1с стажировка — работа в городе Чекалин

* Карьерный трек: Возможность перехода в штат компании по итогам стажировки.

3. Занятость: Готовность работать от 20 до 40 часов в неделю.

MARIO – петербургский салон мужской классической одежды, основанный в 2007 году. Официальный представитель Truvor. Мы активно развиваемся, растем и ищем в нашу дружную команду Продавца-консультанта!

Опыт работы от 3 лет в продаже одежды обязателен, мужской классической одежды или свадебной моды приветствуется.

Полная занятость, сменный график.

Обязанности:

• консультирует клиентов по стилю и ассортименту;
• обеспечивает высокий уровень обслуживания;
• работа с компьютером (1С), кассой и терминалом по приему банковских карт;
• поддерживает порядок и чистоту в салоне.

Главные качества - грамотная речь, общительность, умение находить общий язык с различными людьми.

Условия:

• официальное трудоустройство;
• гибкий график работы;
• достойное вознаграждение в соответствии с достигнутыми результатами (гарантированный оклад + % от продаж + ежемесячные премии);
• вакансия открыта по адресу: г.Санкт-Петербург, Боровая улица, 9 / Столярный переулок, 13. Магазин работает с 11 до 20.

Стажировка проходит от 4 до 14 рабочих дней, оплачивается ежедневно (2000 руб. в день).

• Контроль за проведением обучения работников безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктажей по охране труда и стажировок в соответствии с нормативными требованиями;
• Организация проведения периодического обучения работников рабочих профессий;
• Разработка локальных нормативных актов, оформление и ведение документации по охране труда, контроль за соблюдением требований охраны на производственных участках, формирование и ведение отчетности по охране труда.

Требования:

• Высшее техническое образование ("Техносферная безопасность"), высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное; образование -программы профессиональной переподготовки в области охраны труда (опыт работы по специальности не менее 3 лет);

• Знание нормативной правовой базы в сфере охраны труда, трудового законодательства РФ в сфере санитарно-эпидемиологического благополучия работников, виды локальных нормативных актов в сфере охраны труда;
• Умение работать в Word, Excel, 1С: документооборот;
• Ответственность, исполнительность, внимательность, коммуникабельность.

Условия:

• Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного);

• Доставка работников служебным транспортом до места работы и обратно;

• Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц;

• Дополнительные выплаты по итогам года, ежегодная выплата к отпуску, премии к знаменательным датам, выплаты за выслугу лет и т.д.;

• Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях.

Социальные программы:

• Добровольное медицинское страхование ежегодно для всех работников, в т.ч. амбулаторно-поликлиническое обслуживание, стационарная мед. помощь и др.;
• Санаторно-курортное лечение в лучших санаториях на территории РФ;
• Льготный отдых на базе отдыха «Октава» в Велегоже;
• Жилищная программа;
• Негосударственное пенсионное обеспечение;
• Бесплатные новогодние детские подарки и билеты на Новогодние представления;
• Путевки в летние лагеря для детей сотрудников;
• Частичная компенсация абонемента в бассейны ТулГУ.

На территории предприятия работают:

• Современная комфортабельная столовая;
• Буфет с большим ассортиментом продуктов;
• Свой медицинский центр, в котором ведут прием следующие специалисты: стоматолог, терапевт, невролог, уролог, эндокринолог, гинеколог и др.;
• Спортивно-оздоровительный центр, в котором проводятся бесплатные групповые занятия (йога, пилатес, волейбол, футбол и тд.), оборудован тренажерный зал, где проводят занятия профессиональные тренеры;
• Камера хранения;
• Научная библиотека.

Вакансия компании ООО "СТА"

ООО «СпецТрансАвто» оказывает услуги автомобильной спецтехники в нефтегазовой отрасли с 2016 года. Компания успешно работает на рынке услуг специализированного нефтепромыслового транспорта и другой спецтехники, востребованной на участках нефтегазовых месторождений и иных производственных проектах. Компания владеет обширной технической эксплуатационной базой, кадровыми ресурсами для организации эффективной работы транспорта и выполнения сложных производственных задач Заказчиков.

Обязанности:

- Организация, выполнение и контроль проведения работ по диагностике неисправностей, техническому обслуживанию, планово-предупредительному, текущему и капитальному ремонту парка ТС Общества. - Осуществление качественного ремонта ТС в отведенные непосредственным руководителем сроки и рациональное расходование ТМЦ, добиваться снижения себестоимости автотранспортных грузоперевозок и работы спец. техники. - Организация и внедрение мероприятий, способов, инструментов и технологий в ремонтные работы, обеспечивая снижение затрат труда и материальных ресурсов. - Выполнение графика ТО-2, проверки вкладышей после кап. ремонта ДВС в установленных показателях (м/ч) с оформлением отметок в бортовом журнале ТС (температура, обороты, давление), предоставление информации линейному механику о проведении. - Предоставление информации для подготовки ежедневных суточных сводок (календарные дни) с текущей информацией в части неисправности парка с указанием причин, запчастей и т.д. - Организация, выполнение и контроль оформления бортовых журналов ТС и ремонтных листов при выполнении ТО и ремонтов ТС для корректного и полноценного последующего списания в 1С УАТ. - Организация, выполнение и контроль допуска ремонтного персонала к работам на рабочем месте, не допускать к работе слесарей не имеющих СИЗ, находящихся в нетрезвом, болезненном или переутомленном состоянии. - Согласование ремонтного персонала - слесарей (включая старших) по ремонту автомобилей, агрегатчиков, автоэлектриков (включая старших). - Организация и контроль за стажировкой слесарей, как вновь принятых на работу, так и при переводе на другие работы по ТО и ремонту ТС. - Осуществление контроля за соблюдением внутреннего трудового распорядка, производственной и трудовой дисциплины. Участие в подготовке первичной документации (дефектовка для подготовки СЗ) Общества по реестру сходов ТС по технической неисправности. - Участие в оперативном решении ситуаций различного характера при сходе ТС с линии (неисправности, дорожные условия, ДТП, и т.д.), направление ремонтной бригады, эвакуация и т.д. Подача заявок на ТМЦ и запчасти, выдачу СИЗ, инструмента и оборудования на склад проекта Общества. - Выполнение указаний, распоряжений и задач руководства Общества в рамках своих полномочий и обязанностей.

Требования:

- Образование: высшее профессиональное (техническое) или среднее специальное образование и стаж работы на производстве не менее 3 лет. - Опыт работы механиком, управленческий опыт. - Знания промышленной и экологической безопасности, правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты приветствуются.

Условия:

- Мы платим вовремя, официально и без задержек (заработная плата два раза в месяц) Возможность зарабатывать больше за счет подработок, повышения квалификации, компенсационных выплат. - Бесплатное 3-х разовое горячее питание в столовой, есть магазин (выдается карта на питание 27 000 руб./мес.). - Срок вахты: 30/30 дней в Иркутской области, Катангский район, Игнялинское НГКМ, Ярактенское месторождение. - Комфортные бытовые условия: проживание в вахтовом городке в евровагонах (по 4-6 чел), есть баня, прачечная, сушилка для одежды и обуви, мед. пункт, магазин удобная спец. одежда. - Мы оплачиваем проезд от ближайшего города проживания до места работы и обратно. - Работа с внимательным руководством, в команде единомышленников. Откликайся – работай – зарабатывай!

КАRAТОV — это:

• 35 лет опыта в создании ювелирных изделий,
• собственное производство в г. Кострома,
• розничная сеть более 120 салонов по России.

Вакансии открыты в ТЦ:

• Саларис, остров (Метро Саларьево, Румянцево, Филатов Луг)
• Метрополис, остров (Метро Балтийская, Войковская, Стрешнево)
• Ереван Плаза, остров (Метро Тульская, Шаболовская, Серпуховская)
• Павелецкая Плаза, остров (Метро Павелецкая, Метро Добрынинская)
• Миля, салон (Метро Жулебино, Котельники, Лермонтовский проспект)
• Щелковский (Метро Щёлковская, Первомайская, Измайловская)
• РИО на Дмировском ш. (Метро Лианозово, Физтех, Яхромская)
• БУМ (Метро Братиславская, Марьино, Люблино).

Предлагаем:

• Белую заработную плату,
• Возможность оплачиваемой стажировки при отсутствии опыта с дальнейшим переводом на должность продавца-консультанта
• Оформление по ТК РФ с первого дня
• Сменный график работы по режиму ТЦ
• Обучение и наставничество на старте
• Премию по программе "Приведи друга"
• Возможность карьерного роста в рамках компании
• Корпоративные скидки, ежемесячное премирование лучших сотрудников

Задачи продавца-консультанта:

• Консультация покупателей по ассортименту, презентация ювелирных изделий
• Оформление продаж: 1C+касса
• Приём заказов на индивидуальное изготовление украшений,
• Поддержание порядка в торговом зале, выкладка изделий в витрины,
• Участие в инвентаризациях.

Наши пожелания к кандидату:

• Грамотная и доброжелательная речь, клиентоориентированный подход к работе,
• Ответственность и внимательность к деталям,
• Понимание техники продаж и личных показателей эффективности,
• Опыт работы с 1C и кассой будет преимуществом,
• Опыт работы в розничной торговле с непродовольственными товарами, но готовы рассматривать и без него с возможностью стажировки.

Готовы рассмотреть кандидатов из любых отраслей: продавец, консультант, кассир, начинающий специалист, работник торгового зала, старший продавец, товаровед, администратор, специалист ломбарда, менеджер по продажам.

Приветствуется опыт работы в МЮЗ (Московский Ювелирный Завод; ADAMAS (Адамас); SOKOLOV (Соколов); Pandora (Пандора/Пан клаб); SUNLIGHT (Санлайт); 585 Золотой; 585 Голд; Бронницкий Ювелир; Наше золото; Самоцветы; Яшма Золото; All Time.

ООО «Флексознак» - российская компания по производству бумажной упаковки.
Мы входим в ТОП-5 производителей одноразовых бумажных стаканов в России.

Обязанности:

• Своевременная организация и проведение отпуска и приема ТМЦ, материалов и спецодежды
• Организация погрузочно-разгрузочных работ на складе
• Оформление приходно-расходных документов, учет материалов и готовой продукции в 1С ERP , ведение журналов контроля, участие в проведении инвентаризации ТМЦ
• Поддержание чистоты и порядка на складе, обеспечение соблюдения производственной и трудовой дисциплины, выполнение служебных поручений руководителя.

Требования:

• Опыт работы на складе от 1-3 лет. Приветствуется опыт на производственных складах
• Знание организации и технологии складского хозяйства
• Организация учета складских операций, знание необходимой документации на ТМЦ, условия приема, хранения, отпуска складируемых ТМЦ
• Знание основ охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты

Условия:

• Стабильная производственная компания
• Заработная плата обсуждается на собеседовании
• 5/2 график работы ( 2 месяца стажировки), после стажировки график 2/2
• м. Текстильщики, мцк Угрешская, 2 ост. автобусом (5 мин.) до ост. "Волгоградский пр-т, д.40"

• Оформление по ТК РФ

Спасибо, что вы обратили на нас внимание и уделили время нашей вакансии. Присылайте резюме, мы будем рады знакомству!

Обязанности:

• Ведение деловых переговоров с клиентами компании, увеличение объемов продаж и расширение ассортимента продаваемой продукции, ценовой мониторинг, контроль дебиторской задолженности, поиск новых клиентов.
• Активный поиск клиентов.
• Подготовка коммерческих предложений.
• Подготовка и согласование договоров.
• Оперативное решение всех возникающих вопросов с клиентами.
• Прием и обработка заказов клиентов.
• Ведение отчетной документации.

• Высшее образование
• Навыки проведения переговоров с руководителями высшего звена;
• Навык развития и поддержания взаимоотношений с крупными клиентами;
• Грамотная устная и письменная речь, навыки ведения деловой переписки;
• Опыт сопровождения продаж, проведения консультаций;
• Личностные качества: ответственность, обязательность, ориентация на результат, коммуникабельность, честность, собранность, умение планировать.

• Обучение, стажировка с опытным наставником с первого дня работы;
• Профессиональный и карьерный рост;
• Оклад + бонусы (границ для бонусов нет);
• График работы 5/2 с 8:30 до 17:00.
• Наличие клиентской базы приветствуется;
• Резюме отправлять с четким фото.

Условия:

• Работа в стабильной, крупной компании;
• Место работы: г. Киров, ул. Шорина 18б;
• График работы 2/2 с 6:00 до 18:00 (12 часов);
• Оплачиваемая стажировка (900р/смена);
• Расширенный соцпакет: бесплатное питание, предоставление спецодежды;
• Рабочее место: оборудовано по нормативам ХАССП;
• Оформление по ТК РФ;
• Стабильная зп 2 раза в месяц, без задержек.

Обязанности:

• Контроль остатков продукции на складах, своевременный заказ для пополнения;
• Прием продукции у внешних поставщиков, оприходование в 1С;
• Отправка продукции по заявкам согласно ротации сроков годности;
• Отражение движения продукции в 1С.

Требования:

• Знание программы 1С;
• Умение работать на ПК;
• Внимательность;
• Ответственность.

• Составление и распределение планов, распределение ресурсов (оборудования, материалов, персонала) и определение приоритетов.
• Назначение ответственных за выполнение конкретных операций с учетом компетенций сотрудников.
• Обеспечение эффективного взаимодействия между всеми участниками процесса: производства, отделом логистики, закупок, контроля качества.
• Отслеживание хода выполнения плана выпуска готовой продукции, соблюдение сроков и технологических процессов, контроль качества выпускаемой продукции.
• Оптимизация процессов на производстве.
• Выявление потенциальных проблем и разработка мер по их минимизации.
• Учёт производства в 1С: оформление документов заказ материалов на производство, перемещения, передачи в производство, выпуска готовой продукции.
• Организация стажировок, обучения и аттестации персонала: планирование и сопровождение адаптационных программ, формирование учебных планов, проведение аттестаций, оценка компетенций и формирование кадрового резерва.

• Высшее образование или среднее профессиональное образование и опыт работы от 3 лет.
• Опыт работы координатором производства или смежной позиции в производственной сфере.
• Знание основ производственного планирования, технологических процессов, стандартов качества.
• Навыки оперативного планирования, управления производственными мощностями, оптимизации технологических цепочек.
• Уверенный уровень владения ПК: MS Office, 1С.
• Развитые лидерские качества, навыки коммуникации и управления персоналом.
• Знание трудового законодательства и правил охраны труда.

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Место работы: г.Домодедово мкр Северный, Каширское шоссе, 11.
• График работы: 5/2 с 8.00 до 17.00.
• Заработная плата выплачивается 2 раза в месяц на банковскую карту.

• Составление и распределение планов, распределение ресурсов (оборудования, материалов, персонала) и определение приоритетов.
• Назначение ответственных за выполнение конкретных операций с учетом компетенций сотрудников.
• Обеспечение эффективного взаимодействия между всеми участниками процесса: производства, отделом логистики, закупок, контроля качества.
• Отслеживание хода выполнения плана выпуска готовой продукции, соблюдение сроков и технологических процессов, контроль качества выпускаемой продукции.
• Оптимизация процессов на производстве.
• Выявление потенциальных проблем и разработка мер по их минимизации.
• Учёт производства в 1С: оформление документов заказ материалов на производство, перемещения, передачи в производство, выпуска готовой продукции.
• Организация стажировок, обучения и аттестации персонала: планирование и сопровождение адаптационных программ, формирование учебных планов, проведение аттестаций, оценка компетенций и формирование кадрового резерва.

• Высшее образование или среднее профессиональное образование и опыт работы от 3 лет.
• Опыт работы координатором производства или смежной позиции в производственной сфере.
• Знание основ производственного планирования, технологических процессов, стандартов качества.
• Навыки оперативного планирования, управления производственными мощностями, оптимизации технологических цепочек.
• Уверенный уровень владения ПК: MS Office, 1С.
• Развитые лидерские качества, навыки коммуникации и управления персоналом.
• Знание трудового законодательства и правил охраны труда.

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Место работы: г.Домодедово мкр Северный, Каширское шоссе, 11.
• График работы: 5/2 с 8.00 до 17.00.
• Заработная плата выплачивается 2 раза в месяц на банковскую карту.

• Организаторские навыки
• Работа с большим объемом информации
• Организация работы сотрудников
• Производственное планирование
• учет производства в 1С
• Контроль сотрудников
• проведение аттестаций
• Оптимизация производственных процессов

Проект строительства Балтийского Химического Комплекса (газохимический комплекс) в посёлке Усть-Луга Ленинградской области.

Работа на территории строящегося завода. Обращаем внимание, вахтовый метод работы и удалённый формат не предоставляются.

Основные обязанности:

• Взаимодействие с поставщиками, складом и другими подразделениями.
• Регистрирование, систематизация и хранение документов.
• Проверка корректности и полноты первичных документов.
• Ведение документооборота в программе "1С".
• Работа в Microsoft Excel.

Требования:

• Образование среднее/высшее.
• Опытный пользователь "1С"- склад.
• Знание порядка оформления и движения первичных учётных документов (накладные, акты, счета, спецификации и др.)

Условия работы:

• Работа в международной строительной компании на промышленном проекте федерального значения.
• Место работы - строительная площадка в посёлке Усть-Луга.
• Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня и на весь период выполнения проекта.
• "Белая" заработная плата без задержек.
• Срочный трудовой договор на 1 год с возможностью пролонгации на период реализации проекта до конца 2028 г.
• Для иногородних сотрудников предусмотрено комфортное проживание в общежитиях гостиничного типа на территории строительного объекта; спальные и санитарные принадлежности предоставляются.
• Бесплатное 3-х разовое питание организовано в корпоративной столовой на территории строительного объекта.
• На территории строительного городка можно получить медицинское обслуживание и первую медицинскую помощь.
• Территория строительного городка оборудована спортивной площадкой: футбольное поле, баскетбольная и волейбольная площадки; возможность посещения тренажёрного зала.
• Возможность участия во внутренних корпоративных мероприятиях и спортивных соревнованиях.
• Для местных сотрудников организован ежедневный трансфер в Кингисепп, Сосновый Бор, п. Усть-Луга, и обратно.
• По выходным предоставляется трансфер в Кингисепп и Санкт-Петербург.
• Ежегодный оплачиваемый отпуск (28 календарных дней).
• СИЗ, спец. одежда по сезону.