Человек — работа в городе Орск

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).

· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.

· Отчетность и анализ показателей магазина.

· Взаимодействие с проверяющими органами.

· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:

· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.

· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.

· Неоконченное высшее или среднее специальное образование

· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.

· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.

· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.

· Отсутствие верхней границы годового бонуса.

· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.

· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.

· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.

· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.

· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.

· Медицинская книжка за счет компании.

· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.

· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.

· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.

· Сильная корпоративная культура.

Крупному машиностроительному заводу срочно требуется Рабочий на мойку металоконструкций!

Условия:

• Работа на производственном предприятии в Нижегородской области

• Вахтовый метод работы.

• Прямой работодатель

• Трудоустройство официальное, согласно ТК РФ

• График работы 6/1 по 11 часов

• Заработная плата - почасовая, 500 руб./час, от 143 000 руб./мес.

• Предоставляется благоустроенное жилье за счет компании (квартира на несколько человек)

• Проезд компенсируем в обе стороны после отработанной командировки

Обязанности:

• Работа с мойкой высокого давления тип Karcher

• Работа с герметиками (нанесение герметика на поверхность металла)

• Контроль качества.

Требования:

• Опыт проведения аналогичных работ

Крупный энергомашиностроительный завод примет на работу лакировщика деталей!

Условия:

• Работа на производственном предприятии в г. Санкт-Петербург

• Вахтовый метод работы 60/30

• Прямой работодатель

• Трудоустройство официальное, согласно ТК РФ

• График работы 6/1 по 11 часов

• Заработная плата - 400 руб./час, от 114 400 руб./мес.

• Предоставляется благоустроенное жилье за счет компании (квартира на несколько человек)

• Проезд компенсируем в обе стороны после отработанной командировки

• Питание за свой счет

Обязанности:

• Умение лакировать детали на лакировочной установке

• Подавать и устанавливать детали в лакировальное оборудование (стыковка, крепление)

• Раскрепление и снятие деталей с установки, их загрузка в сушило и выгрузка после сушки

• Навык приготовления лака необходимой концентрации и вязкости

• Навык измерения температуры и вязкости лака

• Навык проверки качества лакового покрытия.

Требования:

• Опыт проведения аналогичных работ от 3 лет, разряд 4-6

Крупный машиностроительный завод примет на работу Подготовщиков металлоконструкций под покраску!

Условия:

• Работа на производственном предприятии в Нижегородской области

• Вахтовый метод работы.

• Прямой работодатель

• Трудоустройство официальное, согласно ТК РФ

• График работы 6/1 по 11 часов

• Заработная плата - почасовая, 500 руб./час, от 143 000руб./мес.

• Предоставляется благоустроенное жилье за счет компании (квартира на несколько человек)

• Проезд компенсируем в обе стороны после отработанной командировки

Обязанности:

• Работать с авторемонтными материалами (нанесение шпатлёвки на поверхность металла)

• Работать пневмо шлифовальным инструментом (орбитальные шлифовальные машинки)

• Контроль качества. Навыки проверки на соответствие техническим требованиям, использование контрольно-измерительных инструментов.

Требования:

• Опыт проведения аналогичных работ