Снабженец — работа в городе Нюрба

«Морозовская детская больница ДЗМ» — крупнейший детский стационар России.

• Осуществление закупок в соответствии с требованиями: 44-ФЗ и 223-ФЗ:
• Разработка технической документации, в т. ч., технического задания под конкретные потребности заказчика;
• Формирование комплекта документации для закупки;
• Предварительный сбор данных о потребностях, ценах на товары, работы, услуги (анализ рынка);
• Рассмотрение заявок участников конкурентных процедур;
• Определение и обоснование начальной (максимальной) цены контракта (закупки).

• Высшее образование (экономическое, юридическое);
• Наличие действующего сертификата о повышении квалификации или профессиональной переподготовки в сфере закупок;
• Наличие в реестре работников контрактной службы или готовность пройти оценочные мероприятия;
• Знание закона 44-ФЗ и 223-ФЗ;
• Опыт работы от 1 года.
• Навык работы в Microsoft Office, ЕМИАС (раздел "организация закупок"), 44-ФЗ, 223-ФЗ.

• График работы: 5\2 с 08:30 по 17:00;
• Работа в старейшей детской больнице Москвы;
• Официальное трудоустройство и социальные гарантии согласно ТК РФ;
• Комфортные условия труда, современное медицинское оборудование.

Наша компания работает в сфере госзакупок. Мы поставляем товары и оборудование для государственных заказчиков по всей России.

Нам требуется специалист, который имеет опыт работы с государственными, корпоративными или коммерческими закупками.

Обязанности:

Подбор товара в соответствии с техническим заданием.

Получение лучшей цены и условий поставки от производителей товаров для рентабельности участия в тендере.

Сбор необходимых документов для участия в тендере.

Сопровождение контракта от заключения до полного исполнения;

Контроль поставок и отгрузок;

Требования:

Практический опыт работы с закупками по 44-ФЗ и 223-ФЗ, а также коммерческими закупками;

Умение анализировать техническое задание и закупочную документацию;

Опыт работы в конкретной профессиональной нише или отрасли;

Будет большим плюсом наличие у Вас базы прямых контактов с производителями и заказчиками.

Знание 1С и MS Office.

Знание AI-агентов, опыт их использования в работе.

Условия:

Полностью удалённая работа — можно работать из любого города;

Гибкий график — для нас важен результат, а не количество отработанных часов;

Ежемесячный доход от 80 000 ₽ после прохождения испытательного срока (испытательный срок — 2 недели);

Откликнитесь на вакансию и коротко ответьте на вопросы в сопроводительном письме:

Какой у вас опыт работы с государственными, корпоративными или коммерческими закупками.

В какой сфере или отрасли вы специализируетесь.

Есть ли собственная база поставщиков / производителей / заказчиков.

Пользуетесь ли AI-агентами в своей работе.

Компания Добровоз существует на рынке транспортных услуг c 2008 года.

Мы предоставляем услуги по доставке автомобилей на любые расстояния по всей территории России, осуществляем эвакуацию транспорта по Москве и Московской области, а также ведем деятельность по доставке грузов.

Приглашаем на работу кладовщика-снабженца по автозапчастям (грузовой транспорт)

Обязанности:

· Организация складского учета

· Работа с поставщиками

· Своевременное пополнение остатков

· Оперативный поиск и заказ запасных частей и контроль остатков на складе

· Оперативный подбор запчастей по требованию мастера-приемщика

· Проведение полной и выборочной инвентаризации

Требования:

· Знание автодилер, ecxel. Умение пользоваться автомобильными каталогами

· Знание устройства автомобиля

· Опытный пользователь ПК

· Грамотная и вежливая речь, не конфликтность

Условия:

· График работы: 5/2, с 8 до 17

· Оформление по ТК РФ

· Своевременная выплата заработной платы (оклад 130 000руб+% от выработки)

Группа компаний «Энергоконтракт» российский лидер в разработке и производстве одежды, защищающей людей от смертельно опасных рисков. Костюмы, создаваемые компанией, помогают сохранить жизни работников крупнейших промышленных предприятий страны, а также любителей отдыха на природе. Уже на протяжении 30-ти лет мы обеспечиваем безопасность при работе с профессиональными рисками в различных областях промышленности благодаря собственному научно-исследовательскому центру и современному производственному комплексу.

НАШИ ЦЕННОСТИ:

• Командная работа на основе искреннего взаимного уважения
• Принятие ответственности за результат
• Профессионализм
• Безопасность
• Благополучие

В Ваши непосредственные обязанности будут входить блоки работы:

• Обеспечение эффективного функционирования процесса снабжения производственных площадок предприятия оборудованием, расходными материалами и зап. частями (сбор и обработка заявок, поиск поставщиков, переговоры по условиям, размещение заказа, организация доставки, контроль выполнения, работа с претензиями)

Пожалуйста, обратите внимание, что речь идет не о ткани и фурнитуре

• Договорная работа с контрагентами по вверенному направлению деятельности
• Оформление необходимых документов в 1С
• Оформление заявок на оплату в 1С, согласование изменений графиков оплат, формирование бюджета
• Оперативная работа с поставщиками, контроль ценообразования и кредиторской задолженности
• Проведение необходимого анализа

Пожелания:

• Высшее образование
• Опыт работы по профилю не менее 2-х лет (опыт работы в производственных компаниях будет преимуществом)
• Высокий уровень переговорных компетенций, умение аргументированно отстаивать интересы компании
• Опыт владения компьютерными программами (Microsoft, 1С 8.3 и др.)
• Опыт работы с электронным документооборотом (ЭДО)
• Навыки проведения переговоров
• Знание основ делового этикета и ведения деловой переписки (официальные письма и т.п.)
• Наличие таких деловых качеств как стрессоустойчивость, способность к обучению и самообучению, умение достойно выходить из конфликтных ситуаций, гибкость, коммуникабельность, внимательность и точность в работе, умение работать самостоятельно и в команде

Условия, которые мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ, «белая» заработная плата, полный социальный пакет (оплата отпусков и больничных)
• Комфортный офис в самом центре Москвы, в пешей доступности от станции метро Смоленская
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (работа в офисе, удаленки или гибрида нет)
• Зарплата выплачивается 2 раза в месяц на банковскую карту (оклад + квартальные премии +13 зарплата)
• Ежегодная индексация зарплаты
• Забота о вашем здоровье: предоставление добровольного медицинского страхования (ДМС), включая выбор программ, стоматологические услуги, госпитализацию и пр.
• При необходимости предоставляется корпоративная мобильная связь
• Возможность изучения английского языка индивидуально с репетитором на базе одной из школ английского языка
• Корпоративные спортивные секции: йога, уроки танца, живопись, фитнес-клубы для вас и вашего близкого родственника
• Внутренние тренинги, проводимые экспертами компании, как в очном, так и в онлайн-формате на образовательной платформе
• Обучение на внешних курсах и систематическое повышение вашей квалификации для дальнейшего роста внутри компании
• Доступ к личной библиотеке компании
• Праздничные подарки для детей сотрудников на Новый Год, а также организация детских дней и конкурсов
• Организация корпоративных мероприятий для сотрудников и их семей: празднование корпоративных, профессиональных и календарных праздников
• Дни витаминизации для поддержания здоровья
• Турниры по настольному теннису после рабочего дня

Уважаемые Коллеги, благодарим Вас за время, уделенное изучению вакансии. Ждем Ваш отклик!

Стратегия и планирование:

• формировать и реализовывать стратегию и тактику логистики и закупок компании в соответствии с бизнес-целями и стратегией компании;
• планировать бюджеты закупок, логистики и управления запасами, контролировать и обеспечивать их исполнение, анализировать отклонения;
• определять целевые KPI управления запасами, закупок и логистики (сроки доставки, уровень сервиса, доля рекламаций, стоимость перевозки на единицу груза, оборачиваемость и др.) и обеспечивать их достижение.

Транспорт и доставка:

• организовывать и контролировать процессы транспортировки (автомобильный, ж/д, морской, авиа, курьерская и тд) исходящих и входящих потоком продукции, выбирать перевозчиков и заключать договоры;
• оптимизировать маршруты, виды транспорта и схемы доставки с учётом сроков, стоимости и требований к грузу;
• контролировать соблюдение сроков доставки, обрабатывать задержки и форс-мажоры, вести претензионную работу с перевозчиками;

Складская логистика и управление запасами:

• управлять складскими операциями (приёмка, хранение, комплектация, отгрузка), внедрять и поддерживать стандарты работы склада;
• выстраивать систему управления запасами (нормативы, точки заказа, ABC/XYZ-анализ), контролировать оборачиваемость и уровень неликвидов;
• Определять сроки, обьемы и ассортимент заказов потавщикам координируя взаимодействие с продажами;

Управление персоналом:

• руководить отделом Закупок, Управления Запасами и Логистики, ставить задачи, контролировать исполнение, оценивать эффективность сотрудников;
• участвовать в подборе, адаптации и обучении персонала, формировать кадровый резерв;

Управление поставщиками и подрядчиками:

• управлять пулом подрядчиков (перевозчики, экспедиторы, складские операторы и др.), вести переговоры, контролировать качество услуг.
• управлять пулом поставщиков в Китае и других странах, вести переговоры, контролировать качество услуг.
• Мониторить рынок поставщиков и вносить предложения по изменению пула поставщиков и подрядчиков в целях улучшения коммерческих условий и ассортимента продукции;

Автоматизация и аналитика:

• инициировать и сопровождать внедрение TMS, WMS, систем трекинга и других ИТ-инструментов;
• регулярно формировать отчётность по ключевым метрикам, анализировать причины отклонений, предлагать улучшения;
• обеспечивать корректность данных в учётных системах B24, 1C УНФ, Документооборот, регламентировать процессы документооборота в зоне своей ответственности.

Безопасность и соответствие:

• обеспечивать соблюдение правил перевозки опасных, негабаритных грузов;
• обеспечивать соответствие требованиям законодательства (в т. ч. таможенным, валютным, санитарным, весогабаритным нормам);
• участвовать в разработке и актуализации внутренних регламентов, инструкций и чек-листов по безопасности.

Иное:

Выполнять другие поручения Генерального Директоры связанные с достижением организационных целей должности Руководителя Закупок, Управления Запасами и Логистики

Требования:

Знания:

ВЭД и таможня: уверенное знание таможенного законодательства ЕАЭС, ТН ВЭД, правил классификации, декларирования, подтверждения соответствия (сертификаты, декларации), валютного контроля (173‑ФЗ).

Международные условия поставки: свободное владение Incoterms 2020, понимание, кто несёт риски и расходы на каждом этапе.

Закупки из Китая: специфика работы с фабриками и торговыми компаниями, верификация поставщиков, инспекционные агентства, контроль качества (AQL), приёмка по фото/видео, работа с рекламациями.

Управление запасами для 3000 SKU: ABC/XYZ‑анализ, расчёт страхового запаса с учётом увеличенного LT (lead time), точки заказа, EOQ, сезонность, промо‑запасы, safety stock под колебания курса валют.

Логистика из Китая: морские, авиа, ж/д, авто; FCL/LCL, консолидация, маркировка, паллетирование, упаковка под перевозку, температурный режим, страхование грузов.

Опыт работы

От 5–7 лет в закупках/логистике, из них минимум 1 год — с Китаем (прямые контракты, тендеры, переговоры).

Опыт руководства — от 3 лет, управление командой 2+ человек (закупщики, логисты, специалисты ВЭД).

Практический опыт:

• снижение закупочной стоимости за счёт категорийного подхода и консолидации объёмов;
• сокращение сроков поставки (альтернативные маршруты, мультимодальные схемы);
• оптимизация остатков и снижение доли неликвидов при широкой матрице (3000 SKU).

Знание отраслевой специфики: для 3000 SKU важно понимание категорийного менеджмента — разные правила пополнения для «быстрых» и «медленных» позиций, управление промо‑запасами и остатками после акций.

Профессиональные навыки

Переговоры с китайскими поставщиками: умение договариваться по цене, MOQ, срокам, качеству, упаковке, маркировке, условиям оплаты (LC, TT, аккредитивы), фиксация всех условий в спецификации и контракте.

Контроль качества и приёмка: работа с инспекциями, AQL‑планы, фото‑ и видеофиксация, претензионная работа, возврат брака, утилизация.

Валютный контроль и финансы: понимание требований банков, подготовка документов для валютного контроля, работа с курсовыми разницами, хеджирование рисков (базово), контроль оплат и сроков.

Аналитика и отчётность: расчёт и контроль KPI (доля срочных закупок, оборачиваемость, уровень сервиса, OTIF, доля неликвидов, процент брака), построение дашбордов, план‑факт анализ бюджета закупок.

Прогнозирование спроса и пополнение: настройка правил пополнения под разные категории, учёт сезонности, промо, новинок; согласование прогнозов с продажами и производством (если есть).

Автоматизация и ИТ‑инструменты: уверенный Excel (сводные, формулы, прогноз), опыт в 1С, SAP, Oracle, WMS/TMS; умение ставить задачи ИТ для доработки процессов (авторасчёт заказов, контроль сроков, уведомления о рисках).

Управленческие компетенции

Построение и регламентация процессов: описание SOP по закупкам из Китая, приёмке, претензиям, пополнению; матрицы ответственности, контроль исполнения.

Управление командой: найм, адаптация, обучение, мотивация, постановка задач, контроль по срокам и качеству.

Кросс‑функциональное взаимодействие: работа с продажами (прогнозы, промо), финансами (бюджет, валютный контроль), качеством (рекламации, сертификаты), складом (приёмка, хранение, ротация).

Риск‑менеджмент и кризисные ситуации: план действий при срыве поставок, задержках на таможне, блокировках платежей, изменении курса валют, форс‑мажорах на стороне поставщика.

Личностные качества

Ориентация на результат и цифры: привычка измерять эффект от решений (экономия, скорость, точность).

Системное и стратегическое мышление: умение видеть цепочку поставок целиком, синхронизировать закупки, склад и продажи.

Стрессоустойчивость и оперативность: способность принимать решения в условиях неопределённости и дефицита времени.

Внимание к деталям: точность спецификаций, специфика хранения, условия поставки, документооборот.

Коммуникабельность и дипломатичность: умение договариваться и отстаивать интересы компании без эскалаций.

Дополнительные преимущества

• Сертификаты: CPSM, CPM, APICS, Lean/Six Sigma (базовый уровень).
• Знание английского языка (B2 и выше) и/или китайского (HSK 3–4) — для прямых переговоров и переписки.
• Опыт внедрения WMS/TMS/ERP, пилотных проектов, работы с маркетплейсами или 3PL‑операторами.
• Понимание работы маркетплейсов.