Риск — работа в городе Бабушкин

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).

· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.

· Отчетность и анализ показателей магазина.

· Взаимодействие с проверяющими органами.

· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:

· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.

· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.

· Неоконченное высшее или среднее специальное образование

· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.

· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.

· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.

· Отсутствие верхней границы годового бонуса.

· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.

· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.

· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.

· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.

· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.

· Медицинская книжка за счет компании.

· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.

· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.

· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.

· Сильная корпоративная культура.

Чeм предстоит зaнимaться:

• проведение проверок финансово-хозяйственной деятельности структурных подразделений ОАО «РЖД», обществ с участием ОАО «РЖД» и иных организаций ОАО «РЖД»;

• подготовка заключений по результатам контрольных и(или) аналитических мероприятий, составление отчетов по проведенной работе, разработка предложений и рекомендаций по устранению выявленных нарушений и замечаний, проектов мероприятий, направленных на предупреждение и профилактику финансовых и иных нарушений и рисков.

Что мы ждем от тебя:

• высшее образование (бакалавриат, специалитет, магистратура) по специальности экономика и управление на предприятии, эксплуатация железных дорог;

• дополнительное профессиональное образование (программы переподготовки, программы повышения квалификации, программы профессиональной сертификации) в сфере бухгалтерского учета и аудита, внутреннего контроля;

• опыт работы не менее трёх лет на должностях, требующих знания основных законодательных и нормативных правовых актов, регламентирующих финансово-хозяйственную деятельность организаций, нормативной базы порядка ведения бухгалтерского учета и составления отчетности.

Почему РЖД?

У нас надежно:

• официальное оформление;

• зарплата 2 раза в месяц;

• индексация зарплаты от 2-х раз в год;

У нас комфортно:

• удобный график: 5/2 (по будням с 08:00 до 17:00, перерыв на обед с 12:00 до 13:00);

• бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.

У нас поддерживают и поощряют:

• материальная помощь к отпуску;

У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:

• расширенная программа ДМС;

• компенсация части стоимости занятий спортом;

• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;

• компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;

• негосударственное пенсионное обеспечение;

• бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год.

Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!

Соглашение на обработку персональных данных

«Откликаясь на вакансию, Вы даете ОАО «РЖД» согласие на обработку, добавление и хранение в базе кандидатов своих персональных данных с целью рассмотрения Вашей кандидатуры для трудоустройства на работу в ОАО «РЖД»

Приглашаем в команду Министерства экономического развития Забайкальского края.

Функциональные обязанности:

– реализация государственной политики в сфере развития малого, среднего предпринимательства и промышленности на территории Забайкальского края;
– разработка и реализация государственных программ с учетом социально-экономических особенностей региона (включая подготовку распоряжений по изменению планов социального развития центров экономического роста);
– создание благоприятного инвестиционного климата: развитие индустриальных парков, технопарков и кластеров, взаимодействие с НКО «Фонд развития моногородов»;
– контроль наполнения Государственной информационной системы промышленности данными о предприятиях и мерах поддержки Забайкальского края;
– контроль исполнения соглашений о предоставлении субсидий из бюджета Забайкальского края на поддержку инвестиционных проектов;
– проверка соблюдения получателями средств порядка, условий предоставления субсидии, требований софинансирования (исключая аффилированных лиц) и проведение обязательного выездного контроля объектов с составлением актов приемки согласно локально-сметным расчетам;
– взаимодействие с Министерством РФ по развитию Дальнего Востока и Арктики по исполнению межбюджетных трансфертов и подготовка предложений для заседаний Правительственной комиссии.

Требования:

– высшее образование магистратура, специалитет по специальностям, направлениям подготовки «Юриспруденция», «Экономика», «Менеджмент», «Государственное и муниципальное управление», «Финансы и кредит», «Государственный аудит», «Торговое дело», «Региональная экономика», «Регионоведение России»;
– не менее четырех лет стажа госслужбы или по специальности;
– не менее трех лет стажа релевантного опыта в управленческих должностях;
– желателен опыт взаимодействия с федеральными органами.

Базовые знания и навыки:

– знание основ федерального законодательства о госслужбе, о коррупции, о бюджетных процессах, бюджетном регулировании, о госзакупках;
– профессиональные знания и навыки (основы государственного устройства и управления; формы и виды гос. поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства; режимы налогообложения малых и средних предприятий; формы отчетности о хозяйственной деятельности юр. лиц и ИП; долгосрочное планирование, оценка и прогнозирование финансовых и макроэкономических рисков, макроэкономических показателей в рамках бюджетного процесса; государственная политика в области регулирования деятельности хозяйствующих субъектов и предпринимательства; принципы системы регулирования потребительского рынка и общественного питания, ценовое регулирование, прогнозы социально-экономического развития Забайкальского края; направления, устройство и специфика деятельности хозяйствующих субъектов и предпринимательства).

Особенности оценки:

Участие в кадровом проекте "Забайкальский призыв"

Мы предлагаем:

Расширенный социальный пакет: ежегодный отпуск 42 календарных дня, санаторно-курортное лечение, материальная помощь и дополнительное пенсионное обеспечение;
Конкурентную систему мотивации: гибкая система премирования и награждения за достижения;
Профессиональное развитие: возможность реализовывать собственные проекты, работать над интересными и разноплановыми задачами;
Полезные связи и масштаб: участие в ключевых проектах по развитию Забайкальского края, знакомство с экспертами из разных сфер государственного и регионального уровня.

• организация кассового производства;
• минимизация рисков в кассовой работе Отдела кассовых сервисов и ТП, минимизация ошибок кассовых сотрудников;
• курирование по кассовым вопросам ТП, осуществление кассовых проверок ТП;
• исполнение функционала должностного лица , обеспечение сохранности наличных денег и других ценностей;
• контроль инкассационного обслуживания объектов Банка;
• обеспечение высокого уровня сервиса в кассовой работе;
• обеспечение исполнения совокупного лимита кассы;
• предоставление отчетности;
• достижение целевых показателей отдела;
• повышение вовлеченности сотрудников в команде.

• знание нормативных документов Банка России, регламентирующих порядок организации и ведения кассовых операций;
• знание процессов обеспечения, организации и контроля налично-денежного обращения, кассового и инкассационного обслуживания клиентов;
• умение организовывать разработку и согласование планов работ, осуществлять постановку и приоритизацию задач, осуществлять контроль за сроками и качеством исполнения задач;
• умение организовывать и осуществлять сбор данных по банковским операционным процессам, статистическую обработку собранных данных для предоставления сведений по запросам.

* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

• Анализ объектов внутреннего контроля (бизнес-процессов, проектов, программ) выявление и оценка рисков и контрольных процедур

• Разработка и согласование мероприятий по устранению недостатков внутреннего контроля, в т.ч. по управлению рисками совместно с владельцами рисков

• Формирование и актуализация реестров рисков, карт рисков Общества, планов мероприятий по управлению рисками

• Методологическая поддержка работников Общества по развитию системы внутреннего и управления рисками

• Участие в ежегодном планировании работ по внедрению и развитию системы внутреннего контроля и управления рисками

• Подготовка отчетов по СВК для ФНС в рамках налогового мониторинга

• Высшее экономическое образование
• Опыт работы от 2-х лет в функциональных областях: внутренний контроль и управление рисками, внутренний/ внешний аудит

• Практический опыт разработки реестров, матриц рисков и контрольных процедур, подготовки планов мероприятий по устранению выявленных недостатков

• Понимание методологии внутреннего контроля, стандартов и концепций управления рисками

• Знание трудового, гражданского законодательства РФ, основ бухгалтерского учета

• Умение самостоятельно проводить проверки объектов внутреннего контроля

• Владение MS Office (Excel, Word, PowerPoint)

• Ведущее предприятие судостроительной отрасли России АО «Средне-Невский судостроительный завод» входящий в состав Объединенной судостроительной корпорации.
• График работы: 5/2, пн-чт. с 08:00 до 17:00, пт. с 08:00 до 15:20.
• З/плата: 89 100 руб. (оклад) + 12 000 руб. (ежемесячная индексирующая выплата) + ИСН (индивидуальная стимулирующая надбавка)
• ДМС (добровольное медицинское страхование)
• Отпуск 35 дней
• Расположение компании: Санкт-Петербург, пос. Понтонный (20 мин. от ст.м. Рыбацкое)

Вакансия компании ООО "ГК НОВИКОВ"

Крупная компания специализирующая в области общественного питания.

Обязанности:

Анализ договоров с контрагентами и поставщиками: - Проведение всестороннего анализа существующих договоров на предмет выявления невыгодных или спорных условий. - Оценка юридических рисков и подготовка рекомендаций по их минимизации. Разработка договоров с контрагентами и поставщиками: - Составление и согласование договоров, включая типовые формы и индивидуальные условия. - Обеспечение соответствия договоров законодательству и внутренним стандартам компании. Правовые консультации по трудовому и экономическому праву: - Предоставление юридических консультаций по вопросам трудового права, включая оформление трудовых договоров, локальные нормативные акты и разрешение трудовых споров. - Консультации по вопросам экономического права, связанным с коммерческой деятельностью компании. Ответы на входящие претензии и подготовка претензий: - Анализ и подготовка ответов на претензии от контрагентов и надзорных органов. - Разработка и отправка претензий в случае нарушения договорных обязательств контрагентами. Представительство в судах и надзорных органах: - Защита интересов компании в судах различных инстанций. - Участие в переговорах и урегулировании споров с надзорными органами. - Подготовка и подача исковых заявлений, а также участие в судебных разбирательствах.

Требования:

- Высшее юридическое образование. - Опыт работы в сфере корпоративного права от 5 лет. - Знание трудового и экономического законодательства. - Навыки ведения переговоров и составления юридических документов. - Умение анализировать и оценивать правовые риски. - Отличные коммуникативные и организационные способности.

Условия:

- Полная занятость. - Конкурентоспособная заработная плата. - Возможности для профессионального роста и развития. - Работа в стабильной и динамично развивающейся компании.

Группа компаний «Энергоконтракт» — ведущий разработчик и производитель средств индивидуальной защиты из современных огнестойких арамидных материалов от наиболее опасных профессиональных рисков: электрической дуги, вредного воздействия электрических полей, наведенного напряжения, защиты от выбросов пара и горячей воды и других. Уже на протяжении 30 лет мы обеспечиваем безопасность от профессиональных рисков в различных областях промышленности с собственным научно-исследовательским центром и современным производственным комплексом.

Наши ценности:

• Благополучие Компании ради благополучия Людей
• Безопасность Клиента, Партнера, Сотрудника – превыше всего
• Профессионализм всей команды и каждого сотрудника
• Ответственность за процесс и результат
• Командная работа на основе искреннего взаимного уважения

Обязанности:

• Ведение и обновление клиентской базы данных в 1С
• Обработка заявок клиентов, оформление заявок в производство, выставление счетов в программе 1С
• Контроль реквизитов клиента в УПД/ТОРГ-12, контактных лиц по заказу, отгрузке и доставке
• Составление коммерческого предложения по условиям, согласованным с менеджером
• Учет платежей и дебиторской задолженности
• Участие в подготовке документации для тендерных процедур, размещение заявок на торговых площадках

• Высшее/среднее образование
• Опыт работы на аналогичных позициях
• Грамотная устная и письменная речь, внимательность, аккуратность при ведении документооборота
• Уверенный пользователь ПК (MS Word, Excel), знание 1C
• Ответственность и обучаемость

• Официальное трудоустройство по ТК РФ, «белая» заработная плата, полный социальный пакет (оплата отпусков и больничных)
• Комфортный офис в самом центре Москвы, в пешей доступности от станции метро Смоленская
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (работа в офисе, удаленки или гибрида нет)
• Зарплата выплачивается 2 раза в месяц на банковскую карту (оклад + ежемесячные премии +13 зарплата)
• Ежегодная индексация заработной платы
• Забота о вашем здоровье: предоставление добровольного медицинского страхования (ДМС), включая выбор программ, стоматологические услуги, госпитализацию и пр.
• При необходимости предоставляется корпоративная мобильная связь
• Возможность изучения английского языка индивидуально с репетитором на базе одной из школ английского языка
• Корпоративные спортивные секции: йога, уроки танца, живопись, фитнес-клубы для вас и вашего близкого родственника
• Внутренние тренинги как в очном, так и в онлайн-формате
• Обучение на внешних курсах и систематическое повышение вашей квалификации для дальнейшего роста внутри компании
• Доступ к личной библиотеке компании
• Праздничные подарки для детей сотрудников на Новый Год, а также организация детских дней и конкурсов
• Организация корпоративных мероприятий для сотрудников и их семей: празднование корпоративных, профессиональных и календарных праздников
• Дни витаминизации для поддержания здоровья
• Турниры по настольному теннису после рабочего дня

Уважаемые Коллеги, благодарим Вас за время, уделенное изучению вакансии. Ждем Ваш отклик!

Проведение вводного инструктажа, осуществление контроля за проведением инструктажей (первичных, повторных, внеплановых, целевых) работников по вопросам охраны труда.

Участие в работе комиссии по проведению специальной оценки условий труда, организация взаимодействия членов комиссии по проведению специальной оценки условий труда, созданной в организации в установленном порядке.

Информировать работников об условиях и охране труда на их рабочих местах, о рисках для здоровья, гарантиях, компенсациях и применяемых средствах индивидуальной защиты (СИЗ).

Планировать производственный контроль и специальную оценку условий труда (СОУТ), участвовать в работе комиссии по СОУТ, анализировать её результаты и контролировать выполнение рекомендованных мероприятий

Формировать отчётность (статистическую и по внутреннему документообороту) по вопросам охраны труда.

Подготовка списков для проведения медосмотров.

Требования:

Высшее образование - бакалавриат или
Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области охраны труда

Условия:

График работы 5/2 с 9.30 -18.00

• Общее руководство бухгалтерией, ведение бухгалтерского и налогового учета в полном объеме, организация и контроль группы предприятий.
• Организация и контроль бухгалтерского и налогового учета, подготовка и сдача отчетности.

• Знание законодательства о бухгалтерском учёте, налогового и хозяйственного законодательства.

• Понимание гражданского, налогового и трудового законодательства для корректного оформления всех финансовых операций.

• Руководить бухгалтерским отделом, распределяет задачи и контролирует работу сотрудников.

• С нуля поставить управленческий учет.

• Контроль управленческого учета и формирование финансового результата.

• ·Умение анализировать финансовые показатели компании, прогнозировать риски и находить оптимальные пути их снижения.

• Внимательность к деталям — ошибки в бухгалтерии могут привести к штрафам и финансовым потерям, поэтому важна точность в расчётах и документах.

• Высшее образование

• Стрессоустойчивость, вежливость, умение находить компромиссы, доброжелательность .

  Консалтинговые конторы, просьба не беспокоить!

• • График: Фиксированный
  • Занятость: Полная
  • Частота выплат: Дважды в месяц
• Огромная просьба не беспокоить по удаленной работе.

ЗАДАЧИ, КОТОРЫЕ ПРЕДСТОИТ ВЫПОЛНЯТЬ:

• инициация, создание, презентация и утверждение концепции проекта (задачи, цели, результаты)
• управление и контроль развития проектов на всех этапах жизненного цикла, формирование команды проекта
• организация кросс-функционального взаимодействия внутри дирекции и компании, взаимодействие с Заказчиком
• управление рисками и изменениями в рамках проекта, координация и отчетность
• контролировать проект на каждой стадии и грамотно распределять ресурсы.

ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ ВАС:

• опыт управления и работы с it-проектами (в первую очередь проекты внедрения 1С, желательно 1с:ЗУП)
• грамотная, деловая устная и письменная речь, коммуникабельность, навыки презентации
• понимание полного цикла и этапов управления it-проектами
• способность постоянно работать в режиме исследования/анализа и решать сложные задачи
• понимание принципов создания и развития продуктов.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• официальное трудоустройство согласно ТК РФ, оплачиваемые отпуска и больничные листы
• заработная плата: оклад + ежемесячная премия до 30%
• график работы: 5/2 с 08:00 до 17:00, сокращенный рабочий день в пятницу до 15.45
• годовая премия, а также на День радио и связи по результатам работы компании
• дополнительный оплачиваемый день отдыха в свой День Рождения
• возможность получать бонусы по программе "Приведи друга" - 10 000 рублей
• комфортный офис по адресу: г. Казань, ул. Н.Ершова 55в, остановка "Советская площадь", напротив Арт Сити.

• Диагностика заболевания традиционными методами с лабораторным подтверждением этиологии болезни, лечение патологии, снижение риска рецидивов и обострений.
  

• Высшее медицинское образование, учеба по гомеопатии, опыт работы от 3-х лет.
  

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ.

  График согласовывается с соискателем.

  Ждём вашего звонка по рабочим дням с 9.00 до 18.00

• Систематический сбор целевой информации (проблематика – тенденции развития молодежной среды), ее обобщение, аналитика и презентация;

• Формирование методических рекомендаций для специалистов, консультирование специалистов;
• Участие в грантовых конкурсах Росмолодежи;
• Активное участие в мероприятиях, проводимых учреждением.

Требования:

• Высшее образование по специальности «социология», «психология», «социальная работа», «образование и педагогические науки», «политология» без предъявления требований к стажу работы;
• Интерес к социализации молодежи и сопутствующим рискам;
• Знание основных методов сбора данных, анализа и обработки информации;
• Личные качества: ответственность, внимательность, стрессоустойчивость, усидчивость, наблюдательность;
• Понимание того, что успех команды важнее индивидуального достижения.

Условия:

• Территориальное расположение: Санкт-Петербург, ул. Цимбалина, д. 38 (ст. м. Ломоносовская/Елизаровская)

• Оформление по ТК РФ,

• В основном работа офисная, несколько раз в месяц служебные поездки

• Полная занятость (с 9 до 18, пятница – до 17.00)

• Корпоративная сотовая связь

• Компенсация расходов за проезд

• Отпуск 31 день

• Сопровождение Программы развития университета: мониторинг выполнения контрольных точек и показателей структурными подразделениями; подготовка аналитических справок и отчетов для руководства по динамике изменений ключевых индикаторов эффективности вуза.
• Разработка нормативной документации: подготовка проектов приказов, распоряжений, локальных нормативных актов, регламентирующих процессы стратегического развития и внутренней системы оценки качества образования.
• Грантовая поддержка и проектная деятельность: участие в написании и оформлении грантовых заявок (сбор обоснований, расчет экономической эффективности, составление календарных планов), сопровождение проектов на всех этапах — от подачи заявки до защиты промежуточных и итоговых отчетов перед Заказчиками/Фондами.
• Анализ эффективности деятельности подразделений: сбор и обработка данных о результативности работы институтов, кафедр, лабораторий; визуализация данных (дашборды) для руководства, выявление точек роста и рисков.
• Организационное сопровождение стратегических мероприятий: подготовка и проведение стратегических сессий, заседаний Ученого совета по вопросам развития, совещаний с участием партнеров; ведение протоколов и контроль исполнения поручений.
• Коммуникации с внешними стейкхолдерами: ведение переговоров и деловой переписки с органами исполнительной власти, индустриальными партнерами и научными организациями в рамках реализации дорожных карт развития.
• Сбор и систематизация данных для формирования отчётов в Минцифры России и Минобрнауки России, подготовка статистических и аналитических данных в рамках государственного задания и мониторинга эффективности.

Требования:

• образование высшее (экономическое, техническое или управленческое). Приветствуется наличие ученой степени/звания;
• опыт работы в сфере стратегического планирования, проектного управления или аналитической деятельности в научно-образовательных учреждениях от 2-х лет. Обязателен опыт разработки локальных нормативных актов и участия в подготовке грантовых заявок;
• системное мышление, аналитический склад ума, самостоятельность, ответственность, исполнительность, умение работать в многозадачном режиме с большими массивами данных, коммуникабельность и навыки деловой переписки;
• английский язык на уровне чтения профессиональной литературы и ведения переписки;
• уверенное владение офисным пакетом — продвинутый уровень: сводные таблицы, функции, навык разработки презентаций. Приветствуется знание специализированных систем статистической обработки данных или систем управления проектами.
• знание нормативно-правовой базы, регулирующей деятельность образовательных учреждений РФ;
• понимание принципов мониторинга эффективности вузов (аккредитационные показатели, мониторинг Минобрнауки);
• предпочтение соискателям, имеющим опыт подготовки заявок в Российский научный фонд (РНФ), РФФИ и другие грантодающие организации.

• стабильная официальная заработная плата, предоставление всех мер социальной поддержки;
• перспективы карьерного роста;
• корпоративное внутреннее обучение для профессионального и личного развития;
• возможность льготного обучение в университете - получение высшего образования, обучение в аспирантуре, соискательство на получение учёной степени;
• льготное обучение в Университете детей сотрудников;
• предоставление мест в общежитии сотрудникам Университета (при необходимости);
• бесплатный тренажерный зал для сотрудников;
• работа в крупном образовательном учреждении - научном центре по изучению проблем связи и развитию телекоммуникационных технологий;
• работа в дружном коллективе, поддержка со стороны опытных сотрудников.

- Проводить анализ рынка и сбор коммерческих предложений поставщиков необходимого оборудования, запасных частей, материалов, узлов, агрегатов, а также услуг и работ по техническому обслуживанию, ремонту и модернизации.

- Вести учет заключенных договоров на поставку оборудования, материалов, узлов, агрегатов, а также услуг и работ по техническому обслуживанию судов.

- Осуществлять работу по организации технической эксплуатации судов и их технических средств, с целью поддержания их в классе соответствующего классификационного общества, обеспечения заданного эксплуатационного периода, и безаварийной и безопасной эксплуатации.

- Осуществлять контроль за организацией соответствующего надзора классификационными обществами и своевременное предъявление судов и их технических средств представителям классификационных обществ

- Осуществлять контроль за планированием и организацией работ по техническому обслуживанию и ремонту судов, выполняемые экипажами и береговыми организациями, рациональным использованием ГСМ, СЗЧ, расходных материалов на судах Филиала.

- Контролировать правильность и своевременность составления ремонтных ведомостей экипажами судов Филиала и согласовывает с начальником службы технической эксплуатации флота ремонтные ведомости, заявки на ремонт и планово-предупредительные работы.

- Выполнять анализ общего технического состояния судов, его соответствия международным конвенциям (для конвенционных судов) и национальным требованиям.

- Назначать сюрвейеров и технических консультантов по мере необходимости.

- Проводить анализ поломок и отказов судовых технических средств.

- Проводить анализ заявок от судов на материально-техническое снабжение.

- Систематизировать руководящие документы в части технического обслуживания судов.

- Осуществлять анализ поступающих дополнений и изменений нормативных документов по организации технического обслуживания судовых технических средств и конструкций.

- Осуществлять инспектирование судов с целью:

- проведения плановых проверок технического состояния судна, его технических средств и конструкций согласно СУБ;

- проверки рационального использования топлива и масел согласно утвержденным нормативам;

- выявления конструктивных недостатков и причин отказов судовых технических средств и разработки рекомендаций по их устранению;

- проверки устранения ранее выявленных недостатков в техническом состоянии и технической эксплуатации судового оборудования.

- Подготавливать Регистровые документы, необходимые для регистрации прав на суда.

- Участвовать в претензионной работе, подготовке документов для возмещения страховых случаев.

- Осуществлять контроль знаний и соблюдение судовыми экипажами международных конвенций, проведение на судах технической учебы, нормативных документов по технической эксплуатации СТС и К.

- При выполнении своих обязанностей, руководствуется, в том числе и положениями СУБ Филиала.

- Участвовать в планировании и проведении закупок, определении поставщиков (подрядчиков, исполнителей) на выполнение ремонтных работ и поставку СЗЧ. Контролировать исполнение, изменение, расторжение заключенных договоров (контрактов).

- Вести оперативный учет расходования средств на техническое обслуживание судов.

- Участвовать в плановых и внеочередных инвентаризациях основных средств, ГСМ, СЗЧ.

- Контролировать качество проведения ремонтов, планово-предупредительных работ.

- Выполнять оценку рисков при производстве опасных видов работ.

- Участвовать в комиссиях по вводу в эксплуатацию судов Филиала после ремонта.

- Формировать судовые сводные заявки на текущий ремонт судовых технических средств и конструкций.

- Участвовать в подготовке ремонтных ведомостей, подготовке документации для проведения закупочных процедур и выбора подрядчиков для технического обслуживания, ремонта и снабжения судов Филиала. В случае производственной необходимости в целях проведения закупки для нужд службы осуществлять подготовку необходимых документов в соответствии с требованиями п.8.1 «Положения о закупке товаров, работ, услуг для нужд ФГУП «Росморпорт», утвержденного приказом ФГУП «Росморпорт» от «19» июля 2023 279. Нести ответственность согласно п. 8.3 «Положения о закупке товаров, работ, услуг для нужд ФГУП «Росморпорт», утвержденного приказом ФГУП «Росморпорт» от «19» июля 2023 279.

- Формировать график ремонта судов и контроль его выполнения.

- Определять перечень материалов, необходимых для технического обслуживания и ремонта судов Филиала.

- Анализировать информацию о поставщиках материальных ресурсов и услуг по ремонту судовых технических средств и конструкций.

- Участвовать в расследовании аварий и аварийных происшествий, анализе причин и разработке мер по их предотвращению.

Требования:

высшее профессиональное образование и опыт практической работы по специальности не менее 3-х лет, или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности не менее 5-ти лет

Условия:

премии к праздникам;

Материальная помощь в размере одного оклада два раза в год;

ДМС страхование;

Компенсация части стоимости путевок на санаторное/курортное лечение;

Частичная компенсация проезда к месту отдыха;

Оплата детских садов,

Выплаты на детей;

Компенсация детского отдыха в летних лагерях;

При определенных условиях - оплата процентов ипотечного кредитования.

• • Организация бухгалтерского и налогового учета, контроль за отчетностью и управление финансовыми рисками компании;
  • Обеспечение законности, своевременности и корректности оформления документов, начисления и перечисления налогов и сборов в бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды;
  • Контроль за проведением хозяйственных операций, соблюдение технологии обработки бухгалтерской информации и порядка документооборота;
  • Участие в проектах автоматизации работы и оптимизации бизнес-процессов компании;
  • Составление и сдача бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности. Составление управленческой отчетности;
  • Формирование учетной политики компании;
  • Руководство работниками бухгалтерии, организация и контроль работы бухгалтерии.
    

• • Высшее образование (профильное);
  • Опыт работы главным бухгалтером/заместителем главного бухгалтера в торговых компаниях (от 3 лет);
  • Опыт ведения бухгалтерского учета по всем «участкам»;
  • Навыки анализа и планирования финансовой деятельности;
  • Уверенный пользователь ПК (пакет программ Microsoft Office: Word, Excel, Outlook), опыт работы в системе SAP R3 будет рассматриваться как преимущество.
    

• • Отличные условия труда в одной из крупнейших (6000+ сотрудников) и стабильных (30+ лет на рынке) компаний российского FMCG-рынка;
  • Достойная заработная плата;
  • Оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);
  • ДМС;
  • Корпоративная мобильная связь;
  • Программа адаптации на ПТМ (менторство, welcome-курс);
  • Корпоративное обучение и развитие сотрудников (возможность участия в тренингах личностного роста, доступ к электронным курсам платформы EDUSON, а так же профессиональное обучение в рамках своего отдела);
  • Дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Performance management, премии за стаж работы в компании и пр.;
  • Развитая корпоративная культура: дополнительный день отпуска по случаю Дня рождения, подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр;
  • Основное место работы Башня Империя, посещение офиса в Зеленограде раз в неделю.

• • Диагностика и оценка состояния пациента. Врач собирает жалобы и анамнез, проводит физикальное обследование (осмотр, пальпацию, перкуссию, аускультацию), назначает и интерпретирует результаты лабораторных и инструментальных исследований. Всё это делается в соответствии со стандартами медицинской помощи, клиническими рекомендациями и порядками оказания медпомощи.
  • Обоснование диагноза и тактики ведения больного. На основании полученных данных врач формулирует предварительный и клинический диагноз (с учётом МКБ), проводит дифференциальную диагностику, обосновывает план обследования и лечения, определяет необходимость консультаций узких специалистов или госпитализации.
  • Лечение в рамках стандартов. Врач назначает медикаментозную и немедикаментозную терапию, контролирует её эффективность и безопасность, при необходимости корректирует схему лечения. При острых состояниях оценивает необходимость оказания неотложной помощи и организации транспортировки в стационар.
  • Экспертиза временной нетрудоспособности. Врач оформляет листки нетрудоспособности, определяет сроки временной нетрудоспособности, обосновывает продление больничного, а при наличии признаков стойкой утраты трудоспособности направляет пациента на медико‑социальную экспертизу (МСЭ).
  • Диспансерное наблюдение и профилактика. Врач ведёт пациентов с хроническими заболеваниями, проводит диспансеризацию и профилактические осмотры, формирует группы риска, назначает меры по снижению факторов риска, проводит санитарно‑просветительскую работу.
  • Ведение медицинской документации. Заполняет амбулаторные карты, электронные медицинские записи, направления, рецепты, отчётность; работает в медицинских информационных системах.
  • Организация работы на участке. Врач координирует действия среднего медперсонала (в т. ч. участковой медсестры), организует визиты на дом, маршрутизацию пациентов, взаимодействие со смежными службами.

• Высшее образование по специальности "Лечебное дело"
• Аккредитация специалиста по специальности

Обязанности:

• Организация рабочего места и безопасной окружающей среды в помещениях с асептическим режимом
• Проведение экстренных профилактических мероприятий при возникновении аварийных ситуаций с риском инфицирования медицинских работников
• Проведение дезинфекции и предстерилизационной очистки медицинских изделий
• Проведение контроля качества дезинфекции, предстерилизационной очистки и стерилизации медицинских изделий
• Проведение упаковки медицинских изделий в соответствии с видом стерилизации
• Проведение стерилизации медицинских изделий, контроль режимов стерилизации
• Обеспечение хранения стерильных медицинских изделий
• Осуществление сбора, обеззараживания и временного хранения медицинских отходов в местах их образования
• Ведение медицинской документации, в том числе в форме электронного документа
• Выполнение медицинских манипуляций при оказании медицинской помощи пациенту
• Введение лекарственных препаратов внутрикожно, внутримышечно,внутривенно.
• Катетеризацию периферических вен, в том числе кубитальной;
• Непрерывное внутривенное введение лекарственных препаратов;
• Внутрипросветное введение в центральный венозный катетер лекарственных препаратов;
• Осуществление ухода за сосудистым катетером
• Проведение забора биологического материала пациента для исследований по назначению лечащего врача
• Получение, хранение, учет и применение лекарственных препаратов, медицинских изделий в соответствии с нормативными правовыми актами и инструкцией по применению от производителя
• Ассистирование врачу при выполнении медицинских вмешательств
• Оказание медицинской помощи в неотложной форме при внезапных острых заболеваниях, состояниях, обострении хронических заболеваний, отравлениях, травмах.

• Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена по специальности "Сестринское дело" или Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена по специальности "Лечебное дело" или "Акушерское дело" и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности "Сестринское дело";
• Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Сестринское дело";
• Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований);
• Наличие справки о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям

• Режим работы - скользящий;
• Трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;
• Стабильная выплата заработной платы дважды в месяц;
• Обучение за счет средств работодателя (повышение квалификации);
• Профессиональный рост и опыт работы в многопрофильной больнице.

• Организация и осуществление контроля за функционированием системы управления охраной труда.

• Развитие системы управления профессиональными рисками
• Проведение инструктажей по ОТ
• Контроль за своевременностью и полнотой обеспечения работников предприятия специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты.

• Высшее образование в области охраны труда, промышленной безопасности.
• Знание нормативных документов и стандартов в области обращения с радиоактивными отходами.

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, стабильная "белая" заработная плата, годовой бонус.
• График работы 5/2, суббота и воскресенье выходные дни, праздничные соответственно государственным.
• Работа в крупной государственной компании с уникальной миссией и масштабными задачами.

• Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков.

• Социальный пакет, корпоративные мероприятия, поддержка наставников, ДМС со стоматологией и госпитализацией, электронная библиотека, тимбилдинги, спортивные активности и отраслевые соревнования, молодежные и волонтерские движения.

О компании ФГУП «РАДОН» — ведущая российская компания, специализирующаяся на обращении с радиоактивными отходами и обеспечении радиационной безопасности. Мы работаем по всей стране, внедряем инновационные технологии и заботимся о будущем окружающей среды. Присоединяйтесь к команде профессионалов, которые делают мир безопаснее!

• Разработка и сопровождение рисковых информационных систем и программных модулей рисковых стратегий Малого и Среднего бизнеса
• Анализ бизнес-потребности в части рисковых систем и стратегий, проведение аналитики по вариантам их развития
• Подготовка и согласование требований на доработки рисковых систем и стратегий, согласование проектных документов
• Составление экспертных заключений по возможным изменениям рисковых систем и программных модулей риск-стратегий
• Реализация проектов в части изменений рисковых систем, реализация изменений программных модулей риск-стратегий
• Постановка задач смежным подразделениям на доработку
• Описание тестовых кейсов для проведения приемочного тестирования выполненных изменений
• Участие в тестировании и анализ корректности срабатывания риск-стратегии
  

• Высшее образование
• Опыт работы в банковском секторе или в IT компаниях от 2-х лет
• Продвинутые навыки SQL
• Навыки программирования на любом языке высокого уровня (Delphi, Perl, Паскаль, PHP, Ruby, Python, Java, JavaScript, C#, C++ и др.)
• Понимание рисковых и бизнес-процессов кредитования
• Навыки управления релизами программного обеспечения, организации тестирования программного обеспечения
• Опыт работы в специализированном программном обеспечении для разработки риск стратегий
• Владение на продвинутом уровне следующими пакетами Microsoft Office: MS Excel (знание VBA на среднем уровне), Microsoft Word, Microsoft PowerPoint, Microsoft Project

Что мы предлагаем:

• Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования
• Возможность гибридного или удаленного графика работы
• Корпоративные и внешние программы обучения
• Карьерный рост: ты будешь понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень
• Чувство локтя: у нас дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы делиться с тобой экспертизой
• Забота о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества
• Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты

• Мониторинг и анализ качества выдач, существующих портфельных трендов, контроль доходности по кредитному портфелю малого и среднего бизнеса
• Формирование предложений по доработке кредитной политики Банка, по изменению и улучшению процессов кредитования, по разработке новых процессов на основании результатов статистического анализа поведения клиентов МСБ
• Взаимодействие с командой Кредитной фабрики Малого бизнеса по инициативам Бизнеса: развитие действующих и внедрение новых продуктов и процессов
• Работа над проектными задачами в рамках проектных команд
• Подготовка материалов на коллегиальные органы по изменению кредитной политики, оценка эффектов проводимых изменений
• Поддержка и контроль работы рисковой стратегии по продукту
• Взаимодействие с командой риск-технологов по доработкам рискового контура системы принятия решений: подготовка и согласование бизнес-требований для изменения рисковой стратегии, контроль результатов тестирования
• Взаимодействие с командой риск-аналитиков с целью постановки требований на исследование кредитного портфеля

• Высшее образование в области экономики, финансов, математики, статистики или смежных дисциплин
• Опыт работы портфельным менеджером/аналитиком или кредитным аналитиком в рисках МСБ от 2-х лет или в розничных рисках от 3-х лет
• Опыт работы с залоговыми кредитами (будет плюсом)
• Понимание банковских продуктов/процессов/технологий
• Отличное знание метрик и способов управления: Approval rate (AR), Take rate (TR), Net credit loss (NCL), Default rate (DR), Entry rate (ER), Cure rate (CR), Expected loss (EL), Loss given default (LGD), Probability of default (PD)
• Уверенные знания в части оценки кредитоспособности заемщиков
• Способность проводить количественный и качественный анализ, интерпретировать результаты/формировать рекомендации и подготавливать презентационные материалы на коллегиальные органы
• Хорошее знание SQL (работа с Hadoop, MS SQL)
• Опыт работы с python/VBA или иными языками программирования (будет плюсом)
• Навыки контроля внедрения/калибровки/мониторинга прогнозных моделей (будет плюсом)

Что мы предлагаем:

• Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования
• Возможность гибридного или удаленного графика работы
• Корпоративные и внешние программы обучения
• Карьерный рост: ты будешь понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень
• Чувство локтя: у нас дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы делиться с тобой экспертизой
• Забота о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества
• Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты

• Анализ и профилирование источников данных: DWH, учетные системы, операционные базы, файловые хранилища, API
• Проектирование и развитие аналитических витрин данных для риск-отчетности, мониторинга кредитного портфеля и оценки кредитоспособности
• Разработка и оптимизация сложных SQL-запросов (оконные функции, CTE, сложные join, агрегации, подзапросы) для подготовки данных под отчётность и BI
• Подготовка производительных витрин для BI-систем, отчётности и аналитических сервисов
• Создание и поддержка отчётов и дашбордов в Power BI
• Взаимодействие с риск-менеджерами, BI-разработчиками, владельцами источников данных
• Контроль качества данных: валидация, проверка целостности, устранение расхождений в отчётности

Инженерная поддержка (второстепенная роль, ~25%):

• Участие в разработке и поддержке ETL/ELT-пайплайнов совместно с дата-инженерами
• Написание вспомогательных скриптов на Python для автоматизации обработки данных и рутинных задач
• Работа с Apache Spark / PySpark для чтения, трансформации и агрегации больших объёмов данных (на уровне поддержки и доработки существующих задач)

• Высшее образование
• Опыт работы с данными от 2-х лет, желательно в банковской, финансовой, продуктовой сфере или сфере рисков
• Уверенное знание SQL: оконные функции, CTE, сложные join, агрегации, подзапросы, работа с большими таблицами
• Опыт работы с Greenplum / ClickHouse / PostgreSQL / Oracle / Hadoop/Hive, Trino/Presto или аналогичными хранилищами и аналитическими СУБД
• Опыт разработки и внедрения ETL/ELT-процессов и построения регулярных пайплайнов
• Опыт работы с Apache Spark / PySpark для чтения, трансформации и агрегации больших объемов данных
• Знание Python для автоматизации, обработки данных и написания вспомогательных скриптов
• Опыт работы с Apache Airflow / Dagster / Prefect или аналогичными инструментами оркестрации
• Опыт работы с BI-инструментами: Tableau / Power BI / Qlik / Yandex DataLens / Apache Superset
• Понимание принципов построения DWH, Data Mart, staging-слоев, агрегированных витрин и аналитических слоев данных
• Будет плюсом понимание риск-метрик, кредитного процесса МСБ и структуры банковских данных
• Будет плюсом опыт использования AI-инструментов для ускорения разработки, подготовки документации и анализа кода

Что мы предлагаем:

• Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования
• Возможность гибридного или удаленного графика работы
• Корпоративные и внешние программы обучения
• Карьерный рост: ты будешь понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень
• Чувство локтя: у нас дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы делиться с тобой экспертизой
• Забота о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества
• Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты

• Анализировать и проводить факторный анализ изменений по основным показателям: AR, COR, NCL;
  
• Взаимодействовать с финансами и бизнесом в части расчета EROA, установки уровней отсечения по продукту;
  
• Взаимодействовать с командой Data Science в части постановки задач на разработку новых моделей, приемки результатов, мониторинга моделей;
  
• Управлять риск-стратегией розничного кредитования (кредиты наличными).
  

• Высшее образование (технического или математического профиля);
  
• Опыт работы в розничных кредитных рисках (направление портфельного менеджмента) от 1 год;
  
• Отличное знание SQL, Excel;
  
• Знание основных риск-показателей: AR, COR, NСL;
  
• Хорошее знание теории вероятностей и математической статистики;
  
• Понимание как работают скоринговые модели, как их калибровать, как устанавливать уровни отсечения;
  
• Понимание экономики кредитных продуктов, умение рассчитать EROA, RORAC.
  

• Гибридный формат работы(м. Технопарк) или удаленный формат работы для жителей других регионов России;
  
• Коворкинги в Москве с бесплатным паркшерингом, в Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Ульяновске, Барнауле, сезонные коворкинги: летний — в Сочи, зимний — в Красной Поляне;
  
• Заботу о сотрудниках. ДМС со стоматологией, телемедицину, льготные условия страхования для близких, полис путешественника;
  
• Well-being-программу: безлимитные онлайн-консультации психолога, фитнес-тренера, юриста, нутрициолога и других специалистов;
  
• Доступ к онлайн-библиотеке Alpina Digital, онлайн-курсам Синхронизация по искусству, кино, музыке и психологии;
  
• Безлимитный доступ к ИИ-платформе AlfaGen, нейросетям «в кармане сотрудника» — сервису Alfa AI, конструктору ИИ-агентов;
  
• Развитие с Альфа-Сферой: карьерная траектория, менторство, собственные курсы по ИИ, менеджменту, продукту, дизайну, доступ к внешнему обучению, топовым конференциям и митапам;
  
• Бесплатный фитнес A-Sport в офисах и сетку групповых занятий, турниры по киберспорту, теннису, футболу, волейболу, шахматам, корпоративные слоты на забегах;
  
• 60+ сообществ по интересам, обмен опытом с другими командами, проект Non-Random Coffee для поиска единомышленников;
  
• Премию Alfa Award лучшим людям и за командные проекты;
  
• Льготную сотовую связь Альфа-Мобайл для сотрудников с безлимитным интернетом навсегда;
  
• Бесплатный мерч на ваш выбор с доставкой на дом — за вовлечённость в жизнь банка;
  
• Реферальную программу с выплатами за каждого кандидата, оформленного в штат: вакансии по всей России, количество бонусов не ограничено;
  
• Скидки от партнёрских сервисов для всей семьи — путешествия, фитнес, салоны красоты, покупка недвижимости и в других категориях.
  
• Работа у трижды лучшего работодателя РФ по версии Forbes, РБК
  
• Программа развития AI-грамотности: треки по работе с нейросетями от базового до продвинутого уровня

• Проводить оценку риска Lifetime по портфелю кредитных карт (IFRS 9, ECL, стадии, SICR);
  
• Заниматься редекларацией (перерасчётом) COR и резервов;
  
• Проводить оценку фактических резервов, анализ отклонений;
  
• Заниматься план/факт анализом по резервам, подготовка отчётности;
  
• Мониторить модели PD, LGD, EAD: стабильность, предсказательная сила, калибровка;
  
• Заниматься автоматизацией расчётов и отчётности (SQL, Python, Excel).
  

• Высшее образование в области математики, экономики, финансов, компьютерных наук или смежных дисциплин;
  
• Опыт работы в банковской и финансовой сфере от 1,5 лет;
  
• Опыт мониторинга стабильности и предсказательной силы моделей;
  
• Опыт разработки моделей;
  
• Навыки работы с Python (pandas, numpy, scikit-learn) для анализа данных и автоматизации расчётов;
  
• Владение SQL на уровне уверенного написания сложных запросов (включая оконные функции и оптимизацию) и продвинутый Excel (сводные таблицы, сложные формулы). Опыт визуализации отчетности;
  
• Опыт анализа план/факт по резервам, методологии формирования резервов, понимание принципов расчёта ожидаемых кредитных убытков (ECL), оценки риска на горизонте Lifetime, процессов редекларации (перерасчёта) - будет плюсом;
  
• Знание основ математической статистики;
  
• Опыт винтажного анализа, понимание матриц миграции и методологии расчёта риск-метрик - будет плюсом.
  

• Удаленный формат работы в рамках России;
  
• Коворкинги в Москве с бесплатным паркшерингом, в Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Ульяновске, Барнауле, сезонные коворкинги: летний — в Сочи, зимний — в Красной Поляне;
  
• Заботу о сотрудниках. ДМС со стоматологией, телемедицину, льготные условия страхования для близких, полис путешественника;
  
• Well-being-программу: безлимитные онлайн-консультации психолога, фитнес-тренера, юриста, нутрициолога и других специалистов;
  
• Доступ к онлайн-библиотеке Alpina Digital, онлайн-курсам Синхронизация по искусству, кино, музыке и психологии;
  
• Безлимитный доступ к ИИ-платформе AlfaGen, нейросетям «в кармане сотрудника» — сервису Alfa AI, конструктору ИИ-агентов;
  
• Развитие с Альфа-Сферой: карьерная траектория, менторство, собственные курсы по ИИ, менеджменту, продукту, дизайну, доступ к внешнему обучению, топовым конференциям и митапам;
  
• Бесплатный фитнес A-Sport в офисах и сетку групповых занятий, турниры по киберспорту, теннису, футболу, волейболу, шахматам, корпоративные слоты на забегах;
  
• 60+ сообществ по интересам, обмен опытом с другими командами, проект Non-Random Coffee для поиска единомышленников;
  
• Премию Alfa Award лучшим людям и за командные проекты;
  
• Льготную сотовую связь Альфа-Мобайл для сотрудников с безлимитным интернетом навсегда;
  
• Бесплатный мерч на ваш выбор с доставкой на дом — за вовлечённость в жизнь банка;
  
• Реферальную программу с выплатами за каждого кандидата, оформленного в штат: вакансии по всей России, количество бонусов не ограничено;
  
• Скидки от партнёрских сервисов для всей семьи — путешествия, фитнес, салоны красоты, покупка недвижимости и в других категориях.