Официально — работа в городе Сокол

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).

· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.

· Отчетность и анализ показателей магазина.

· Взаимодействие с проверяющими органами.

· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:

· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.

· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.

· Неоконченное высшее или среднее специальное образование

· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.

· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.

· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.

· Отсутствие верхней границы годового бонуса.

· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.

· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.

· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.

· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.

· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.

· Медицинская книжка за счет компании.

· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.

· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.

· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.

· Сильная корпоративная культура.

Хочешь присоединиться к команде железнодорожников и получать стабильную заработную плату? Ждём тебя в нашу компанию на должность начальник участка пути!

Чем предстоит заниматься:

• организация содержания пути в технически исправном состоянии;

• контроль безопасности и бесперебойного движения поездов;

• контроль выполнения работ и устранения неисправностей.

Что мы ждем от тебя:

• образование: Высшее «Строительство железных дорог, путь и путевое хозяйство»;

• опыт работы в РЖД от 3 до 6 лет.

Почему РЖД?

У нас надежно:

• официальное оформление;

• зарплата 2 раза в месяц;

• индексация зарплаты от 2-х раз в год;

У нас комфортно:

• удобный график: 5/2;

• бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.

У нас поддерживают и поощряют:

• материальная помощь к отпуску;

• компенсация части расходов на жилье;

• выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.

У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:

• расширенная программа ДМС;

• компенсация части стоимости занятий спортом;

• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;

• компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;

• негосударственное пенсионное обеспечение;

• корпоративная ипотека (от 4%);

• бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год.

Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!

Соглашение на обработку персональных данных

«Откликаясь на вакансию, Вы даете ОАО «РЖД» согласие на обработку, добавление и хранение в базе кандидатов своих персональных данных с целью рассмотрения Вашей кандидатуры для трудоустройства на работу в ОАО «РЖД»

Oписaние

Koмпания OОО "Арктик Kатeринг Сервис" приглaшает к тpудoуcтpoйству кандидатов нa дoлжнocть Куxoнный pабoтник в cтолoвую.

Работа ваxтoвым мeтодом в Чукотскoм aвтoнoмный округe.

Чем пpeдстоит заниматься:

• Пepвичная oбpaбoтка oвощeй;
• Мытьe тexнoлогичеcкoго обoрудования (электрические котлы, пищеварочные бачки, инвентарь, оборотную тару и др.);
• Уборка производственных и прочих служебных помещений, ежедневно и по мере необходимости;

Пожелания к кандидату:

• Ответственность, желание работать;
• Отсутствие противопоказаний для работы на Севере.

Условия:

• Заработная плата 198 000 руб. ЗА ВАХТУ 60/60 ДНЕЙ!
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• Заранее покупаем билеты на вахту и обратно;
• По нашему направлению прохождение северной медкомиссии бесплатно;
• Бесплатное проживание в общежитии, питание, спецодежда;
• Трудоустройство по ТК РФ, полный соцпакет (северный стаж, больничные, ежегодный отпуск 28 + 16 дней)

Если вакансия вас заинтересовала оставьте отклик чтобы не потерять объявление!

Крупный энергомашиностроительный завод примет на работу оператора станков с ЧПУ (фрезерная группа)!

Условия:

• Работа на производственном предприятии в г. Санкт-Петербург

• Вахтовый метод работы 60/30

• Прямой работодатель. Трудоустройство официальное, согласно ТК РФ

• График работы 6/1 по 11 часов

• Заработная плата 900 руб./час, от 257 400 руб./мес. (зависит от графика работы)

• Предоставляется благоустроенное жилье за счет компании (квартира на несколько человек)

• Проезд компенсируем в обе стороны после отработанной командировки

• Питание за свой счет

Обязанности:

• Работа на фрезерном станке с ЧПУ (EMKO MECOF, программная стойка SIEMENS)

• Изготовление деталей по чертежам

Требования:

• Опыт проведения аналогичных работ от 3 лет, разряд 4-6

• Чтение чертежей

Крупный энергомашиностроительный завод примет на работу обмотчика элементов электрических машин.

Условия:

Работа на производственном предприятии в г. Санкт-Петербург.

Вахтовый метод работы 60/30.

Прямой работодатель. Трудоустройство официальное, согласно ТК РФ.

График работы 6/1 по 11 часов.

Заработная плата 550 руб./час, от 157 300 руб./мес. (зависит от графика работы).

Предоставляется благоустроенное жилье за счет компании (квартира на несколько человек).

Проезд компенсируем в обе стороны после отработанной командировки. Питание за свой счет.

Обязанности:

Обмотка сложных элементов электрических машин

Установка соединительных шин и пайка

Знания:

- Устройство и принцип действия сложных приспособлений и контрольно-измерительного инструмента;

- Cпособы крепления обмоток; круговые и развернутые схемы многопараллельных соединений обмоток статоров;

- Способы проверки сложных обмоток на витковое замыкание.

Умения, навыки:

- Чтение чертежей;

- Пользоваться в работе лакокрасочными материалами и их растворителями в соответствии с правилами эксплуатации и ухода за ними;

- Пользоваться грузоподъемными механизмами (тали, тельферы и др.) и их грузозахватными органами в соответствии с правилами эксплуатации.

Требования:

Опыт проведения аналогичных работ от 3 лет, разряд 4-6.

Крупный энергомашиностроительный завод примет на работу обмотчика элементов электрических машин.

Условия:

Работа на производственном предприятии в г. Санкт-Петербург.

Вахтовый метод работы 60/30.

Прямой работодатель. Трудоустройство официальное, согласно ТК РФ.

График работы 6/1 по 11 часов.

Заработная плата 550 руб./час, от 157 300 руб./мес. (зависит от графика работы).

Предоставляется благоустроенное жилье за счет компании (квартира на несколько человек).

Проезд компенсируем в обе стороны после отработанной командировки. Питание за свой счет.

Обязанности:

Обмотка сложных элементов электрических машин

Установка соединительных шин и пайка

Знания:

- Устройство и принцип действия сложных приспособлений и контрольно-измерительного инструмента;

- Cпособы крепления обмоток; круговые и развернутые схемы многопараллельных соединений обмоток статоров;

- Способы проверки сложных обмоток на витковое замыкание.

Умения, навыки:

- Чтение чертежей;

- Пользоваться в работе лакокрасочными материалами и их растворителями в соответствии с правилами эксплуатации и ухода за ними;

- Пользоваться грузоподъемными механизмами (тали, тельферы и др.) и их грузозахватными органами в соответствии с правилами эксплуатации.

Требования:

Опыт проведения аналогичных работ от 3 лет, разряд 4-6.