Работа в городе Тверь — свежие вакансии

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир

ОТ НАС:

• Быстрое оформление по ТК РФ - с помощью Госуслуг
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 43000 – 55000 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях

• Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров

• Медицинская книжка за счет компании
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Работа за кассой и в торговом зале
• Консультация покупателей
• Выкладка и отслеживание сроков годности товаров

ОТ ВАС:

• Желание работать с покупателями, остальному научим!
• Для иностранных специалистов обязательно наличие патента в случаях прямо предусмотренных действующим законодательством

ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов.

ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ

Акционерное общество «Центральное конструкторское бюро транспортного машиностроения» (АО «ЦКБ ТМ», входит в периметр предприятий ГК «Роскосмос») ведет свою историю с 1956 года.

Мы создаем железнодорожную технику для космической отрасли и открываем широкие возможности для профессиональной реализации, принимаем участие в проектах национального масштаба, отвечаем современным технологиям и являемся основой стабильности.

Выполнение поставленных перед предприятием задач обеспечивается взаимодействием конструкторских подразделений различных направлений и специализаций, опытного производства, испытательной лаборатории и службы эксплуатации.

Присоединяйтесь к нашей команде!

Обязанности:

• технологическая проработка конструкторской документации;
• разработка маршрутных карт, операционных карт, технологических паспортов, технологических процессов и другой технологической документации;
• контроль технологической дисциплины в цехе;
• подбор и внедрение нового оборудования.
• Требования:
• Высшее образование (электротехника, электроснабжение,радиоэлектронные системы и комплексы, технология машиностроения)

• ежемесячная премия (оперативная)

• работа в стабильной организации

• официальное трудоустройство

• материальная помощь к отпуску и иных случаях, предусмотренных Коллективным договором

• корпоративный транспорт

• возможность обучения и профессионального развития

• график работы: 5/2, суббота, воскресенье - выходные дни

Место работы:
г. Мирный, Якутия
г. Мурманск, село Белокаменка

Обязанности:

• уборка закрепленных помещений в столовой;
• погрузо-разгрузочные работы продуктов в столовой.

Требования:

• желателен опыт работы от 1 года, наличие медкнижки для работы в столовой.
  

- Заработная плата за цикл вахты:
- при длительности вахты 60/30 дней - 240 т.р.
(за месяц 120т.р.)

- Заработная плата выплачивается 2 раза в месяц без задержек на карту
- Оформление согласно Трудовому кодексу РФ
- Полный социальный пакет в соответствии с ТК РФ (оплачиваемый ежегодный отпуск, оплата больничных листов, начисление северного стажа)
- Оказание материальной помощи, согласно ПВТР.
- Премирование по результатам работы.
- Предоставляется проживание в благоустроенном вахтовом поселке, трехразовое питание и спецодежда.

Откликайтесь и мы подберем для Вас наиболее удобный график и место работы

ООО "Трест РосСЭМ" (ГК Росатом) приглашает в штат ведущего специалиста по охране труда с местом работы в Народной Республике Бангладеш (строительство АЭС "Руппур")

Обязанности:

• Проведение работ по охране труда на предприятии.
• Организация системы управления охраной труда.
• Координация системы управления производственными рисками.
• Разработка мер по предупреждению производственных травм и болезней.
• Уведомление сотрудников об условиях труда на их рабочих местах, возможных рисках и положенных компенсациях.
• Проведение инструктажа и лекций по технике безопасности.
• Контроль за применением спецодежды, средств защиты и лечебно-профилактического питания.
• Проверка состояния средств защиты (индивидуальных и коллективных).
• Подготовка рекомендаций по улучшению условий и охраны труда.
• Проведение аттестации рабочих мест и специальной оценки условий труда.
• Консультирование при разработке пунктов коллективного договора, относящихся к охране труда.
• Помощь в разработке и редактировании инструкций по охране труда.
• Установление причин производственных травм и заболеваний.
• Осуществление мероприятий по устранению или сведению к минимуму профессиональных рисков.
• Подготовка отчетов по установленной форме.

Требования:

• Высшее профильное образование;
• Профильный опыт работы, желательно в сфере промышленного и гражданского строительства;
• Исполнительность, внимательность, лояльность, аккуратность;
• Действующий загранпаспорт будет являться преимуществом!

Условия:

• Место работы: Народная Республика Бангладеш, строительная площадка АЭС "Руппур";
• Оформление в соответствии с ТК РФ (с отчислениями в СФР);
• График работы: 5-дневная рабочая неделя по 8 часов с двумя выходными днями и первым отпуском через 6 месяцев - зарплата 132 000 руб. либо 4,5 месяца на 1,5, 6-дневная рабочая неделя по 9 часов - зарплата 188 000 руб.;
• Ежегодный оплачиваемый отпуск;
• Проезд до площадки и обратно за счет работодателя;
• Бесплатное проживание: отдельная комната на одного человека в трехкомнатных апартаментах, все необходимое оборудование и мебель предоставляется. Проживание на территории современного охраняемого жилого комплекса, построенного под проект строительства АЭС;
• Выдача СИЗ, спецодежды;
• Приглашение на работу, визовое обеспечение;
• Компенсация стоимости прохождения медицинского осмотра и вакцинации;
• Медицинское обслуживание на площадке (собственные врачи), ДМС;
• Страхование выезжающих за рубеж;
• Выплата подъемных согласно ЛНА компании;
• Годовое премирование по результатам эффективности;
• Корпоративные мероприятия: тимбилдинги, спортивные активности и отраслевые соревнования;
• Волонтерские движения. Мероприятия для сотрудников и их семей;
• Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях;
• Возможности профессионального роста и развития;
• Рассмотрим также кандидатов на позицию главного специалиста.