ООО «Полюс Сухой Лог».·Проект века. Мы начинаем историю крупнейшего золоторудного месторождения на планете – «Сухой Лог». Это вызов для лучших из лучших. Здесь вы оставите свой след в истории мировой золотодобычи.
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
Здоровье и забота о семье
Комфорт и забота на вахте
ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ:
Организовывать процесс разработки и реализации инициатив по повышению операционной эффективности деятельности предприятия;
Обеспечивать необходимый уровень развития производственной системы через практическую реализацию инструментов и методологии «Бережливое производство";
Осуществлять мониторинг и аудит деятельности по повышению эффективности деятельности компании, координировать работу РГ.
Подготовка технических и экономических расчетов мероприятий по повышению эффективности ЗИФ/Карьера;
Проведение практических обучающих семинаров (тренингов) по формированию навыков и знаний философии и инструментов развития производственной системы.
ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:
От идеи до унции золота. Мы создаем всю цепочку золотодобычи в России. Выберите свою роль в «Полюсе»: от проектирования и энергетики до работы на крупнейших месторождениях мира. Здесь есть место для каждого таланта.
Один из ключевых партнеров АНО "Профессии будущего" - крупнейший разработчик и производитель оборудования, комплектующих и систем для транспортного машиностроения, приглашает кандидатов на должность Экономиста по консолидированной отчетности
Обязанности:
Уважаемый соискатель!
Если Ваш опыт работы и квалификация соответствуют требованиям к вакансии, мы с Вами свяжемся. Отсутствие ответа более 10 дней означает, что, к сожалению, на данный момент мы не готовы сделать Вам предложение о работе. При этом Ваше резюме будет сохранено в нашей базе кандидатов, и в случае появления вакансий, соответствующих Вашему опыту и квалификации, мы свяжемся с Вами.
НПК Морсвязьавтоматика – это команда профессионалов, объединённая целью развития отечественного производства промышленного и судового оборудования.
Более 20 лет мы используем российский научно-технический потенциал, реализуем самые смелые идеи, применяем новейшие технологии, что позволяет нашей компании успешно работать как на российском, так и на международном рынке.
Наши достижения:
Предлагаем Вам:
Обязанности:
Требования:
Ищем талантливого технолога-разработчика для работы в динамично развивающейся компании!
Мы предлагаем:
Подарки на Новый год каждому работнику и детям сотрудников до 14 лет
Чем предстоит заниматься:
Для нас важно:
Если вы готовы стать частью нашей команды и внести свой вклад в развитие производственного процесса, ждем ваши резюме!
Автономные технологии — инженерно-технологическая компания полного цикла,
создающая робототехнические системы на основе искусственного интеллекта. Мы
создаем с нуля устройства, включающие в себя электронику, механику и программное
обеспечение высокого и низкого уровня.
Чем предстоит заниматься:
Мы ожидаем:
Этапы подбора:
Условия работы:
Группа компаний «Энергоконтракт» — ведущий разработчик и производитель средств индивидуальной защиты из современных огнестойких арамидных материалов от наиболее опасных профессиональных рисков: электрической дуги, вредного воздействия электрических полей, наведенного напряжения, защиты от выбросов пара и горячей воды и других. Уже на протяжении 30 лет мы обеспечиваем безопасность от профессиональных рисков в различных областях промышленности с собственным научно-исследовательским центром и современным производственным комплексом.
Наши ценности:
Обязанности:
Уважаемые Коллеги, благодарим Вас за время, уделенное изучению вакансии. Ждем Ваш отклик!
Мы предлагаем:
Чем предстоит заниматься:
Мы ожидаем от кандидата:
Ключевые навыки: Ведение бухгалтерского учета, Контроль дебиторской/кредиторской задолженности, Подготовка финансовой отчетности, Работа в 1С, Работа с налоговыми декларациями, Расчет заработной платы, Учет основных средств
· Экспертиза в области управленческого и бухгалтерского учета:
o Понимание основных областей РСБУ: ВНА, учет запчастей, агентские схемы, учет затрат и подведение финансового результата, особенности учета при наличии филиалов с выделенными подразделениями (допускается владение 3-4 пунктами из 6);
o Понимание ключевых разделов налогового учета (НДС, налог на прибыль) (допускается владение на отличном уровне одним из пунктов);
o Понимание (знание) ключевых этапов закрытия периода: подведение итогов по взаиморасчетам, амортизация, ППА, расчет себестоимости, расчет НДС (при сочетании со знаниями сверху, если просто назовет – уже хорошо).
· Экспертиза в технической части:
o Понимание архитектуры, механизмов и ограничений платформы 1С;
o Знание реализации бухгалтерского и налогового учета в системах «1С: Бухгалтерия предприятия КОРП (вер. 3.0)/ «1С: УХ» / «1С: ERP 2.5/1С: КА 2.4» (любая, последние менее релевантны, но сложнее);
o Практические знания принципов миграции данных и их сопоставления между разными системами учета;
o Понимание ключевых аспектов при построении интеграций.
· Опыт проведения комплексных обследований бизнес-процессов:
o Навык работы с руководителями и ключевыми пользователями;
o Умение выявлять реальные, а не заявленные pain points;
o Владение техниками интервьюирования и фасилитации;
o Навык протоколирования и закрепления результатов интервью;
o Опыт оценки трудозатрат на доработки и внедрение 1С.
· Опыт взаимодействия с разработчиками
o Навык написания функциональных требований;
o Навык формализации учетных процессов в виде технических заданий;
o Навык приемки результатов работы разработчиками.
ОпытОпыт руководства (или ведущего аналитика) в успешном проекте миграции бухгалтерского и налогового учета с другой системы на платформу 1С, включая полный цикл: от обследования и выгрузки данных из legacy-системы до запуска и стабилизации учета в 1С.
Практический опыт постановки или кардинальной перестройки учета одного из ключевых блоков (ВНА, ТМЦ, затраты, РСБУ) в 1С.
Участие в роли ведущего/главного аналитика в успешных интеграционных задачах с участием 1С (то есть от выявленной потребности до запуска интеграции) (желательно в проектах, где не 1С интегрировалась с 1С).
Обязанности:
Требования:
Условия:
Конфигурирование и доработка типовых конфигураций 1С Предприятие : БП, ЗУП и ДО;
Кандидат должен знать:
Структуру конфигураций БП, ЗУП и ДО, конфигурирование элементов 1С Предприятие, язык программирования 1С, БСП, язык запросов, КД и схему компоновки данных, знание MS Windows 10, 11, Server 2025 и старше на уровне администратора, а так же навыки работы с инструментами MS SQL будут плюсом.
Кандидат должен уметь:
Создавать внешние доработки, печатные формы и дополнительные отчеты на базе 1С Предприятие. Самостоятельно конфигурировать и дорабатывать типовые конфигурации 1С Предприятие. Пользоваться инструментами БСП, компоновки данных и КД, применять их в работе. Самостоятельно оценивать объем выставленных работ и длительность их выполнения. Создавать документацию по используемым конфигурациям.
Условия:
Обязанности:
Разработка внешних печатных форм, отчетов и обработок.
Требования:
Условия:
Вакансия компании: ООО "ИНЖИТЭК"
В связи с расширением команды мы ищем опытного системного администратора/программиста для работы в нашем офисе в Пензе.
Условия
Требования
Обязанности
Если вы готовы к новым вызовам и хотите стать частью нашей команды, мы будем рады видеть ваше резюме!
О нас:
IBR — «Информационные Бизнес Решения», аккредитованная IT-компания и франчайзи 1С. Более 15 лет помогаем компаниям автоматизировать бизнес-процессы на платформе 1С.
Среди наших клиентов — крупные холдинги и известные компании. Мы ценим наших сотрудников и предлагаем обучение, повышение квалификации и участие в масштабных проектах.
Ищем Аналитика 1С. Основное направление работы — 1С:Зарплата и управление персоналом. Также предстоит решать задачи по другим блокам, в т.ч. регламентированному учету.
Ваши задачи:
Требования к кандидату:
Мы предлагаем:
Если вам интересно развиваться и участвовать в крупных проектах, будем рады вашему отклику!
2ГИС — аккредитованная российская IT-компания, разработчик геосервиса, который помогает людям жить в городе. Мы лидеры в рейтинге лучших работодателей России HeadHunter среди крупных компаний уже 4 года подряд.
Филиал 2ГИС в Сочи открывает вакансию Заместителя директора по персоналу. Если тебе интересно развиваться в сильной команде и компании — присоединяйся!
Что нужно делать:2ГИС — Дружная и душевная команда специалистов с глубокой экспертизой. Если вам интересно влиять на процессы, решать комплексные задачи и видеть конкретные результаты своей работы — откликайтесь. Будем рады познакомиться!
Что нужно делать?
Что для этого требуется?
Владение нотациями моделирования:
BPMN 2.0 — бизнес-процессы;
UML — диаграммы вариантов использования, активностей, последовательностей, состояний, классов;
ER-диаграммы — модели данных.
Будет преимуществом
Что готовы предложить?
Санкт-Петербургский
научно-исследовательский институт вакцин и сывороток ФМБА России - российский
разработчик и производитель вакцин полного цикла.
СПбНИИВС ФМБА России входит в перечень системообразующих
предприятий фармацевтической и медицинской промышленности, перечень
стратегических предприятий, а также перечень организаций, оказывающих
существенное влияние на отрасли промышленности и торговли Российской Федерации
и соответствует международным стандартам качества ЕАЭС/GMP.
Три производственные технологические платформы.
Разработчик вакцин для национального календаря профилактических прививок РФ.
Первый российский экспортер вакцин для профилактики гриппа в дальнее зарубежье.
Рассматриваем кандидатов на вакансию «Лаборант производства бактерийных препаратов 5 разряда» цеха "Диагностические препараты".
Мы предоставляем:
· рабочее место: г. Красное Село, ул. Свободы, д.52. Корпоративный транспорт от ст. м. "Проспект Ветеранов" и м. "Московская", а также по Красному Селу и близлежащим населённым пунктам);
· график работы: 5/2 (с 08:15 до 16:47);
· бесплатные комплексные обеды в уютной столовой предприятия;
· полис добровольного медицинского страхования - оформляется после успешного прохождения испытательного срока;
· 7 календарных дней дополнительного отпуска и 0,5 литра молока в смену за вредные условия труда;
· корпоративный транспорт для удобных поездок на работу и обратно;
· дополнительный день отпуска за отсутствие вредных привычек и в честь Дня Знаний;
· дополнительный отпуск за трудовой стаж: 3 календарных дня начиная с четвёртого года работы;
· единовременная выплата 10 000 рублей при оформлении ежегодного отпуска (от 14 календарных дней);
· обучение за счёт предприятия: повышение квалификации и развитие профессиональных компетенций;
· корпоративные мероприятия: Новый год, День рождения Института, Дни донора;
· компенсация абонемента в спортзал и путёвок на курорты Краснодарского края;
· загородный семейный отдых: предоставление выходных в отелях Ленинградской области;
· премии за значимые события: свадьба, рождение ребёнка, поддержка в трудных жизненных ситуациях;
· детские новогодние подарки, билеты на Ёлки и семейные праздники для детей сотрудников;
· бронирование от мобилизации (оформление сотрудников в установленном законодательством порядке);
· возможность вести календарь прививок и получать медицинские консультации в рамках предприятия;
· корпоративный спорт: регулярные занятия йогой, футбольная команда сотрудников.
Наши ожидания:
· среднее специальное (медицинское, биологическое, ветеринарное, микробиологическое или биотехнологическое) образование;
· знание бактериологии, серологии и иммунологии в пределах дисциплин из курса училища или колледжа;
· знание правил работы с ПБА III-IV групп патогенности, а также правил работы с сосудами, работающими под давлением;
· желательно наличие удостоверений о прохождении кусов повышения квалификации: «Безопасность работы с микроорганизмами III, IV групп патогенности (опасности и возбудителями паразитарных болезней» и «Микробиология»;
· знание программы 1С, MS Office;
· обучаемость, исполнительность, ответственность, умение работать в команде, аккуратность.
В нашей команде Вам предстоит:
· осуществлять сбор отработанного заразного материала;
· проводить обеззараживание отработанного заразного материала термическим способом (кипячение, автоклавирование);
· осуществлять мойку посуды;
· получать и транспортировать питательные среды и посуду для технологических процессов;
· выполнять санитарную обработку рабочего места и помещений «заразной» зоны цеха;
· осуществлять сбор и обеззараживание отходов класса Б;
· выполнять транспортировку отходов (класс А) и обеззараженных отходов (класс Б) до мест временного накопления отходов;
· заполнение нормативной документации и журналов.