Управление — работа в Томске

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).

· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.

· Отчетность и анализ показателей магазина.

· Взаимодействие с проверяющими органами.

· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:

· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.

· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.

· Неоконченное высшее или среднее специальное образование

· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.

· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.

· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.

· Отсутствие верхней границы годового бонуса.

· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.

· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.

· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.

· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.

· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.

· Медицинская книжка за счет компании.

· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.

· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.

· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.

· Сильная корпоративная культура.

Учебный центр при ТГПУ г. Томска проводит отбор кандидатов для обучения на должность "Техник по обслуживанию летательных аппаратов" с последующим гарантированным трудоустройством.

Опыт не требуется - всему научим бесплатно.

Что предстоит делать:

• Техническое обслуживание и ремонт беспилотных летательных аппаратов
• Диагностика неисправностей, работа с электроникой и платами
• Настройка и калибровка систем управления и связи
• Сборка и тестирование БПЛА
• Участие в тестовых полётах, сбор и обработка данных
• Ведение технической документации

Что мы предлагаем:

• Обучение за счёт работодателя (теория + практика на тренажёрах и реальных комплексах)
• Гарантированное трудоустройство после обучения
• Стабильная высокая заработная плата
• Единовременная выплата при трудоустройстве
• Премии за выполнение задач
• Полное социальное обеспечение, медицинское обслуживание
• Профессиональный рост и повышение квалификации
• Работа в разных регионах по распределению, в зависимости от приобретённых навыков

Требования

• Техническое образование (средне-специальное или высшее) — преимущество, но не обязательно
• Базовые технические знания — плюс, предусмотрено обучение с нуля
• Внимательность к деталям, ответственность
• Готовность к командировкам и полевым работам
• После отклика
• подробно расскажем условия службы;
• объясним порядок оформления;
• ответим на все вопросы;
• поможем подобрать подходящее направление;
• отправим подробную информацию по выплатам и условиям.

Вакансия компании ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МАЙГРИН МАРКЕТ"

Компания занимается эксклюзивной дистрибуцией и продвижением портфеля собственных брендов, а также активно развивает производство новых торговых марок.

Обязанности:

- Организация эффективной работы магазина и команды.
- Контроль выполнения плановых показателей товарооборота и среднего чека.
- Соблюдение и внедрение стандартов сервиса и продаж.
- Обучение, адаптация и развитие сотрудников.
- Анализ ключевых показателей эффективности, подготовка отчетности.
- Решение административных и организационных вопросов.
- Обеспечение высокого уровня клиентского сервиса.
- Управление продажами: личные продажи, работа с кассой, консультации клиентов.
- Контроль наличия продукции, сроков годности и остатков.
- Взаимодействие с партнёрами и клиентами.
- Составление графиков работы, контроль дисциплины и стандартов.
-Постановка задач сотрудникам и контроль их выполнения.

Требования:

- Опыт работы в розничной торговле или управлении командой от 1 года.
- Навыки организации и контроля работы коллектива.
- Умение анализировать показатели и принимать решения.
- Ответственность, инициативность, лидерские качества.
- Готовность соблюдать и транслировать стандарты сервиса.
- Грамотная речь, умение общаться с клиентами и сотрудниками.
- Стремление к развитию и обучению.
- Умение работать с кассой и вести продажи.

Условия:

- Официальное трудоустройство с первого рабочего дня.
- График работы 5/2.
- Уютный торговый зал по адресу ул. Карла Маркса, 3.
- Каждый месяц с первого рабочего дня ты сможешь заказывать любую нашу продукцию плюсом к заработной плате на 7000 рублей. Попробуешь абсолютно всё (здесь нельзя рекламировать, но продукт действительно классный. Девчонки оценят).
- Корпоративная программа "СПОРТ".
- Корпоративная программа изучения иностранного языка.
- ДМС от года работы в компании.

Требуемый опыт работы: от пол года до года

Полная занятость, полный день

ЧТО ВАМ ПРЕДСТОИТ ДЕЛАТЬ:

• полное сопровождение и обеспечение бесперебойной работы объекта по линии IT;
• закупка оборудования и расходных материалов;
• блочный и мелкий ремонт, обслуживание компьютерной и телефонной сетей;
• сборка и текущий блочный ремонт серверов и рабочих станций;
• поддержание в актуальном состоянии исполнительной документации по IT системам;
• обеспечение корректного учета IT оборудования.

ЧТО НУЖНО ЗНАТЬ И УМЕТЬ:

• образование не ниже среднего профессионального;
• администрирование: MS Windows /MS Office/1С 8.1/MS SQL (поддержка)/Active Directory/MS Exchange;
• опыт прокладки сетей, настройки сетевого оборудования;
• опыт настройки и обслуживания АТС Panasonic;
• опыт ремонта и обслуживания ч/б лазерных/струйных принтеров;
• опыт управления резервным копированием данных;
• опыт установки и поддержки антивирусного ПО.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• гарантированная своевременная заработная плата;
• оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);
• дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Performance management, премии за стаж работы в компании и пр.;
• возможность карьерного роста;
• развитая корпоративная культура: дополнительный день отпуска по случаю Дня рождения, подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.

• график работы 5/2.

В нашу дружную и активную команду требуется Менеджер по развитию продаж, имеющий опыт в сфере продаж. Команда отдела продаж - это энергичные люди, нацеленные на результат. Сообщество, а не просто коллектив! Для них очень важен личный рост и совершенствование навыков, которые позволяют достигать высоких результатов.

Хочешь стать часть нашей команды? Оставляй отклик!

СВОЕМУ СОТРУДНИКУ МЫ ГРАНТИРУЕМ:

• Высокую оплату труда - 120 000 - 170 000 руб.

Платим зарплату стабильно и вовремя. А наша прозрачная и понятная система мотивации позволяет зарабатывать больше. Все зависит только от тебя!

• Удобное расположение: рядом с нашим офисом остановка троллейбусов и маршрутных автобусов, большая парковка.

• Учиться в удовольствие: у компании есть своя система обучения и ввода кандидата в должность.

• Развиваться вместе: мы заинтересованы в профессиональном, личностном и финансовом росте каждого сотрудника. Приветствуем и поощряем инициативы сотрудников. А руководители всегда на одной волне со своей командой.

• Приятные бонусы: вкусные завтраки и обеды в собственной столовой, скидки для сотрудников на мебель «DaVita», электронная библиотека, конкурсы и подарки для детей сотрудников.

• Интересный досуг: корпоративные и спортивные мероприятия, бесплатный тренажерный зал и зал настольного тенниса в здании офиса. А еще у нас есть много друзей, которые предоставляют скидки для наших сотрудников на товары и услуги.

• Возможность посетить разные города страны с целью расширения географии присутствия фабрики.

ИНТЕРЕСНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

• Главная цель это увеличение прибыли компании за счет поиска новых партнеров и развития отношений с текущими партнерами. Это наша общая цель!
• Для достижения высоких результатов сотруднику необходимо организовывать подготовительные мероприятия: анализ рынка и конкурентов, подготовка и ведение переговоров с потенциальными партнерами, заключение договоров.
• С действующими партнерами необходимо решать текущие вопросы, контролировать отгрузки и взаиморасчеты, проводить мероприятия по увеличению продаж и развитию партнеров.
• Ну и чтобы результат работы был прозрачным, необходимо заполнять отчетность.

Заинтересовала наша вакансия? Откликайся и мы расскажем подробности! До встречи!