Табель — работа в городе Островной

Обязанности:

• Ведение учёта рабочего времени сотрудников участка ( табель, графики и т.п.);
• Работа с подрядными организациями;
• Проведение инструктажа сотрудникам участка и контроль соблюдения ОТ и ПК;
• Организация работы сотрудников участка;
• Опыт оформления наряд-допусков на работы повышенной опасности;
• Диагностика неисправностей и дефектовка оборудования участка;
• Составление и контроль выполнения графиков ППР по оборудованию участка;
• Демонтаж/монтаж оборудования участка (при необходимости);
• По необходимости - помощь в работе сотрудникам участка (слесарям, машинистам).

Требования:

• Опыт работы с холодильным, вентиляционным оборудованием и системами кондиционирования воздуха;
• Опыт составления графика ППР по оборудованию;
• Умение точно диагностировать неисправности;
• Пользователь ПК (офисные программы);
• Навыки монтажа/демонтажа холодильного и вентиляционного оборудования;
• Опыт работы с подрядными организациями;
• Опыт работы с договорами, финансовыми документами и т.п.
• Честность, ответственность, аккуратность, пунктуальность, добросовестность и результативность.

Условия:

• официальное оформление по ТК РФ, оплачиваемые больничные листы и отпуск;
• зарплата выплачивается полностью и своевременно на банковскую карту (дважды в месяц);
• трудоустройство в первый день работы;
• график: 2/2 (с 08:00 до 20:00);
• возможность профессионального роста и обучения;
• возможность дополнительного заработка и премий;
• бесплатное 2-х разовое питание в корпоративной столовой;
• наличие буфета со вкусной выпечкой и кофе;
• бесплатный медицинский осмотр, медицинская книжка;
• спецодежда для работы на производстве;
• скидка на продукцию в фирменном магазине предприятия;
• корпоративный автобус от метро/МЦК бульвар Рокоссовского (10 минут).
• Мы находимся: метро Бульвар Рокоссовского, улица Пермская, д. 3, стр. 21.

«Морозовская детская больница ДЗМ» — ведущий многопрофильный стационар Москвы. Операционный блок — это сердце нашей клиники, где ежедневно спасают детские жизни.

• Организация и строгий контроль работы среднего и младшего медицинского персонала операционного блока.
• Составление и контроль графиков работы сотрудников, ведение табеля учета рабочего времени.
• Обеспечение бесперебойной работы оперблока (контроль наличия расходных материалов, медикаментов).
• Ведение медицинской и учетно-отчетной документации, в том числе в электронном виде.
• Работа в информационных системах ЕМИАС и «Парус».

• Образование среднее медицинское образование или высшее;
• Наличие аккредитации «Операционное дело»;
• Наличие дополнительного образования по направлению «организация сестринского дела» - обязательно;
• Опыт работы операционной медицинской сестрой, опыт на старшей позиции будет вашим преимуществом.
• Обязательно: уверенный пользователь ПК, практический опыт работы в системах ЕМИАС и «Парус».
• Выраженные лидерские качества, организаторские способности, ответственность и стрессоустойчивость.

• Заработная плата: 120 000 рублей «на руки» (после уплаты НДФЛ).
• График работы: пятидневка 5/2 (суббота и воскресенье — выходные).
• Официальное оформление по ТК РФ с первого дня, полностью «белая» заработная плата, оплачиваемые отпуска и больничные.
• Работу в одной из лучших детских клиник страны с современным оснащением.

Место работы: г. Москва, Морозовская детская городская клиническая больница (м. Добрынинская / м. Октябрьская).

Кондитерско-булочный комбинат «Черемушки» — крупная российская производственная компания, один из ведущих комплексов московской пищевой отрасли, начинает свою историю с 1973 года. Сфера деятельности - производство и реализация хлеба, хлебобулочных изделий, мучных кондитерских изделий, кремовых тортов, замороженных изделий и полуфабрикатов.

В настоящий момент в компании идет отбор на позицию: Заместитель главного технолога.

Обязанности:

• Составлять рабочие рецептуры, технологические планы и технологические инструкции на вырабатываемый ассортимент изделий и полуфабрикатов;
• Обеспечивать наличие в производстве всех необходимых технологических карт по производству готовых изделий и полуфабрикатов на участках производства;
• Организовывать, распределять и контролировать работу инженеров-технологов по производственному технологическому контролю. Устанавливать показатели технологического процесса и режимов приготовления изделий и полуфабрикатов;
• Организовывать контроль за качеством вырабатываемой продукции по всей технологической цепочке от получения сырья на производство до сдачи готовой продукции в экспедицию, за хранением и реализацией;
• Осуществлять контроль за своевременным оформлением спецификаций на сырье, готовую продукцию;
• Принимать участие в освоении и внедрении нового ассортимента, нового технологического оборудования и технологических схем;
• Осуществлять инструктаж по технике безопасности и пожарной безопасности сотрудников;
• Осуществлять ввод технологических рецептур, норм расхода упаковочных материалов и вспомогательного сырья в программу 1С производство и вносить изменения (корректировки) при необходимости;
• Уметь производить расчет пищевой и энергетической ценности на продукцию;
• Вести табеля отдела главного технолога;
• Контроль за соблюдением процедур ХАССП при производстве продукции;
• Выполнять отдельные задания Главного технолога и Администрации Комбината в части совершенствования технологического процесса и деятельности ОГТ. Своевременно ставить перед Главным технологом и руководителями цехов вопросы о недоброкачественности сырья, о наличии нарушений технологического процесса и о нарушениях в работе производства;

Требования:

• Высшее профильное образование (технология кондитерских, мучных и хлебобулочных изделий);
• Опыт работы по специальности не менее 1 года (кондитерское производство);
• Знание нормативных и технических документов на сырье и материалы, знание новых веяний в пищевой продукции и ингредиентах, знание методик разработки продукции, технологии производства, используемых при выпуске продукции;
• Знание сырья и ингредиентов, используемых при производстве мучных кондитерских изделий, их функциональные особенности; требования к качеству;
• Креативное мышление и развитое вкусовое восприятие пищевых продуктов;
• Знание положений, инструкций и других руководящих материалов по оформлению технической документации;
• Высокий уровень технологической грамотности (кондитерские изделия), расчет рецептур;
• ПК-уверенный пользователь ( Excel, World, Outlook, 1С );
• Коммуникабельность, нацеленность на результат, исполнительность, внимательность, дисциплинированность, ответственность, обучаемость, коммуникабельность;

• График работы 5/2 пн-чт с 08:30 до 17:15, пт с 08:30 до 16:00;
• Оформление согласно ТК РФ;
• Белая заработная плата;
• Место работы: м. Рязанский проспект, улица Академика Скрябина, 9к2с3.

• начисление заработной платы, перечисление на расчетные счета сотрудников;
• начисление взносов от заработной платы в фонды;
• бухгалтерский учет на участке "зарплата" в программе 1С.ЗКГУ;
• начисление отпусков, листов временной нетрудоспособности, компенсаций при увольнении;
• контроль за платежами по заработной плате, налогам, взносам;
• контроль за оформлением листов временной нетрудоспособности;
• учет рабочего времени, контроль табелей;
• учет основных средств, учет по материально-производственным запасам;
• начисления по договорам оказания услуг физическим лицам.

• высшее профессиональное (экономическое) образование;
• стаж работы в должности не менее 3 лет.

Условия:

• официальное трудоустройство
• график работы 5/2, с 9:00 до 18:00, выходные: суббота, воскресенье
• оплата труда 2 раза в месяц
• материальная помощь к отпуску

Вакансия компании ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РСУ "СТРОЙ-ЗАКАЗ"

Транспортная компания. В крупное автопредприятие (перевозка ЖБИ, собственный автотранспорт) требуется логист.

Обязанности:

- Отслеживание собственного автотранспорта на маршруте. - Оперативное решение вопросов, умение быстро принимать решение и нести ответственность за них. - Формирование, печать, прием, учет и обработка путевых листов. - Оформление и сопровождение заявок. - Работа в системе ГЛОНАСС. - Размещение заявок на перевозки на он-лайн агрегаторах (ATI). - Направление автомобилей с объектов на заводы с учетом потребности в транспорте. - Координация работы водителей, ведение табеля. - Работа с постоянными заказчиками.

Требования:

- Опыт работы логистом в транспортных компаниях. - Серьезное отношение к делу. - Готовность к большому объему работы.

Условия:

- Работа на территории работодателя. - Выплата заработной платы два раза в месяц. - Оформление по ТК РФ (оплачиваемый отпуск 28 дней, б/л). - Оплата оклад + премии. - Бесплатные обеды.

Психиатрическая клиническая больница 1 имени Н. А. Алексеева является одной из крупнейших психиатрических больниц Москвы. На протяжении всего периода своей работы являлась и продолжает оставаться сосредоточением передовой практической и научно-психиатрической деятельности.

Обязанности:

• Осуществлять руководство работой по хозяйственному обслуживанию

• Обеспечивать сохранность хозяйственного инвентаря, его восстановление и пополнение, а также соблюдение чистоты в помещениях и на прилегающей территории

• Проводить хозяйственные обходы и обследования санитарно-технического состояния помещений и оборудования, отопления, водоснабжения, освещения, вентиляции, радио и телефонной связи отделения на предмет выявления неисправности санитарно-технического оборудования, потребности в ремонте;

• Подавать заявки на ремонт помещений или устранение неисправностей оборудования в установленном порядке;

• Получать мягкий и твердый инвентарь на отделение со склада, в соответствии с табелем оснащения и обеспечение хранения; вести учет и осуществлять контроль за эксплуатацией мягкого и твердого инвентаря отделения;

• Обеспечивать наличие инвентарных номеров на оборудовании, мебели, мягком и твердом инвентаре, подлежащем материальному учету в отделении.

Требования:

• Опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет обязателен;

• Наличие среднего профессионального образования;

• Опыт работы в медицинских организациях является преимуществом;

• Пользователь ПК: Word, Excel обязателен;

Условия:

• Работа в крупном современном государственном лечебном учреждении г. Москвы;
• Лояльность и помощь руководства;
• Оформление по ТК РФ;
• Место работы г. Москва. Армянский пер., дом 3-5, стр. 4;
• График работы - 5/2 (8.00-16.30) суббота и воскресенье - выходные;
• Заработная плата от 100.000р. на руки + премии по итогам работы;
• Стабильные выплаты заработной платы (2 раза в месяц на банковскую карту);
• Дополнительные дни к отпуску: основной-28к/д; дополнительный-10к/д.
• Полный социальный пакет.

ОАО “РЖД” приглашает на работу оператора пк. Вакансия для граждан с рабочей группой инвалидности.

Функциональные обязанности:

• ведение табеля рабочего времени, инструктажей;
• учет и выдача спецодежды.

Требования

• образование среднее;
• опыт работы не требуется;
• вакансия для граждан, имеющих рабочую группу инвалидности.

Базовый социальный пакет

• оформление по ТК РФ;
• стабильная заработная плата;
• ежегодная индексация оплаты труда;
• возможности для профессионального развития и карьерного роста;
• широкая программа добровольного медицинского страхования;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам.

Соглашение на обработку персональных данных.

Обязанности:

• Обеспечение исправного состояния подвижного состава автоколонны и выпуск его на линию в соответствии с графиком;
• Разработка графиков обслуживания и ремонта подвижного состава;
• Отслеживание гарантийных обязательств по ремонту и обслуживанию ТС в рамках закрепленной зоны ответственности;
• Контроль соблюдения водителями правильности эксплуатации автомобилей;
• Выдача/Проверка путевых листов.
• Организация своевременного сбора товарно-транспортных документов за выполненные рейсы с водительского состава(выезд на место стоянки автомобиля).
• Поиск и развитие сети поставщиков запчастей/сервисов.
• Учет ТМЦ, создание карточек транспорта для учета ТМЦ.
• Проведение регулярных инвентаризаций.
• Проведение замеров резины и фиксация изменений
• Присутствие в сервисе во время проведения ремонта (Оформление ремонтных заявок на СТО и осуществление контроля за качеством, а также своевременностью выполнения работ/претензионная деятельность)
• Участие в оказании технической помощи водителям (выезд/ремонт собственными силами).
• Контроль ГСМ, проведение контрольных замеров.
• Контроль стоянок автотранспорта.
• Развитие базы контрагентов/поставщиков
• Контроль сопроводительной документации для осуществления перевозок
• Взаимодействие со страховыми компаниями/разрешение страховых случаев
• Организация погрузочно/разгрузочных работ у новых клиентов
• Дублирующее отслеживание транспорта на линии
• Составление табелей, рабочих смен
• Ведение журналов выдачи путевых листов

• Высшее по направлению технического обслуживания и ремонта автомобильного транспорта;
• Опыт работы на аналогичной должности от 3х лет (тягачи, полуприцепы);
• Знание устройства грузовых автомобилей на высоком уровне.
• знание устройства грузовых полуприцепов/осей BPW/SAF
• знание устройства рефрижераторов TermoKing /Carrier
• знание и умение использовать системы навигации
• знание основ гидравлики и сопромата
• Знание специфики перевозок по РФ.
• Понимание и знание закона «о режиме труда и отдыха водителей».
• Готовность к командировкам и выездам.
• грамотное общение с водительским составом/умение отстаивать собственную позицию
• умение пользоваться 1с
• обучен и есть документ "Выпускающего на линию механика"
• есть обучение и допуск по "безопасности дорожного движения"

• Дружный коллектив, интересные задачи
• оформление на работу официальное, на основании трудового договора
• заработная плата официальная
• Оплата отпуска, больничных - согласно ТК РФ
• Оплата мобильной связи
• Ежегодная индексация ЗП
• Компенсация использования собственного авто

Обязанности:

• учет показателей по труду и заработной плате, их анализ и составление установленной отчетности.
• работа со штатным расписанием
• закрытие заработной платы по сдельным нарядам и табелю учета рабочего времени в электронном виде в программе «1С-8 Предприятие ЗУП» 1С-8:«УПП»
• формирование бюджета «Расчет фонда оплаты труда»
  
• разработка должностных инструкций

Требования:

• рассчитывать фонд заработной платы и численность работающих;
• Умение работать в программах: 1С8:«Предприятие ЗУП», 1C:ЕRP Уравление предприятием,1С8:«УПП

Условия:

• постоянное место работы
• пятидневная рабочая неделя
• рабочий день с 8.00 до 17.00; перерыв с 12.00. до 13.00.
• военнообязанным предоставляется бронирование.
• постоянное место работы
• соцвыплаты по Колдоговору (компенсация оплаты за пребывание детей работников в детских садах, материальная помощь к ежегодному отпуску и т.д.)
• стабильная выплата заработной платы, компания существует на рынке труда более 85 лет.

Мы — российский производитель бумажной санитарно-гигиенической продукции: туалетной бумаги, салфеток и бумажных полотенец. Наши товары ежедневно используют миллионы людей, а склад — ключевое звено в цепочке от производства до клиента. Мы также храним и реализуем бумагу-основу — сырьё для производства, которое требует особых условий хранения и контроля.

Мы ищем сильного руководителя склада, который обеспечит бесперебойную работу складских процессов и выстроит эффективную команду.

Чем предстоит заниматься:

• Организация работы склада готовой продукции и бумаги-основы, обеспечение оптимального функционирования всех процессов.
• Организация и контроль погрузо-разгрузочных работ, оптимизация процессов приёмки и отгрузки.
• Организация сборки заказов, обеспечение своевременного выполнения заявок, поддержание порядка на складе.
• Контроль условий хранения бумаги-основы: влажность, температура, целостность упаковки рулонов, правильность штабелирования.
• Входной контроль качества рулонов бумаги-основы (геометрия, кромка, упаковка), фотофиксация дефектов, оформление актов расхождений и претензий поставщикам.
• Отслеживание товарных остатков по складам, списание брака, пересорты, учёт товара по партиям.
• Взаимодействие с производственным и коммерческим отделами: регулярные сверки остатков, своевременная подача партий под запуск линий.
• Ведение документации в программе 1С.
• Контроль сохранности ТМЦ, организация и проведение инвентаризаций, работа с расхождениями.
• Анализ ключевых показателей склада (точность комплектации, оборачиваемость, процент брака/возвратов) и подготовка предложений по оптимизации.
• Управление персоналом (6-7 человек): постановка задач, распределение обязанностей, контроль выполнения, ведение табеля учёта рабочего времени.
• Контроль соблюдения правил охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины.

Что мы ожидаем от кандидата:

• Опыт работы в организации и ведении складского хозяйства от 3 лет.
• Опыт работы с рулонными материалами (бумага, картон, плёнка) — будет преимуществом.
• Понимание специфики работы склада: приёмка, хранение, комплектация, отгрузка, инвентаризация.
• Уверенное владение ПК, опыт работы в 1С (складской учёт, перемещения, инвентаризации), умение формировать отчёты по остаткам и партиям.
• Навыки входного контроля качества сырья, опыт работы с претензиями поставщикам.
• Организаторские способности, умение мотивировать и обучать команду, нацеленность на результат.
• Стрессоустойчивость, готовность к работе в динамичном режиме непрерывного производственного процесса.
• Образование не ниже средне-специального.

• Место работы: г. Раменское, ул. 100-й Свирской дивизии, стр. 55/91.
• Корпоративный транспорт от ж/д станций Раменское и Фабричная; парковка для сотрудников.
• Официальное оформление по ТК РФ, оплата отпуска и больничного.
• График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00;
• Заработная плата: от 100000 рублей на руки (обсуждается индивидуально по результатам собеседования с учётом опыта).
• Работа в стабильной компании с понятными процессами и поддержкой со стороны руководства.
• Возможность влиять на процессы и внедрять улучшения на складе.

Динамично развивающаяся компания в сфере жилищно-коммунального хозяйства ООО «ЖКС 2 Красногвардейского района» приглашает в свою команду Мастера аварийной службы.

Компания осуществляет комплексное содержание многоквартирных жилых домов, объектов нежилого фонда, инженерной инфраструктуры и работает на рынке управления и эксплуатации жилой и коммерческой недвижимости с 2008 года.

Обязанности:

• Контроль работы персонала АДС (аварийных звеньев), по устранению аварий в работе систем центрального отопления, холодного и горячего водоснабжения, канализации и электроснабжения;
• Осуществлять контроль за выдачей спецодежды, спецобуви и др. СИЗ, инвентарь, инструменты, смывающих и обезвреживающих средств работникам аварийных звеньев, выдача и учет расходуемого материала, а также контроль правильности их применения; проведения инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверки знания требований охраны труда;
• Обеспечение соответствия условий труда в службе требованиям охраны труда, правильную и безопасную эксплуатацию оборудования и инструментов;
• Организация выполнения обращений поступивших из вышестоящих организаций (выполнение, информирование других структурных подразделений о таких обращениях);
• Составление графика работы рабочих АДС, а также учет рабочего времени (ведение табеля, подготовка документов на закрытие зарплат, составление графиков отпусков);
• Выдача и закрытие наряд-задания, контроль сроков, качество и объёма выполненных работ, ведение учета норм выработки;

Требования:

• Образования среднее профессиональное;
• Знание правил и норм технической эксплуатации жилого фонда, знание нормативных актов ЖК РФ, постановлений Правительства (в сфере ЖКХ) и др.;
• Уверенный пользователь ПК;
• Опыт работы от 3-х лет, преимуществом будет в сфере ЖКХ;
• Обязательное прохождение предварительного медицинского осмотра.

Условия:

• График работы: 5-дневная рабочая неделя, 8-часовой рабочий день, в пятницу сокращенный день на час;
• Официальное оформление по ТК РФ (полностью белая з/п, оплачиваемый отпуск, больничный лист);
• Работа в стабильной, надежной компании.

• Осуществляет прием, анализ и контроль табелей учета рабочего времени и подготавливает их к счетной обработке;
• Принимает и контролирует правильность оформления листков о временной нетрудоспособности, справок по уходу за больными и других документов, подтверждающих право на отсутствие работника на работе подготавливает их к счетной обработке, а также для составления установленной бухгалтерской отчетности;
• Производит начисления заработных плат работникам предприятия, осуществляет контроль за расходованием фонда оплаты труда;
• Осуществляет регистрацию бухгалтерских проводок и разноску их по счету « 71»;
• Производит начисления и перечисления страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, заработных плат рабочих и служащих, других выплат и платежей, а также отчисление средств на материальное стимулирование работников предприятия;
• Подготавливает периодическую отчетность по ЕСН в установленные сроки, следит за сохранностью бухгалтерских документов, оформляет их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив;
• Ведет на основе ведомостей выплату зарплаты работникам предприятия;
• Осуществляет контроль за соблюдением кассовой дисциплины, расчетами с подотчетными лицами;
• Подготавливает данные для составление баланса и оперативных сводных отчетов о доходах и расходах денежных средств;
• Участвует в разработке и внедрении рациональной плановой и учетной документации, прогрессивных форм и методов ведения бухгалтерского учета на основе применения современных средств вычислительной техники и информационных технологий;
• Оказывает методическую помощь работникам подразделений предприятия по вопросам бухгалтерского учета, контроля, отчетности и экономического анализа;
• Систематически повышает свою квалификацию на курсах и семинарах по бухгалтерскому учету;
• Выполняет другие поручения главного бухгалтера (его заместителя).
• работа в программе Парус 8.0 и 1С

• Работа в крупном реабилитационном центре;
• От станции метро Домодедовская, от ж/д станции г. Домодедово, г. Видное корпоративный автобус доставляет работников на работу и обратно;
• Графики работы: пятидневная рабочая неделя с 2 выходными (36-часовая для женщин, 39-часовая для мужчин);
• Стабильная заработная плата без задержек;
• Работа в команде профессионалов.

Обязанности:

• Обеспечивает составление рациональных графиков работы и осуществляет правильную расстановку медицинских сестер и подчиненного персонала подразделения (администраторов, уборщиков служебных помещений).
• Своевременно осуществляет перестановку медицинских сестер, замещая внезапно заболевших или не вышедших на работу.
• Проводит инструктаж принимаемых на работу среднего медицинского персонала подразделения по охране труда и технике безопасности, по пожарной безопасности, а также знакомит их с должностными инструкциями и другими обязательными документами.
• Способствует внедрению в практику новых организационных форм и ресурсосберегающих технологий деятельности сестринского персонала.
• Контролирует работу среднего медицинского персонала, администраторов за правильностью оформления записи на прием к врачам пациентов.
• Контролирует организацию транспортировки пациентов внутри отделения медицинской организации, при вызовах скорой медицинской помощи.
• Организовывает и контролирует соблюдение в медицинской организации лечебноохранительного режима.
• Осуществляет систематический контроль за своевременным, правильным и качественным выполнением медицинскими сестрами лечебных и диагностических процедур, исследований назначенных пациенту врачом.
• Оказывает консультативную помощь подчинённому персоналу по вопросам оказания медицинского ухода и сестринских технологий в конкретных ситуациях.
• Осуществляет контроль за правильной технологией текущих и генеральных уборок помещений. Контролирует выбор дезсредства, его концентрацию, режим дезинфекции.
• Контролирует ведение графиков генеральный уборки для всех помещений поликлиники/отделений и журналы регистрации генеральных уборок в помещениях с особым режимом работы.
• Осуществляет инструктажи по уборке: вводные, первичные (предварительные), повторные (периодические), внеплановые, целевые.
• Контролирует места хранения уборочного инвентаря, наличие цветовой кодировки, на емкостях с рабочими растворами дезсредств маркировки даты приготовления или другой необходимой информации.
• Следит за своевременностью и качеством дезинфекции и санитарно-гигиеническим содержанием помещений поликлиники/отделений.
• Осуществляет контроль за выполнением санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий, соблюдением санитарных правил и норм.
• Ежедневно проводит обход подразделения, контролируя соблюдение санитарнопротивоэпидемического режима, соблюдение трудовой дисциплины средним медицинским персоналом, состояние рабочих мест медицинских сестер, ведение медицинской документации.
• Не реже одного раза в месяц контролирует соблюдение средним медицинским персоналом асептики и антисептики, ведение документации, расклейку бланков с результатами лабораторных исследований, хранение в подразделении спирта, медикаментов, перевязочных средств, инструментария, химических реактивов, бланков специального учета.
• Организовывает и проводит работу по профилактике внутрибольничных инфекций.
• Обеспечивает своевременную выписку, правильный учет, распределение, хранение и использование медицинского инструментария, бактериальных препаратов, перевязочного материала, бланков специального учета.
• Осуществляет в подразделении планирование, приемку, распределение и хранение закупленных лекарственных средств, расходных материалов, белья и прочего мягкого и твердого инвентаря, медицинских изделий, своевременно оформляет заявки на приобретение.
• Организовывает и обеспечивает сбор, перемещение, обеззараживание, временное хранение, транспортировку и удаление медицинских отходов с учетом требований инфекционной безопасности, санитарно-гигиенического и противоэпидемического режима. Составляет регистр, схемы, регламент обращения с медицинскими отходами. Является ответственным лицом за обращение с медицинскими отходами в поликлинике/отделении.
• Ведет технологический журнал учета медицинских отходов организации.
• Проводит инструктаж по правилам обращения с медицинскими отходами.
• Организует и проводит лабораторные испытания и исследования в рамках производственного контроля, проводит профилактические санитарные мероприятия и т.д.
• Вносит необходимые изменения, дополнения в программу (план) производственного контроля при изменении вида деятельности, других существенных изменениях деятельности влияющих на санитарно-эпидемиологическую обстановку и (либо) создающих угрозу санитарно-эпидемиологическому благополучию населения.
• Отвечает за хранение и выписку медицинских препаратов, в том числе МБП, психотропных веществ, наркотических средств, рецептурных бланков, перевязочных материалов, учитывает их расход.
• Обеспечивает и контролирует регламентированные условия хранения лекарственных средств в подразделении.
• Осуществляет контроль хранения термолабильных препаратов в поликлинике/отделении.
• Следит за сроком годности лекарственных средств в поликлинике/отделении.
• Составляет должностные инструкции для медицинских сестер подразделения. Периодически контролирует их выполнение.
• Осуществляет ведение табеля учета рабочего времени для представления его в бухгалтерию в установленный срок.
• Осуществляет контроль эксплуатации и исправность медицинской аппаратуры и оборудования.
• Контролирует регулярность проведения планового технического контроля и текущего ремонта медицинской аппаратуры подразделения. Составляет план-график поверки СИ на год.
• Ведет списочный учет всех контрольно-измерительных приборов с указанием сроков госпроверки, по истечении которых направляет эти приборы на госпроверку (тонометры, манометры, гигрометры, весы и др.).
• Участвует в комиссионном списание неисправных, по износу не подлежащих ремонту приборов, аппаратов и инструментов.
• Проводит в установленном порядке работу по списанию материальных ценностей.
• Ведет строгий списочный учет всех материальных ценностей, находящихся на ее ответственности.
• Обеспечивает сохранность материальных ценностей, проводит в установленном порядке инвентаризацию и сверяет с бухгалтерским учетом.
• Обеспечивает хранение в сейфе врачебных свидетельств о смерти и др. бланков специального учета.
• Обеспечивает помещения, где хранятся материальные ценности и медикаменты охранной сигнализацией.
• Разрабатывает и представляет главной медицинской сестре на утверждение план повышения квалификации среднего медперсонала подразделения на год и на перспективу (курсы специализации, обучение на рабочем месте без отрыва от работы, проведение зачетов, откомандирование в другое лечебно-профилактическое учреждение, аттестация лаборантов и пр.).
• Контролирует состояние выполнения запланированных мероприятий по повышению квалификации, профессиональной переподготовки.
• Составляет план конференций медицинских сестер, организуя их проведение не реже одного раза в месяц, используя их как действенную форму повышения квалификации среднего медперсонала.
• Обеспечивает наставничество для медицинских сестер подразделения со стажем менее 1 года.
• Участвует в формировании системы охраны труда.
• Проводит профилактические мероприятия по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.
• Планирует приобретение, осуществляет и контролирует выдачу медперсоналу средств специальной защиты, спецодежды и обуви.
• Ведет индивидуальную работу с медицинскими сестрами подразделения, воспитывая в них высокую ответственность, гуманность по отношению к больным, честность, принципиальность, коллегиальность.
• Ведет работу по мониторингу безопасности медицинских изделий.
• Принимает участие в работе по получению лицензий, санитарно- эпидемиологических заключений и других разрешительных документов необходимых для осуществления медицинской деятельности.
• Составляет для отдела организации закупок перечень необходимых товаров, оборудования.
• Ведет документацию по виду деятельности старшей медицинской сестры.
• Контролирует ведение и хранение специальных журналов учета операций, связанных с обращением лекарственных средств для медицинского применения.
• Контролирует порядок ведения специальных журналов регистрации операций, связанных с оборотом наркотических средств и психотропных веществ.
  

Требования:

• средне-профессиональное образование
• Специальность: "Сестринское дело"
• Удостоверение повышения квалификации: "Организация сестринского дела"
• Наличие действующего сертификата или аккредитации специалиста по специальности "Сестринское дело"
• Наличие медицинской книжки
• Навыки пользования компьютером и другой оргтехникой
  

Условия:

• Соцпакет
• Компенсация расходов на оплату аренды жилья (в размере до 15 000 рублей сроком до 3-х лет)
• Денежная выплата при первом трудоустройстве на работу в Калининградской области в размере 315 000 рублей
• После отработки 3-х лет - единовременная денежная выплата на приобретение жилого помещения на основании жилищного сертификата, в размере не более 2 500 000 рублей
• Единовременная денежная компенсация расходов на переезд из других регионов не более 100 000 рублей
• Денежная выплата за привлечение специалистов из других субъектов Российской Федерации в целях трудоустройства в государственные медицинские организации Калининградской области 50 000 рублей («Приведи друга»)

Должностные обязанности:

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме двумя сотрудниками, общая численность 300 человек чел./2 ЮЛ);

Организация и ведение воинского учета на 110 чел. (без бронирования);

Ведение графиков работы, проверка табеля учета рабочего времени;

Проведение аудита КДП, воинского учета;

Ведение отчетности (ФРМО, ФРМР, Росстат, квотирование);

Контроль соблюдения графика отпусков;

Заполнение, учет и хранение трудовых книжек;

Оформление справок и копий документов;

Консультирование работников по кадровым вопросам и ТК РФ;

Участие в автоматизации кадровых процессов;

Работа с архивом.

Требования:

Опыт работы с аналогичными задачами от 3-х лет;

Опыт работы в медицине будет преимуществом;

Опыт ведения нескольких юридических лиц, воинского учета, внедрения КЭДО;

Знание трудового законодательства РФ, требований к сдаче отчетности в государственные органы, кадровое делопроизводство в полном объеме, суммированного учета рабочего времени;

Уверенный пользователь ПК (1C ЗУП 8.3, Word, Excel);

Высокая продуктивность, внимательность, отсутствие ошибок, доброжелательность, способность быстро усваивать новую информацию, умение самостоятельно расставлять приоритеты;

Умение работать в режиме многозадачности в сжатые сроки.

Условия:

Работа в крупной медицинской, динамично развивающейся Компании.

Строгое соблюдение Трудового законодательства, своевременная и в полном объеме выплата заработной платы, премии, скидки на медицинские услуги, оказываемые в нашей организации.

Заработная плата официальная

График работы: 5/2 с 9-00 до 17-30

Недалеко от метро Нагорная, Профсоюзная, Тульская, Нижние Котлы.

Будем рады видеть Вас в нашем дружном коллективе!

• 200 человек линия раздачи (питающихся); 500 кейтеринг ( выездное питание)
  Заведующая на НКИ ( столовая в Нефтеюганске, 16 микрорайон, желательно женщина). Работает на одну столовую. Отвечает за кейтеринг, который отгружают в ночь, сидит на кассе. Имеется умная касса. В подчинении 23 человека. Табеля, отчёты, заявки - ее зона ответственности.

• Наличие профессионального образования, опыт работы не менее 3-х лет.Соблюдение санитарно-гигиенических норм, технологии приготовления и качества пищи, правил личной гигиены.

• 2х-разовый рацион: обед и завтрак, проживание в городе в квартире недалеко от столовой.
  (вахта 45/45).
• Выплаты заработной платы производиться два раза в месяц в строго установленные даты. Дорога до места работы туда и обратно организуется путем покупки билетов сотрудниками компании.Поможем, в случае необходимости пройти медкомиссию за счет компании.В период работы компания предоставляет сотруднику: проживание, питание и специализированную одежда.

• · Отражение поступления, контроль за правильностью оформления входящих документов, наличием оригиналов

  · Оформление реализации
  Сверка с контрагентами, запрос недостающих документов, сч/ф на аванс, контроль дебиторской и кредиторской задолженности

  · Складской учет, списание ТМЦ

  · Расчет заработной платы, отпуска.

  · Ведение кадрового делопроизводства: прием, увольнение, кадровые перемещения, трудовые договора, должностные инструкции, табеля, штатное расписание, положение об оплате труда, б/листы, формирование отчетов в СФР по трудовым книжкам

  · Подготовка платежных поручений

  · Подготовка документов по встречным проверкам и контроль за сроками

  · Контроль ОСВ по счетам бухгалтерского учета

  · Выполнение поручений главного бухгалтера, взаимодействие с сотрудниками других отделов
  

• · Профильное образование (Бухгалтерия, финансы, экономика).

  · Опыт работы бухгалтером или заместителем главного бухгалтера от 3 лет.

  · Знание бухгалтерского и налогового законодательства РФ.

  · Уверенное владение 1С: Бухгалтерия 8, офисными программами.

  · Умение работать с электронным документооборотом.

  · Внимательность к деталям, ответственность, умение работать с большим объемом информации.

  · Готовность к обучению и развитию
  

• Оформление по ТК РФ
• 5-ти дневная рабочая неделя.

Приглашаем на работу в компанию "КуулКлевер".

Мы предлагаем:

• Стабильную работу в производственном подразделении крупной федеральной компании;
• Полностью официальную заработную плату без задержек два раза в месяц (Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный);
• Сменный график работы, возможность дополнительных смен;
• Адрес: г. Москва, ул. Бирюлевская, д. 38. Вход в офис через магазин "КуулКлевер".

Бонусы:

• Льготное вкусное горячее питание в современной столовой;
• Удобную спецодежду за счет компании. У нас есть душевые кабины и шкафчики для личных вещей;
• Оплачиваемую медицинскую комиссию;
• Бесплатные консультации по оформлению документов для иностранных граждан, помощь в оформлении возврата денежных средств за оплату патента;
• Возможность получить квартальную и годовую премию за хорошую работу, летние надбавки;
• Возможность обучиться новой высокооплачиваемой профессии.

АКЦИЯ "ПРИВЕДИ ДРУГА" ВЫПЛАТА 15 000 РУБЛЕЙ ЗА КАЖДОГО ПРИВЕДЕННОГО НА РАБОТУ ДРУГА!!!

Обязанности:

• Распределение производственного задания по маркировке продукции между сотрудниками;
• Контроль за движением готовой продукции с производства в распределительный центр (соблюдение временных сроков);
• Формирование накладных;
• Ведение табеля рабочего времени подчиненных.

Требования:

• Опыт работы товароведом или маркировщиком от 1 года;
• Уверенный пользователь ПК;
• Знание 1С будет вашим преимуществом.

Собеседование проводится по будням ежедневно с 09.00 до 17.00.

БЕЗ ПРЕДВАРИТЕЛЬНОЙ ЗАПИСИ. При себе необходимо иметь паспорт, трудовую книжку и военный билет (для военнообязанных).

КАК К НАМ ДОБРАТЬСЯ:
От м. Царицыно, авт. м.89, м.89К или м.т. 1130 ост: "ул. Лебедянская" или от ж/д станции Бирюлево Пассажирская (10 мин. пешком) или от ст. м. Пражская, авт. 852 до ост.: "ул. Лебедянская".

Контакты указаны ниже.

"Ригла" - крупнейшая аптечная сесть России.

"Ригла" - это не только сеть аптек, это команда профессионалов и передовые технологии аптечного бизнеса.

На данный момент находимся в поиске специалиста на должность инспектор по кадрам.

Обязанности:

• Ведение полного цикла кадрового делопроизводства в программе 1С 8.3.1 ЗУП. Приемы, увольнения, переводы, отпуска, командировки, отпуска по БИР и по УЗР;
• Формировать и вести личные дела работников, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью (форма Т-2 и др.);
• Производить подсчет трудового стажа (общего и непрерывного);
• Вести учет предоставления отпусков работникам (Приказы на отпуск), осуществлять контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков;
• Выдавать справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, предоставлять в соответствии с Трудовым законодательством РФ копии запрошенных документов работникам;
• Формирование архива отдела персонала;
• Отчетность ЕФС-1_декретницы ежемесячно, П-4-НЗ 1 раз в квартал;
• Приём иностранных граждан из ЕАЭС;
• Воинский учет

Требования:

• Высшее/средне-специальное образование;
• Опыт работы в 1С: ЗУП 8.3.1;
• Умение пользоваться офисными программами (Outlook, Skype, СБИС);
• Опыт работы специалистом по кадровому делопроизводству от 1 года;
• Знание воинского учета;
• Опыт работы с графиками сменности;
• Опыт работы с табелями учёта рабочего времени;
• Опыт работы с иностранными гражданами (прием/увольнение, направление уведомлений в УМВД) из ЕАЭС;
• Многозадачность, работа с большим объемом информации;

Условия:

• Работа в крупной федеральной компании - лидере рынка в своей отрасли;
• Официальное оформление по ТК РФ;
• Корпоративная программа лояльности BestBenefits;
• Стабильные выплаты 2 раза в месяц без задержек;
• Удобный график 5/2 с 9:00 до 17:12;
• Весь штат на электронных трудовых книжках и необходимость внесения записей отсутствует.
• Заработная плата обсуждается с финальным кандидатом индивидуально.

• Ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, штатное расписание, отпуск, неявки) в 1С 8.3
• Ведение графика отпусков, подготовка приказов и уведомлений, ознакомление сотрудников
• Сбор и контроль заполнения руководителями структурных подразделений табеля учета рабочего времени
• Учет рабочего времени сотрудников, ведение табелей
• Участие в разработке должностных инструкций, положений/поддержание должностных инструкций в актуальном состоянии
• Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований, формирование кадрового резерва.
• Проведение интервью и оценка кандидатов
• Оценка работы персонала, выявление потребности в обучении и организация обучения сотрудников компании (поиск провайдера, создание базы провайдеров по обучению, проведение переговоров, заключение договоров, контроль оплаты за обучения, подготовка сотрудника к обучению
• Ведение воинского учета
• Формирование и ведение личных дел работников
• Подготовка и ведение всех форм отчетности
• Участие в различных HR-проектах: формирование кадрового резерва, внутренняя оценка персонала, разработке корпоративных мероприятий и др.

• Высшее образование
• Опыт работы от 1 года
• Знание ТК РФ, 1С, Microsoft Office
• Желателен опыт работы в медицинского организации, в государственной бюджетной организации
• Знание суммированного учета рабочего времени
  

• Оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2, с 9:00 до 18:00;
• Стабильная официальная заработная плата;
• Возможность бесплатного посещения бассейна, фитнес-центра;
• Предоставление путевок на санаторно-курортное лечение по льготным ценам

Старт в HR без опыта? ДА! Стань HR-специалистом!

Наш офис в поисках менеджера по персоналу. Не просто "кадровик", а менеджер по персоналу уютного офиса.

У тебя профильное образование, горящие глаза и желание расти? Отлично! Остальному научим: от размещения вакансий до проведения аттестаций. У нас дружный коллектив и кураторы, которые подскажут все нюансы на пути освоения деятельности.

Офис в Митино, стабильная зарплата, приветливый и дружелюбный коллектив, корпоративные мероприятия и заинтересованный в своём коллективе руководитель.

Задачи:

Работа с персоналом:

• набор персонала;
• размещение рекламы на работных сайтах и в соцсетях;
• адаптация новых сотрудников;
• координация обучения сотрудников;
• координация и проведение аттестации сотрудников;

Кадровое делопроизводство:

• кадровый учет сотрудников, прием, увольнение, перевод, отпуска;
• формирование табеля рабочего времени;
• предоставление отчетности в рамках своей компетенции

Пожелания

• в/о;
• знание основных методик и ресурсов для подбора;
• ответственность, ориентированность на результат, стремление к личностному росту
• готовы рассмотреть кандидатов без опыта при наличии профильного образования;
• ответственность, внимательность, исполнительность, порядочность.

Мы предлагаем:

- работу в ведущем агентстве недвижимости (более 30 лет успешной работы);

- современный офис в шаговой доступности от метро;

- отличные возможности для применения и развития профессиональных навыков;

- совместную работу в команде профессионалов;

- стабильную выплату зарплаты;

- корпоративные мероприятия, дружный коллектив;

- нормированный график работы (пн. - пт., 9.30 - 18.30);

- офис - рядом с м. Митино.

• руководство персоналом
• ведение табеля учета рабочего времени (1С)
• работа в ЕМИАС
• оформление требований -накладных на лекарственные препараты
• материальная ответственность

• аккредитация по специальности "Сестринское дело"
• опыт работы от года
• знание компьютера

• оформление согласно ТК РФ
• дополнительный отпуск 14 календарных дней
• возможна частичная оплата за аренду жилья

• Составление графиков работы работников и ведение табеля учёта рабочего времени в Оториноларингологическом отделении (3 врача, 2 медсестры и 1 санитарка).
• Осуществление контроля за выполнением средним медицинским персоналом своих должностных обязанностей.
• Получение, хранение и ведение учета медицинских изделий, лекарственных препаратов и дезинфицирующих средств.
• Контролирование состояния и оснащения рабочих мест врачей и медицинских сестер отделения.
• Соблюдение правила внутреннего трудового распорядка отделения его работниками.
• Ведение отчетно-учетной документации.

• Опыт работы старшей медицинской сестрой от 1 года (без опыта можем рассмотреть исполнение обязанностей старшей медицинской сестрой в течение 3-х месяцев и после успешного прохождения испытательного срока перевести на должность).
• Среднее специальное образование и действующая аккредитация по специальности «Сестринское дело».
• Знание и соблюдение санитарно-эпидемиологического режима.

• Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных законодательством РФ.
• Официальное трудоустройство по Трудовому кодексу Российской Федерации (ТК РФ).
• Система оплаты труда: оклад + премиальная часть.
• Только для граждан Российской Федерации.
• Социальный пакет: оплата отпусков и больничных в соответствии с ТК РФ, ДМС с расширенным пакетом, включая стоматологию, а также скидки на медицинское обслуживание для ближайших родственников.
• Отпуск 28 дней в год по ТК РФ + 7 дней дополнительного оплачиваемого отпуска за вредность.
• Материальная помощь к отпуску в размере 1,8 оклада.
• Современное рабочее место, поддержка администрации и руководства.
• Программа адаптации и наставничества для новых сотрудников, обучение работе в программе, корпоративные мероприятия.
• Возможно членство в профсоюзе с предоставлением льгот (комплекс мер социальной поддержки и гарантий, которые предоставляются членам профсоюзов в соответствии с законодательством, коллективным договором и решениями профсоюзного органа).
• Премиальные выплаты несколько раз в год: к Новому году, ко Дню медицинского работника, по результатам года и прочее.

• Организация и обеспечение бесперебойной работы кабинетов санатория-профилактория, правильную организацию лечения, диетического питания
• Составление плана оздоровления работников филиала и график профильных заездов
• Составление и утверждение годового плана работы санатория-профилактория
• Контроль правильного применения, использования и сохранности лекарственных средств, оборудования и медицинской аппаратуры
• Анализ эффективности лечения в санатории - профилактории
• Контроль деятельности персонала
• Ведение табеля учета рабочего времени
• Работа с надзорными органами
• Контролирует выполнение требований правил внутреннего трудового распорядка, техники безопасности, охраны труда, технической эксплуатации приборов, оборудования и механизмов.

• Действующая аккредитация по организации здравоохранению и общественному здоровью
• квалификация - врач (лечебное дело)
• опыт работы от 3 лет

• оптимальный условия работы

• Кадровое делопроизводство в полном объеме: прием, увольнение, заполнение трудовых книжек, ведение личных дел, учет рабочего времени работников в табелях, больничных листов, воинский учет, локальные нормативные акты, разработка должностных инструкций, ГПХ и т.д.
  
• Кадровые отчеты в гос органы, ЕФС-1, Центр занятости,.Работа в программе 1C ЗУП (8.3). Работа с военкоматом.
  
• Поиск и подбор персонала.
• Выполнение поручений руководителя.
  

• Высшее образование. Опыт работы в кадрах обязателен! Знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства, отчетов, кадровое сопровождение работников с вредными условиями труда, иностранными гражданами. Воинский учет. Умение работать в программе 1C ЗУП (8.3).
  

• Официальное трудоустройство, своевременная оплата труда, социальные гарантии.
• График работы пн-пт с 8-3- до 17-30.

• исполнять выполнение операций, предусмотренных технологическими регламентами, утвержденными Федеральным казначейством;

  обеспечивать предоставление Федеральным казначейством сервиса по формированию и предоставлению бюджетной отчетности субъектами отчетности в государственной интегрированной информационной системе управления общественными финансами «Электронный бюджет»;

  ведет ежедневный учет поступлений доходов в бюджет в Модуле учета начислений в государственной интегрированной информационной системе управления общественными финансами «Электронный бюджет» и отражение в сервисе Федерального казначейства;

  осуществлять прием и контроль первичной документации по соответствующим участкам бухгалтерского учета и подготавливает их к счетной обработке;

  выполнять работу по сверке начислений денежного содержания и заработной платы в установленные сроки, а также других выплат, установленных нормативно-правовыми документами;

  обеспечивать контроль за правильностью и своевременностью начисления и перечисления денежного содержания и заработной платы, пособий по временной нетрудоспособности, проверку табелей учета рабочего времени;

  производить контроль за перечислением налогов, страховых взносов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, денежного содержания и заработной платы, других выплат и платежей;

  осуществлять составление и предоставление в установленном порядке и в предусмотренные сроки статистической отчетности в Росстат;

  осуществлять контроль за составлением и предоставлением в установленном порядке и в предусмотренные сроки бюджетной отчетности в Инспекцию Федеральной налоговой службы; выполнять своевременную подготовку расчетных и отчетных документов, возникающих в процессе начисления и выплаты денежного содержания и заработной платы;

  принимать участие в формировании учетной политики Управления в части начисления денежного содержания и заработной платы;

  участвовать в проведении экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности Управления по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов, осуществления режима экономии и мероприятий по совершенствованию документооборота, в разработке и внедрении прогрессивных форм и методов бухгалтерского учета на основе современных средств вычислительной техники;

  принимать участие в проведении инвентаризаций денежных средств и товарно-материальных ценностей, расчетов и платежных обязательств;

  подготавливать данные по соответствующим участкам бухгалтерского учета для составления отчетности, следить за сохранностью бухгалтерских документов;

  проверять правильность оформления документов и расходования средств по назначению;

  осуществлять взаимодействие с функциональными отделами и подразделениями по вопросам бухгалтерского учета;

  оказывать методическую помощь работникам подразделений Управления по вопросам бухгалтерского учета;

  участвовать в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на соблюдение финансовой дисциплины и рациональное использование ресурсов;

  составлять и формировать регистры и документы в соответствии с графиком документооборота;

  выполнять работу по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных;

  участвовать в формировании экономической постановки задач либо отдельных их этапов, решаемых с помощью вычислительной техники, определяет возможность использования готовых проектов, алгоритмов, пакетов прикладных программ, позволяющих создавать экономически обоснованные системы обработки экономической информации;

  участвовать в мероприятиях по созданию и развитию подсистем государственной интегрированной информационной системы «Электронный бюджет» в части подсистем «Учет и отчетность», «Управление нефинансовыми активами», «Зарплата и кадры», «Модуль учета начислений»;

• Требования:

• высшее образование по одному из направлений: "Экономика", "Финансы и кредит", "Государственный аудит" обязательно!

• Если высшее образование является непрофильным, дополнительным требованием является наличие профессиональной переподготовки одному из направлений подготовки: «Экономика», «Финансы и кредит», «Государственный аудит».
  

• знание: Федеральный закон от 31.07.1998 145-ФЗ «Бюджетный кодекс Российской Федерации»;

  Федеральный закон от 31.07.1998 146-ФЗ «Налоговый кодекс Российской Федерации»;

  Федеральный закон от 30.12.2001 197-ФЗ «Трудовой кодекс Российской Федерации»;

  Федеральный закон от 16.12.2011 402-ФЗ «О бухгалтерском учёте»;

• знание: Приказ Министерства финансов Российской Федерации от 01.12.2010 г. 157н "Об утверждении Единого плана счетов бухгалтерского учета для государственных органов власти (государственных органов), органов местного самоуправления, органов управления государственными внебюджетными фондами, государственных академий наук, государственных (муниципальных) учреждений и Инструкций по его применению";

  Приказ Минфина России от 30.03.2015 52н "Об утверждении форм первичных учетных документов и регистров бухгалтерского учета, применяемых органами государственной власти (государственными органами), органами местного самоуправления, органами управления государственными внебюджетными фондами, государственными (муниципальными) учреждениями, и Методических указаний по их применению";

  Приказ Министерства финансов Российской Федерации от 29.11.2017 209н «Об утверждении Порядка применения классификации операций сектора государственного управления;

  Приказ Министерства финансов Российской Федерации от 06.06.2019 85н «О порядке формирования и применения кодов бюджетной классификации Российской Федерации, их структуре и принципах назначения»;

  Приказ Министерства финансов Российской Федерации от 28.12.2010 191н «О порядке составления и представления годовой, квартальной и месячной отчетности об исполнении бюджетов бюджетной системы Российской Федерации»;

  Приказ Министерства финансов Российской Федерации от 01.03.2016 15н «О порядке составления и представления дополнительных форм годовой и квартальной бюджетной отчетности об исполнении федерального бюджета»;Постановление Правительства Российской Федерации от 15.02.2020 153 «О передаче Федеральному казначейству полномочий отдельных федеральных органов исполнительной власти, их территориальных органов и подведомственных им казенных учреждений»;Приказ Министерства финансов Российской Федерации Федерального казначейства от 11.01.2021 года 2Н «Об утверждении графика документооборота при централизации учета»;

• оборудованное служебное место
• отпуск от 33 календарных дней
• мат. помощь и единовременная выплата к отпуску

• Управление логистикой в работе отдела (перевозка груза по СПб собственным и наемным автотранспортом);
• Организация междугородних перевозок - работа с транспортными компаниями;
• Составление отчетов, табелей, сводок;
• Своевременное исполнение поручений непосредственного руководителя и информирование о текущем ходе работ и их результатах;
• Разработка прогнозов и оптимальных маршрутов поставок;
• Контроль над поставками и транспортировкой товаров;
• Обеспечение безопасности груза;
• Заключение договоров с контрагентами;
• Мониторинг транспортных компаний и поставщиков;
• Оформление пропусков, доверительных писем, организация допуска заезда автотранспорта.

• Опыт работы от 1 год обязателен;

• Высшее профильное образование;

• Знать правовые нормы и законы, затрагивающих его область деятельности;

• Знать ведение документооборота по товарам, их транспортировке и складским операциям;

• Знать принципы ценообразования на товары и операции по их поставкам и хранению.

• Стабильная компания - более 110 лет со дня основания;
• Полное соблюдение трудового законодательства РФ;
• Дружный коллектив, объединённый под руководством профессионалов;
• Полис ДМС;
• Пятидневка с 09.00час. до 17.30час.

Условия:

• Статус самозанятого / ИП.
• График работы 5/2 с 9 до 18 (занятость 2 рабочих дня в неделю).

Требования:

• Высшее техническое образование (ПГС, теплогазоснабжение и вентиляция, электроэнергетика и электротехника).
• Опыт работы от 5 лет на аналогичной должности.
• Отличное знание инженерных систем, опыт подготовки МКД к отопительном сезону.
• Знание видов и особенностей оказания ЖКУ.
• Знание правил и норм технической эксплуатации жилищного фонда.
• Знание нормативных правовых актов по вопросам эксплуатации и ремонта жилых зданий.
• Умение работать с AutoCAD, читать чертежи и схемы.
• Опыт работы с ГИС ЖКХ.
• Высокий уровень ответственности.

Обязанности:

• Обеспечение бесперебойного функционирования инженерных систем и сетей. Актуализация и хранение технической документации на инженерные системы и оборудование.
• Управление техническим персоналом, ведение табеля учета рабочего времени, проведение инструктажей. Обеспечение соблюдения требований охраны труда и пожарной безопасности.
• Представлять интересы ТСЖ при взаимодействии с государственными органами (Ростехнадзор, Роспотребнадзор, Энергонадзор, Госпожнадзор и др.) при проверках.
• Разработка и контроль графиков ППО и ППР.
• Организация работы с ресурсоснабжающими организациями, своевременное снятие показаний приборов учета, передача данных и формирование отчетов.
• Навыки бюджетирования, прогноз и оценка объемов, стоимости ремонтных работ, подача заявок на необходимые материалы, контроль целевого использования выделенных на ремонт средств.
• Контроль технического состояния мест общего пользования. Локализация и устранение аварийных ситуаций.

Обязанности:

1. Подготовка проектов ответов на запросы от государственных органов и органов местного самоуправления; подготовка проектов ответов на обращения граждан и обращения в Виртуальную приемную

2. Подготовка проектов служебных записок, проектов приказов, проектов распоряжений, проектов протоколов

3. Подготовка сводных ответов на основании представленной информации от профильных подразделений

4. Работа в электронной системе документооборота СЭДД "Дело"

5. Осуществление административно-хозяйственной поддержки Управления

6. Составление табеля (2 раза в месяц), подготовка графика отпусков (ежегодно)

7. Подготовка аналитических и информационных справок, отчетов и иных материалов по поручению руководителя

8. Организация совещаний, рабочих встреч, подготовка протоколов

Требования:

1. Высшее профессиональное образование

2. Опыт работы на аналогичной должности от одного года

3. Приветствуется опыт работы в сфере: государственная служба, административная деятельность, сфера науки, сфера образования, работа с документацией

4. Необходимые знания:

- умение структурировать и выделять главное из большого объема информации
- навыки работы с документами, деловой переписки, подготовки информационных материалов, администрирования процессов
- умение грамотно коммуницировать с людьми

приветствуется знание иностранного языка

5. Навыки работы с ПК:

- Знание MS Office (Word, Excel, Power Point, Outlook)
- Навыки работы с оргтехникой (факс, сканер, МФУ, мини-АТС)
- Навыки работы в Internet и браузерах
- Опыт работы в системах электронного документооборота

Личные качества: ответственность, исполнительская дисциплина, коммуникабельность, обучаемость, умение работать в коллективе, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности, доброжелательность

Условия:

1. Трудоустройство в соответствии с трудовым законодательством РФ (оплачиваются отпускные и больничные). Заключается бессрочный трудовой договор

2. Срок испытания - 3 месяца

3. Пятидневная рабочая неделя, с 9:00 до 17:45. Обед с 13:00 до 13:45

4. Совокупный доход на испытательный срок 76 000 руб. мес. до вычета налогов, после испытательного срока 81 000 руб. мес. до вычета налогов.

5. Место работы: Санкт-Петербург, Университетская набережная д. 7-9, лит. А., Управление научных исследований

• Составлять и вести табель учета рабочего времени в соответствии с ТК РФ, вести учет фактически отработанного времени на основании кадровых мероприятий и данных СКУД;
• Контролировать нахождение персонала на территории АО «МАШ» на основании данных со считывателей (СКУД), проверять корректность отметок работников, проведение проверок на предмет физического нахождения работников на рабочем месте, решение нестандартных ситуаций;
• Составлять аналитическую отчетность по потерям рабочего времени, количеству отработанного сверхурочного времени, соблюдению работниками трудовой дисциплины и другой отчетности, связанной с учетом рабочего времени, формирование дисциплины и согласование со смежными подразделениями;
• Составлять и утверждать графики работ в соответствии с ТК РФ, контролировать графики сменности с суммированным учетом рабочего времени.
  

• Высшее экономическое\управление персоналом\юридическое образование;
• Релевантный опыт работы от 3-х лет;
• Уверенны пользователь ПК, в части Word и Excel (ВПР, сводные таблицы – обязательно);
• Опыт работы с разными графиками работ, суммированный учет рабочего времени (24/7).

Условия:

• Трудоустройство на срочный трудовой договор (декретная ставка);
• Быть в команде лучшего аэропорта в Европе по качеству обслуживания и пунктуальности;
• Место работы - Международный аэропорт Шереметьево;
• График работы - 5/2 с 09:00 до 18:00, пятница до 15:30;
• Работникам предоставляется весь спектр гарантий, установленных Трудовым законодательством РФ, обучение и повышение квалификации, профессиональный и карьерный рост, а также:
• Лучший социальный пакет в отрасли;
• Медицинское обслуживание (собственная медсанчасть);
• Добровольное медицинское страхование;
• Ипотечные программы;
• Обучение за счет компании и поддержка опытного наставника;
• Возможность повышения квалификации;
• Санаторно-курортное лечение (Сочи, Крым, Геленджик, Алтайский край);
• Скидки у партнеров (кафе на территории аэропорта, фитнес, культурные мероприятия);
• Премия за трудоустройство друзей в компанию.

• Официальное оформление
• 5/2

• Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований, формирование кадрового резерва.
• Проведение интервью и оценка кандидатов
• Мониторинг рынка труда.
• Проведение адаптационных мероприятий (организация выхода сотрудника на работу: рассылка информации о новых сотрудниках; адаптационные беседы с вновь принятыми сотрудниками, контроль прохождения ИС, взаимодействие с руководителями отделов по вопросам прохождения ИС новым сотрудником, участие в оценке сотрудника по итогам прохождения ИС, ведение соответствующей отчётности)
• Участие в разработке ЛНА
• Учет рабочего времени сотрудников, ведение табелей
• Участие в разработке должностных инструкций, положений/поддержание должностных инструкций в актуальном состоянии
• Обеспечение благоприятного социально-психологического климата в коллективе, стимулирование и развитие форм участия работников в развитии компании
• Внедрение новых стандартов корпоративной культуры
• Формирование положительного имиджа Компании на рынке труда
• Участие в различных HR-проектах: формирование кадрового резерва, внутренняя оценка персонала, разработке корпоративных мероприятий и др.
• Ведение воинского учета
• Сдача кадровых отчетов в фонды, в военные комиссариаты
• Мониторинг изменений трудового законодательства и внесение изменений в имеющиеся внутренние положения и инструкции.

-Знание 1С, ERР

-Высшее образование