"ТОРЕС" - это стабильное, активно развивающееся предприятие по производству колбасных изделий, полуфабрикатов и деликатесов из мяса и птицы.
Мы ждём в свою дружную команду активного и позитивного мастера цеха, который готов ответственно подойти к технологическому процессу и умеет качественно организовать работу команды.
Обязанности:
1. Создание оптимальных условий организации производственных процессов.
2. Проведение мероприятий по снижению затрат и потерь в зоне своей ответственности.
3. Контроль за соблюдением графика выработки продукции и её качеством.
4. Принятие мер по своевременному обеспечению подчиненных инвентарем и спецодеждой, необходимых для качественного хода процесса производства.
5. Организация управления работниками цеха для обеспечения достижения требуемых плановых показателей.
6.Обеспечение условий, необходимых для минимизации рисков в области технологической безопасности в цехе.
7. Оформление необходимых документов в сфере своей ответственности. Работа в программе 1С.
8. Проводить мероприятия и инструктажи для работников в соответствии с действующими нормами и правилами предприятия.
9. Принимать меры по повышению квалификации работников и увеличением качества оборудования цеха.
10. Вносить обоснованные предложения по модернизации цеха и улучшению ситуации в области производственных процессов.
11. Информировать руководство о проблемах и недостатках в работе цеха, которые могут оказать влияние на целостность и качество производственных процессов.
12. Принимать участие в собраниях руководящего персонала, затрагивающих вопросы функционирования цеха.
13.Знакомиться с данными по плановому выпуску продукции.
14. Требовать от вышестоящего менеджмента создания условий, которые необходимы для бесперебойного функционирования цеха.
15. Получать для подчиненных бесплатные спецодежду и инвентарь в соответствии с нормами, определенными в документах предприятия.
16. Вносить предложения по поощрению и наказанию подчиненных.
17. Приостанавливать работу на своем участке в случае возникновения угроз, могущих повлиять на долгосрочное функционирование цеха.
18. Подписывать документы, связанные с деятельностью цеха, в пределах своих полномочий.
Требования:
1. Высшее образование
2. Опыт работы больше 2-х лет на профильных предприятиях.
3. Знание принципов и правил функционирования оборудования цеха
4. Знание функциональных обязанностей работников цеха.
5. Знание и следование правилам охраны труда и бережливого производства.
Условия:
Испытательный срок 3 мес.
Достойная оплата труда без задержек
Современное производство
Вежливый большой коллектив
Корпоративный автобус с доставкой до работы и обратно
Питание на территории работодателя
АО «Полюс Красноярск». Флагман Группы Полюс. Мы управляем двумя ключевыми активами — легендарной «Олимпиадой» и мощным «Благодатным». Ваша работа — это вклад в разработку крупнейших и самых технологичных месторождений компании, где виден результат самого высокого уровня.
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
Стабильная работа в компании – лидере российской золотодобычи
Здоровье и забота о семье
Комфорт и забота на вахте
ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ:
От идеи до унции золота. Мы создаем всю цепочку золотодобычи в России. Выберите свою роль в «Полюсе»: от проектирования и энергетики до работы на крупнейших месторождениях мира. Здесь есть место для каждого таланта.
Оператор фасовки пищевых ингредиентов — это специалист, который управляет оборудованием для дозирования, фасовки и упаковки сырья (например, специй, сухих смесей, пищевых добавок, муки, сахара) на производстве. Его задача — обеспечить точное соблюдение технологических инструкций и рецептур, а также контролировать качество готовой продукции.
Обязанности:
Чем предстоит заниматься:
• подготовка и ведение производственно – технической документации;
• участие в разработке и внедрение инновационных и технологических процессов и организационно-технических мероприятий;
• повышение уровня технологической подготовки, сокращение расходов сырья, материалов, внедрение технологических карт;
• подготовка отчетов, справок и технических материалов;
• взаимодействие с подразделениями дистанции по вопросам производственно- технической деятельности.
Что мы ждем от тебя:
• высшее профессиональное техническое профильное (желательно по специальности "энергетика");
• опыт работы по специальности приветствуется.
Почему РЖД?
У нас надежно:
• официальное оформление;
• зарплата 2 раза в месяц;
• индексация зарплаты от 2-х раз в год;
• единовременная выплата 20 000 рублей при трудоустройстве.
У нас комфортно:
• удобный график: 5/2;
• бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.
У нас поддерживают и поощряют:
• обучение профессии за счет компании;
• стипендия во время обучения;
• материальная помощь к отпуску;
• компенсация части расходов на жилье;
• выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.
У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:
• расширенная программа ДМС;
• компенсация части стоимости занятий спортом;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• корпоративная ипотека (от 4%);
• бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год или замена его на пролет к Черноморскому побережью с полной компенсацией стоимости билетов.
Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!
Соглашение на обработку персональных данных
«Откликаясь на вакансию, Вы даете ОАО «РЖД» согласие на обработку, добавление и хранение в базе кандидатов своих персональных данных с целью рассмотрения Вашей кандидатуры для трудоустройства на работу в ОАО «РЖД»
Обязанности:
1.Осуществление контроля за соблюдением законодательства РФ о недрах (по охране недр, переработке минерального сырья, геолого-маркшейдерскому обеспечению горных работ)
2.Планирование работ маркшейдерской службы в соответствии с годовым планом развития горных работ
3.Осуществление ведомственного контроля за правильностью разработки месторождений ПИ, соответствия фактического и планового ведения горных работ. Соблюдение технических проектов и технологической дисциплины. Параметров горных выработок и целиков, выполнения указаний работников марк службы за выполнением требований по охране недр
4.Осуществление приемки маркшейдерских, топогрофо-геодезических, землеустроительных и геологических работ
Условия:
1.Пятидневка(офис), командировки
2.Аренда жилья в Хабаровске за счет предприятия в размере не более 30 000 руб
Требования:
1.Высшее образование Горный инженер-маокшейдер
2.Стаж не менее 3 лет в должности Главного маркшейдера
3.Опыт работы при разработке месторождений полезных ископаемых открытым способом (россыпные месторождения)
4.Разработка нормативно-технической документации
5.Работа с гос. органами