Страхование — работа в Кемерове
Найдено 324 вакансий
«Пятёрочка» приглашает на вакансию: Кладовщик-комплектовщик склада
ОТ НАС:
- Фиксированный оклад + премии за опыт и количество выполненных операций.
- Средний доход 94300 – 104000 руб. в месяц до вычета налогов
- Повышенная зарплата на период адаптации
- Оформление по ТК РФ в том числе и для иностранных граждан
- Удобный график работы 2 день/2 ночь/4 выходных
- Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
- Бесплатное комплексное питание
- Обучение с первой смены с закреплением наставника
- Высокий уровень автоматизации склада. Качественная спецтехника
Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров
- Страхование жизни и консультация врачей в формате телемедицины для сотрудника и его семьи
- Удобная спецодежда
- Медосмотр за счет работодателя
- Доставка на смену и со смены служебным транспортом. Возможно пройти собеседование онлайн.
- Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
- Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников
ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:
- Погрузка и выгрузка товара
- Сборка заказа с помощью голосового терминала и электротележки
ЕСЛИ ВЫ:
- Без опыта - научим
- С опытом - покажем как больше зарабатывать
Приветствуется аналогичный опыт работы на складах компаний: Яндекс.Маркет, Озон, СберЛогистика, СберМаркет, Ламода, Вайлдберриз, СДЭК, ПЭК, Деловые Линии, ДПД, DPD, Боксберри, Boxberry, Магнит, Дикси, Перекресток, на должностях комплектовщик, кладовщик, наборщик, грузчик, разнорабочий, сборщик, помощник кладовщика, грузчик, работник склада, работа вахтой
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
Мы предлагаем:
- Стабильную заработную плату от 35 221 дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат).
- Возможность влиять на свой доход (выплаты за дополнительные смены, премии по результатам работы)
- Возможность выбрать работу рядом с домом
- Страхование
- Оплату медицинской книжки за счет компании;
- Компенсацию путевок в санатории и детские лагеря.
- Новогодние подарки для детей
Вам предстоит:
- Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи
- Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников.
- Управлять показателями деятельности отделения.
- Контролировать кассовые операции и движение денежных средств.
- Готовить отчетность.
- Взаимодействовать с проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.
О компании
Работа в Почте России — полезный опыт в надёжной компании.
Нас более 300 000 человек. И мы стремимся к тому, чтобы сделать Почту России клиентоориентированной и технологичной компанией, надёжным и современным поставщиком почтовых, логистических и финансовых услуг.
Наша вакансия тебе подойдет, если ты ищешь работу:
директор, руководитель, администратор, начальник склада, бригадир в компаниях Wildberries, вайлдберриз, Ламода, Lamoda, Озон, Ozon, Сдек, CDEK, Вкусвилл, Яндекс, Yandex, Сбер маркет, Лавка, Магнит, Лента, Перекресток, Пятерочка, Окей, Ашан, Леруа Мерлен, Пони-экспресс, Pony-express, DPD, DHL, Boxberry, PickPoint, Достависта, Dostavista
Станьте частью большой команды Почты России!
Почта России. Объединяем людей
Военная служба по контракту для мужчин,по специальности
-Водитель категории С и выше
-(ПВО)
-Связисты
-Повара
-Операторы Дронов
-Оператор видео охраны
-Мед братья
-Артиллерия
-ВМФ,Морская пехота
-ВДВ
-Спецназ
-Танкисты
-Снайперы
-Переводчики
-Специалисты по ремонту техники
-Операторы РЭБ
-Музыканты военного оркестра
-Военная полиция
-Африканский корпус
-Тыловые специалисты
Набор со всех регионов РФ , независимо от прописки
Билеты бронируем заранее
Единовременная выплата от 2 400 000 до 4 500 000
В месяц от 210 000 до 400 000
Военнослужащий по контракту — это профессионал, проходящий военную службу на основании заключённого контракта с Министерством обороны РФ. В обязанности входит выполнение задач по обеспечению обороноспособности страны, несение службы в соответствии с воинскими уставами, поддержание боевой готовности подразделения, а также освоение и применение вооружения и военной техники.
Основные обязанности
- несение боевого дежурства, караульной и внутренней службы согласно установленным регламентам;
- участие в учениях, тренировках, полевых выходах и иных мероприятиях по боевой подготовке;
- содержание вверенного вооружения, военной техники и имущества в исправном состоянии;
- поддержание физической формы и регулярное прохождение нормативов по физической и строевой подготовке;
- освоение новых образцов вооружения и техники, изучение тактических приёмов и правил ведения боевых действий;
Требования к кандидату
- гражданство РФ и СНГ
- возраст — от 18 до 64 лет
- категория годности к военной службе по состоянию здоровья — А или Б;
- готовность к прохождению медицинского освидетельствования и профессионального психологического отбора;
Условия службы
- денежное довольствие, включающее оклад по воинскому званию и по занимаемой должности, а также дополнительные выплаты (надбавки за выслугу лет, особые условия службы и др.);
- предоставление служебного жилья либо компенсация за наём жилого помещения;
- возможность участия в накопительно‑ипотечной системе (НИС) для приобретения собственного жилья;
- бесплатное медицинское обслуживание и санаторно‑курортное лечение;
- страхование жизни и здоровья за счёт средств федерального бюджета;
- оплачиваемый отпуск (от 30 суток и более, в зависимости от выслуги лет и условий службы);
- право на пенсию при достижении установленной выслуги лет;
- льготы и социальные гарантии для военнослужащего и членов его семьи (в том числе внеочередное предоставление мест в детских садах, льготы при поступлении детей в вузы и др.).
Преимущества службы по контракту
- стабильность и социальная защищённость;
- возможности для профессионального и карьерного роста;
- развитие лидерских качеств и навыков работы в команде;
- получение уникальных компетенций и опыта, востребованных как в военной, так и в гражданско
Ремонт контрольно-измерительных приборов особой сложности на ДСК/БРУ
Выполнение операций по пригонке деталей контрольно-измерительных приборов
Регулировка контрольно-измерительных приборов
- Подтвержденный опыт работы с аналогичным функционалом не менее 1 года
- Квалификационное удостоверение по профессии 4 разряда
Условия:
Стабильность и доход:
- Конкурентная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц
- Оплата межвахтового отдыха, квартальная премия
- Ежегодный пересмотр заработной платы
- Официальное трудоустройство
- Компенсация проезда до места работы и отдыха
- Вахтовый метод работы: 2 месяца работы, 1 месяц отдыха
- Место работы: Иркутская область, Бодайбинский район, п. Кропоткин
Здоровье и забота о семье:
- Дополнительное медицинское страхование
- Материальная помощь в важных жизненных ситуациях
- Компенсация путевок в санатории и детские лагеря
- Новогодние подарки для детей
Комфорт и забота на вахте:
- Современные благоустроенные общежития
- Высокоскоростной интернет, мобильная связь
- Бесплатное трехразовое питание, качественная спецодежда и СИЗ
- Тренажерные залы, возможность заниматься различными видами спорта
- Инфраструктура городского уровня: магазины, аптеки, стоматология, медпункты, парикмахерские и другое