Ресурс — работа в Екатеринбурге

ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ ДЛЯ ОТБОРА НА КОНТРАКТНУЮ СЛУЖБУ В ТЫЛ:

• МУЖЧИНЫ от 18 до 63 лет включительно
• отсутствие судимости
• без значимых хронических заболеваний, с категориями здоровья А, Б, В
• опыт службы в армии НЕ обязателен

Как проходит служба?
Служба построена на порядке и стабильности: определённый круг задач
и комфортные условия для проживания и отдыха.
Это четко организованная, спокойная и системная работа, направленная на обеспечение подразделений всем необходимым: от связи и техники до логистики и медицинской поддержки.

Работа в тылу в зоне СВО — это профессиональная деятельность военнослужащих по обеспечению подразделений материально-техническими ресурсами, горюче-смазочными материалами, продовольствием и боеприпасами, которая гарантирует высокую боеспособность армии в зоне проведения специальной военной операции. Специалисты тыловых служб отвечают за логистические цепочки, ремонт техники, организацию быта и медицинское сопровождение войск.

ВЫБЕРЕМ РЕГИОН С ПРЕИМУЩЕСТВАМИ:
Подбор региона с лучшими условиями — учитываются все предусмотренные льготы, включая регулярные дополнительные выплаты.
ОПЛАЧИВАЕМ ДОРОГУ ДО МЕСТА СЛУЖБЫ:
Все расходы на авиа- и железнодорожные билеты компенсируются по прибытии в пункт назначения.
ОРГАНИЗУЕМ ВСТРЕЧУ И СОПРОВОЖДЕНИЕ:
На вокзале или в аэропорту Вас встретят представители центра и доставят в отборочный пункт.
БЕСПЛАТНОЕ ПРОЖИВАНИЕ И ПИТАНИЕ:
На время пребывания до подписания контракта предоставляется комфортное жилье и питание за наш счёт.

Какие задачи выполняет служба в тылу по контракту? Работа в тылу на СВО по контракту — выполнение стратегических миссий Министерства обороны по созданию устойчивой системы снабжения боевых подразделений. Тыловые задачи охватывают широкий спектр направлений: организацию безопасных маршрутов доставки грузов, хранение запасов материальных средств, эксплуатацию складских комплексов и полевых кухонь. Слаженное функционирование системы логистики позволяет подразделениям своевременно получать необходимые ресурсы, сохраняя наступательный потенциал. Грамотное распределение ресурсов считается фундаментом успешного завершения операций.

Преимущества выбора контрактной службы в тыловых подразделениях. Поступление на специальную военную операцию в подразделения материально-технического обеспечения привлекает профессионалов стабильностью и государственными гарантиями. Министерство обороны гарантирует достойный уровень дохода, общая сумма выплат достигает 3 000 000 рублей. Военнослужащие получают статус ветерана боевых действий, право на льготную военную ипотеку согласно Федеральному закону 117-ФЗ, расширенный социальный пакет и бесплатное лечение. Служба в тылу требует высокой ответственности, предоставляя возможность применить технические навыки.

ЭТАПЫ ОФОРМЛЕНИЯ КОНТРАКТА

• Оставляете заявку
• Консультируем по оформлению контракта
• Покупаем билет и бронируем гостиницу
• Встречаем на месте и сопровождаем
• Проходите ВВК и подписываете контракт
• Отправляетесь в учебный центр

Выплаты при подписании контракта:

• Единовременная выплата 2.700.000 рублей;
• На территории РФ от 40.000-110.000 рублей;
• На территории проведения СВО от 240.000-410.000 рублей;
• Компенсация аренды жилья.
• Получите бесплатную консультацию по выбору вакансии тыловика.
• Свяжитесь с нашим специалистом по указанному телефону или через мессенджер. Получите детальную информацию о требованиях, необходимых документах и условиях прохождения службы по контракту.
• Что будет:
• Вы расскажете о своем опыте и пожеланиях к службе
• Мы ответим на все ваши вопросы о контракте, выплатах и требованиях
• Предварительно оценим ваши шансы по здоровью и документам
• Зафиксируем за вами актуальную вакансию

Это бесплатно и ни к чему не обязывает.

Профессиональные навыки

• Работа в команде
• Стрессоустойчивость
• Ответственность
• Обучаемость
• Исполнительность
• Дисциплинированность
• Военный билет
• Монтажник
• Физическая выносливость
• Без опыта
• Сварщик
• военная подготовка
• Военнослужащий
• Сво
• Военнослужащий по контракту

Клиентский менеджер в точке продаж – это сотрудник Банка, который осуществляет работу с клиентами.

Специально для тебя:

• Стабильный оклад и ежемесячная премия
• ДМС и льготное страхование для близких, скидки и бонусы от компаний-партнеров
• Возможность выбрать удобный график работы
• Разработанная матрица карьерного роста для всех сотрудников
• Эффективная система наставничества с первого дня работы
• Доступ к дистанционным ресурсам для саморазвития
• Возможность развиваться в профессиональной среде и добиваться значимых результатов
• Участие в корпоративных соревнованиях и корпоративных мероприятиях
• Волонтерство и благотворительные проекты

• Консультировать клиентов в точках продаж по продуктам и услугам Банка, включая ипотеку
• Продавать банковские продукты, услуги, помогать с их оформлением
• Обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Банка

• Динамичная работа с клиентами
• Дружелюбная обстановка в команде профессионалов
• Работа в стабильной лидирующей компании
• Стабильная и понятная заработная плата

• Ищем системного администратора-практика, который одинаково уверенно работает с сервером, 1С, сетями, ЭЦП, ИИ-инструментами, а при необходимости может самостоятельно протянуть кабель, установить камеру или восстановить рабочее место на производстве.

• Опыт самостоятельной работы системным администратором от 3–5 лет, желательно на производственном предприятии с несколькими площадками.

  • Уверенное администрирование Windows, серверов, локальных сетей, файловых ресурсов, резервного копирования, корпоративной почты и антивирусной защиты.

  • Обязательный практический опыт сопровождения 1С и устранения типовых проблем пользователей и серверной части.

  • Хорошее знание ЭЦП: КриптоПро, сертификаты, токены, настройка рабочих мест, торговые площадки, работа с ЭЦП для тендеров, банков и государственных систем.

  • Умение самостоятельно диагностировать проблемы сети, ПК, серверов, принтеров и другого оборудования без постоянного привлечения подрядчиков.

  • Практические навыки монтажа: прокладка и обжим сетевого кабеля, установка розеток и коммутационного оборудования, подключение камер видеонаблюдения.

  • Готовность регулярно работать непосредственно на территории производства: цеха, склады, удалённые помещения и технические зоны.

  • Мобильность и готовность оперативно выезжать между объектами компании. Водительские права категории B — желательно.

  • Практические навыки работы с ИИ-инструментами: ChatGPT, Copilot или аналогами для диагностики проблем, подготовки скриптов, документации, инструкций и автоматизации рутинных задач.

  • Понимание базовых принципов безопасного использования ИИ в корпоративной среде: недопустимость передачи конфиденциальных данных во внешние сервисы, проверка результатов и ответственность за применяемые решения.

  • Высокая самостоятельность и ответственность: сотрудник должен уметь доводить проблему до полного решения, а не ограничиваться фиксацией заявки или передачей задачи подрядчику.

  • Умение работать в условиях большого количества разноплановых задач и самостоятельно определять их приоритетность.

Условия работы:

• Официальное трудоустройство в стабильной и современной, постоянно развивающейся производственной компании;
• Насыщенную, интересную работу в команде профессионалов;
• Охраняемую стоянку для автомобильного транспорта;
• Пятидневная рабочая неделя с 8:30 до 17:00;
• место работы: район Химмаш, ул. Альпинистов, 57.

Набор специалистов для службы в мобильных огневых группах в Донецкой и Ростовской областях.

Основная задача направления — участие в логистическом и материально-техническом обеспечении: сопровождение перемещения необходимых ресурсов и выполнение задач по установленному маршруту и регламенту подразделения.

Условия

•денежное довольствие — от 215 000 ₽ в месяц;

•единовременная выплата при заключении контракта — до 2,5 млн ₽;

•место службы — Донецкая или Ростовская область, конкретное назначение уточняется при оформлении;

•официальный контракт;

•обеспечение в соответствии с условиями службы;

•социальные гарантии и меры поддержки семьи;

•консультация по документам, этапам отбора и доступным должностям.

Кому может подойти

•водителям и военнослужащим с опытом эксплуатации техники;

•специалистам по логистике и материально-техническому обеспечению;

•механикам, техникам и сотрудникам транспортных подразделений;

•кандидатам, готовым к дисциплине, работе в команде и выполнению регламентных задач.

«Отвага» помогает разобраться в доступных вариантах службы, консультирует по документам и сопровождает кандидата на этапе оформления.

Оставьте заявку, чтобы узнать требования к конкретной должности и актуальные условия.

Требования:

• Гражданство РФ, 18–63 года.
• Категории А, Б, обязательно наличие категории С.
• Опыт работы на спецтехнике/цистернах (желательно).
• Без непогашенной судимости.

Льготы: ветеран боевых действий, ипотека, списание долгов до 10 000 000 руб., льготы на образование, сохранение рабочего места.

Обеспечение:

• Контракт на 1 год.
• Экипировка, спецодежда, снаряжение.
• Питание, медобслуживание, страхование.
• Отпуск 14 дней раз в полгода.
• Бесплатный проезд.

Доход:

• До 4 000 000 руб. при оформлении.
• От 210 000 руб./мес. + надбавки.
• До 9 000 000 руб. за год.

Задачи:

• Перевозка воды или ГСМ по установленным маршрутам.
• Контроль герметичности ёмкостей, пломб, уровня и качества содержимого.
• Заправка техники, выдача по накладным, учёт объёмов.
• Мелкое обслуживание автоцистерны, контроль фильтров и насосов.
• Ведение путевых и топливных листов, отчётности.
• Соблюдение уставов, дисциплины, приказов, подготовка и слаживание.

Ключевые слова: автоцистерна, перевозка ГСМ, перевозка воды, тыловые части, контракт Минобороны.

Откликайтесь — ресурс должен дойти до адресата, мы поможем начать.