По продажам — работа в Саратове
Найдено 1 642 вакансий
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
- Консультирование и обслуживание покупателей.
- Демонстрация товара.
- Оказание помощи в выборе товара.
- Работа на кассе.
- Поддержание порядка в торговом зале.
- Выкладка товара.
- Участие в проведении инвентаризации
- Подготовка товаров к продаже: проверка наименования, количества, цены, состояния и правильности маркировки, осмотр внешнего вида.
- Обеспечение максимального объема продаж посредством создания оптимальных условий покупателям для выбора и оплаты товара.
- знание ПК
- желание и умение работать на результат
- грамотная речь, вежливость, доброжелательность
- опыт работы в продажах приветствуется
Условия:
- работа в крупной компании
- трудоустройство по ТК РФ
- сменный график работы
Мы предлагаем:
- Гибкий график от 4 часов в день 4-5 дней в неделю, можно совмещать с учебой
- Доход «без потолка», который зависит от твоих личных продаж
- Гарантированный доход при выполнении плана размещения рекламных материалов от 13 000 до 15 600 рублей
- Обучение и помощь на старте от опытных наставников
- Удобный район, без привязки к офису
- Возможности быстрого карьерного роста до супервайзера
- Официально оформляем после первого дня стажировки к нашему партнеру
Что нужно делать:
- Размещать рекламные материалы на закрепленной территории
- Консультировать потенциальных клиентов по вопросам подключения домашнего интернета и телевидения по телефону и лично
- Оформлять заявки на подключение услуг связи и курировать клиента до подключения мастером
- Получать доход от продаж с размещенных материалов и личных продаж
Принимаем без опыта продаж – всему научим!
Тебе необходим любой смартфон на операционной системе Android или IOS
Если ты готов учиться новому и хочешь отлично зарабатывать, жми «откликнуться» и присоединяйся к нашей команде агентов продаж!
Ждем людей без опыта и с опытом по специальностям: пеший курьер, агент прямых продаж, торговый представитель, промоутер, агент-промоутер, специалист по работе с клиентами, менеджер по продажам, продавец-консультант, менеджер активных продаж, продавец, расклейщик, распространитель рекламных материалов, почтальон.
Тебе понравится у нас, если работал в компаниях: Яндекс, Сбермаркет, Тинькофф, Пятерочка, Магнит, Самокат, OZON, Wildberries, Вкусно – и точка, KFC, Burger King, М.Видео, Эльдорадо, ДНС, DNS, Ситилинк, МТС, Мегафон, Теле2, Связной, Ростелеком, Дом.ру, ТТК, Купер.
Вакансия компании " Дарида" (ИП Балашова Вера Николаевна)
Крупная торговая Рыбная компания. Основной вид деятельности продажа свежемороженой, копчёной и соленой рыбы.
Обязанности:
- Организация и выполнение перевозок грузов по заданным маршрутам.
- Контроль загрузки и выгрузки товаров, соблюдение норм их транспортировки.
- Ведение документации по доставке и составление отчетов.
- Общение с клиентами и контроль качества предоставляемых услуг.
- Обеспечение сохранности грузов и безопасность на дороге.
- Поддержание автомобиля в исправном состоянии и своевременное прохождение технического обслуживания.
Требования:
- Наличие прав категории В, С (Фотон 5 т).
- Опыт работы водителем
-экспедитором.
- Знание специфики перевозок и особенностей дорожного движения.
- Ответственность, пунктуальность и высокая организованность.
- Умение работать с документацией и базовыми навигационными системами.
- Коммуникабельность и клиентоориентированность.
Условия:
- Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
- Конкурентоспособная заработная плата и система премирования.
- График работы 5/2 с 8.00.
- Обеспечение служебным автомобилем и топливом. Отправляйте свое резюме на указанный адрес! Мы ищем надежного водителя
-экспедитора, готового выполнять свои обязанности на высоком уровне. Не упустите шанс присоединиться к нашей команде и развиваться вместе с нами!