Полный цикл подбора персонала: от поиска до адаптации новых сотрудников. Организация и сопровождение процессов обучения и развития персонала. Опыт работы в HR от 3 лет (желательно в производственной компании). Знание трудового законодательства и современных HR-инструментов.
Функционал: Развитие и продвижение корпоративной культуры на предприятии. Внедрение, развитие и реализация процессов управления персоналом в соответствии с согласованной политикой... Не менее 3 лет опыт работы на аналогичной позиции на производственном предприятии, предпочтительно в западной компани…
Развитие и продвижение корпоративной культуры на предприятии в соответствии с ценностями кластера. Участие в планировании организационной структуры под бизнес-цели... Высшее образование, желательно в сфере управления персоналом / социологии / экономики или смежных областях. 3+ лет опыта работы на ан…
🏢 Давлетбердина Галина Николаевна📍 Жуков📋 Нет опыта🔗 hh.ru
Курьер в банк. Доставка документов и банковских карт. Получаешь в офисе банковские карты и документы по готовым заказам. Что нужно от тебя. Вежливое общение и готовность перемещаться между встречами. Раньше не работал в банке? Это не препятствие.
🏢 Лесин Андрей Александрович📍 Жуков📋 Нет опыта🔗 hh.ru
Получать утром в офисе готовые заказы (документы и банковские карты). Доставлять их клиентам — искать клиентов не нужно, все встречи согласованы. Наличие смартфона. Желание общаться и быть вежливым с людьми. Знание города приветствуется. Опыт работы не требуется — учим с нуля.