Оценка — работа в городе Чекалин

Крупный автомобильный холдинг с 25-летней историей Major Auto открывает новую вакансию! Мы в поиске Начинающего специалиста в отдел оценки автомобилей.

Мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет;
• График работы 5/2;
• Работа в уютном офисе;
• Выплачиваем бонус СРАЗУ после выкупа автомобиля, без ожидания его продажи!
• Средний доход от 200 000 до 500 000 рублей, и никаких ограничений по верхней планке;
• Обучение за счет компании;
• Скидки для сотрудников компании.
• Уникальные перспективы карьерного и профессионального роста в крупнейшей компании отрасли.

Вашими обязанностями будут:

• Общение с клиентам, ТОЛЬКО ВХОДЯЩИЙ ПОТОК!
• Выезд к клиенту, автомобиль предоставляем, бензин оплачиваем;
• Оценка и выкуп автомобилей с пробегом;
• Документальное сопровождение сделок.

Пожелания к кандидатам:

• Стремление к профессиональному росту и развитию!

Крупный автомобильный холдинг, с 25-летней историей, Major Auto открывает набор на вакансию! Мы в поиске "Начинающего специалиста по оценке и выкупу автомобилей"!

Мы предлагаем:

- График работы 5/2

- Работа в уютном офисе, с удобной транспортной доступностью

- Заработная плата сдельная – выплачиваем бонус СРАЗУ после выкупа автомобиля, без ожидания его продажи!

- Средний доход от 100 000 до 400 000 рублей, и никаких ограничений по верхней планке.

- Оформление согласно ТК РФ

- Скидки на медицинское обслуживание в клиниках компании, в том числе возможность оформления льготного полиса ДМС

- Скидки для сотрудников компании на покупку, страхование и ремонт автомобилей, скидки на автозапчасти

- Скидки в туристической компании MAJOR TRAVEL

- Уникальные перспективы карьерного и профессионального роста в крупнейшей компании отрасли

Вашими обязанностями будут:

- Общение с клиентами с целью выкупа автомобилей с пробегом

- Оценка и дальнейшее заключение договоров

Пожелания к кандидатам:

- Стремление к профессиональному росту и развитию

Обязанности:

• подготовка отдельных отчетных форм и примечаний к консолидированной финансовой отчетности;

• отражение в бухгалтерском и налоговом учете операций по внутрихозяйственным расчетам по внутреннему перемещению имущества, а также наделению/изъятию имущества по распоряжению собственника;

• ведение реестра по наделению/изъятию имущества по распоряжениям собственника;

• ведение реестра отчетов об оценке рыночной стоимости права собственности на объекты федерального имущества;

• участие в организации проведения годовой инвентаризации на Предприятии, контроль и оформление сводных отчетных форм по итогам инвентаризации в целом по Предприятию;

• выполнение дополнительных поручений руководства по сбору и анализу информации;

• участие в автоматизации бизнес-процессов

Требования:

Высшее образование - бакалавриат по программам и направлениям подготовки в области экономики и/или финансов или высшее образование (непрофильное) – бакалавриат и дополнительное профессиональное образование по программам профессиональной переподготовки в области экономики и/или финансов.

Опыт бухгалтерско-финансовой работы не менее трех лет из последних пяти календарных лет.

Знание РСБУ.

Знание программ MS Office (Word, Excel) на уровне продвинутого пользователя.

Опыт работы в 1С и Microsoft Dynamics AX приветствуется.

Знание английского языка на базовом уровне (приветствуется).

Умение работать с большим массивом информации и документов в условиях жестких временных рамок и многозадачности.

Готовность к ненормированному рабочему дню (в период подготовки отчетности).

Необходимые качества: инициативность, самостоятельность в реализации поставленных задач, нацеленность на результат, ответственность, логическое системное мышление, желание развиваться.

Временное трудоустройство, на период отсутствия осного работника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком - до 06.2029г.

· Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

· Заработная плата: должностной оклад (до налогообложения) 113800 рублей в месяц + ежемесячная премия до 50%.

• Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочей день 5 календарных дней (для разных должностей).

  · После прохождения испытания (3 месяца):

  - добровольное медицинское страхование;

  - компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждениях, а также частных детских садах, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, в размере 1 500 рублей в месяц на каждого ребенка;

  - профессиональное обучение, дополнительное профессиональное образование, повышение квалификации, иные формы получения знаний, умений и навыков за счет предприятия;

  · После шести месяцев работы на предприятии:

  - материальная помощь в размере одного должностного оклада при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска не менее 5 календарных дней (1 раз в год);

  - единовременная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота (ежегодно, первое воскресенье июля);

  - материальная помощь в размере 10 000 рублей на каждого ребенка в возрасте до 16 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет (1 раз в год).

  · После года работы на предприятии:

  - материальная помощь в размере одного должностного оклада во втором полугодии;

  - надбавка к должностному окладу 5% за выслугу лет;

  - ежегодная компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях в соответствии с локальными актами;

  - ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота;

  - компенсация части стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых работников в оздоровительных учреждениях.

  · График работы: понедельник – четверг: с 09:00 до 18:00; пятница: с 09:00 до 16:45; обеденный перерыв: в период с 12:30 до 14:00 (45 минут);

  · Иные условия оплаты труда, социальные гарантии, выплаты и компенсации установлены Коллективным договором центрального аппарата ФГУП «Росморпорт» и другими локально-нормативными актами предприятия.