Фгуп — работа в городе Нюрба

Обязанности:

• Осуществлять погрузку, выгрузку и внутри складскую переработку грузов, вручную с применением простейших погрузочно - разгрузочных приспособлений и средств транспортировки: тачек, тележек, рохлей, транспортеров и тд;
• Осуществлять установку лебедок, подъемных блоков, устройство временных скатов, и др. приспособлений для погрузки и выгрузке грузов;
• Осуществлять крепление и укрытие грузов на складе и открытых площадках Терминала, при отгрузке груза в автомобильный и ж/д транспорт;
• Осуществлять переноску щитов и трапов;
• Осуществлять открывание и закрывание люков, бортов, дверей подвижного состава;
• Осуществлять подкатку (откатку) вагонов в процессе работы;
• Осуществлять очистку подвижного состава после произведенной выгрузки груза;
• Осуществлять чистку и смазку обслуживаемых погрузочно-разгрузочных приспособлений и средств транспортировки;
• Осуществлять техническое обслуживание погрузчика;
• Определять неисправности погрузчика, сдавать его в ремонт;
• Производить ежедневную уборку рабочих мест.

• Работник должен знать: методические и нормативные материалы по организации складского хранения товаров;
• Правила эксплуатации погрузчиков;
• Технические характеристики, конструктивные особенности, назначение погрузчиков.

• сменный график 2/2;
• своевременная выплата заработной платы;
• отпуск 28 календарных дней;
• обслуживание в медицинских учреждениях Управления делами Президента РФ (работников и членов их семей);
• предоставление льготных путевок в здравницы и в санаторно-курортные учреждения подведомственные Управлению делами Президента РФ (работникам и членам их семей).

Требования к кандидату:

• образование – среднее специальное, прошедшие курсы специальной подготовки;
• опыт работы Горнорабочим подземным 3 разряда от 3-х лет на угольной шахте;
• наличие действующего загранпаспорта.

Обязанности:

• Соблюдение пылегазового и противопожарного режима шахты;
• Монтаж и обслуживание ленточных конвейеров;
• Зачистка ленточных конвейеров (линейная часть);
• Очистка выработок, рельсовых путей и водопроводных канавок;
• Следить за исправностью крепи, откаточных путей, стрелочных переводов, сигнализации на пути откатки;
• Проведение настилки и ремонта рельсового пути, стрелочных переводов;
• Знание принцип работы погрузочно-разгрузочных устройств, лебедок, толкателей, конвейеров;
• Знание типов вагонеток и сцепных устройств;
• Знание правила эксплуатации канатной откатки;
• Знание правила перевозки людей и грузов;
• Знание правила установки путевых сигналов и перевода стрелок;
• Знание устройства, типы и технические характеристики обслуживаемых машин, механизмов и установок, правила их эксплуатации и ухода за ними;
• Выявления и устранения неисправностей в работе обслуживаемого оборудования.

Условия работы:

• регион работы – рудник Баренцбург (арх. Шпицберген);
• отрасль компании - промышленность, производство;
• тип занятости - полный день.
• оформление в соответствии с ТК РФ;
• срочный трудовой договор от 6 мес. до 5 лет.

Обязанности:

• подготовка отдельных отчетных форм и примечаний к консолидированной финансовой отчетности;

• отражение в бухгалтерском и налоговом учете операций по внутрихозяйственным расчетам по внутреннему перемещению имущества, а также наделению/изъятию имущества по распоряжению собственника;

• ведение реестра по наделению/изъятию имущества по распоряжениям собственника;

• ведение реестра отчетов об оценке рыночной стоимости права собственности на объекты федерального имущества;

• участие в организации проведения годовой инвентаризации на Предприятии, контроль и оформление сводных отчетных форм по итогам инвентаризации в целом по Предприятию;

• выполнение дополнительных поручений руководства по сбору и анализу информации;

• участие в автоматизации бизнес-процессов

Требования:

Высшее образование - бакалавриат по программам и направлениям подготовки в области экономики и/или финансов или высшее образование (непрофильное) – бакалавриат и дополнительное профессиональное образование по программам профессиональной переподготовки в области экономики и/или финансов.

Опыт бухгалтерско-финансовой работы не менее трех лет из последних пяти календарных лет.

Знание РСБУ.

Знание программ MS Office (Word, Excel) на уровне продвинутого пользователя.

Опыт работы в 1С и Microsoft Dynamics AX приветствуется.

Знание английского языка на базовом уровне (приветствуется).

Умение работать с большим массивом информации и документов в условиях жестких временных рамок и многозадачности.

Готовность к ненормированному рабочему дню (в период подготовки отчетности).

Необходимые качества: инициативность, самостоятельность в реализации поставленных задач, нацеленность на результат, ответственность, логическое системное мышление, желание развиваться.

· Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

· Заработная плата: должностной оклад (до налогообложения) 113800 рублей в месяц + ежемесячная премия до 50%.

• Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочей день 5 календарных дней (для разных должностей).

  · После прохождения испытания (3 месяца):

  - добровольное медицинское страхование;

  - компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждениях, а также частных детских садах, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, в размере 1 500 рублей в месяц на каждого ребенка;

  - профессиональное обучение, дополнительное профессиональное образование, повышение квалификации, иные формы получения знаний, умений и навыков за счет предприятия;

  · После шести месяцев работы на предприятии:

  - материальная помощь в размере одного должностного оклада при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска не менее 5 календарных дней (1 раз в год);

  - единовременная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота (ежегодно, первое воскресенье июля);

  - материальная помощь в размере 10 000 рублей на каждого ребенка в возрасте до 16 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет (1 раз в год).

  · После года работы на предприятии:

  - материальная помощь в размере одного должностного оклада во втором полугодии;

  - надбавка к должностному окладу 5% за выслугу лет;

  - ежегодная компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях в соответствии с локальными актами;

  - ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота;

  - компенсация части стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых работников в оздоровительных учреждениях.

  · График работы: понедельник – четверг: с 09:00 до 18:00; пятница: с 09:00 до 16:45; обеденный перерыв: в период с 12:30 до 14:00 (45 минут);

  · Иные условия оплаты труда, социальные гарантии, выплаты и компенсации установлены Коллективным договором центрального аппарата ФГУП «Росморпорт» и другими локально-нормативными актами предприятия.

Обязанности:

• Приём документов на подпись руководителя организации
• Приём поступающей на рассмотрение руководителя корреспонденции
• Приём и распределение телефонных звонков
• Организация приема посетителей, не являющихся сотрудниками предприятия;
• Взаимодействие со структурными подразделениями;
• Организация встреч, совещаний и переговоров (чай, кофе)
• Организация командировок руководителя (покупка билетов, бронирование гостиниц) Требования к секретарю:
• знание методов оформления и обработки документов, правил печатания деловых писем с использованием типовых форм
• уверенный пользователь ПК
• знание электронного документооборота
• знание этики, основы делового общения и стиля, составления писем, дресс-кода.
• знание правил, методов работы с компьютерной и офисной оргтехникой.
• Доброжелательность, позитивное настроение, создание в коллективе благоприятного микроклимата.

Условия:

• График работы: с понедельника по четверг с 9:00 до 18:00, в пятницу с 9:00 до 16:45, обеденный перерыв 45 минут.

  Условия оплаты труда, продолжительности рабочего времени и отдыха, охраны труда, социальные гарантии установлены действующим Коллективным договором Астраханского филиала ФГУП «Росморпорт» и иными локальными нормативными актами предприятия

• Сборка с механической регулировкой сложных узлов, электромеханических приборов автоматики, устройств радиоэлектронной аппаратуры, включателей электромагнитных, реле, панелей и щитов состоящих из нескольких сборочных единиц, механизмов, находящихся во взаимодействии с общей кинематической и электрической схемой, с подгонкой и доводкой деталей в пределах 7 квалитета;
• Сборка устройств по сложным кинематическим схемам с эксцентрированными механизмами, электромагнитами;
• Сборка с механической регулировкой, доводкой и подгонкой опытных и экспериментальных образцов аппаратуры;
• Сборка, обкатка и регулировка особо сложных зацеплений с коническими, цилиндрическими и червячными зубчатыми колесами;
• Выполнение необходимых расчетов, связанных со слесарно-сборочными работами по сборке радиоэлектронной аппаратуры и приборов;
• Использование контрольно измерительных приборов и устройств;
• Использовать контрольно-измерительные инструменты и приспособления для измерения и контроля точности формы и взаимного расположения поверхностей экспериментальных или дорогостоящих деталей особой сложности с точностью не ниже 6-й степени.

• Готовность оформить допуск к ГТ по форме 3;
• Образование не ниже среднего-специального (желательно профильное);
• Опыт работы по профессии от 2-х лет;
• Наличие разряда слесаря-сборщика РЭАиП 3-6 разряда.

• Официальное оформление по ТК РФ;
• График работы: пн.-пт. с 7:00 до 16:05 (пятница до 13:35);
• Официальная заработная плата (разрядная - оклад, плюс возможна работа сверхурочно в будни/работа в субботу);
• Премия по итогу работы за год;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Иногородним предоставляется общежитие (г. Мытищи);
• Программа частичной компенсации аренды жилья;
• Медицинское обслуживание включая стоматологию в ФМБА России. Поликлиника на территории предприятия;
• Расширенный социальный пакет по коллективному договору: при вступлении в профсоюз организации – льготное питание, бесплатные занятия спортом (в т.ч. абонементы в бассейны, фитнес-клубы, горнолыжные клубы, футбол, баскетбол, хоккей, яхтинг, и др. спортивные секции), экскурсии, организованный детский отдых, детский сад и т.д;
• Столовая на территории предприятия;
• Спецодежда, необходимые инструменты;
• Предприятие предоставляет отсрочку от срочной службы и мобилизации.

Вакансия компании СЕВЕРО-КАВКАЗСКИЙ ФИЛИАЛ ФГУП "УВО МИНТРАНСА РОССИИ"

ФГУП «УВО Минтранса России» создано в 2002 году для осуществления охраны объектов, являющихся государственной собственностью, а также объектов иных форм собственности, находящихся в сфере ведения Министерства транспорта Российской Федерации. Предприятие постоянно развивается, зарплата ежегодно индексируется, задержек зарплаты нет, полные пенсионные отчисления.

Обязанности:

- Подготовка и проведение психофизиологического обследования аттестуемых лиц, соблюдение регламента подготовки и проверки соответствия личностных (психофизиологических) качеств отдельных категорий сил обеспечения транспортной безопасности в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации о транспортной безопасности. - Проведение проверок в целях аттестации сил обеспечения транспортной безопасности. - Подготовка и проверка документов, необходимых для аттестации по транспортной безопасности.

Требования:

- Высшее психологическое образование. - Стаж работы в должности психолога не менее 3 лет.

Условия:

- График работы 5/2, с 08.00 до 17.00. - Полная занятость. - Возможны командировки.

Санкт-Петербургский научно-исследовательский институт вакцин и сывороток ФМБА России - российский разработчик и производитель вакцин полного цикла.
СПбНИИВС ФМБА России входит в перечень системообразующих предприятий фармацевтической и медицинской промышленности, перечень стратегических предприятий, а также перечень организаций, оказывающих существенное влияние на отрасли промышленности и торговли Российской Федерации и соответствует международным стандартам качества ЕАЭС/GMP.

Три производственные технологические платформы.

Разработчик вакцин для национального календаря профилактических прививок РФ.

Первый российский экспортер вакцин для профилактики гриппа в дальнее зарубежье.

Рассматриваем кандидатов на вакансию «Лаборант производства бактерийных препаратов 4 разряда» участка диагностических сывороток цеха "Диагностические препараты".

Мы предоставляем:

• рабочее место: г. Красное Село, ул. Свободы, д.52. Корпоративный транспорт от ст. м. "Проспект Ветеранов" и м. "Московская", а также по Красному Селу и близлежащим населённым пунктам);
• график работы: 5/2 (с 08:15 до 16:47);
• бесплатные комплексные обеды в уютной столовой предприятия;
• финансовая надбавка, 7 календарных дней дополнительного отпуска и 0,5 литра молока в смену за вредные условия труда;
• полис добровольного медицинского страхования - оформляется после успешного прохождения испытательного срока;
• корпоративный транспорт для удобных поездок на работу и обратно;
• дополнительный день отпуска за отсутствие вредных привычек и в честь Дня Знаний;
• дополнительный отпуск за трудовой стаж: 3 календарных дня начиная с четвёртого года работы;
• единовременная выплата 10 000 рублей при оформлении ежегодного отпуска (от 14 календарных дней);
• обучение за счёт предприятия: повышение квалификации и развитие профессиональных компетенций;
• корпоративные мероприятия: Новый год, День рождения Института, Дни донора;
• компенсация абонемента в спортзал и путёвок на курорты Краснодарского края;
• загородный семейный отдых: предоставление выходных в отелях Ленинградской области;
• премии за значимые события: свадьба, рождение ребёнка, поддержка в трудных жизненных ситуациях;
• детские новогодние подарки, билеты на Ёлки и семейные праздники для детей сотрудников;
• бронирование от мобилизации (оформление сотрудников в установленном законодательством порядке);
• возможность вести календарь прививок и получать медицинские консультации в рамках предприятия;
• корпоративный спорт: регулярные занятия йогой, футбольная команда сотрудников.

Наши ожидания:

• среднее специальное (медицинское, биологическое, ветеринарное, микробиологическое или биотехнологическое, зоотехния) образование;
• опыт и навыки работы с лабораторными животными;
• аккуратность, внимательность, способность к обучению, сосредоточенность, оперативность, милосердное отношение к животным

В нашей команде Вам предстоит:

• подготавливать посуду для имунизации и кровопусканий;
• подготавливать антигены к иммунизации;
• осуществлять маркировку кроликов, клеток для содержания животных, восстанавливать утраченную маркировку;
• производить иммунизацию животных-продуцентов (кроликов) согласно плану иммунизации;
• производить частичное и тотальное кровопускание животных (кроликов);
• осуществлять обработку крови и нативной сыворотки (отделение сыворотки от форменных элементов крови, консервирование);
• вести записи в рабочих журналах;
• производить уборку рабочего места.

Обязанности:

• Заготовка пищевых полуфабрикатов

• Без требований

• Предоставление общежития
  
• Корпоративный транспорт
  
• ДМС на работника и детей до 18 лет
  
• Обучение за счет предприятия
  
• Дополнительная материальная помощь к отпуску
  
• Премия по итогам работы за год
  
• Ежемесячная премия
  
• Премия к новому году
  
• Полный соцпакет (материальная помощь на вступление в первый брак, рождение детей, смерть родственников)

Почта России — федеральный логистический оператор и одна из крупнейших* сетей в мире. Работа в Почте России — возможность получить полезный опыт в надёжной компании.

Мы предлагаем:

• Стабильную заработную плату дважды в месяц (оклад/сдельная оплата труда, премии и дополнительных выплат).
• График работы на выбор: 5/2 с 08:00 до 17:00
• Обслуживание одного маршрута в определенном районе.
• Акция «Приведи друга» и получи 5000 pуб.
• Бесплатный медосмотр и карту тахографа
• Страхование
• Дополнительные выплаты
• Корпоративную программу обучения
• Корпоративную программу для всей семьи: частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря; новогодние подарки для детей.
• Мы предоставим Вам оплачиваемые больничные и отпуска.

Комфортные условия труда:

• Вам предоставляется автомобиль, тип каблучка или газели, марки Lada Largus.
• Удобная спецодежда

Что нужно будет делать:

• Принимать и доставлять почтовые отправления до клиента (квартиры и офисы).
• Оформлять сопроводительную документацию.

Мы ждем вас в нашей команде, если:

• У вас есть действующее водительское удостоверение категории В

О компании:

Работа в Почте России — полезный опыт в надёжной компании.

Нас более 300 000 человек. И мы стремимся к тому, чтобы сделать Почту России клиентоориентированной и технологичной компанией, надёжным и современным поставщиком почтовых, логистических и финансовых услуг.

Станьте частью большой команды Почты России!

Почта России. Объединяем людей

Обязанности:

· осуществляет учет и паспортизацию производственных объектов;

· участвует в разработке и обосновании производственно-технических планов и графиков работы технического оборудования;

· осуществляет подготовку технической документации и договоров;

· подготавливает документы для проведения экспертиз проектной документации, получает разрешения на эксплуатацию объектов связи;

· осуществляет ведение электронных баз данных (БД технического учета оборудования, БД надзорно- разрешительных документов, БД учета профилактических работ)

Требования:

• высшее образование;
• знание программ Excel, Word, скан, эл.почта;
• знание основ проектирования.

Условия:

• пятидневная рабочая неделя с 08 ч. 30 мин. до 17 ч. 30 мин., обед с 13 ч. 00 мин. до 14 ч. 00 мин., выходной: суббота, воскресенье;
• заключение трудового договора;
• полный соцпакет;
• по истечении 6 мес. работы оформление ДМС;
• премии к профессиональным праздникам и по итогам года.

• • Несение службы по охране объектов и материальных ценностей со спецсредствами и огнестрельным оружием;
  • Осуществление контрольно-пропускного режима;
  • Патрулирование территории объекта.
    

• Несение службы по охране объектов и материальных ценностей со спецсредствами и огнестрельным оружием;
• Осуществление контрольно-пропускного режима;
• Патрулирование территории объекта.

Условия:

Оформление в соответствии с ТК РФ;

Полный социальный пакет;

График работы: 1/3; 2/2; 24-часовой пост;

Стабильная заработная плата от 7 000 руб./смена.

Дополнительные выплаты квартальных и годовых премий. Имеется возможность дополнительного заработка по совместительству;

Надбавка за выслугу лет отдельным категориям уволенных со службы сотрудникам силовых структур, военнослужащим, устанавливается при приеме на работу от 5% до 40%;

Бесплатное обеспечение: форменное обмундирование, обучение, медицинская комиссия;

• Обслуживание электрооборудования и средств автоматизации. В обязанности входит работа с судовыми электродвигателями, генераторами, распределительными устройствами, системами управления, защиты и сигнализации, телефонными станциями, аккумуляторами и их зарядными устройствами — в соответствии с установленными правилами и инструкциями завода-изготовителя.
• Выполнение ремонтных и профилактических работ. Старший электрик руководит работами электриков по устранению выявленных неисправностей электрооборудования и средств автоматизации судна.
• Обеспечение учёта, хранения и расходования запасных частей и материалов электрооборудования, находящихся в заведовании.
• Соблюдение правил технической эксплуатации судового электрооборудования, инструкций, правил техники безопасности и пожаробезопасности. На судах, где нет должности четвёртого электромеханика, старший электрик под ответственность возглавляющего электротехнический персонал может допускаться к несению вахты электромеханика.
• На судах, где нет должности электромеханика, старший электрик выполняет его обязанности и подчиняется третьему механику.
• По решению старшего механика старший электрик может привлекаться к несению вахт и выполнению работ по обслуживанию и ремонту средств автоматизации и иных технических средств судна.

• В период навигации (май-сентябрь) парусно-учебное судно "Херсонес" базируется в мп Сочи

• Профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки по профессии «судовой электрик»
• Свидетельства учебно-тренажёрного центра о прохождении подготовки по программам, согласованным Росморречфлотом. В частности, необходимы свидетельства о начальной подготовке по безопасности в соответствии с Правилом VI/1 Конвенции ПДНВ и о подготовке по охране в соответствии с Правилом VI/6 Конвенции ПДНВ.
  

• приготовление разнообразной и качественной пищи в соответствии с установленными нормами;
• докладывать вахтенному помощнику капитана о готовности пищи и производить ее выдачу;
• знать правила эксплуатации технологического и холодильного оборудования камбуза, обеспечить содержание помещений камбуза и оборудования в чистоте и исправном состоянии;
• знать и строго выполнять санитарно-гигиенические требования при приготовлении пищи.
  

• наличие квалификационных свидетельств, установленных Положением о дипломировании членов экипажей морских судов, утвержденным Правительством РФ.
  

• В период навигации (май-сентябрь) парусно-учебное судно "Херсонес" базируется в мп Сочи

• Контроль и мониторинг выполнения работ по договорам в части технического перевооружения и ремонта систем безопасности мореплавания;
• Контроль и мониторинг работоспособности систем СУДС и ГМССБ в филиалах;
• Разработка и согласование технических заданий;
• Подготовка, сопровождение, согласование закупочной документации;
• Формирование и ведение баз данных.

• Высшее образование – бакалавриат по специальностям или направлениям подготовки в области электроники, радиотехники и систем связи и/или прикладной математики и информатики, вычислительной техники или судовождения или высшее образование (непрофильное) – специалитет, магистратура и дополнительное профессиональное образование по программам повышения квалификации и/или профессиональной переподготовки в области электроники, радиотехники и систем связи и/или прикладной математики и информатики, вычислительной техники или судовождение.
  
• Приветствуются зания : 1. Оборудование мультиплексирования; 2. Радиорелейное оборудование; 3. Систем обработки, отображения и регистрации СУДС; 4. РЛС; 5. АИС; 6. ОВЧ.

• оформление по Трудовому кодексу РФ;
• добровольное медицинское страхование после испытательного срока (возможность включения родственников в список застрахованных лиц за счет работника);
• заработная плата: оклад + премиальные ежемесячно;
• выплата 3-х окладов в течение рабочего года (материальной помощи к отпуску и за полугодие, премии к профессиональному празднику);
• компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях;
• компенсация части стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых работников в оздоровительных учреждениях;
• надбавка за выслугу лет от 1 года;
• материальная поддержка работников, имеющих детей, в том числе многодетных родителей, одиноких родителей, а также работников, находящихся в критических жизненных ситуациях.
• График работы: понедельник – четверг: с 09:00 до 18:00; пятница: с 09:00 до 16:45; обеденный перерыв: с 12:30 до 14:00 (45 минут);
• Условия оплаты труда, продолжительности рабочего времени и отдыха, охраны труда, социальные гарантии установлены Коллективным договором центрального аппарата ФГУП «Росморпорт» и другими локально-нормативными актами предприятия.

• Осуществлять работу по организации коммерческой эксплуатации флота управления - участвовать в разработке и подготовке к подписанию договоров, касающихся деятельности отдела эксплуатации флота и осуществлять контроль над их исполнением, участвовать в составлении перспективных и текущих планов отдела, разработке долговременной стратегии коммерческой деятельности управления, установлении коммерческих связей с целью использования флота.
• Выполнять работу по оформлению разрешительных документов, необходимых для выполнения лицензированных видов деятельности, связанных с эксплуатацией флота

• высшее или среднее профессиональное образование
• стаж работы на предприятиях морского либо речного транспорта не менее трех лет

• иметь навыки работы на персональном компьютере и работе на оргтехнике

• 40- часовая рабочая неделя с двумя выходными днями – суббота и воскресенье, ненормированный рабочий день, режим работы: с понедельника по пятницу с 08 часов 00 минут до 17 часов 00 минут; перерыв для отдыха и питания – с 13 часов 00 минут до 14 часов 00 минут
• условия труда - нормальные, класс вредности 2.0.
• оплата труда в соответствии "Положения об оплате труда и премирования", дополнительные социальные гарантии, выплаты и компенсации по Коллективному договору

• Осуществлять работу по формированию программы деятельности предприятия в части доходов от портовых сборов.

  Осуществлять работу по автоматизации процессов бюджетирования на предприятии в части доходов от портовых сборов.

  Осуществлять контроль и выполнять анализ исполнения бюджета доходов от портовых сборов предприятия.

  Осуществлять сбор, обработку и анализ экономических данных по результатам производственно-хозяйственной деятельности предприятия.

  Осуществлять расчеты и анализ экономических показателей с целью совершенствования тарифной политики предприятия.

  Исполнять в установленные сроки документы и поручения руководства
  

• Высшее образование по специальности и направлениям подготовки в области экономики и финансов.

  Опыт работы по специальности в области экономики и финансов от двух лет.

  Опыт работы в государственных учреждениях или организациях в области водного транспорта желателен.

  Знание компьютера на уровне уверенного пользователя.

  Умение работать с пакетом программ Microsoft Office и в программах электронного документооборота.

  Умение работать с программой IBM Cognos TM1 или другими ERP системами желательно.
  

• · Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

  · Заработная плата: должностной оклад (до налогообложения) 101150 рублей в месяц + ежемесячная премия до 50%

  · Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочей день 5 календарных дней (для разных должностей).

  · После прохождения испытания (3 месяца):

  - добровольное медицинское страхование;

  - компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждениях, а также частных детских садах, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, в размере 1 500 рублей в месяц на каждого ребенка;

  - профессиональное обучение, дополнительное профессиональное образование, повышение квалификации, иные формы получения знаний, умений и навыков за счет предприятия;

  · После шести месяцев работы на предприятии:

  - материальная помощь в размере одного должностного оклада при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска не менее 5 календарных дней (1 раз в год);

  - единовременная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота (ежегодно, первое воскресенье июля);

  - материальная помощь в размере 10 000 рублей на каждого ребенка в возрасте до 16 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет (1 раз в год).

  · После года работы на предприятии:

  - материальная помощь в размере одного должностного оклада во втором полугодии;

  - надбавка к должностному окладу 5% за выслугу лет;

  - ежегодная компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях в соответствии с локальными актами;

  - ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота;

  - компенсация части стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых работников в оздоровительных учреждениях.

  · График работы: понедельник – четверг: с 09:00 до 18:00; пятница: с 09:00 до 16:45; обеденный перерыв: в период с 12:30 до 14:00 (45 минут);

  · Иные условия оплаты труда, социальные гарантии, выплаты и компенсации установлены Коллективным договором центрального аппарата ФГУП «Росморпорт» и другими локально-нормативными актами предприятия.

Обязанности:

• участие в формировании программы деятельности Предприятия;
• участие в автоматизации процессов бюджетирования; - формирование к утверждению / анализ исполнения бюджетов доходов и расходов филиалов Предприятия, формирование / анализ исполнения бюджета доходов и расходов центрального аппарата Предприятия;
• осуществление контроля соответствия заключаемых договоров с утвержденной программой деятельности Предприятия;
• осуществлять формирование и проверку постатейных расшифровок бюджета доходов и расходов предприятия;
• проводить экономический анализ фактических данных по договорам, по статьям и т.д. с использованием информации из учетной системы Предприятия;
• осуществлять проверку итоговых сводных бюджетов, пояснительных записок, Программы деятельности предприятия;
• осуществлять согласование крупных сделок в части касающейся компетенции отдела;
• осуществление сбора и обобщения экономических данных, выполнение необходимых расчетов для анализа производственно-хозяйственной деятельности Предприятия;
• осуществление расчетов и анализ экономических показателей, калькуляций;
• исполнение в установленные сроки документов и поручений руководства.

Требования:

• Высшее образование по специальности и направлениям подготовки в области экономики и финансов.
• Опыт работы по специальности от 5 лет.
• Знание компьютера на уровне пользователя, умение работать в Word, Excel, программах электронного документооборота, с большими массивами данных, работа в Axapta, 1-С, IBM Сognos приветствуется.
• Необходимые знания: планирование, бюджетирование, раздельный учет затрат, экономический анализ, приемы и методы аналитической работы.
• Приветствуется работа в государственных учреждениях, организациях в области водного транспорта.

Условия:

• Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ.
• Заработная плата: должностной оклад (до налогообложения) 116400 рублей в месяц + ежемесячная премия до 50%
• Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочей день 5 календарных дней (для разных должностей).

После прохождения испытания (3 месяца):

• добровольное медицинское страхование;
• компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждениях, а также частных детских садах, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, в размере 1 500 рублей в месяц на каждого ребенка;
• профессиональное обучение, дополнительное профессиональное образование, повышение квалификации, иные формы получения знаний, умений и навыков за счет предприятия;

После шести месяцев работы на предприятии:

• материальная помощь в размере одного должностного оклада при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска не менее 5 календарных дней (1 раз в год);
• единовременная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота (ежегодно, первое воскресенье июля);
• материальная помощь в размере 10 000 рублей на каждого ребенка в возрасте до 16 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет (1 раз в год).

После года работы на предприятии:

• материальная помощь в размере одного должностного оклада во втором полугодии;
• надбавка к должностному окладу 5% за выслугу лет;
• ежегодная компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях в соответствии с локальными актами;
• ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота;
• компенсация части стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых работников в оздоровительных учреждениях.
• График работы: понедельник – четверг: с 09:00 до 18:00; пятница: с 09:00 до 16:45; обеденный перерыв: в период с 12:30 до 14:00 (45 минут);
• Иные условия оплаты труда, социальные гарантии, выплаты и компенсации установлены Коллективным договором центрального аппарата ФГУП «Росморпорт» и другими локально-нормативными актами предприятия.

Требования:

• высшее профессиональное образование в области радиотехники или радиосвязи и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 3 лет или среднее профессиональное образование в области радиотехники или радиосвязи и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 5 лет
  

Условия:

• Заработная плата: от 74 600 (1 месяц) до 111 900 руб. (со 2 месяца)
• ДМС, премии, материальные помощи (сотруднику, детям, многодетным и одиноким родителям), выплаты при рождении детей, оплата проезда к месту проведения отпуска 1 раз в 2 года (сотруднику, иждивенцам), компенсация занятий в спортивных секциях и клубах (работнику, детям), компенсация детского сада, компенсация путевок в детские лагеря, компенсация санаторно-курортного лечения и отдыха, и другие социальные гарантии в соответствии с Коллективным договором

• Разрабатывает мероприятия по обеспечению исправности радиоэлектронных средств;

• Готовит предложения и обоснования модернизации и обновления материально-технической базы РЭС, по порядку проведения модернизации, развертывания и ввода в строй РЭС;

• контролирует сроки, подготавливает и направляет документы для получения ЭМС на РЭС, а также на продление, переоформления разрешений на использования радиочастотного или радиочастотных каналов РЭС, регистрацию и перерегистрацию РЭС;

• Обеспечивает бесперебойную эксплуатацию радио и проводных каналов связи, ведет работу с контрагентами телефонной стационарной и сотовой связи;

• обеспечивает своевременную подготовку документов по закупкам Службы для размещения закупок на электронной торговой площадке;

• выполняет другие поручения руководства.

· Реализация на предприятии требований законодательства по обеспечению транспортной безопасности.

· Осуществлять анализ состояния работы на предприятии по направлению деятельности.

· Разработка служебных документов по направлению деятельности.

· Координировать работу филиалов по выполнению требований в области транспортной безопасности.

· Подготавливать заключения, аналитические и информационные материалы, вести учет и отчетность.

Требования:

· Высшее образование – специалитет и/или магистратура, а также дополнительное профессиональное образование по программам профессиональной переподготовки, программам повышения квалификации в области обеспечения транспортной безопасности.

· Стаж работы в области обеспечения транспортной безопасности транспортного комплекса не менее трех лет.

· Знание законодательных и иных нормативных и правовых актов Российской Федерации в области обеспечения транспортной безопасности транспортного комплекса.

· Основы, принципы построения и правила эксплуатации систем и средств безопасности на объектах транспортного комплекса.

· Основы информационного, материально-технического и научно-технического обеспечения транспортной безопасности.

· Умение оформлять документы, представляемые в государственные органы, иные органы и организации, в части, касающейся деятельности отдела.

· Знание основ делопроизводства, электронного документооборота.

· Знание компьютера на уровне уверенного пользователя.

Умение работать с пакетом программ Microsoft Office.

Условия:

Заработная плата: должностной оклад 126450 рублей в месяц (до налогообложения) + ежемесячная премия до 50%.

• График работы:

понедельник – четверг: с 09:00 до 18:00;

пятница: с 09:00 до 16:45;

обеденный перерыв: с 12:30 до 13:15 (45 минут).

• Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

• Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочей день 5 календарных дней.

• После прохождения испытания (3 месяца):

- добровольное медицинское страхование;

- компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждениях, а также частных детских садах, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, в размере 1 500 рублей в месяц на каждого ребенка;

- профессиональное обучение, дополнительное профессиональное образование, повышение квалификации, иные формы получения знаний, умений и навыков за счет предприятия;

• После шести месяцев работы на предприятии:

- материальная помощь в размере одного должностного оклада при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска не менее 5 календарных дней (1 раз в год);

- единовременная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота (ежегодно, первое воскресенье июля);

- материальная помощь в размере 10 000 рублей на каждого ребенка в возрасте до 16 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет (1 раз в год).

• После года работы на предприятии:

- материальная помощь в размере одного должностного оклада во втором полугодии;

- надбавка к должностному окладу 5% за выслугу лет;

- ежегодная компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях в соответствии с локальными актами;

- ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота;

- компенсация части стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых работников в оздоровительных учреждениях.

• Иные условия оплаты труда, социальные гарантии, выплаты и компенсации установлены Коллективным договором центрального аппарата ФГУП «Росморпорт» и другими локально-нормативными актами предприятия.

• техническое обслуживание и ремонт автоматических, откатных и распашных ворот;
• диагностика и устранение неисправностей механических узлов и приводов;
• обслуживание и ремонт подъёмного оборудования;
• проведение технических осмотров, выявление дефектов;
• ремонт и замена механических компонентов, узлов и деталей;
• выполнение слесарных, сборочных и монтажных работ;
• регулировка механизмов, приводов, замков, роликовых систем и элементов автоматики;
• выполнение паяльных работ и восстановление электрических соединений;
• проведение профилактического и планового технического обслуживания оборудования;
• работа с ручным и электроинструментом.

Требования:

• среднее профессиональное или техническое образование;
• опыт работы слесарем-ремонтником, слесарем-механиком, электромехаником или на аналогичной должности — желательно;
• знание устройства и принципов работы механического и электромеханического оборудования;
• навыки технического обслуживания и ремонта автоматических ворот и подъёмного оборудования — преимущество;
• умение выполнять слесарные, монтажные и ремонтные работы;
• навыки работы с ручным, электро- и измерительным инструментом;
• умение выполнять пайку и восстановление электрических соединений — желательно;
• навыки диагностики и поиска неисправностей механических и электромеханических узлов;
• ответственность, внимательность и аккуратность при выполнении работ;
• соблюдение требований охраны труда, электробезопасности и безопасной эксплуатации оборудования;
• готовность к обучению и освоению нового оборудования.

Условия:

• иcпытaтeльный cpок 3 месяцa;
• oфopмлениe пo ТК PФ;
• гpафик рaботы: пн - пт c 8-00 до 16-45 (cб., вc. - выходные);
• добровoльнoе медицинcкоe стрaхoваниe;
• отпуск 35 кaлeндаpныx днeй;
• oплaта больничных, oтпуcкных;
• cтaбильная и официальная зарaботная плата (выплаты 2 раза в месяц);
• частичная компенсация за путевки в оздоровительные детские лагеря, санатории, дома отдыха.

• Планирование и организация работ. Начальник составляет графики технического обслуживания и ремонтов, формирует эксплуатационно-производственную и адресную программы ремонта сетей. Он же формирует наряды-задания для персонала, рассматривает проекты подключения новых объектов и участвует в комиссионной приёмке новых сетей в эксплуатацию.
• Контроль технического состояния. В его зоне ответственности — проверка исправности водопроводных и канализационных сетей, насосных станций, очистных сооружений, запорно-регулирующей арматуры, пожарных гидрантов и водоразборных колонок. Он следит за параметрами работы систем, анализирует базы данных о повреждениях, чтобы выявлять системные проблемы и снижать риск аварий.
• Управление персоналом. Он распределяет производственные задачи между сотрудниками (операторами, ремонтниками), проводит инструктажи по технике безопасности, контролирует соблюдение правил охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, производственной санитарии. В его задачи также входит участие в расследовании несчастных случаев на производстве.
• Материально-техническое обеспечение. Начальник оценивает потребность в ресурсах (материалы, запчасти, спецтехника, СИЗ, оборудование), формирует аварийный запас, обеспечивает персонал необходимыми ресурсами и ведёт учёт использованных материалов.
• Обеспечение качества и безопасности. Он контролирует качество ремонтных работ, следит за тем, чтобы технологии соблюдались и материалы применялись правильно. Также в его обязанностях — контроль за соблюдением требований охраны труда, промышленной, пожарной, экологической и санитарной безопасности.
• Аварийно-восстановительные работы. При возникновении нештатных ситуаций начальник участка руководит ликвидацией аварий: координирует действия подчинённых, принимает оперативные решения.
• Внедрение инноваций и оптимизация. Он может инициировать внедрение передового опыта, новых технологий, энергоэффективного оборудования или средств автоматизации, а также участвовать в рационализаторской работе коллектива.
• Взаимодействие с другими подразделениями. Начальник обеспечивает обмен информацией между отделами компании, чтобы все службы работали слаженно: согласовывает отключения, решает вопросы с другими участками, взаимодействует с экологическими службами и контролирующими органами.
• Документирование. В его задачи входит ведение технической и отчётной документации: журналов, схем сетей, отчётов по результатам эксплуатации.

Требования:

• Правила технической эксплуатации систем и сооружений коммунального водоснабжения и канализации.
• Технологические карты и регламенты эксплуатации сетей.
• Требования нормативных правовых актов к составлению отчётности.
• Современные информационно-коммуникационные технологии и средства связи.
• Основы экономики, организации производства, труда и управления.
• Умение планировать и контролировать эксплуатацию сетей: составлять графики работ, формировать эксплуатационно-производственные программы, контролировать ведение журналов, оценивать потребность в ресурсах (технике, материалах, СИЗ).
• Навыки технического и технологического контроля выполнения работ, в том числе при работах сторонних организаций в охранных зонах сетей.

Условия:

· подготавливать предложения по формированию ежегодного плана коммерческой работы транспортного, служебно-вспомогательного и учебного флота Предприятия;

· знать текущую расстановку флота (статус – эксплуатация, ремонт, отстой, аренда, прочее);

· формировать и поддерживать в актуализированном состоянии базу данных коммерческой деятельности флота Предприятия;

· вносить предложения по заключению потенциальных договоров на оказание коммерческих услуг флота Предприятия (в т.ч. формирование коммерческих предложений, подготовка договоров оказания услуг судами Предприятия, тайм/бербоут чартеров);

· вести учет заключенных договоров;

· подготавливать документацию о внесении изменений в действующие лицензии Предприятия;

· взаимодействовать с другими структурными подразделениями предприятия, в том числе его филиалами, по вопросам эксплуатации флота, а также – приобретения, списания, страхования, сюрвея судов, формирования коммерческих ставок услуг/аренды судов флота;

· осуществлять контроль исполнения филиалами предприятия требований локальных нормативных актов и иных организационно-распорядительных документов предприятия;

· исполнять в установленные сроки документы и поручения руководства Управления и Отдела.

Требования:

Высшее образование – бакалавриат, полученное по инженерным специальностям или направлениям подготовки в области техники, технологии кораблестроения и водного транспорта (по морскому профилю) или в области экономики, или среднее профессиональное образование по техническим специальностям или направлениям подготовки в области техники, технологии кораблестроения и водного транспорта (по морскому профилю) и дополнительное профессиональное образование по программам повышения квалификации и/или профессиональной переподготовки в области техники, технологии кораблестроения и водного транспорта (по морскому профилю).

Опыт работы в компаниях, связанных с морской отраслью, либо в государственных структурах морской транспортной отрасли не менее 2 лет (при высшем образовании) и не менее 3 лет (при среднем образовании).

Опыт работы на морских судах желателен. Опыт взаимодействия с государственными контрольно-надзорными органами в сфере морского или речного транспорта желателен.

Знание отраслевых нормативных правовых документов, а также положений международных морских конвенций.

Умение работать с базовыми программами MS Office (Word, Excel, Power Point), программами электронной корреспонденции (Outlook Express).

Условия:

· Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

· Заработная плата: должностной оклад (до налогообложения) 101150 рублей в месяц + ежемесячная премия до 50%

· Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочей день 5 календарных дней (для разных должностей).

· После прохождения испытания (3 месяца):

- добровольное медицинское страхование;

- компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждениях, а также частных детских садах, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, в размере 1 500 рублей в месяц на каждого ребенка;

- профессиональное обучение, дополнительное профессиональное образование, повышение квалификации, иные формы получения знаний, умений и навыков за счет предприятия;

· После шести месяцев работы на предприятии:

- материальная помощь в размере одного должностного оклада при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска не менее 5 календарных дней (1 раз в год);

- единовременная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота (ежегодно, первое воскресенье июля);

- материальная помощь в размере 10 000 рублей на каждого ребенка в возрасте до 16 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет (1 раз в год).

· После года работы на предприятии:

- материальная помощь в размере одного должностного оклада во втором полугодии;

- надбавка к должностному окладу 5% за выслугу лет;

- ежегодная компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях в соответствии с локальными актами;

- ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота;

- компенсация части стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых работников в оздоровительных учреждениях.

· График работы: понедельник – четверг: с 09:00 до 18:00; пятница: с 09:00 до 16:45; обеденный перерыв: в период с 12:30 до 14:00 (45 минут);

· Иные условия оплаты труда, социальные гарантии, выплаты и компенсации установлены Коллективным договором центрального аппарата ФГУП «Росморпорт» и другими локально-нормативными актами предприятия.

• Работа по обеспечению подразделений филиала необходимыми материальными ресурсами (хозяйственными принадлежностями, мебелью, бытовой техникой и пр.);
• Ведение учета материальных ценностей, осуществляет периодический осмотр и контроль наличия имущества;
• Получение, хранение и отпуск материальных ценностей;
• Контроль за работой младшего обслуживающего персонала (уборщиками служебных помещений, территории);
• Взаимодействие с техническими службами арендодателя по надлежащему содержанию и эксплуатацией рабочих помещений;
• Участие в инвентаризациях.

• Полное среднее образование/образование не ниже среднего специального по направлению;

• Знание порядка составления заявок на выдачу материальных ценностей; знание ПК.

• Опыт работы по специальности от 1 года.

• Пятидневная рабочая неделя.

  Пн.-Чт. с 08-30 до 17-30 (обед с 13-00 до 13-48),

  Пт. с 08-30 до 16-30 (обед с 13-00 до 13-48).
• Устанавливается надбавка за стаж непрерывной работы (от 5% до 40% от должностного оклада). Уволенным со службы сотрудникам силовых структур и военнослужащим сохраняется выслуга.
• Материальная помощь при заболеваниях, потери близких, рождении детей. Компенсация стоимости путевок для работников и детей в санаторно-курортные и оздоровительные учреждения, детские оздоровительные лагеря в период летних каникул.

• Организует технически правильную эксплуатацию и своевременный ремонт электротехнических систем и электрооборудования.
• Взаимодействует с государственными органами по вопросам пожарной безопасности на Предприятии.

• Организует работу пожарно-технической комиссии и комиссии по расследованию причин пожаров на Предприятии. Принимает участие в работе комиссий.

• Проверяет и анализирует состояние систем пожарной безопасности, в том числе: пожарной сигнализации, систем дымоудаления, оповещения в структурных подразделениях Предприятия с разработкой предложений для принятия оптимальных решений по противопожарной защите объектов.

• Разрабатывает меры по предупреждению распространения пожара на территории Предприятия и на соседние здания и сооружения.

• Контролирует выполнение противопожарных мероприятий по предписаниям, ведомственного пожарного надзора и уполномоченных органов власти.

• Контролирует обслуживание стационарных автоматических установок обнаружения и тушения пожара.

• Планирует и организует проведение пожарно-технической подготовки (обучения, проверки знаний, инструктажей и противопожарных тренировок) персонала, а также разработки и пересмотра инструкций о мерах пожарной безопасности и оформления документации.

• Планирует потребность в количестве первичных средств пожаротушения на Предприятии.

• Организует и контролирует приобретение сертифицированного пожарно-технического оборудования.

• Разрабатывать комплексную программу мероприятий, направленных на усиление противопожарной защиты на основании предупреждений.

• Обеспечивает документационное сопровождение по вопросам пожарной безопасности на Предприятии.

• Разрабатывает и внедряет системы управления пожарной безопасностью согласно требованиям законодательства РФ и специфики Предприятия.

• Организовывает и обеспечивает контроль работоспособности системы пожарной безопасности Предприятия. Контролирует обеспечение рабочего технического состояния средств пожарной автоматики и пожаротушения, систем противопожарного водоснабжения, дымоудаления, установок оповещения персонала организации при пожаре.

• Высшее профессиональное образование (профильное).
• Стаж работы по направлению деятельности не менее 5-ти лет.

Условия:

• Оформление по ТК РФ.
• Обслуживание по ОМС в ведомственной поликлинике Управления делами Президента РФ (УДП РФ).
• Работник, члены его семьи имеют право на санаторно-курортное лечение и оздоровительный отдых в медицинских организациях УДП РФ.
• Заработная плата обсуждается индивидуально.

Стартуй с Радон!

Готов сделать карьеру в компании, где ценят твои идеи и стремление к развитию? Присоединяйся к нам!

Мы ищем энергичных и амбициозных специалистов, готовых расти и достигать новых высот.

Чем предстоит заниматься:

• Уборка и благоустройство территории
• Систематический осмотр технического состояния зданий.
• Выполнение текущего ремонта и технического обслуживания систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и другого оборудования.
• Сезонная подготовка обслуживаемых зданий.
• Устранение повреждений и неисправностей по заявкам.
• Ведение необходимой документации по выполненным работам.

Требования:

• Ответственность, проактивность.
• Отсутствие медицинских противопоказаний к работе.

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, стабильная "белая" заработная плата, годовой бонус.
• График работы 5/2, суббота и воскресенье выходные дни, праздничные соответственно государственным.
• Работа в крупной государственной компании с уникальной миссией и масштабными задачами.

• Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков.

• Социальный пакет, корпоративные мероприятия, поддержка наставников, ДМС со стоматологией и госпитализацией, электронная библиотека, тимбилдинги, спортивные активности и отраслевые соревнования, молодежные и волонтерские движения.

О компании ФГУП «РАДОН» — ведущая российская компания, специализирующаяся на обращении с радиоактивными отходами и обеспечении радиационной безопасности. Мы работаем по всей стране, внедряем инновационные технологии и заботимся о будущем окружающей среды. Присоединяйтесь к команде профессионалов, которые делают мир безопаснее!

Твои задачи:

• Участие в проведении экологического и радиационного мониторинга территорий
• Сбор и анализ проб воздуха, воды, почвы
• Подготовка отчетности по результатам экологических исследований
• Контроль соблюдения природоохранного законодательства на объектах предприятия
• Участие в разработке и внедрении мероприятий по снижению негативного воздействия на окружающую среду
• Ведение документации по охране окружающей среды
• Сопровождение процессов сбора, транспортировки и хранения отходов

Что важно для этой роли:

• Высшее или среднее профессиональное образование по направлению «Экология», «Техносферная безопасность», «Химия» или смежным специальностям (рассматриваем выпускников и студентов последних курсов)
• Готовность к обучению и освоению новых технологий
• Внимательность, ответственность, умение работать с документами
• Базовые навыки работы с ПК (Word, Excel)
• Интерес к вопросам экологии и устойчивого развития

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, стабильная "белая" заработная плата, годовой бонус.
• График работы 5/2, суббота и воскресенье выходные дни, праздничные соответственно государственным.
• Работа в крупной государственной компании с уникальной миссией и масштабными задачами.

• Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков.

• Социальный пакет, корпоративные мероприятия, поддержка наставников, ДМС со стоматологией и госпитализацией, электронная библиотека, тимбилдинги, спортивные активности и отраслевые соревнования, молодежные и волонтерские движения.

О компании ФГУП «РАДОН» — ведущая российская компания, специализирующаяся на обращении с радиоактивными отходами и обеспечении радиационной безопасности. Мы работаем по всей стране, внедряем инновационные технологии и заботимся о будущем окружающей среды. Присоединяйтесь к команде профессионалов, которые делают мир безопаснее!

Обязанности

• Проведение диагностики, ремонта и технического обслуживания оборудования
• Выполнение слесарных работ по ремонту и обслуживанию оборудования
• Устранение неисправностей и выявление причин поломок
• Замена, регулировка и наладка узлов и агрегатов
• Ведение отчетности по выполненным работам
• Соблюдение правил техники безопасности и охраны труда
• Выполнение поручений руководства, связанных с профессиональной деятельностью

Требования

• Опыт работы слесарем-ремонтником от 3 лет
• Знание основ слесарного дела и ремонта оборудования.
• Навыки работы с различными инструментами и оборудованием.
• Умение читать техническую документацию
• Ответственность, аккуратность, внимательность к деталям.
• Среднее профессиональное образование (желательно профильное)
• Способность работать в команде и самостоятельно.
• Наличие удостоверения по профессии.

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, стабильная "белая" заработная плата, годовой бонус.
• График работы 5/2, суббота и воскресенье выходные дни, праздничные соответственно государственным.
• Работа в крупной государственной компании с уникальной миссией и масштабными задачами.

• Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков.

• Социальный пакет, корпоративные мероприятия, поддержка наставников, ДМС со стоматологией и госпитализацией, электронная библиотека, тимбилдинги, спортивные активности и отраслевые соревнования, молодежные и волонтерские движения.

О компании ФГУП «РАДОН» — ведущая российская компания, специализирующаяся на обращении с радиоактивными отходами и обеспечении радиационной безопасности. Мы работаем по всей стране, внедряем инновационные технологии и заботимся о будущем окружающей среды. Присоединяйтесь к команде профессионалов, которые делают мир безопаснее!

Адрес работы: Гремиха, гор округ Зато Островной, гор Островной, Якорная площадь д.1

• Разборка, ремонт, сборка, регулировка и испытание узлов и механизмов основного и вспомогательного оборудования, грузоподъёмных машин и механизмов средней сложности с применением сложного пневматического и электрифицированного инструмента, специальных приспособлений, оборудования и средств измерений.
• Изготовление различных установочных и разметочных шаблонов.
• Гидравлическое испытание отремонтированного оборудования.
• Слесарная обработка деталей по 7–10 квалитетам (2–3 классам точности) с подгонкой и доводкой.
• Производство необходимых замеров при ремонте поверхностей нагрева, вращающихся механизмов, пылеприготовительных и топочных устройств.
• Прокладка по чертежам и схемам трубопроводов всех категорий с соблюдением технических условий.
• Выявление дефектов, возникающих на оборудовании, и их устранение.
• Сборочные, реконструктивные и монтажные работы на станционных трубопроводах и арматуре в действующих цехах электростанции.
• Выполнение такелажных работ по вертикальному и горизонтальному перемещению узлов и деталей при помощи грузоподъёмных механизмов и специальных приспособлений.
• Испытание такелажного оборудования и оснастки.
• Участие в выполнении газоопасных работ.

Требования:

Детальное устройство основного и вспомогательного оборудования котельной, грузоподъёмных машин и механизмов. Схемы основных трубопроводов котельных агрегатов. Правила регулировки и центровки отремонтированного оборудования. Основные дефекты оборудования и методы их устранения. Правила вальцовки труб. Технические условия на ремонт, сборку и изготовление сложных деталей и узлов котельного и пылеприготовительного оборудования. Устройство подшипников скольжения и качения. Область применения разных типов труб (шовные, бесшовные, катаные, цельнотянутые). Конструктивные особенности специального инструмента, приспособлений и оборудования, которое используется при ремонте. Правила испытания сосудов и трубопроводов. Основные положения планово-предупредительного ремонта оборудования.Основы электротехники, механики, гидравлики, теплотехники, материаловедения. Безопасные и санитарно-гигиенические методы труда, основные средства и приёмы предупреждения и тушения пожаров на своём рабочем месте и участке. Сигнализация, правила управления подъёмно-транспортным оборудованием и правила стропальных работ (там, где это предусмотрено организацией труда).

• Обеспечение технической эксплуатации и поддержания в надлежащем состоянии зданий, сооружений, объектов и гидротехнических сооружений, закрепленных за Предприятием.

• Выполнение функций заказчика-застройщика при новом строительстве, реконструкции, модернизации, техническом перевооружении объектов портовой и прибрежно-портовой инфраструктуры.

• Организация и контроль за проведением строительных, ремонтных, дноуглубительных работ, работ по капитальному строительству, реконструкции и техническому перевооружению объектов.

• Обеспечение разработки, согласования и прохождения экспертизы проектно-сметной документации.

• Осуществление строительного контроля, авторского и технического надзора за строительством и ремонтом объектов.

• Организация деятельности по контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд в рамках компетенции Службы.

• Высшее образование по специальности в области строительства.
• Опыт работы на руководящих должностях по соответствующему профилю отрасли не менее пяти лет
• Общий трудовой стаж в области строительства не менее десяти лет

• • Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ, ДМС;
  • График работы в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка на Предприятии;
  • Условия оплаты труда, продолжительности рабочего времени и отдыха, охраны труда, социальные гарантии установлены Коллективным договором ФГУП «Росморпорт».