Оператор 1 — работа в городе Чермоз

Работа в МЕДСИ – это уверенный старт и развитие!

Наши опытные наставники помогут пройти путь от новичка до эксперта клиентского сервиса, улучшить навыки и получить новые знания

В связи с расширением приглашаем специалистов в службу поддержки для работы на входящей линии

Наши задачи:

• принимать и обрабатывать входящие звонки клиентов наших клиник
• помогать пациентам в решении вопросов по услугам компании
• консультировать по ценам и расписанию работы врачей
• записывать пациентов на приём к врачу, исследования и процедуры

Наши предложения:

• работа в комфортном офисе в центре города (бизнес-центр "Премьер" рядом с ТРК "ЕВРОПА")
• официальное трудоустройство и все социальные гарантии
• стабильная зарплата 2 раза в месяц
• надбавка за стаж работы через 6 месяцев - 2500р, более 1 года - 5000р
• поддержка опытного наставника, регулярное корпоративное обучение
• расширенная программа ДМС, включая стоматологию
• оплачиваемая вводная стажировка
• прозрачный карьерный маршрут
• графики работы: 2/2 (смены 08:00 до 08:30; 09:00 до 21.00, с 09:30 до 21:30)
• возможен переход на удаленный формат работы

Наши ожидания:

• навыки ПК на уровне уверенного пользователя (MS Office) обязательны
• умение работать с большими объемами информации

• опыт работы в контактном центре будет Вашим преимуществом

• клиентоориентированность, желание помогать людям

Интересно?

Откликнись на вакансию, приходи на собеседование и начни обучение в компании уже сейчас!

Вам предстоит:

• Формировать колбасные батоны;
• Заправлять расходные материалы;
• Контролировать работу оборудования.

Наши ожидания:

• Вы готовы работать в холодных условиях (плюс 5 градусов) и ежедневным физическим нагрузкам;
• Имеете аналогичный опыт работы.

Наши условия:

• Комфортный график работы 2/2 по 11 часов (2 день с 7:00-19:00 / 2 выходных), возможно изменение графика на 4/2 по 8 часов ( 2 дня с 7:00-15:30/ 2 дня 15:30-00:00/ 2 выходных);
• Бесплатное горячее питание в нашей столовой;
• Проживание в общежитии за счет компании;
• Дополнительные дни отдыха;
• Обучение с наставником на рабочем месте;
• Подарки (и выплаты) к Новому году для сотрудников и их детей;
• Комфортная, бесплатная доставка до и от места работы;
• Бесплатная спецодежда и ежегодные мед. осмотры;
• Материальная помощь: на рождение ребенка; многодетным семьям; участникам боевых действий; сотрудникам, имеющим детей-инвалидов.

Дополнительные меры поддержки также для поступающих и обучающихся студентов Черкизово:

• также для поступающих – 2700 руб./мес.;
• также cтудентам ВУЗов – 10000 руб./мес.;
• также ССУЗов – 5000 руб./мес.

Акция для детей сотрудников «Учись на 5!» - Всем отличникам и хорошистам по окончании каждого полугодия денежные призы (до 7000 руб.)

Возможность дополнительного заработка: Приведи друга и получи бонус 15 000 руб.

Адрес места работы и проезд : Москва, ул. Пермская, д.5, стр.1 проезд от м. Бульвар Рокоссовского, авт. 327 до остановки Мясокомбинат, от м. Щелковская, авт. 627 до остановки Мясокомбинат, центральная проходная.

Чем предстоит заниматься:

Регулирование движения судов на основе информации, получаемой от радиолокационного, визуального и телевизионного наблюдения за обстановкой в районе контроля

Наши ожидания:

Диплом государственного образца о высшем или среднем профессиональном образовании по специальности «Морское судовождение», «Судовождение на морских путях».

Практический опыт работы на морских судах в должности капитана, старшего помощника или вахтенного помощника капитана капитана не менее 24 месяцев на судах валовой вместимостью не менее 500 рт.

Действующий рабочий диплом капитана или старшего помощника, или вахтенного помощника капитана.

Владение английским языком в объеме, необходимом для осуществления деятельности по регулированию движения судов не ниже знания «Стандартных фраз ИМО для общения на море»

Отсутствие медицинских противопоказаний

Наличие справок об отсутствии/наличии судимости и отсутствии/наличии административно-правовых нарушений, связанных с хранением и употреблением наркотиков

Условия:

Сменный режим работы согласно графику сменности установленному в соблюдением требований Трудового кодекса РФ; продолжительность смены 12 часов; есть ночные смены.

Что мы предлагаем:

Стажировку 1 месяц в качестве стажера оператора СУДС

Обучение за счет работодателя для получения удостоверения оператора СУДС

Карьерный рост

Режим работы и оплату труда по Трудовому кодексу РФ

Заработная плата состоит из:

-оклада, оплаты ночных часов, праздничных часов по графику

-ежемесячная премия от 50%

-выплаты 3-х окладов в течение рабочего года (материальной помощи к отпуску и за полугодие, премии к профессиональному празднику)

-дополнительной надбавки за выслугу лет от 1 года

-годового вознаграждения (из расчета оклад+премия)

Кроме того:

Материальная поддержка работников, имеющих детей, в том числе многодетных родителей, одиноких родителей, а также работников, находящихся в критических жизненных ситуациях

В организации действует система бронирования сотрудников (предоставление отсрочки от призыва по мобилизации)

Сохранение всех социальных выплат в приоритетном порядке работникам, призванным на военную службу по мобилизации или заключившим контракт в соответствии с пунктом 7 статьи 38 Федерального закона от 28.03.1998 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» либо контракт о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации

Добровольное медицинское страхование работников и возможность включения родственников в список застрахованных лиц

Материальная поддержка и добровольное медицинское страхование ветеранов отрасли (бывших работников Предприятия)

Организация культурно-массовых, физкультурно-оздоровительных, спортивных и иных тематических мероприятий

Компенсация части стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых работников в оздоровительных учреждениях

Компенсация оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях

Для создания длительных и устойчивых трудовых взаимоотношений с работниками ФГУП «Росморпорт» разработаны стимулирующие программы, в том числе:

Компенсация работникам части процентов, уплаченных по займам (кредитам) на приобретение и (или) строительство жилого помещения

Компенсация части расходов по наёму/аренде жилых помещений работникам

С целью материальной поддержки нуждающихся работников на Предприятии действует Комиссия по вопросам регулирования социально-трудовых отношений, которая рассматривает заявки работников, оказавшихся в критической жизненной ситуации

Группа компаний СОЮЗСНАБ является лидером российского рынка пищевых ингредиентов. Имея собственное производство и собственную сырьевую базу, мы предлагаем нашим клиентам только качественную и вкусную продукцию, объем которой составляет 70% нашего ассортимента. Широкая сеть филиалов по всей стране позволяет обеспечить уникальными продуктами даже самые удаленные уголки нашей Родины!

Открыта вакансия "Оператор линии на участок производства штаммов"

Обязанности:

• Отвешивание сырья на весах;
• Соблюдение санитарных норм;
• Участок наращивания штаммов;
• Работа на технологическом оборудовании.

Требования:

• Желателен опыт работы на пищевом производстве;
• Рассматриваем кандидатов мужского пола;
• Готовность к работе с физической нагрузкой;
• Поддержание чистоты рабочего места и оборудования.

Условия:

• Комфортный офис г. Красногорск - корпоративный транспорт от м. Щукинская, Строгино, Речной вокзал (20 минут в пути). или На автомобиле по Новорижскому шоссе (5 минут от МКАД);
• График: 1/3
• Оплата переработок;
• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Оклад от 100000 (на испытательный срок), до 130000 (после испытательного срока);
• Стабильная компания - лидер рынка производителей пищевых ингредиентов, выполнение всех обязательств перед работниками!

Обязанности:

- Работа в отдельном помещении. Осуществление видеоконтроля на объекте (онлайн/архив).
- Видеомониторинг производственных, складских, административных помещений прилегающей территории.
- Составление отчётности о выявленных нарушениях и предпринятых действиях.
- Видеоконтроль соблюдения внутренних регламентов сотрудниками компании.

ДЛЯ НАС ВАЖНО:

- Опыт работы от 1 года в сфере видеонаблюдения, с большим количеством видеокамер (от 100-200 шт.).
- Уверенная работа с ПК.
- Внимательность к деталям, усидчивость, концентрация, исполнительность, пунктуальность, аккуратность, ответственность, не конфликтность, умение работать с большими массивами информации.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ, оплачиваемые больничные листы и отпуск;
• Зарплата выплачивается полностью и своевременно на банковскую карту (дважды в месяц);
• Трудоустройство в первый день работы;
• График 5/2 (с 08.30 до 17.30);
• Предоставляется скидка на продукцию в фирменном магазине предприятия;
• Мы находимся: метро Бульвар Рокоссовского, ул. Пермская, д. 3, стр. 21.