Организация — работа в Туле

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Администратор магазина

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ
• Фиксированный оклад + надбавка за товарооборот + ежемесячная премия. Средний доход 66000 – 85000 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 2/2
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Доплата к длительному больничному

• Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров

• Медицинская книжка за счет компании
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организация работы магазина и сотрудников
• Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь
• Взаимодействие с проверяющими органами
• Ведение отчетности и анализ плановых показателей магазина
• Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация
• Инвентаризации

ОТ ВАС:

• Образование не ниже среднего профессионального или среднего общего (11 классов)
• Управленческий опыт работы от 4 месяцев
• Пользователь ПК

Наша специализация — комплексная комплектация строительными материалами объектов ИЖС, коммерческого, промышленного и гражданского строительства.

Мы работаем по принципу «одного окна»: клиенту не нужно тратить время на десятки поставщиков — он получает всё необходимое в одном месте, с профессиональной поддержкой, грамотным подбором материалов и надежным сопровождением сделки.

Сейчас компания активно развивается, и мы усиливаем отдел продаж. Нам нужен человек, который хочет не просто «продавать», а помогать клиентам строить, зарабатывать достойно и расти вместе с сильной командой.

Мы ищем активного, грамотного и ответственного менеджера по продажам, который умеет работать с клиентами, хочет развиваться в сфере строительных материалов и готов приносить реальную пользу компании.

Нам подойдет человек, который:

• любит общаться с людьми и умеет находить подход к разным клиентам;
• не боится активных продаж и сам ищет возможности для роста;
• готов брать ответственность за результат;
• умеет доводить сделку до конца — от первого контакта до поступления оплаты;
• понимает, что хороший менеджер — это не просто продавец, а надежный партнер для клиента;
• хочет быть частью команды, где ценят инициативу, дисциплину, честность и результат.

Если у вас уже есть опыт в продажах строительных материалов — это большое преимущество.
Если вы только начинаете путь в продажах, но готовы учиться, работать активно и развиваться — мы тоже готовы рассмотреть вашу кандидатуру.

На этой позиции вы будете заниматься полным циклом продаж строительных материалов:

• активно искать и привлекать новых клиентов;
• работать с существующей клиентской базой и развивать долгосрочные отношения;
• консультировать клиентов по ассортименту строительных материалов;
• подбирать оптимальные решения под задачи клиента;
• готовить коммерческие предложения;
• проводить переговоры с частными клиентами, подрядчиками, строительными компаниями и организациями;
• сопровождать сделку на всех этапах;
• контролировать оплату и поступление денежных средств;
• вести клиентскую базу в CRM;
• взаимодействовать с логистикой, складом и другими подразделениями компании;
• выполнять планы продаж и KPI;
• вести отчетность по результатам работы.

Мы создаем условия, в которых сильный менеджер может хорошо зарабатывать, профессионально расти и чувствовать свою значимость в команде.

У нас вы получите:

• официальное оформление по ТК РФ;
• график 5/2 с 9:00 до 18:00;
• стабильный фиксированный оклад + премия/% за выполнение KPI;
• прозрачную систему мотивации;
• возможность влиять на свой доход — активность и результат напрямую отражаются на заработке;
• корпоративный телефон;
• оплату мобильной связи;
• комфортное рабочее место;
• обучение по продуктам, продажам и внутренним процессам;
• поддержку руководителя и команды на этапе адаптации;
• возможность профессионального и карьерного роста;
• корпоративные скидки на продукцию;
• участие в развитии компании, которая растет и усиливает позиции на рынке.

Мы ценим не просто опыт, а отношение к работе.

Нам важно, чтобы вы были:

• активным и энергичным;
• грамотным в коммуникации;
• ответственным и дисциплинированным;
• нацеленным на результат;
• готовым учиться и развиваться;
• внимательным к клиенту;
• честным в работе с командой и партнерами;
• заинтересованным в долгосрочном сотрудничестве.

• опыт продаж строительных материалов от 1 года;
• понимание рынка строительных материалов;
• опыт работы с частными застройщиками, подрядчиками, строительными компаниями;
• навыки работы в CRM, 1С, Excel;
• умение читать заявки, спецификации, сметы;
• опыт ведения B2B и B2C клиентов;
• наличие собственной клиентской базы.

В ИндивиДОМ вы будете продавать не случайный товар, а решения, которые реально помогают людям строить дома, объекты и бизнес.

Здесь ваша работа имеет понятный результат:
клиент получает нужные материалы, стройка движется вперед, компания растет, а вы зарабатываете и развиваетесь вместе с нами.

Мы строим команду людей, которым важно качество, ответственность, клиентский сервис и результат. Если вы хотите работать в компании, где можно проявлять инициативу, расти в профессии и быть частью общего дела — вам к нам.

Обязанности:

• Руководство сменой в цехе сборки, сварки металлоконструкций, трубных обвязок, оборудования на базе сосудов для нефтегазовой промышленности.
• Своевременное обеспечение работников смены необходимыми материалами, инструментом.
• Организация выполнения сменного задания.
• Обеспечение соблюдения режимов технологических процессов.
• Контроль соблюдения производственной и трудовой дисциплины работниками подчиненного подразделения.

Требования:

• Высшее профессиональное (техническое) образование.
• Опыт работы не менее 1 года мастером на машиностроительном или металлообрабатывающем предприятии, приветствуется опыт работы в сборочном, сварочном производстве.
• Навыки работы с конструкторской и технологической документацией
• Уверенный пользователь ПК.

Условия:

• Заработная плата 85000-98000 рублей.
• Трудоустройство в полном соответствии с Трудовым законодательством.
• Своевременная официальная выплата заработной платы.
• Обеспечение спецодеждой, столовая на территории завода.
• Сменный график работы 2 дня рабочих с 07-00 до 19-00, 2 дня выходных, (2 дня рабочих с 19-00 до 07-00, 2 дня выходных ).

Условия по зарплате:

• Средняя заработная плата составляет 175 123 рублей в месяц
  
• Выплаты без задержек
  
• Поддержка в размере 10 000 ₽ для компенсации расходов на дорогу и питание
  

График и оплата труда:

• График работы выбираете вы сами
  
• Бесплатные обеды на рабочем месте
  
• Дополнительный бонус в размере 20 000 рублей за каждого приведённого вами сотрудника
  

Социальные гарантии:

• ГПХ оформление с первого рабочего дня
  
• "Белая" зарплата
  

Комфортные условия:

• Место работы по вахте: Московская область (около 40 км от Москвы)
  
• Бесплатное проживание в общежитии за наш счёт
  
• Работа на тёплом складе одежды!
  
• Бесплатный корпоративный транспорт
  
• На складе все условия: бесплатная униформа, душевые, зоны отдыха, собственная столовая
  

Обязанности:

• распаковка и маркировка поступающих товаров
  
• сборка и правильное размещение продукции на складе
  

Требования: Опыт не нужен! Обучение оплачивается и быстрое
Хотите присоединиться к дружному коллективу и начать карьеру в динамично развивающейся компании? Отправляйте резюме прямо сейчас!

Дополнительные преимущества:

• Питание
• Помощь с переездом, проживание
• Транспорт до работы
• Скидки в компании
• Спецодежда
• Подарки детям на праздники
• Зоны отдыха
• Обучение, тренинги

Ключевые навыки: Организация складских процессов, Поддержание порядка, Приемка и отгрузка товаров, Работа с документацией, Работа с погрузочной техникой, Упаковка и распаковка товаров, Учет товаров, Удобный график, Гибкий график, Вахта, Без опыта работы, Комплектовщик, Комплектовщица, Работа на складе

Вакансия компании ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТТ-ГРУПП"

Компания "ТТ-ГРУПП" была основана в 2017 году для реализации проектов в сфере интегрированных систем безопасности, инженерных систем и электрики для коммерческих, государственных и частных объектов. За годы работ мы реализовали сотни проектов и накопили обширные знания в области систем безопасности и электрики. В штате нашей команды инженеры-проектировщики, монтажники, инженеры по ТО, руководители проектов, всего более 20-и сложившихся специалистов, регулярно проходящих обучение. Компания ищет опытного инженера для выполнения пусконаладки слаботочных и инженерных систем на объектах.

Обязанности:

- Ключевой фокус — исключительно наладка (без проектирования и монтажных работ). - Выполнение пусконаладочных работ и запуск систем пожарной сигнализации и оповещения (в т. ч. оборудование «Болид», «Рубеж»). - Пусконаладка систем автоматического пожаротушения. - Наладка систем контроля и управления доступом (СКУД). - Пусконаладка систем видеонаблюдения. - Настройка и ввод в эксплуатацию структурированных кабельных систем (ЛВС), Wi‑Fi. - Проверка корректности работы оборудования, выявление и устранение неисправностей на этапе ПНР. - Проведение тестовых запусков, проверка режимов работы, фиксация результатов в исполнительной документации. - Взаимодействие с представителями заказчика и подрядными организациями в рамках своей зоны ответственности.

Требования:

- Опыт пусконаладочных работ слаботочных и противопожарных систем (обязательно). - Практические навыки работы с оборудованием «Болид» и «Рубеж». - Понимание принципов работы и настройки систем: ПС и СОУЭ, пожаротушения, СКУД, видеонаблюдения, ЛВС, Wi‑Fi. - Умение читать проектную и рабочую документацию, схемы, кабельные журналы. - Знание нормативной базы (СП, ГОСТ, ПУЭ) применительно к пусконаладке систем. - Готовность к разъездной работе на объектах. - Наличие допуска по электробезопасности (желательно).

Условия:

- Формат работы: на объектах (разъездной характер). - Задача строго в зоне ПНР — только наладка, без проектирования и монтажа. - Уровень дохода: от 150 000 до 300 000 ₽ (зависит от объёма и сложности задач, квалификации и опыта кандидата). - Оформление по ТК РФ / договор ГПХ — обсуждается индивидуально.