Оценка — работа в городе Нюрба

Крупный автомобильный холдинг, с 25-летней историей, Major Auto открывает набор на вакансию! Мы в поиске "Начинающего специалиста по оценке и выкупу автомобилей"!

Мы предлагаем:

- График работы 5/2

- Работа в уютном офисе, с удобной транспортной доступностью

- Заработная плата сдельная – выплачиваем бонус СРАЗУ после выкупа автомобиля, без ожидания его продажи!

- Средний доход от 100 000 до 400 000 рублей, и никаких ограничений по верхней планке.

- Оформление согласно ТК РФ

- Скидки на медицинское обслуживание в клиниках компании, в том числе возможность оформления льготного полиса ДМС

- Скидки для сотрудников компании на покупку, страхование и ремонт автомобилей, скидки на автозапчасти

- Скидки в туристической компании MAJOR TRAVEL

- Уникальные перспективы карьерного и профессионального роста в крупнейшей компании отрасли

Вашими обязанностями будут:

- Общение с клиентами с целью выкупа автомобилей с пробегом

- Оценка и дальнейшее заключение договоров

Пожелания к кандидатам:

- Стремление к профессиональному росту и развитию

Крупный автомобильный холдинг с 25-летней историей Major Auto открывает новую вакансию! Мы в поиске Начинающего специалиста в отдел оценки автомобилей.

Мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет;
• График работы 5/2;
• Работа в уютном офисе;
• Выплачиваем бонус СРАЗУ после выкупа автомобиля, без ожидания его продажи!
• Средний доход от 200 000 до 500 000 рублей, и никаких ограничений по верхней планке;
• Обучение за счет компании;
• Скидки для сотрудников компании.
• Уникальные перспективы карьерного и профессионального роста в крупнейшей компании отрасли.

Вашими обязанностями будут:

• Общение с клиентам, ТОЛЬКО ВХОДЯЩИЙ ПОТОК!
• Выезд к клиенту, автомобиль предоставляем, бензин оплачиваем;
• Оценка и выкуп автомобилей с пробегом;
• Документальное сопровождение сделок.

Пожелания к кандидатам:

• Стремление к профессиональному росту и развитию!

Проект строительства Балтийского Химического Комплекса (газохимический комплекс) в посёлке Усть-Луга Ленинградской области.

Работа на территории строящегося завода. Обращаем внимание, вахтовый метод работы и удалённый формат не предоставляются.

Обязанности:

• Скрининг и первичная оценка резюме кандидатов, согласно требованиям заявок на подбор (ИТР-специалисты).
• Проведение телефонных и видеособеседований с кандидатами.
• Плотное взаимодействие с нанимающими менеджерами Отделов Компании по вопросам подбора персонала, организации собеседований.
• Курирование кандидатов на всех этапах подбора: прохождение собеседований, сбор документов, ответы на возникающие при приёме на работу вопросов.

• Формирование и содержание в актуальном состоянии базы данных кандидатов.

• Наличие высшего образования.
• Опыт в подборе ИТР-специалистов, административного персонала.
• Опыт работы в производственных компаниях желателен.

• Знание методик проведения оценки персонала (интервью по компетенциям).

• Знание MS Office: Excel - на среднем уровне; работа с Google-таблицами.

• Желательно владение иностранными языками: китайский или английский языки будут преимуществом.

• Работа в международной строительной компании на промышленном проекте федерального значения.
• Место работы - строительная площадка в посёлке Усть-Луга.
• Рабочее время с 8:00 до 18:00.
• Трудоустройство по ТК РФ.
• "Белая" заработная плата без задержек.
• Срочный трудовой договор на 6 месяцев с возможностью пролонгации.
• Для иногородних сотрудников предусмотрено комфортное проживание в общежитиях гостиничного типа на территории строительного объекта; спальные и санитарные принадлежности предоставляются.
• Бесплатное 3-х разовое питание организовано в корпоративной столовой на территории строительного объекта.
• На территории строительного городка можно получить медицинское обслуживание и первую медицинскую помощь.
• Территория строительного городка оборудована спортивной площадкой: футбольное поле, баскетбольная и волейбольная площадки; возможность посещения тренажёрного зала.
• Возможность участия во внутренних корпоративных мероприятиях и спортивных соревнованиях.
• Для местных сотрудников организован ежедневный трансфер в Кингисепп, Сосновый Бор, п. Усть-Луга, и обратно.
• По выходным предоставляется трансфер в Кингисепп и Санкт-Петербург.
• Ежегодный оплачиваемый отпуск (28 календарных дней).
• СИЗ, спец. одежда по сезону.

«Морозовская детская больница ДЗМ» — ведущий многопрофильный детский стационар Москвы. Мы приглашаем в команду высококвалифицированного Врача-методиста.

Ваши ключевые задачи:

• Аналитика и статистика: Анализ показателей деятельности больницы и состояния здоровья населения. Работа с большими массивами данных, оценка качества, доступности медицинской помощи и эффективности использования ресурсов. Владение современными методами статистического анализа.
• Организация системы ВКК и БМД: Участие в организации внутреннего контроля качества и безопасности медицинской деятельности.
• Методическая работа: Разработка методических рекомендаций и СОП (стандартных операционных процедур) для медперсонала. Организация внедрения новых медицинских технологий и методов лечения.
• Взаимодействие со СМО (ОМС): Сопровождение медико-экономических экспертиз (МЭЭ, ЭКМП).
• Документооборот и отчетность: Подготовка и презентация аналитических отчетов для руководства. Подготовка материалов для совещаний, публикаций, ведение деловой переписки.

• Высшее медицинское образование.
• Наличие действующего свидетельства об аккредитации по специальности «Организация здравоохранения и общественное здоровье».
• Уверенное знание законодательства: 323-ФЗ, 59-ФЗ, Программа государственных гарантий (ПГГ), приказы ФФОМС и МГФОМС, глубокое понимание Тарифного соглашения.
• Желателен успешный опыт работы со страховыми медицинскими организациями (в части ответов на претензии и сопровождения экспертиз).
• Продвинутый пользователь ПК (Excel на уровне работы с большими массивами данных, умение визуализировать отчеты в доступной форме).
• Аналитический склад ума, системность, высокая грамотность.

• Работу в одной из крупнейших и самых современных клиник России.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ, стабильную и конкурентную «белую» заработную плату.
• График работы: 5/2 с 8:30 до 16:48.
• Возможность реализации масштабных проектов по улучшению качества медицинской помощи.

Как откликнуться: Если вы готовы стать частью команды легендарной больницы и обладаете нужным опытом, пожалуйста, отправляйте ваше резюме и мы свяжемся с Вами в ближайшее время.
Будем рады видеть вас в наших рядах!

• организация продаж на рынках БВ, Азии, Африки, Южной Америки через локальных дистрибуторов. Стратегия, тактика;
• анализ рынков, осуществление регулярного мониторинга рынка, изучение тенденций его развития, конкурентов, выявление наиболее эффективных секторов присутствия;
• расчет индивидуальных коммерческих условий, активный поиск и подключение к работе локальных дистрибуторов;
• выполнение планов продаж, управление отгрузками и дебиторской задолженностью;
• подготовка трейд-маркетинговых мероприятий и контроль их проведения;
• системная работа в командировках с дистрибуторами (маркет-тур, развитие взаимовыгодных деловых контактов, презентации, работа с командой подчинённых);
• набор команды, управление основными финансовыми показателями подразделения, соблюдение стратегии продвижения продукции;
• запуск новых продуктов и расширение представленности ассортимента;
• поиск клиентов на международных выставках;
• управление командой и работа с отчётностью.

• аналогичный опыт развития продаж на рынках БВ, Азии, Африки, Южной Америки от 5-ти лет в FMCG компании;
• свободный английский язык;
• опыт разработки стратегий продвижения товара, трейд-маркетинговых планов;
• значимый и подтвержденный опыт поиска и привлечения крупных клиентов, ведения переговоров с лицами, принимающими решения о сотрудничестве;
• стратегический подход, высокая ориентация на достижение результата;
• личностные качества: высокий уровень ответственности и самоорганизации, самостоятельность, многозадачность, стрессоустойчивость, работоспособность;
• готовность к командировкам от 50% от общего рабочего времени.

• отличные условия труда в одной из крупнейших (6000+ сотрудников) и стабильных (30+ лет на рынке) компаний российского FMCG-рынка;
• достойная заработная плата;
• оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);
• ДМС со стоматологией (оформляется в первый месяц работы нового сотрудника, включая полис для поездок за границу);
• корпоративная мобильная связь;
• программа адаптации на испытательном сроке (менторство, welcome-курс);
• корпоративное обучение и развитие сотрудников (возможность участия в тренингах личностного роста, доступ к электронным курсам платформы EDUSON, а так же профессиональное обучение в рамках своего отдела);
• дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Performance management, премии за стаж работы в компании и пр.;
• развитая корпоративная культура: дополнительный день отпуска по случаю Дня рождения, подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.;
• территориально место работы 70% Москва-Сити, 30% командировки.

Приглашаем в команду Министерства жилищно-коммунального хозяйства, энергетики, цифровизации и связи Забайкальского края.

Требования:

• высшее образование магистратура, специалитет по специальностям, направлениям подготовки «Теплоэнергетика и теплотехника», «Электроэнергетика и электротехника», «Техника и технологии строительства», «Архитектура и строительство», «Градостроительство», «Строительство» «Юриспруденция», «Экономика», «Менеджмент», «Государственное и муниципальное управление»;
• не менее четырех лет стажа госслужбы или по специальности;
• не менее трех лет стажа релевантного опыта в управленческих должностях;
• желателен опыт взаимодействия с федеральными органами.

Базовые знания и навыки:

• знание основ федерального законодательства о госслужбе, о коррупции, о бюджетных процессах, бюджетном регулировании, о госзакупках;
• профессиональные знания и навыки (ФЗ-69 «О газоснабжении»; ФЗ-35 «Об электроэнергетике»; правила подключения к сетям, поставки газа и безопасной эксплуатации электроустановок; понимание схем развития отрасли; понимание принципов производства электроэнергии на ТЭС, ГЭС, АЭС и установках на базе возобновляемых источников; опыт разработки проектов законов и подзаконных актов, подготовка заключений; способность формировать государственную политику и разрабатывать долгосрочные программы; умение расставлять приоритеты, распределять ресурсы и контролировать сроки реализации проектов; навыки делового письма).

Функциональные обязанности:

• курирование исполнения государственной программы Забайкальского края в области энергетики и газоснабжения;
• участие в формировании стратегических документов, определение приоритетов развития отраслей энергетики и газоснабжения, определение подходов к решению ключевых задач - от модернизации инфраструктуры до внедрения новых технологий;
• курирование подготовки проектов законов, постановлений и других актов, которые регулируют работу топливно-энергетического комплекса (ТЭК) и газоснабжения;
• проработка мер по обеспечению энергетической безопасности, снижению уязвимости объектов топливно-энергетического комплекса;
• участие в вопросах, связанных с имуществом и распределении бюджетных инвестиций в сфере ТЭК, газоснабжения;
• обеспечение взаимодействия между разными структурными подразделениями министерства, а также с другими ведомствами, регионами в рамках энергетики и газоснабжения.

Мы предлагаем:

Расширенный социальный пакет: ежегодный отпуск 42 календарных дня, санаторно-курортное лечение, материальная помощь и дополнительное пенсионное обеспечение;

Конкурентную систему мотивации: гибкая система премирования и награждения за достижения;

Профессиональное развитие: возможность реализовывать собственные проекты, работать над интересными и разноплановыми задачами;

Полезные связи и масштаб: участие в ключевых проектах по развитию Забайкальского края, знакомство с экспертами из разных сфер государственного и регионального уровня.

Особенности оценки:

• Участие в проекте «Забайкальский призыв»

• Определение потребности персонала в обучении
• Составление плана обучения
• Разработка программ для внутреннего обучения;
• Создание и адаптация системы обучения, проведение тренингов;
• Разработка презентаций, методических материалов для обучения и повышения квалификации (программы, рабочие тетради, слайды и т.д.);
• Оценка персонала
• Формирование кадрового резерва
• Выполнение плановых показателей, отчетность
• Участие в жизнедеятельности Департамента

• Организация разработки и внедрение прогрессивных и экономически обоснованных тех.процессов выпускаемой цехом продукции;
• Рассмотрение и согласование изменений, вносимых технологами в тех.документацию;
• Проработка конструкторской документации при поступающих заказах на тех. возможность изготовления;
• Организует работу подчиненных ему технологов и конструкторов;
• Проверяет и утверждает тех. процессы, разработанные технологами, конструкторскую документацию;
• Принимает участие в подготовке и проведении спец. оценки труда;
• Рассматривает рационализаторские предложения и изобретения по совершенствованию технологий производства.
  

• Высшее/среднее специальное (техническое) образование;
• Опыт работы на инженерно-технологических должностях по тех.подготовке производства не менее 5-ти лет.

Условия:

• График работы: 5/2 с 7:10 до 16:00;
• Временная ставка (на период отсутствия основного сотрудника)!
• Официальное трудоустройство,полный соц.пакет;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Скидка 25% на питание в столовых предприятия;
• Льготная ипотека 10,5% для сотрудников, в современном ЖК «Новый Звёздный»;
• Дополнительные условия для участников профсоюза.

Вакансия компании ООО "ОБЪЕДИНЕННЫЕ НЕТКАНЫЕ МАТЕРИАЛЫ"

ООО "ОБЪЕДИНЕННЫЕ НЕТКАНЫЕ МАТЕРИАЛЫ" – лидер на рынке технического текстиля более 20-ти лет. Мы достигли больших высот и заработали уважение не только у российских, но и у зарубежных клиентов. Наши производственные помещения размещены в крупнейших городах России: Москве, Екатеринбурге, Новосибирске, Краснодаре.

Обязанности:

- Обеспечение необходимого наличия товара на складе. - Расчёт потребности и своевременное размещение заказов поставщикам. - Поиск и оценка поставщиков: анализ рынка, сравнение предложений, аудит надежности и условий сотрудничества. - Управление товарными запасами по закреплённым ассортиментным группам, контроль оборачиваемости и работа с неликвидами. - Управление логистикой. - Заключение договоров: подготовка и ведение контрактной документации, спецификаций. - Контроль поставок и логистики: отслеживание сроков отгрузки, приемка товара по количеству и качеству, решение спорных вопросов с браком. - Стратегические закупки и импортозамещение: поиск и запуск в работу альтернативных поставщиков сырья из России, Китая. Тестирование образцов совместно с технологом. - Операционное снабжение: обработка заявок на закупку, своевременное размещение заказов, контроль сроков и качества поставок, создание страховых запасов по критическим позициям. - Переговоры с поставщиками: согласование цен, отсрочек, скидок, штрафных санкций. Проведение тендеров и конкурентных закупок. Жёсткий торг в условиях кризиса. - Управление запасами: нормирование, контроль остатков, предотвращение как дефицита, так и затоваривания. Работа с неликвидами. - Контроль качества и документации: входной контроль сырья, проверка сертификатов, оформление рекламаций. - Бюджетирование и экономия: планирование закупочного бюджета, анализ цен, поиск возможностей снижения затрат без потери качества. Расчёт совокупной стоимости закупки. - Кросс-функциональное взаимодействие: работа с производством, отделом продаж, финансами и логистикой. Информирование о новых материалах и изменениях цен.

Требования:

- Высшее образование, предпочтительно техническое или экономическое. - Опыт работы от 2-х лет, преимущественно в сфере закупок. - Английский язык не ниже B2 (Upper-Intermediate). - Развитые коммуникативные навыки, системный подход к решению задач и ориентация на результат. - Уверенное владение ПК (Excel, ERP-системы, CRM, Битрикс 24).

Условия:

- Пятидневная рабочая неделя. - Возможности для профессионального роста и развития. - Дружный и поддерживающий коллектив. - Корпоративное обучение и тренинги. - Официальное трудоустройство по ТК РФ.

Врач-терапевт в сельскую участковую больницу

Обязанности:

• Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.
• Обосновывает клинический диагноз, план и тактику ведения больного.
• Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.
• Проводит экспертизу временной нетрудоспособности, направляет пациентов с признаками стойкой утраты трудоспособности для освидетельствования на медико-социальную экспертизу.

Требования:

• Наличие действующего сертификата или аккредитация по специальности "Терапия". Гражданство РФ.

Условия:

• Проезд к месту работы за счет работодателя для работника и членов его семьи. Предоставляется жилье. Выплачиваются "подъемные". Участие в программе "Земский доктор" с выплатой 2 миллиона рублей. Производится ежегодная выплата в размере 300 000 рублей за первые 3 года работы.
• В сельскую участковую больницу

Обязанности:

• проведение профилактических мероприятий, в том числе санитарно-просветительной работы, среди обучающихся и их родителей;
• оказание медицинской помощи обучающимся при внезапных острых заболеваниях, состояниях, обострении хронических заболеваний с явными признаками угрозы жизни пациента;
• организация и контроль проведения иммунопрофилактики инфекционных заболеваний, формирование у обучающихся элементов здорового образа жизни и выполнение рекомендаций по выдаче медикаментов, назначенных обучающемуся врачами-специалистами;
• сбор анамнеза жизни и заболевания несовершеннолетнего, оценка его состояния и самочувствия, а также клинической картины болезни;
• направление на консультацию к профильным врачам;
• ведение медицинской документации.

Требования:

• свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Сестринское дело в педиатрии»

• • Оценка соответствия лифтов требованиям безопасности;

  • проведение проверок, испытаний, измерений на лифтах:

  • проверка соблюдения требований к безопасной
    эксплуатации лифта в период назначенного срока службы;
  • проверка функционирования лифта, устройств безопасности лифта;
  • испытание изоляции электрических цепей и электрооборудования, визуальный контроль и измерительный контроль заземления (зануления) оборудования лифта;
  • оформление результатов технического освидетельствования лифтов актом технического освидетельствования, протоколами испытания изоляции электрических сетей и электрооборудования;
  • запись результатов технического освидетельствования в паспорт лифта;
  • подписание документов по результатам работ у владельцев лифтов.
  • • Необходимые знания:
    • знание устройства лифтов, общих требований безопасности;
    • знание Технического регламента Таможенного Союза «Безопасность лифтов» (ТР ТС 011/2011);
    • знание иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к оценке соответствия лифтов и устройств безопасности лифтов, к порядку выполнения работ в этой области.

• • Высшее образование или среднее профессиональное образование или дополнительное профессиональное образование по профилю;
  • действующее свидетельство о квалификации "Специалист по техническому освидетельствованию лифтов" (5 уровень квалификации),
  • свидетельства о квалификации 6, 7 уровня
    (при наличии)
  • удостоверение о повышении квалификации в области оценки соответствия лифтов требованиям безопасности (при наличии)
  • Требуемый опыт работы - не менее одного года в области оценки соответствия лифтов.

• Трудоустройство в полном соответствии с ТК РФ;

  -график работы 5/2 с 9-00 до 18-00

  -офис и метро работы: м.Маяковская, Белорусская, Краснопресненская. Ул. Красина, д. 27, стр. 2

CarPrice - это федеральный сервис по продаже автомобилей с пробегом через онлайн аукцион. Каждый день в наши салоны обращаются сотни людей, чтобы быстро и безопасно продать авто.

Наша компания занимает 15 место в российском списке Forbes по результатам 2023 года. Мы входим в 100 лучших работодателей России по рейтингу HH.

Приглашаем тех, кто любит автомобили и понимает авторынок!

Какие плюсы вы откроете для себя, работая с нами?

• Работа без холодных звонков и привлечения клиентов;
• Профессиональное обучение: научим как правильно выбирать и оценивать состояние автомобиля;
• Работа с разными сегментами автомобилей - разными марками/моделями;
• У нас насыщенная корпоративная жизнь и отличный коллектив.

Что будете делать:

• Встречать записанных к вам клиентов в салоне;
• Предоставлять клиенту полную информацию о проводимой процедуре;
• Проводить юридическую проверку и внешний осмотр автомобиля;
• Озвучивать клиенту предложение дилеров по стоимости автомобиля;
• Документально сопровождать сделку.

Что мы от вас ждем:

• Знание автомобильного рынка и технического устройства автомобиля;
• Общительность, умение поддержать разговор;
• Готовность к обучению.

Что предлагаем:

• Оформление по ТК РФ. Полностью белая заработная плата, 28 календарных дней отпуска, оплата больничного и т.д;
• Фиксированный оклад + премии за выкупленные автомобили, премии за проекты, награждение лучших;
• График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00, вс-пн выходные;
• Профессиональное, оплачиваемое компанией, обучение. Поддержка наставника и руководителя на испытательном сроке;
• Обучающие тренинги/ конференции/ вебинары и тд., подарки на др., предложения от компаний партнеров со скидками и акциями, огромные возможности для личностного роста и в том числе карьерного!

Обязанности:

• Проводить регулярный анализ трафика и ключевых сегментов аудитории, выявлять тренды и точки роста;
• Формировать программы развития целевых сегментов и персональные маркетинговые предложения;

• Организовывать и сопровождать акционные и промо‑кампании «под ключ»: (формирование предложения, прогноз эффективности, запуск, контроль продвижения в онлайн и офлайн каналах, оценка результатов).

Требования:

• Опыт работы в маркетинговой аналитике или аналитике программ лояльности;
• Умение работать с большими массивами данных, знание основ статистики и экономики;
• Развитые аналитические способности;
• Отличные коммуникативные навыки (для взаимодействия с сотрудниками смежных подразделений;
• Системность, ориентированность на результат, инициативность, креативность.
• Высшее образование в области маркетинга, математики, статистики, экономики или смежных дисциплин.

Условия:

• Работу в крупной федеральной розничной сети с честной миссией делать людей здоровыми и счастливыми;
• Работу в команде сильных и увлеченных маркетологов КуулКлевер;
• Быстрое рассмотрение идей и объективную оценку результатов;
• Возможность развиваться вместе с командой и играть важную роль в развитии компании;
• Конкурентный официальный доход и трудоустройство, согласно ТК РФ;
• Премирование по итогам работы компании;
• График 5/2, фулл тайм, офис/гибрид;
• Удобная парковка для сотрудников компании;
• Ежемесячные корпоративные бонусные баллы и дегустации;
• Место работы: офис в бизнес-парке Бугров, Ленинский район, Мотальный пер. д. 8, бесплатная парковка.

ПРЕДЛAГАЕМ ВAМ

• Заработную плату от 70 000: оклад + ежемесячная премия (без ограничений)
• Дополнительные премии 2-3 раза в год
• Бонус по программе "Приведи друга" до 20 000 рублей
• Полный курс обучения для работы в отрасли телекоммуникаций за счет компании
• Oфициaльнoе трудоуcтройство по ТК РФ на период отсутствия основного работника, соц. пакет
• График работы 5/2 с 09.00 до 18.00
• Корпоративную униформу
• Удобное расположение офиса
• Карьерный рост
• Компенсацию за детский оздоровительный лагерь
• Портфель первоклассника с канцтоварами
• Подарки всем сотрудникам компании и детям сотрудников на Новый Год
• Материальную помощь в трудных жизненных ситуациях

ВАМ ПРЕДСТОИТ

• Управлять персоналом офиса (подбор, обучение, мотивация, контроль)
• Организовать высокое качество обслуживания в офисе
• Планировать и проводить мероприятия, направленные на увеличение объема продаж
• Вести отчетность, работать с ТМЦ

ТРЕБОВАНИЯ К ОБРАЗОВАНИЮ И ОПЫТУ

• Средне-профессиональное или высшее образование
• Опыт управления в сфере продаж

• подготовка планов оценки качества образовательной деятельности, программ, проектов и процедур в области качества образовательной деятельности;
• разработка систем показателей в сфере образования, методологий их расчета и оценки;
• проведение статистических и социологических обследований в сфере образования;
• участие в процедурах лицензирования, аккредитации и аудитах образовательных программ.
  

· Высшее образование (предпочтительно в сфере педагогики, экономики, статистики, социологии, информационных технологий);

· Наличие ученой степени будет преимуществом для кандидата.

· Опыт работы не менее 3-х лет в организациях (учебно-методических, экспертных подразделениях вузов или научных организаций);

· Способность к обобщению и анализу информации, нормативной документации;

· Уверенный пользователь ПК: MS Office (Word, Excel, Power point, Outlook, 1С аналитика, Статистика). Опыт работы в системах электронного документооборота и со статистикой образования будет преимуществом.

Обязанности:

• Общение с клиентам, ТОЛЬКО ВХОДЯЩИЙ ПОТОК!
• Выезд к клиенту, автомобиль предоставляем, бензин оплачиваем;
• Оценка и выкуп автомобилей с пробегом;
• Документальное сопровождение сделок.

Условия:

• Оформление по ТК РФ, полный соцпакет;
• Официальная "белая" заработная плата;
• График работы 5/2;
• Работа в уютном офисе;
• Заработная плата сдельная – выплачиваем бонус СРАЗУ после выкупа автомобиля, без ожидания его продажи!
• Средний доход от 200 000 до 500 000 рублей, и никаких ограничений по верхней планке;
• Обучение за счет компании;
• Скидки для сотрудников компании на покупку, страхование и ремонт автомобилей, скидки на автозапчасти;
• Скидки в туристической компании MAJOR TRAVEL;
• Уникальные перспективы карьерного и профессионального роста в крупнейшей компании отрасли.

Хочешь присоединиться к команде железнодорожников и получать стабильную заработную плату? Стань начальником участка пути в РЖД!

Чем предстоит заниматься:

• управление эксплуатационным участком;

• анализ путеизмерительного выгона;

• оценка состояния пути;

• составление планирования, контроль выполненных работ.

Что мы ждем от тебя:

• высшее образование “Строительство железных дорог”;

• опыт работы в данной сфере от 1 года.

Почему РЖД?

У нас надежно:

• официальное оформление;

• зарплата 2 раза в месяц;

• индексация зарплаты от 2-х раз в год.

У нас комфортно:

• удобный график: 5/2 ;

• бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.

У нас поддерживают и поощряют:

• материальная помощь к отпуску;

• предоставления служебного жилья;

• выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.

У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:

• расширенная программа ДМС;

• компенсация части стоимости занятий спортом;

• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;

• компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;

• негосударственное пенсионное обеспечение;

• бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год.

Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!

Основные обязанности:

• разработка планов качества на выпускаемую продукцию для объектов использования атомной энергии (ОИАЭ);

• организация работ по оценке соответствия продукции в формах, установленных нормативными документами;

• подготовка и предъявление продукции в контрольных точках плана качества, взаимодействие с представителями заказчика и специализированных организаций;

• управление несоответствиями, в том числе в системе «ЕОС-Качество».

Требования к кандидатам:

• опыт работы на аналогичных должностях;

• знания федеральных норм и правил (ФНП) в области использования атомной энергии, документов стандартизации, устанавливающих порядок и методы выполнения работ;

• навыки работы с конструкторской и технологической документацией;

• уверенное владение ПК.

Дополнительным преимуществом будут: действующие удостоверения по визуально-измерительному контролю (ВИК), успешная аттестация на ФНП.

Формат и график работы:

• Официальное оформление (ТК РФ)

• На территории работодателя (г. Гатчина, ул. Станционная, д. 7а), полная занятость, рабочие дни — с понедельника по пятницу, с 08:00 до 17:00 (короткая пятница — с 08:00 до 15:45).

• З/плата: индивидуально (по договоренности)

• Соц.пакет (ДМС после исп.срока 2-3 мес. (+ ДМС детям от 1 года до 10 лет), дополнительные социальные выплаты по коллективному договору (рождение детей, сборы детей в школу (1-3 класс), частичная компенсация санаторных путевок и др.)

• Развозка по г. Гатчина

• Общежитие

Психиатрическая клиническая больница 1 имени Н. А. Алексеева является одной из крупнейших психиатрических больниц Москвы. На протяжении всего периода своей работы являлась и продолжает оставаться сосредоточением передовой практической и научно-психиатрической деятельности.

Врачи-психиатры телефонов доверия оказывают экстренную психологическую помощь, в том числе в кризисных ситуациях.

Обязанности:

• Оказывать квалифицированную медико-психологическую помощь лицам, обратившимся по телефону, при острых кризисных состояниях;
• Проводить работу, направленную на устранение у обратившихся лиц экстремальных психологических состояний и предупреждение суицидальных действий;
• Проводить психотерапевтические беседы с обратившимися лицами и оказывать психологическую помощь обратившимся лицам, самостоятельно определять продолжительность беседы в зависимости от реализации психотерапевтических целей;
• Проводить оценку степени суицидального риска у обратившегося лица и принимать меры по предотвращению суицидальных тенденций;
• Регистрировать в рабочем журнале обращения абонентов с кратким описанием содержания беседы, рекомендациями по обращению в другие учреждения и пр., строго следуя установленной форме;
• Осуществлять по телефону «Постгоспитальный мониторинг пациентов, выписанных из стационара» и «Мониторинг пациентов, находящихся в группе динамического диспансерного наблюдения», путем опроса самих пациентов и/или их родственников согласно анкетам; осуществлять обработку полученных данных, их систематизацию и подготовку в форме отчёта в соответствии с поставленной задачей;
• Вести учетную и отчетную документацию, предоставление отчетов о деятельности в установленном порядке, сбор данных для регистров, ведение которых предусмотрено законодательством.

Требования:

• Высшее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело», «Педиатрия»;
• Интернатура, ординатура или переподготовка по специальности «Психиатрия»;
• Действующий сертификат специалиста по специальности «Психиатрия»;
• Уверенный пользователь ПК;
• Необходимые знания: общие вопросы организации медицинской помощи в РФ, законы и иные нормативные правовые акты РФ в сфере здравоохранения, защиты прав потребителей и санитарно-эпидемиологического благополучия населения, нормативные правовые акты, регулирующие вопросы оборота сильнодействующих, психотропных и наркотических средств, нормативные и методические документы по направлению профессиональной деятельности, основы лечебно-диагностического процесса, основы профилактики заболеваний, пропаганды здорового образа жизни, медицинская этика и основы деонтологии, основы диспансеризации, социальная значимость заболеваний, основы медицины катастроф, основные виды медицинской документации.

Условия:

• Работа в крупном современном государственном лечебном учреждении г. Москвы;
• Лояльность и помощь руководства;
• Оформление по ТК РФ;
• График работы: сменный (день/ночь по 12 часов, далее 3 дня выходных);
• Место работы: Москва, Загородное шоссе, 2, м. Крымская;
• Заработная плата от 171.645 р. + наличие категории + премии по итогам работы;
• Стабильные выплаты заработной платы (2 раза в месяц на банковскую карту);
• Дополнительные дни к отпуску: основной 28; дополнительный 35;
• Полный социальный пакет.

Преимущества работы у нас:

• Работники Алексеевской больницы могут принять участие в масштабных спортивных турнирах от Департамента здравоохранения города Москвы. Соревнования проходят по различным дисциплинам: картинг, киберспорт, бильярд, плавание, дартс, теннис и др.
• Из бонусов, предоставляемых профсоюзом, мы можем выделить культурные мероприятия, такие как театральные постановки, выставки, поездки на экскурсии. Члены профсоюза могут рассчитывать на компенсацию санаторно-курортного лечения. Работники могут получить материальную помощь в случаях трудной жизненной ситуации или важного события. Также всех членов профсоюза ждут приятные бонусы к праздникам.

• работа в МВ-портале;
• работа с Росреестром и органами государственной власти и местного самоуправления;
• подготовка оперативной и ежегодной информации о состоянии и использовании имущества;
• подготовка документов для государственной регистрации права на недвижимое имущество и сделок с ним;
• ведение в электронном виде реестра объектов недвижимого имущества университета (объекты недвижимости и ЗУ);
• участие в подготовке документов для передачи в аренду недвижимого имущества;
• участие в подготовке и проведении аукционов и конкурсов по передаче недвижимого имущества в аренду;
• работа с обращениями, хранение и учет документов отдела.

Требования:

• образование высшее;
• опыт работы с МВ-порталом и в сфере управления недвижимостью обязателен, не менее 3х лет;
• высокая степень обучаемости;
• высокий уровень самоорганизации и управлением временем;
• гибкость и ответственность;
• знание основ делопроизводства, уверенное владение MS Office, Excel на уровне продвинутого пользователя (сводные таблицы, работа с большими массивами данных);
• ответственность, внимательность к деталям, умение работать в команде, высокая организационная культура;
• наличие справки об отсутствии/наличии судимости.

Условия:

• стабильная официальная заработная плата, предоставление всех мер социальной поддержки;
• перспективы карьерного роста;
• корпоративное внутреннее обучение для профессионального и личного развития;
• льготное обучение в Университете детей сотрудников;
• предоставление мест в общежитии сотрудникам Университета (при необходимости);
• бесплатный тренажерный зал для сотрудников;
• работа в крупном образовательном учреждении - научном центре по изучению проблем связи и развитию телекоммуникационных технологий.

- Проводить анализ рынка и сбор коммерческих предложений поставщиков необходимого оборудования, запасных частей, материалов, узлов, агрегатов, а также услуг и работ по техническому обслуживанию, ремонту и модернизации.

- Вести учет заключенных договоров на поставку оборудования, материалов, узлов, агрегатов, а также услуг и работ по техническому обслуживанию судов.

- Осуществлять работу по организации технической эксплуатации судов и их технических средств, с целью поддержания их в классе соответствующего классификационного общества, обеспечения заданного эксплуатационного периода, и безаварийной и безопасной эксплуатации.

- Осуществлять контроль за организацией соответствующего надзора классификационными обществами и своевременное предъявление судов и их технических средств представителям классификационных обществ

- Осуществлять контроль за планированием и организацией работ по техническому обслуживанию и ремонту судов, выполняемые экипажами и береговыми организациями, рациональным использованием ГСМ, СЗЧ, расходных материалов на судах Филиала.

- Контролировать правильность и своевременность составления ремонтных ведомостей экипажами судов Филиала и согласовывает с начальником службы технической эксплуатации флота ремонтные ведомости, заявки на ремонт и планово-предупредительные работы.

- Выполнять анализ общего технического состояния судов, его соответствия международным конвенциям (для конвенционных судов) и национальным требованиям.

- Назначать сюрвейеров и технических консультантов по мере необходимости.

- Проводить анализ поломок и отказов судовых технических средств.

- Проводить анализ заявок от судов на материально-техническое снабжение.

- Систематизировать руководящие документы в части технического обслуживания судов.

- Осуществлять анализ поступающих дополнений и изменений нормативных документов по организации технического обслуживания судовых технических средств и конструкций.

- Осуществлять инспектирование судов с целью:

- проведения плановых проверок технического состояния судна, его технических средств и конструкций согласно СУБ;

- проверки рационального использования топлива и масел согласно утвержденным нормативам;

- выявления конструктивных недостатков и причин отказов судовых технических средств и разработки рекомендаций по их устранению;

- проверки устранения ранее выявленных недостатков в техническом состоянии и технической эксплуатации судового оборудования.

- Подготавливать Регистровые документы, необходимые для регистрации прав на суда.

- Участвовать в претензионной работе, подготовке документов для возмещения страховых случаев.

- Осуществлять контроль знаний и соблюдение судовыми экипажами международных конвенций, проведение на судах технической учебы, нормативных документов по технической эксплуатации СТС и К.

- При выполнении своих обязанностей, руководствуется, в том числе и положениями СУБ Филиала.

- Участвовать в планировании и проведении закупок, определении поставщиков (подрядчиков, исполнителей) на выполнение ремонтных работ и поставку СЗЧ. Контролировать исполнение, изменение, расторжение заключенных договоров (контрактов).

- Вести оперативный учет расходования средств на техническое обслуживание судов.

- Участвовать в плановых и внеочередных инвентаризациях основных средств, ГСМ, СЗЧ.

- Контролировать качество проведения ремонтов, планово-предупредительных работ.

- Выполнять оценку рисков при производстве опасных видов работ.

- Участвовать в комиссиях по вводу в эксплуатацию судов Филиала после ремонта.

- Формировать судовые сводные заявки на текущий ремонт судовых технических средств и конструкций.

- Участвовать в подготовке ремонтных ведомостей, подготовке документации для проведения закупочных процедур и выбора подрядчиков для технического обслуживания, ремонта и снабжения судов Филиала. В случае производственной необходимости в целях проведения закупки для нужд службы осуществлять подготовку необходимых документов в соответствии с требованиями п.8.1 «Положения о закупке товаров, работ, услуг для нужд ФГУП «Росморпорт», утвержденного приказом ФГУП «Росморпорт» от «19» июля 2023 279. Нести ответственность согласно п. 8.3 «Положения о закупке товаров, работ, услуг для нужд ФГУП «Росморпорт», утвержденного приказом ФГУП «Росморпорт» от «19» июля 2023 279.

- Формировать график ремонта судов и контроль его выполнения.

- Определять перечень материалов, необходимых для технического обслуживания и ремонта судов Филиала.

- Анализировать информацию о поставщиках материальных ресурсов и услуг по ремонту судовых технических средств и конструкций.

- Участвовать в расследовании аварий и аварийных происшествий, анализе причин и разработке мер по их предотвращению.

Требования:

высшее профессиональное образование и опыт практической работы по специальности не менее 3-х лет, или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности не менее 5-ти лет

Условия:

премии к праздникам;

Материальная помощь в размере одного оклада два раза в год;

ДМС страхование;

Компенсация части стоимости путевок на санаторное/курортное лечение;

Частичная компенсация проезда к месту отдыха;

Оплата детских садов,

Выплаты на детей;

Компенсация детского отдыха в летних лагерях;

При определенных условиях - оплата процентов ипотечного кредитования.

Обязанности:

• Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.
• Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.
• Осуществляет экспертизу временной нетрудоспособности.
• Ведет медицинскую документацию в установленном порядке.
• Планирует и анализирует результаты своей работы.
• Соблюдает принципы врачебной этики.
• Руководит работой среднего и младшего медицинского персонала.
• Проводит санитарно-просветительную работу среди больных и их родственников по укреплению здоровья и профилактике заболеваний, пропаганде здорового образа жизни.

Требования:

• Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в ординатуре по специальности "Кардиология" или профессиональная переподготовка по специальности "Кардиология" при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)" или "Терапия";
• Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Кардиология";
• Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований).

Условия:

• должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты;
• предоставление служебного жилья в зависимости от места работы;
• частичная компенсация расходов по договору наёма жилых помещений;
• ежегодный отпуск 28+14 календарных дней;
• назначение трудовой пенсии по старости при наличии соответствующего стажа;
• повышающий коэффициент к окладу работникам учреждения, постоянное рабочее место которых находится в сельской местности – 0,15
• компенсация оплаты коммунальных услуг по оплате жилой площади с отоплением и освещением, независимо от вида жилищного фонда работающим за пределами городов (село, поселки городского типа);
• единовременная компенсационная выплата в размере 1,5 млн. руб. или 1 млн. руб. врачам и дополнительная компенсационная выплата в размере 1,5 млн. руб., в соответствии с законом Вологодской области от 10.07.2024 5659-ОЗ;
• единовременная выплата в размере 1 млн. рублей врачам, при трудоустройстве в период с 1 июля 2024 года по 31 декабря 2029 года в расположенные в городе Вологде или городе Череповце структурные подразделения медицинских организаций, подведомственных органу исполнительной государственной власти области, в соответствии с законом Вологодской области от 10.07.2024 5659-ОЗ
• ежемесячные выплаты по 10 тысяч рублей в течение 3-х лет после трудоустройства в государственные учреждения здравоохранения области молодые специалисты - участковые врачи-терапевты и врачи-педиатры, после 1 января 2018 года, закончившие вузы.
• постановлением Правительства РФ от 20 марта 2024 г. 343 с 2024 года для медицинских работников введены дополнительные ежемесячные выплаты в размере от 29 000 до
• 50 000 руб.
• сокращенная продолжительность рабочего времени (для женщин, постоянное рабочее место которых находится в сельской местности) – 36 часов в неделю;
• надбавка за стаж непрерывной работы в соответствии с постановлением Правительства области от 19.11.2018 1053

Картограф в 2ГИС (Москва и область) — работа в движении и в общении.

Мы в 2ГИС делаем точную карту города. Ищем начинающего картографа (ГИС-специалиста), которому подходит активная работа: много ходить по городу, собирать данные на месте и общаться с людьми, чтобы информация в 2ГИС оставалась актуальной.

Что ты будешь делать:

• Ходить по Москве и ближайшему Подмосковью и сверять карту с реальностью: здания, входы, вывески, организации, городские объекты.
• Заходить в компании и уточнять информацию напрямую у сотрудников (часть данных получаем только через личное общение): режим работы, контакты, сайт, профиль деятельности и т. д.
• Вносить обновления в систему.

Что важно:

• Готовность к полевой работе на улице круглый год и к активному формату (много ходить).
• Коммуникабельность и умение быстро находить общий язык — без этого качественно собрать данные невозможно.
• Готовность к разному времени в пути: работа по всей Москве и ближайшему Подмосковью, поэтому дорога может занимать разное время. В среднем закладываем до 1,5 часов.

• 65 000 ₽ на руки + премия (средняя — 80 000 ₽).
• Оплачиваемый проезд, техника и связь.
• Офис: DM-Tower, Новоданиловская набережная, 12.
• Обучение и наставник на старте.
• Мерч от компании.
• Командировки по России и за рубеж (по желанию).
• Карьерный рост.

Карьерный рост и развитие:

• По мере роста будем обучать картографии более углублённо.
• Со временем к полевым выходам добавится работа в специальных картографических программах.
• Участие в разных проектах и отрисовка объектов/участков карты с нуля.
• Возможности роста до наставника/эксперта/рукововдителя.

Отбор:

• Онлайн/очное собеседование.
• Очный этапа оценки, чтобы ты понял, подходит ли формат.

Откликайся — стажировка быстро покажет, твоё ли это.

Вакансии открыты при участии Фонда «Вольное дело». Помимо других социально-значимых проектов фонд помогает более чем 100 общеобразовательным школам в более 10 регионах от Иркутской области до Краснодарского края в укомплектовании высококвалифицированными педагогическими кадрами в рамках проекта "Учитель Вольного Дела". В школах создаются специальные условия, направленные на повышение уровня знаний учащихся и развития педагогов, в школах развиваются инженерные компетенции, а также повышают интерес к техническим специальностям, в том числе за счет организации современной образовательной среды.

Вам также будет предоставлена поддержка и методическая помощь со стороны программы, ведущих специалистов и экспертов из образовательной среды, которая включает участие в школе учителей от МГУ, комплексную поддержку фонда "Талант и Успех" и других партнеров. Также в рамках проекта вас будет сопровождать фонд "Вольное дело", вы сможете обмениваться опытом с коллегами, развиваться и повышать квалификацию. В проекте в этом году участвует уже более 100 учителей со всей страны

Обязанности:

• Преподавание предметов на выбор
• Организация учебной деятельности обучающихся по освоению программы
• Педагогический контроль и оценка освоения образовательной программы в ходе промежуточной и итоговой аттестации
• Разработка программно-методического обеспечения по предмету

Требования:

• Высшее образование (или педагогическое завершенное) или предметное/средне-профессиональное по направлению (с переквалификацией на учителя)
• Рассматриваются кандидаты разных категорий: начинающий специалист, первая и высшая квалификационные категории
• Желательно: опыт подготовки школьников к ОГЭ, ЕГЭ и предметным олимпиадам
• Отсутствие судимости

Условия:

• Работа в школах в следующих городах: Нижний Новгород, Усть-Лабинск, Усть-Джегута, Ярославль, Миасс, Подгоренский.
• Компенсация аренды жилья
• Компенсация переезда и перевоза багажа
• Единовременная выплата при релокации
• Грантовая поддержка
• Возможность профессиональной переподготовки

Рассматриваем тем кандидатов, которые искали вакансии: репетитор, учитель, преподаватель, педагог, частный преподаватель, тьютор, наставник, репетитор по физике / математике / химии / информатике, учитель физики / математики / химии / информатики, преподаватель физики, математики, химии, информатики, частный репетитор по математике, репетитор по алгебре, геометрии, программированию, репетитор по информатике и ИКТ, школьный учитель физики частные уроки, репетитор по математике ЕГЭ (профиль / база), репетитор по физике ЕГЭ, репетитор по химии ЕГЭ, репетитор по информатике ЕГЭ, подготовка к ОГЭ по математике / физике / химии / информатике, репетитор для подготовки к ВПР, подготовка к олимпиадам по физике / математике / химии / информатике, репетитор для поступления в вуз / в физмат лицей / в медицинский (химия), подготовка к МЦКО, репетитор для сдачи пересдачи / экзамена в вузе, репетитор по математике 6, 7, 8, 9, 10, 11 класс, репетитор по физике 7 класс, 8 класс, репетитор по физике 9 класс, репетитор по физике 10 класс, репетитор по физике 11класс, репетитор по химии 8 класс, репетитор по химии 9 класс, репетитор по химии 10 класс, репетитор по химии 11 класс, репетитор по информатике для школьников / репетитор по информатике для детей, репетитор по математике для студентов (высшая математика, матанализ, линейная алгебра), репетитор по физике для студентов, по общей химии, органической химии, репетитор для слабого ученика, учитель по физике Нижний Новгород, Ярославль, Краснодар, Воронеж, учитель по математике Нижний Новгород, Ярославль, Краснодар, Воронеж, репетитор по химии Нижний Новгород, Ярославль, Краснодар, Воронеж, учитель по стереометрии, по тригонометрии, по производной, по дискриминанту, по текстовым задачам, репетитор по стереометрии, по тригонометрии, по производной, по дискриминанту, по текстовым задачам, репетитор по механике, электричеству, оптике, термодинамике, по задачам 2 части ЕГЭ, учитель по механике, электричеству, оптике, термодинамике, по задачам 2 части ЕГЭ, репетитор по органической химии, по задачам на растворы, по ОВР, по подготовке в медицинский, учитель по органической химии, по задачам на растворы, по ОВР, по подготовке в медицинский, репетитор по Python, Scratch, C++, Java, алгоритмам, ЕГЭ по информатике на Python, программирование для детей, SQL, подготовка к олимпиадному программированию, учитель / преподаватель по Python, Scratch, C++, Java, алгоритмам, ЕГЭ по информатике на Python, программирование для детей, SQL, подготовка к олимпиадному программированию, как стать репетитором по математике, как стать преподавателем физики, вакансии репетитор по химии / информатике, разместить анкету учителя , разместить резюме учителя, найти учеников репетитору

Медицинская сеть ОРТЕКА — это первая профессиональная сеть более 280 салонов по РФ с отдельно оборудованным лицензированным кабинетом для врача травматолога-ортопеда

ВАС ЖДЕТ:

• Работа у лидера ортопедического рынка, работающего с 1998 года с медицинским сообществом.
• Достойный уровень оплаты: оклад + до 25 % от медицинских услуг+ % от назначений + % от общей выручки.
• Официальное оформление с 1 рабочего дня. (основное место/совместительство)
• Индивидуальные условия работы (полная занятость/гибкий график /совмещение).
• Оплачиваемая Стажировка в течение 1-2 дней под руководством опытного наставника (врача-травматолога).
• Профессиональное развитие в Медицинской Лидирующей компании, регулярное повышение квалификации, обучение в Корпоративном университете.
• Возможность приобретения продукции по специальным ценам

ВРАЧИ В ОРТЕКЕ:

• Ведут амбулаторный приём пациентов.
• Проводят диагностику состояния опорно-двигательного аппарата на плантографе.
• Оказывают медицинские услуги: ортезирование, кинезиотейпирование, ортотестирование, оценка параметров стопы.
• Назначают лечение.

НАМ ВАЖНО:

• Высшее медицинское образование.
• Специализация: Травматология и ортопедия
• Ответственный подход к работе, стремление к профессиональному развитию.
• Желание помогать людям и улучшать качество их жизни.

Наша задача – сделать доступной для ВСЕХ профилактику заболеваний опорно-двигательного аппарата!

О вакансии

Мы ищем инженера, который свяжет конструкторскую документацию с реальным производством: разберёт состав изделия, определит, что изготавливаем своими силами, а что передаём в аутсорсинг, подготовит техническое задание и проведёт закупку услуг по изготовлению элементов изделия.

Чем предстоит заниматься

• Ведение составов изделий в Excel на основе конструкторской и технологической документации.
• Чтение конструкторских чертежей и спецификаций, определение состава изделия (узлы, детали, материалы, количество).
• Анализ «сделать самим / отдать на аутсорсинг»: оценка возможностей собственного производства по оборудованию, оснастке, допускам, термообработке и покрытиям.
• Формирование технических заданий на изготовление элементов изделия силами подрядчиков (чертёж, материал, допуски, покрытие, термообработка, объём, сроки, требования к приёмке).
• Формирование запросов коммерческих предложений на работы и услуги производственного характера, передаваемые в аутсорсинг.
• Сбор и сравнение коммерческих предложений, подготовка обоснования выбора поставщика.
• Оформление заявок на проведение закупочных процедур.
• Курирование работ по заключённым договорам: контроль сроков, качества, приёмка, работа с рекламациями.

Требования

Обязательно:

• Высшее техническое образование (желательно инженер-технолог машиностроения).
• Опыт работы не менее 1 года в производственных отделах, техбюро, техотделах.
• Умение читать конструкторские чертежи (допуски, посадки, шероховатость, обозначения).
• Навыки работы с составом изделия и конструкторской документацией.
• Уверенное владение Excel (сводные таблицы, ВПР/ИНДЕКС-ПОИСК, структурирование данных).
• Внимательность, ответственность, аккуратность в работе с документацией.

Будет плюсом:

• Опыт формирования ТЗ на аутсорсинг и запросов КП.
• Опыт работы с закупочными процедурами (223-ФЗ / 44-ФЗ / внутренний регламент).
• Знание ЕСКД.
• Опыт работы в САПР (Компас, SolidWorks) и/или 1C.
• Понимание технологий: механообработка, сварка, литьё, покрытия, термообработка.

Условия:

· 5/2, 8:30–17:45;

· нормированный день;

· ДМС;

· Дополнительные льготы и гарантии (мат.помощь, доп.отпуска, выплаты к юбилейным датам и пр.)

ООО «Полюс Строй». Строим основу золотодобычи. Мы — инженерный фундамент Полюса, который возводит будущее в чистом поле от Магадана до Красноярска. Мы не просто строим объекты, мы создаем инфраструктуру для промышленности страны, преодолевая тысячи километров и часовых поясов.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

Стабильность и доход:

• Конкурентная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц
• Оплата межвахтового отдыха, квартальная премия
• Ежегодный пересмотр заработной платы
• Официальное трудоустройство
• Компенсация проезда до места работы и отдыха
• Вахтовый метод работы: 2 месяца работы, 1 месяц отдыха
• Место работы: Иркутская область, п. Кропоткин

Здоровье и забота о семье:

• Дополнительное медицинское страхование
• Материальная помощь в важных жизненных ситуациях
• Компенсация путевок в санатории и детские лагеря
• Новогодние подарки для детей

Комфорт и забота на вахте:

• Современные благоустроенные общежития, вагончики
• Высокоскоростной интернет, мобильная связь
• Бесплатное трехразовое питание, качественная спецодежда и СИЗ
• Тренажерные залы, возможность заниматься различными видами спорта
• Инфраструктура городского уровня: магазины, аптеки, стоматология, медпункты, парикмахерские и другое

ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Сварка геомембраны ПНД/HDPE/LDPE (горячий клин/экструдер), в т. ч. швы под неразрушающий контроль
• Раскрой и разметка полотна, подготовка основания, устройство узлов и примыканий
• Проверка качества швов (визуальный контроль, проверка герметичности иглой)
• Работа в составе бригады
• Опыт сварки геомембраны от 3 месяцев (приветствуется опыт от 1 года)

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:

• сварщик пластмасс или оценка квалификации не ниже 2 уровня.

• Удостоверения НАКС на группу материалов М61 по пункту СК 4 со способами сварки Нагретым газом НГ, Экструзионная Э, Нагретый инструмент НИ

От идеи до унции золота. Мы создаем всю цепочку золотодобычи в России. Выберите свою роль в «Полюсе»: от проектирования и энергетики до работы на крупнейших месторождениях мира. Здесь есть место для каждого таланта.

Чем предстоит заниматься:

Операционные закупки и документооборот

• Полный цикл закупочной деятельности: поиск поставщиков, сбор коммерческих предложений, проведение тендерных и конкурсных процедур
• Подготовка и сопровождение договоров, спецификаций, протоколов разногласий и сопроводительной документации
• Контроль исполнения обязательств поставщиками, согласование оплат

Категорийный менеджмент и стратегия

• Анализ рынка, оценка закупочных рисков, поиск альтернативных подрядчиков и новых решений
• Оценка и переоценка поставщиков в соответствии с процедурами компании
• Формирование и развитие пула надёжных поставщиков

Проектные закупки (Capex)

• Закупка строительно-монтажных и пуско-наладочных работ для инвестиционных проектов, реконструкций и модернизаций
• Обеспечение соответствия закупок техническим требованиям бизнеса

Работа с поставщиками и переговоры

• Выстраивание долгосрочных коммерческих отношений с поставщиками услуг и работ
• Проведение переговоров по ключевым условиям: стоимость, сроки, условия оплаты, гарантии, уровень сервиса
• Квалификация поставщиков, оценка их надёжности и качества услуг

Взаимодействие с внутренними заказчиками (Business Partnering)

• Работа с ключевыми внутренними заказчиками (Главный энергетик, HR, Маркетинг и др.)
• Участие в формировании технических заданий (ТЗ)
• Обеспечение прозрачности закупочного процесса для бизнеса в рамках установленных регламентов

Претензионная работа

• Участие в подготовке претензий поставщикам при нарушении договорных обязательств
• Согласование изменений условий договоров, организация удержания штрафных санкций и возврата средств
• Координация с юридическим, финансовым отделами и службой безопасности

Что мы ждем:

• Высшее образование (техническое, экономическое или в области управления цепями поставок)
• Опыт работы в непрямых закупках (Indirect Procurement) на производственных предприятиях (FMCG, пищепром, тяжелая промышленность) не менее 3 лет
• Опыт проведения тендеров, работы с Capex и MRO, проектная работа
• Уверенное владение 1С, ERP-систем (опыт работы с SAP будет преимуществом)
• Уверенный пользователь MS Excel (сводные таблицы, ВПР)
• Работа с большими объемами данных и аналитика
• Навыки ведения коммерческих переговоров и работы с возражениями
• Знание основ договорного права и закупочного законодательства
• Умение работать с большими объёмами информации, системность и внимание к деталям
• Навыки кросс-функционального взаимодействия и работы с внутренними заказчиками
• Аналитическое мышление, умение работать с данными и готовить отчётность
• Ответственность и внимательность к деталям
• Настойчивость, стрессоустойчивость, аккуратность, самостоятельность
• Клиентоориентированность (внутренний сервис)

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня
• Конкурентная заработная плата — уровень обсуждается по результатам собеседования, выплаты дважды в месяц без задержек
• График: пн–пт, с 8:30 до 17:30
• Бесплатный корпоративный транспорт от: г. Нахабино, г. Дедовск, г. Истра, г. Волоколамск
• Льготное питание, плюс вкусные завтраки и обеды в кафетерии со скидкой для сотрудников.
• Кофейная зона с бесплатным кофе, чаем и закусками
• Охраняемая парковка — всегда есть место для вашего автомобиля
• Скидки на продукцию компании, подарки сотрудникам и детям на праздники
• ДМС для сотрудника (полис выезжающего за рубеж).

Место работы:
Московская область, г. Истра, с. Павловская Слобода, ул. Ленина, 75 (18 км от МКАД по Новорижскому шоссе)

• Постановка задач и мотивация сотрудников, планирование, контроль, выполнение действующих KPI
• Обучение сотрудников, наставничество, оценка результатов работы
• Поддержание и контроль динамики продаж
• Работа со сложными/претензионными клиентами
• Организация операционно-кассовой работы офиса
• Взаимодействие с подразделениями банка

• Опыт управления коллективом
• Опыт успешных личных продаж
• Опыт работы в банковской сфере / отделении Банка обязателен

• Возможность расти вместе с независимым банком 1
• Достойное вознаграждение: оклад + ежемесячный бонус по результатам выполнения планов
• Пятидневная рабочая неделя с 10:00 до 19:00
• ДМС со стоматологией, страхованием жизни и страхованием выезжающих за рубеж
• Карьерный рост каждые 3-6 месяцев: вам будет ясно, что сделать для перехода на другой уровень
• Профессиональный рост: тренинги в Альфа-Академии, вебинары, доступ к корпоративным библиотекам и бизнес-изданиям
• Скидки и льготы на услуги банка и компаний-партнёров: скидки на развлечения, отдых, товары, продукты питания и услуги