Работа в Екатеринбурге — свежие вакансии

Французский пекарь - сеть уютных, европейских кофеен с многолетней историей и традициями.

Наша команда дарит уют и приятные впечатления гостям уже более 10 лет не только в Екатеринбурге, но и в Перми.

Ищем повара-универсала.

Условия:

• график 5/2, 2/2 (с 08 до 18);
• заработная плата: 250 рублей/час;
• выплаты 2 раза в месяц, без задержек;
• большой коллектив единомышленников.

• умение работать по ТТК;
• соблюдение санитарных норм.

• наличие санитарной книжки (рассмотрим вариант частичной компенсации за счет компании);
• желание работать и зарабатывать;
• опыт работы от 1 года обязателен.

Крупный автомобильный холдинг, с 25-летней историей, Major Auto открывает новую вакансию! Мы в поиске Начинающего специалиста в отдел оценки автомобилей.

Мы предлагаем:

- График работы 5/2

- Работа в уютном офисе

- Заработная плата сдельная – выплачиваем бонус СРАЗУ после выкупа автомобиля, без ожидания его продажи!

- Средний доход от 100 000 до 400 000 рублей, и никаких ограничений по верхней планке.

- Оформление согласно ТК РФ

- Скидки на медицинское обслуживание в клиниках компании, в том числе возможность оформления льготного полиса ДМС

- Скидки для сотрудников компании на покупку, страхование и ремонт автомобилей, скидки на автозапчасти

- Скидки на экологически чистую продукцию, выращенную и изготовленную на фермах и производствах компании

- Скидки в туристической компании MAJOR TRAVEL

- Уникальные перспективы карьерного и профессионального роста в крупнейшей компании отрасли

Вашими обязанностями будут:

- Общение с клиентами с целью выкупа автомобилей с пробегом

- Оценка и дальнейшее заключение договоров.

Пожелания к кандидатам:

-Стремление к профессиональному росту и развитию

-Водительское удостоверение категории В

Офис расположен по адресу: улица Энгельса 36

Мы стремимся сделать жизнь людей дольше и лучше!

Успех Компании во многом зависит от наших сотрудников и сейчас мы находимся в поиске Технолога сопровождения продаж в Масложировое бизнес-направление.

Если вы амбициозны, стремитесь к развитию и готовы покорять новые рынки, то эта вакансия для вас.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц;
• График работы: 5/2
• Заботу о Вашем здоровье - расширенный пакет ДМС со стоматологией;
• Корпоративные льготы: компенсацию сотовой связи, подарки на корпоративные праздники сотрудникам компании и новогодние подарки детям, материальную поддержку в различных жизненных ситуациях;
• Наставничество и обучение на начальных этапах работы;
• Бронирование сотрудников в рамках норм действующего законодательства;
• Денежный бонус по программе "Приведи друга".

Чем предстоит заниматься:

• Сопровождение клиентов: оказание технологической поддержки, ответы на запросы, подготовка документации по запросам, проработка на производстве клиентов, работа над претензиями;
• Подача заявок на разработку и доработку продукции, участие в тестированиях по спецзаказам клиентов;
• Обучение сотрудников Компании и партнеров, подготовка материалов для обучения, участия в конференциях и семинарах, презентаций для клиентов и партнеров;

• Участие в конференциях и семинарах.

Что для этого требуется?

• Опыт работы технологом в продажах от 1 года;
• Понимание особенностей производства профильных готовых изделий (сахаристые изделия, глазури);
• Аналитические навыки, умение анализировать ключевые показатели, выявлять закономерности и вырабатывать решение;
• Навык публичных выступлений, проведений презентаций.

Откликайтесь! Мы ждем именно Вас

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).

· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.

· Отчетность и анализ показателей магазина.

· Взаимодействие с проверяющими органами.

· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:

· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.

· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.

· Неоконченное высшее или среднее специальное образование

· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.

· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.

· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.

· Отсутствие верхней границы годового бонуса.

· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.

· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.

· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.

· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.

· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.

· Медицинская книжка за счет компании.

· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.

· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.

· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.

· Сильная корпоративная культура.

Вас привлекает возможность работать над международными проектами в области атомного и промышленного строительства? ООО "Трест РосСЭМ" (ГК Росатом) ищет главного конструктора с местом работы на зарубежной площадке по строительству АЭС Бушер в Иране!

Обязанности:

• Руководство и организация разработок конструкторско-технологической документации – чертежей КМД, технологической оснастки, а также проектов производства работ, технологических программ, карт и схем на изготовление, испытание и монтаж конструкций;
• Подготовка заданий на разработку, сбор исходных данных, решение технических вопросов в процессе разработки конструкторско-технологической документации;
• Обеспечение соответствий разрабатываемых проектов и технической документации стандартам, техническим условиям и другим нормативным документам по проектированию и строительству, а также заданию на их разработку.

Требования:

• Высшее профессиональное (техническое) образование. Стаж конструкторской работы на инженерно-технических и руководящих должностях не менее 5 лет;
• Готовность к работе на зарубежном проекте.

Условия и преимущества:

• Место работы - зарубежная площадка, Страна Ближнего Востока;
• Оформление в строгом соответствии с ТК РФ с отчислениями в СФР;
• График работы 5/2 по 8 часов, выходные дни пятница и суббота;
• Проезд к месту работы и месту отпуска в РФ за счет работодателя 2 раза в год;
• Выплата подъемных согласно ЛНА организации;
• Проживание в жилом поселке АЭС предоставляется работодателем;
• Трансфер от поселка проживания до офиса и обратно;
• Медицинское обслуживание: (сопровождающие врачи на площадке), ДМС, полис ВЗР;
• Годовой бонус по результатам эффективности;
• Бесплатное питание в рабочие дни (комплексные обеды и ужины);
• Выдача СИЗ, спецодежды;
• Работа в стабильной социально-ответственной компании;
• Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях;
• Возможность принять участие в крупном международном проекте по строительству АЭС;
• Корпоративные мероприятия: тимбилдинги, спортивные активности и отраслевые соревнования. Волонтерские движения. Мероприятия для сотрудников и их семей;
• Участие в решении амбициозных проектов и задач в команде профессионалов с возможностью карьерного роста.

О компании: ООО «Трест РосСЭМ» (Трест Росспецэнергомонтаж) — это современная строительная компания, специализирующаяся на атомном и промышленном строительстве. Мы используем новейшие технологии и ресурсы, чтобы создавать уникальные объекты, соответствующие международным стандартам. Наша миссия — строить будущее мировой атомной энергетики, основываясь на опыте, экономической и экологической целесообразности, а также социальных интересах общества. С 2015 года мы являемся частью АО «Атомстройэкспорт», Государственной корпорации по атомной энергии «Росатом». Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов и вносите свой вклад в развитие атомной энергетики!