Ресурс — работа в городе Кимры
Найдено 5 вакансий
🔔 Получать новые вакансии на почту«Ресурс · Кимры» — пришлём свежие вакансии по этому запросу
Популярные профессии
К
Руководитель службы автоматизации производства
126 000 – 126 000 ₽
≈ 2 032 л АИ-95 · $1 564 · 700 🍔 бургеров
Контролировать: выполнение плановых показателей по автоматизации производственных процессов; соблюдение сроков реализации проектов автоматизации; рациональное использование материальных и технических ресурсов отдела. Высшее профильное образование. Опыт работы по профилю не менее 3 лет.
Загрузка...
Д
Ведущий специалист по информационной безопасности
от 128 000 ₽
≈ 2 065 л АИ-95 · $1 589 · 711 🍔 бургеров
Обеспечивать защиту информационных систем, сетевой инфраструктуры и корпоративных ресурсов предприятия. Выявлять и анализировать угрозы информационной безопасности, оценивать риски и разрабатывать... Высшее образование в области информационной безопасности, информационных технологий, телекоммуникаци…
Загрузка...
Д
Инженер технической поддержки
от 117 000 ₽
≈ 1 887 л АИ-95 · $1 452 · 650 🍔 бургеров
Осуществление технической поддержки пользователей, назначение прав доступа пользователей к корпоративным ресурсам и системам, обучение и консультирование работников по вопросам, касающимся... Предпочтителен опыт работы в технической поддержке, системном администрировании. Опыт работы от 3-х лет.
Загрузка...
Г
Начальник котельной
от 70 000 ₽
≈ 1 129 л АИ-95 · $869 · 389 🍔 бургеров
Для работы начальником котельной необходимо соответствовать одному из вариантов: • Высшее образование — бакалавриат. • Среднее профессиональное образование (программы подготовки специалистов среднего звена) в сочетании с дополнительным профессиональным образованием — программами повышения квалификац…
Для работы начальником котельной необходимо соответствовать одному из вариантов:
- Высшее образование — бакалавриат.
- Среднее профессиональное образование (программы подготовки специалистов среднего звена) в сочетании с дополнительным профессиональным образованием — программами повышения квалификации в области теплоснабжения.
- Обеспечение бесперебойной и безопасной работы котельной:
- организация эксплуатации котлов и вспомогательного оборудования в соответствии с утверждёнными режимами и нормативами;
- контроль соблюдения требований промышленной, пожарной, экологической и электробезопасности;
- обеспечение исправности систем автоматики, защиты и сигнализации, своевременное выявление и устранение неисправностей.
- Планирование и организация работ:
- разработка графиков ППР, технического обслуживания, сезонной подготовки и пусконаладочных работ;
- формирование заявок на материалы, запасные части, топливо, реагенты, инструменты;
- контроль расходования топливно-энергетических ресурсов, снижение потерь и повышение энергоэффективности.
- Контроль технического состояния и ремонтов:
- участие в приёмке оборудования после монтажа и ремонта, в освидетельствованиях и испытаниях;
- контроль ведения журналов, паспортов, актов, дефектных ведомостей и иной технической документации;
- анализ причин отказов, аварий и инцидентов, разработка и контроль мероприятий по их предотвращению.
- Работа с персоналом:
- распределение задач, контроль исполнения, соблюдение графиков сменности;
- проведение инструктажей, тренировок по локализации аварий, учений по пожарной безопасности;
- организация повышения квалификации, аттестации, проверки знаний персонала;
- подготовка предложений о поощрении/взыскании, участие в расследовании несчастных случаев.
- Отчётность и взаимодействие:
- подготовка оперативных и плановых отчётов о работе котельной, расходе топлива и ресурсов;
- взаимодействие с энергоснабжающими, надзорными и сервисными организациями, подрядчиками;
- обеспечение готовности к проверкам, предоставление документов для инспекций.
График работы 5/2
Г
Фельдшер заведующий ФАП
от 70 000 ₽
≈ 1 129 л АИ-95 · $869 · 389 🍔 бургеров
Обязанности • Оказывать первичную доврачебную медико‑санитарную помощь населению участка: приём в ФАПе и выезды на дом. • Проводить неотложные мероприятия при острых состояниях до прибытия врачебной бригады или эвакуации в стационар. • Выполнять медицинские манипуляции: инъекции, перевязки, забор би…
Обязанности
- Оказывать первичную доврачебную медико‑санитарную помощь населению участка: приём в ФАПе и выезды на дом.
- Проводить неотложные мероприятия при острых состояниях до прибытия врачебной бригады или эвакуации в стационар.
- Выполнять медицинские манипуляции: инъекции, перевязки, забор биоматериала, снятие ЭКГ, измерение АД, глюкозы, сатурации и др.
- Вести диспансерное наблюдение за пациентами с хроническими заболеваниями, патронаж беременных, детей раннего возраста, пожилых.
- Проводить профилактические мероприятия: прививки (при наличии допуска), профосмотры, санитарно‑просветительскую работу.
- Организовывать работу ФАП: контроль санитарного состояния, соблюдение правил хранения и учёта лекарств, обращение с медицинскими отходами.
- Руководить работой акушерки, медсестры, младшего персонала (при наличии), распределять задачи и контролировать исполнение.
- Вести медицинскую и учётную документацию (в т. ч. электронные формы), формировать отчётность по участку.
- Обеспечивать наличие и готовность укладок (реанимационной, противошоковой, для экстренной помощи) и контроль сроков годности медикаментов.
- Взаимодействовать с участковым терапевтом/педиатром, скорой помощью, ЦРБ, службами соцзащиты по вопросам маршрутизации пациентов.
- Среднее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело».
- Действующий сертификат специалиста либо свидетельство об аккредитации по специальности «Лечебное дело».
- Знание стандартов оказания неотложной помощи, алгоритмов СЛР, правил обращения с НС и ПВ (при работе с ними).
- Навыки работы в медицинской информационной системе, уверенное владение ПК.
- Готовность к работе в сельской местности, мобильности (выезды на дом, экстренные вызовы).
- Ответственность, стрессоустойчивость, умение принимать решения в условиях ограниченного ресурса.
- Прохождение обязательных медосмотров, наличие медкнижки.
- Оформление по ТК РФ
- Оплачиваемый отпуск, стабильная выплата зарплаты
- График: 5/2 1/3
- Возможность участия в программах поддержки сельских медработников (например, «Земский фельдшер»)