г. Кингисепп;
• Ежегодный оплачиваемый отпуск;
• СИЗ, спецодежда, по сезону;
• Детальные условия и размер заработной платы обсуждаются по результатам собеседования.
• Уважаемые кандидаты, мы рады, что Вы рассматриваете нашу компанию как потенциального работодателя. Отбор кандидатов на вакансию производится на конкурсной основе, с учетом максимального соответствия профессионального опыта и компетенций требованиям Компании.
• При положительном рассмотрении резюме, мы свяжемся с Вами в течение 5 дней, в ином случае резюме будет зачислено в резерв и мы вернемся к нему при появлении вакансии, соответствующей Вашим компетенциям и ожиданиям.

Обязанности:

• Работа в Красноярском крае: Сервировка, уборка столов, подача блюд во время корпоративных мероприятий, работа на кассе в столовой ИТР и специалистов.

Требования:

• Опыт работы не менее 1 года, желательно резюме, аккуратность, знание раскладки и сервировки, навыки коммуникации.

Условия:

• Социальный пакет: северный стаж, оплата больничного и ежегодный отпуск.Выплаты заработной платы производиться два раза в месяц в установленные даты.Дорога до места работы туда и обратно полностью оплачивается компанией.Поможем пройти медкомиссию за счет компании.В период работы компания предоставляет сотруднику: проживание, питание и специализированную одежда.

Выплаты: два раза в месяц

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

Рабочие часы: 10

Формат работы: разъездной

Наша геологоразведочная компания активно развивается, и мы расширяем команду!

Что предстоит делать:

• Бурить геологоразведочные скважины методом колонкового бурения на современной установке Boart Longyear LF-90.
• Осуществлять бурение с отбором керна, обеспечивая высокое качество образцов.
• Выполнять весь комплекс вспомогательных работ: от спуско-подъемных операций и обсадки скважин трубами до перевозки бурового оборудования.
• Поддерживать технику в идеальном состоянии, проводя техническое обслуживание и текущие ремонты.

Наши требования к кандидату:

• Обязателен опыт работы именно на буровых станках Boart Longyear LF-90. Мы ищем специалиста, который сразу сможет приступить к работе.
• Наличие удостоверения машиниста буровой установки 5 разряда.

Что мы предлагаем:

• Вахтовый метод работы: 2 месяца в полевых условиях, 2 месяца отдыха. возможно 2/1
• Достойная оплата труда: заработная оплата труда от 180 000 рублей плюс премии за отличную работу.
• Полностью "белая" зарплата и официальное трудоустройство с первого дня.
• Все расходы на проезд и все что касается условия труда берет на себя компания.
• Комфортное проживание в вахтовом поселке.

Где предстоит работать:

Мы открываем вакансии на наших объектах:

• Красноярский край:
• Магадан:
• Хабаровск:

Если вы готовы к новым вызовам, цените стабильность и профессиональный рост, ждем ваше резюме! Присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью важных геологических открытий!

Кого мы ждем?

• Специалиста с опытом , который «на ты» с программой «Компас».
• Если вы выпускник вуза, но у вас горят глаза и есть базовые знания — присылайте резюме, мы готовы рассмотреть вашу кандидатуру и помочь с адаптацией!

Что предстоит делать:

• Проектировать и создавать чертежи металлических изделий.

Условия:

• Стабильный график: 5/2, с 8:00 до 17:00.
• Зарплата: от 50 000 руб.
• Работа в надежной компании с реальными задачами.

Восток Капитал — международный организатор деловых конгрессов, конференций и профессиональных тренингов для ключевых отраслей экономики. Более подробно о компании вы можете узнать на нашем сайте.

Мы ищем человека, который будет привлекать спикеров на наши форумы, вести переговоры с представителями крупных компаний, исследовать рынки и формировать деловые программы мероприятий.

Это работа для тех, кому интересно много общаться, погружаться в разные отрасли и работать с людьми, которые принимают ключевые решения в бизнесе.

Кого мы ищем:

Нам важно, чтобы вы умели общаться с людьми, не боялись телефонных переговоров, могли самостоятельно выходить на контакт с незнакомыми людьми, анализировать информацию и организовывать свою работу.

Обязательно:

•высшее образование;

•свободное владение английским языком;

•опыт работы и ведения переговоров с первыми лицами компаний от 1 года;

•готовность много общаться по телефону и совершать инициативные звонки;

•готовность первым выходить на контакт с незнакомыми людьми и уверенно начинать разговор;

•умение анализировать и систематизировать информацию;

•способность проводить исследования рынка;

•ответственность;

•быстрая обучаемость;

•высокий уровень самоорганизации;

•стрессоустойчивость.

Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года будет преимуществом, но мы готовы рассматривать кандидатов и без такого опыта.

Что предстоит делать:

Ваша основная задача — привлекать спикеров для выступления на форумах.

Для этого вы будете:

•искать и подбирать докладчиков для программных сессий форумов;

•вести переговоры с докладчиками и привлекать их к выступлению;

•проводить исследования рынка и находить актуальные темы в рамках стратегии мероприятий;

•составлять программные сессии в рамках общей программы форума.

Важно: значительная часть работы связана с телефонными переговорами. Поэтому нам нужен человек, которому комфортно звонить незнакомым людям, первым выходить на контакт, начинать разговор и уверенно общаться по телефону.

Что мы предлагаем:

•удалённая работа;

•график 9:00–18:00 по МСК;

•фиксированная окладная часть обсуждается индивидуально на собеседовании;

•возможность дальнейшего роста;

•индивидуальный и гибкий подход к условиям оплаты труда;

•своевременная выплата заработной платы;

•готовая база более 30 000 контактов + регулярное пополнение;

•личностное и профессиональное развитие;

•инициатива, креатив и преданность делу не остаются незамеченными.

Как откликнуться

Если вы амбициозны, энергичны, не боитесь телефонных переговоров и ищете интересный формат деятельности, присоединяйтесь к нашей команде.

Отправьте резюме и сопроводительное письмо объёмом 1–2 абзаца.

В сопроводительном письме расскажите о вашем самом успешном кейсе, связанном с привлечением клиентов.

Мы ожидаем вашего отклика и свяжемся с подходящими кандидатами для приглашения на интервью.