Управление — работа в Туле

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).

· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.

· Отчетность и анализ показателей магазина.

· Взаимодействие с проверяющими органами.

· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:

· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.

· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.

· Неоконченное высшее или среднее специальное образование

· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.

· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.

· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.

· Отсутствие верхней границы годового бонуса.

· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.

· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.

· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.

· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.

· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.

· Медицинская книжка за счет компании.

· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.

· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.

· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.

· Сильная корпоративная культура.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).

· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.

· Отчетность и анализ показателей магазина.

· Взаимодействие с проверяющими органами.

· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:

· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.

· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.

· Неоконченное высшее или среднее специальное образование

· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.

· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.

· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.

· Отсутствие верхней границы годового бонуса.

· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.

· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.

· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.

· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.

· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.

· Медицинская книжка за счет компании.

· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.

· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.

· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.

· Сильная корпоративная культура.

ПРИХОДИ НА СКЛАД И СРАЗУ ПРИСТУПАЙ К РАБОТЕ!

РАБОТА С НАМИ ДАСТ ТЕБЕ МОТИВАЦИЮ ДЛЯ ПОСТОЯННОГО РАЗВИТИЯ, ДОСТИЖЕНИЯ ВЫСОКИХ РЕЗУЛЬТАТОВ И ВДОХНОВЕНИЯ

КОГДА ТЫ С НАМИ:

• Работаешь с 1 дня по ТК РФ
• У тебя стабильный доход от 93 500 р. в месяц
• Удобный сменный график работы: 2 смены в день/2 выходных/2 смены в ночь/2 выходные или 3\3 ( по согласованию)
• Бесплатные горячие обеды и удобная спец. одежда
• Мы поддерживаем твой карьерный рост
• Бесплатно обучим тебя управлению складской техникой
• Получаешь бонусы за привлечение друзей в команду (30 000 рублей)
• Экономишь за счёт скидок и специальных предложений компаний-партнёров
• Получаешь подписку М.Комбо – пакет привилегий: ежемесячные бонусные рубли, бесплатная доставка, скидки на установку/ремонт, приоритетную поддержку
• Место работы: г.о. Чехов, промзона Новоселки, вл. 11, стр. 5
• Корпоративный транспорт из г. Тула:
  Маршрут: Педагогический университет, автовокзал (Площадь Победы), площадка (Пролетарская ул., РИО), ул. Луначарского, Московская застава, ул. Токарева, аэропорт, Богучарова (М-2), Пахомово

С НАМИ ТЫ БУДЕШЬ:

• Работать на светлом, чистом, теплом складе электроники и техники
• Выполнять операции отгрузки и приемки товара на склад
• Работать в складской системе, при помощи терминала

ДЛЯ НАС ЦЕННО:

• Стремление работать и зарабатывать
• Уверенное пользование ПК

МЫ ЖДЕМ ТЕБЯ В НАШЕЙ КОМАНДЕ!

ГДЕ ВСЕ САМОЕ ЦЕННОЕ В ТВОИХ РУКАХ!

Данная позиция будет тебе интересна, если рассматриваешь вакансии: комплектовщик, помощник кладовщика, кладовщик, кладовщик на склад, старший кладовщик, грузчик, упаковщик, разнорабочий, сортировщик, стикеровщик, наборщик, водитель складской спецтехники, работник склада, курьер, администратор, продавец, фасовщик, водитель-экспедитор, специалист, начинающий специалист, сотрудник склада или работал в компаниях: Яндекс.Маркет, Озон, СберЛогистика, СберМаркет, Ламода, Вайлдберриз, WB, СДЕК, ПЭК, Деловые Линии, ДПД, DPD, Боксбери, Boxberry, Магнит, Дикси, Перекресток, Твое, Биннофарм, Лента, Х5, Пятерочка, Красное Белое, КБ, Верный, Ашан, Фортекс, IEK, Бристоль, Все инструменты и на других складах

Хочешь присоединиться к команде железнодорожников и получать стабильную заработную плату?

Стань машинистом железнодорожно-строительной машины в РЖД!

Чем предстоит заниматься

• управлять железнодорожно-строительными машинами разных типов;

• следить за узлами, агрегатами и механизмами машины, проводить техническое обслуживание.

Что мы ждем от тебя

• основное общее образование (9 классов);

• можно без опыта, у нас бесплатное обучение;

• готовность к разъездному характеру работы;

• будет преимуществом, если у тебя есть свидетельство о профессии.

Почему РЖД?

У нас надежно:

• официальное оформление;

• зарплата 2 раза в месяц;

• индексация зарплаты от 2-х раз в год;

• единовременная выплата 20 000 рублей при трудоустройстве;

• при трудоустройстве дополнительная единовременная выплата 100 000 рублей при наличии права управления железнодорожно-строительной машиной.

У нас комфортно:

• удобный сменный график;

• разъездной характер работы (командировки по центральному федеральному округу);

• бесплатное комфортное жилье;

• бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.

У нас поддерживают и поощряют:

• обучение профессии за счет компании;

• во время учебы платим повышенную стипендию 60 000 руб.;

• материальная помощь к отпуску;

• компенсация части расходов на жилье;

• выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.

У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:

• расширенная программа ДМС;

• компенсация части стоимости занятий спортом;

• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;

• компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;

• негосударственное пенсионное обеспечение;

• корпоративная ипотека;

• компенсируемый социальный пакет;

• бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год;

• досрочный выход на пенсию.

Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!

ПРИХОДИ НА СКЛАД И СРАЗУ ПРИСТУПАЙ К РАБОТЕ!

РАБОТА С НАМИ ДАСТ ТЕБЕ МОТИВАЦИЮ ДЛЯ ПОСТОЯННОГО РАЗВИТИЯ, ДОСТИЖЕНИЯ ВЫСОКИХ РЕЗУЛЬТАТОВ И ВДОХНОВЕНИЯ.

КОГДА ТЫ С НАМИ:

• Работаешь с 1 дня по ТК РФ
• Получаешь бонусы за привлечение друзей в команду (30 000 рублей)
• У тебя стабильный доход от 93 500 р. в месяц

• Графики работы 3\3 и 2\2, ночные и дневные смены. Окончательный график определяется по согласованию с руководителем.

• Бесплатные горячие обеды и удобная спец. одежда
• Уютная комната отдыха с массажными креслами
• Мы поддерживаем твой карьерный рост
• Бесплатно обучим тебя управлению складской техникой
• Экономишь за счет скидок и специальных предложений компаний-партнёров;
• Получаешь подписку М.Комбо – пакет привилегий: ежемесячные бонусные рубли, бесплатная доставка, скидки на установку/ремонт, приоритетную поддержку.
• Место работы: г.о. Чехов, промзона Новоселки, вл. 11, стр. 5
• Корпоративный транспорт из г. Чехов, Серпухов, Тула, Ясногорск, Алексин и тд.

С НАМИ ТЫ БУДЕШЬ:

• Работать на светлом, чистом, теплом складе электроники и техники;
• Выполнять операции отгрузки и приемки товара на склад;
• Работать в складской системе, при помощи терминала.

Для нас ценно:

• Стремления работать и зарабатывать;
• Уверенное пользование ПК.

Данная позиция будет тебе интересна, если рассматриваешь вакансии: комплектовщик, помощник кладовщика, кладовщик, кладовщик на склад, старший кладовщик, сортировщик, стикеровщик, наборщик, работник склада, специалист, начинающий специалист, сотрудник склада или работал в компаниях: Яндекс.Маркет, Озон, СберЛогистика, СберМаркет, Ламода, Вайлдберриз, WB, СДЕК, ПЭК, Деловые Линии, ДПД, DPD, Боксбери, Boxberry, Магнит, Дикси, Перекресток, Твое, Биннофарм, Лента, Х5, Пятерочка, Красное Белое, КБ, Верный, Ашан, Фортекс, IEK, Бристоль, Все инструменты и на других складах

#комплектовщик #опытнаскладе #кладовщикприемки #кладовщикотгрузки #работастсд #работникнасклад #сотрудниксклада #старшийкладовщик #стикеровщик #кладовщик