Материал — работа в Сочи
Найдено 44 вакансий
ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ ДЛЯ ОТБОРА НА КОНТРАКТНУЮ СЛУЖБУ В ТЫЛ:
- МУЖЧИНЫ от 18 до 63 лет включительно
- отсутствие судимости
- без значимых хронических заболеваний, с категориями здоровья А, Б, В
- опыт службы в армии НЕ обязателен
Как проходит служба?
Служба построена на порядке и
стабильности: определённый круг задач
и комфортные условия для проживания и отдыха.
Это четко организованная, спокойная и системная работа, направленная на
обеспечение подразделений всем необходимым: от связи и техники до логистики и
медицинской поддержки.
Работа в тылу в зоне СВО — это профессиональная деятельность
военнослужащих по обеспечению подразделений материально-техническими ресурсами,
горюче-смазочными материалами, продовольствием и боеприпасами, которая
гарантирует высокую боеспособность армии в зоне проведения специальной военной
операции. Специалисты тыловых служб отвечают за логистические цепочки, ремонт
техники, организацию быта и медицинское сопровождение войск.
ВЫБЕРЕМ РЕГИОН С ПРЕИМУЩЕСТВАМИ:
Подбор региона с лучшими условиями — учитываются все предусмотренные
льготы, включая регулярные дополнительные выплаты.
ОПЛАЧИВАЕМ ДОРОГУ ДО МЕСТА СЛУЖБЫ:
Все расходы на авиа- и железнодорожные билеты компенсируются по прибытии в
пункт назначения.
ОРГАНИЗУЕМ ВСТРЕЧУ И СОПРОВОЖДЕНИЕ:
На вокзале или в аэропорту Вас встретят представители центра и доставят в
отборочный пункт.
БЕСПЛАТНОЕ ПРОЖИВАНИЕ И ПИТАНИЕ:
На время пребывания до подписания контракта предоставляется комфортное
жилье и питание за наш счёт.
Какие задачи выполняет служба в тылу по контракту? Работа в тылу на СВО по
контракту — выполнение стратегических миссий Министерства обороны по созданию
устойчивой системы снабжения боевых подразделений. Тыловые задачи охватывают
широкий спектр направлений: организацию безопасных маршрутов доставки грузов,
хранение запасов материальных средств, эксплуатацию складских комплексов и
полевых кухонь. Слаженное функционирование системы логистики позволяет
подразделениям своевременно получать необходимые ресурсы, сохраняя
наступательный потенциал. Грамотное распределение ресурсов считается
фундаментом успешного завершения операций.
Преимущества выбора контрактной службы в тыловых подразделениях. Поступление на
специальную военную операцию в подразделения материально-технического
обеспечения привлекает профессионалов стабильностью и государственными
гарантиями. Министерство обороны гарантирует достойный уровень дохода, общая
сумма выплат достигает 3 000 000 рублей. Военнослужащие получают статус
ветерана боевых действий, право на льготную военную ипотеку согласно
Федеральному закону 117-ФЗ, расширенный социальный пакет и бесплатное лечение.
Служба в тылу требует высокой ответственности, предоставляя возможность
применить технические навыки.
ЭТАПЫ ОФОРМЛЕНИЯ КОНТРАКТА
- Оставляете заявку
- Консультируем по оформлению контракта
- Покупаем билет и бронируем гостиницу
- Встречаем на месте и сопровождаем
- Проходите ВВК и подписываете контракт
- Отправляетесь в учебный центр
Выплаты при подписании контракта:
- Единовременная выплата 2.700.000 рублей;
- На территории РФ от 40.000-110.000 рублей;
- На территории проведения СВО от 240.000-410.000 рублей;
- Компенсация аренды жилья.
- Получите бесплатную консультацию по выбору вакансии тыловика.
- Свяжитесь с нашим специалистом по указанному телефону или через мессенджер. Получите детальную информацию о требованиях, необходимых документах и условиях прохождения службы по контракту.
- Что будет:
- Вы расскажете о своем опыте и пожеланиях к службе
- Мы ответим на все ваши вопросы о контракте, выплатах и требованиях
- Предварительно оценим ваши шансы по здоровью и документам
- Зафиксируем за вами актуальную вакансию
Это бесплатно и ни к чему не обязывает.
Профессиональные навыки
- Работа в команде
- Стрессоустойчивость
- Ответственность
- Обучаемость
- Исполнительность
- Дисциплинированность
- Военный билет
- Монтажник
- Физическая выносливость
- Без опыта
- Сварщик
- военная подготовка
- Военнослужащий
- Сво
- Военнослужащий по контракту
ООО "Трест-РосСЭМ" приглашает на работу Ведущего специалиста в производственно-технический отдел с местом работы в Египте!
Обязанности:
Входной контроль проектной документации, в разрезе соответствия сметной документации, спецификациям, ведомостям объёмов работ, оформление решения коллизионных вопросов с проектным блоком;
Работа с проектными институтами в части рассмотрения замечаний к проектам и внесения необходимых изменений в ПСД. А также предотвращения повторения ошибок в аналогичных проектах и увязки несоответствий с взаимосвязанными чертежами;
Согласование материалов-аналогов с институтами при отсутствии у поставщиков проектных материалов;
Анализ потребности ПСД согласно годового тематического плана и графика производства работ;
Обеспечение надлежащего выполнения указаний непосредственного руководителя в процессе производственной деятельности Общества. Участие по поручению непосредственного руководителя в разработке внутренних документов (распоряжений, приказов, протоколов, мероприятий и т.д.);
Выполнение иных заданий и поручений непосредственного руководителя и вышестоящего руководства, не противоречащих трудовой функции специалиста.
Требования:
- Образование высшее: Промышленные гражданское строительство;
- Опыт работы: Не менее 3 лет, в том числе не менее 2-х лет на сооружении крупных энергетических объектов (ТЭС, АЭС, ГЭС);
- Умение читать строительные чертежи;
- Знание пакета приложений Microsoft Office - уверенный пользователя;
- Готовность к работе с большим объемом информации.
Условия:
- Место работы – Арабская Республика Египет, АЭС строится на побережье Средиземного моря, в 135 км на запад от г. Александрия, в 5,8 км на северо-восток от г. Эль-Дабаа;
- Работа по графику: 5-дневная рабочая неделя с двумя выходными днями (пятница и суббота) и первым отпуском через 6 месяцев;
- Оплачиваемый отпуск – 37 дней (28 - основной, 9- дополнительный);
- Проживание в жилом поселке (коммунальная квартира, меблированная, с бытовой техникой), предоставляется работодателем;
- Бесплатное 3-х разовое питание в рабочие дни;
- Проезд к месту работы и месту отпуска в РФ до г. Москва два раза в год оплачивается работодателем;
- Компенсация стоимости прохождения медицинского осмотра согласно ЛНА организации;
- Медицинское обслуживание на площадке (собственные врачи);
- Страховка выезжающих за рубеж;
- Выплата подъемных согласно ЛНА организации;
- Оформление по ТК РФ;
- Выдача СИЗ, спецодежды;
- Приглашение на работу, визовое обеспечение;
- Годовое премирование по результатам эффективности;
- Работа в стабильной, социально-ответственной компании;
- Возможности профессионального роста и развития;
- Участие в решении амбициозных проектов и задач в команде профессионалов;
- Корпоративные мероприятия: тимбилдинги, спортивные активности и отраслевые соревнования;
- Волонтерские движения. Мероприятия для сотрудников и их семей;
- Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях.
Восток Капитал — международный организатор деловых конгрессов, конференций и профессиональных тренингов для ключевых отраслей экономики.
Мы ищем менеджера по продажам для работы с корпоративными клиентами. Основная задача — привлекать компании к участию в наших деловых мероприятиях: находить потенциальных клиентов, выходить на контакт, проводить переговоры и сопровождать сделку.
Мы ищем кандидата, которому комфортно много общаться по телефону, самостоятельно инициировать контакты и вести переговоры с представителями компаний.
Что предстоит делать:
•работать с базой контактов руководителей компаний;
•искать и привлекать потенциальных клиентов;
•самостоятельно выходить на контакт с представителями компаний;
•проводить активные телефонные переговоры;
•договариваться о конференц-звонках и встречах;
•презентовать наши мероприятия и проекты;
•вести переговоры с клиентами;
•развивать отношения с клиентами и доводить переговоры до сделки.
Важно
Это позиция в активных B2B-продажах, поэтому значительная часть работы связана с телефонными звонками.
При этом для работы мы предоставляем базу контактов, CRM, связь, скрипты, обучение и поддержку наставников.
Кого мы ищем:
Нам подойдёт кандидат, который:
•имеет опыт в продажах или переговорах с корпоративными клиентами;
•готов к активной работе по телефону;
•не боится первым выходить на контакт с незнакомыми людьми;
•умеет вести диалог и договариваться;
•готов работать с отказами и продолжать поиск новых возможностей;
•умеет самостоятельно организовывать свою работу;
•заинтересован в результате и хочет развиваться в B2B-продажах.
Условия работы:
•полностью удалённая работа без привязки к городу;
•всё необходимое для работы предоставляем: CRM, база контактов и связь;
•на период испытательного срока — оклад от 50 000 ₽ + проценты с продаж;
•после успешного завершения испытательного срока — совокупный доход от 150 000 ₽;
•для сильных кандидатов готовы обсуждать индивидуальные условия;
•своевременная выплата заработной платы;
•командировки на наши мероприятия за счёт компании.
Наши мероприятия проходят в разных городах и странах. Во время командировок вы сможете лично встречаться с клиентами, партнёрами и участниками мероприятий.
Обучение и развитие
В компании есть внутренняя школа продаж и система наставничества.
Вы будете работать с программами мероприятий, презентациями, аналитикой и материалами выступлений экспертов. Это поможет быстрее погружаться в тематику проектов и лучше понимать, с какими задачами и интересами приходят наши корпоративные клиенты.
Ежегодно мы проводим 15–20 крупных мероприятий и развиваем новые направления, поэтому у сотрудников есть возможность получать новый опыт и развиваться внутри компании.
Почему стоит откликнуться
Это удалённая работа в B2B-продажах с готовой базой контактов, обучением и поддержкой команды.
В процессе работы вы сможете развивать навыки переговоров, продаж и коммуникации с представителями крупных компаний, а также участвовать в мероприятиях компании в формате командировок.
Если вам подходит активный формат продаж, вы готовы много общаться по телефону и хотите развиваться в работе с корпоративными клиентами — будем рады вашему отклику.
55 МП
Луганск, Донецк
В СТРОЙБАТ ТРЕБУЮТСЯ: СВАРЩИКИ, ЭЛЕКТРИКИ, СТРОИТЕЛИ,
Единовременная выплата 2.300.000 руб. – выплачивается в течении 14 дней с момента подписания контракта.
Оклад: 220.000 руб. в месяц.
Оформление через Москву!
Обязанности:
*Ремонт и восстановление объектов на освобожденных территориях
*Работа с техникой, строительными материалами и оборудованием
*Восстановление инфраструктуры: Ремонт поврежденных мостов, дорог, линий электропередач и коммунальных сетей на освобожденных территориях.
*Обустройство объектов: Возведение полевых госпиталей, казарм, складов и пунктов управления.
Требования к кандидату:
Обязательно:
· Гражданство РФ
· Возраст от 18 лет до 60 лет!
· Наличие строительной специальности или опыта работы!
Условия:
*Опыт службы в армии не обязателен;
*Можно без военного билета (выдается сразу при оформлении на контракт)!
*Пpинимaем cо всeх регионов РФ!
*Можно с погашенными судимостями (статьи средней и малой тяжести, кроме статей сексуального насилия, терроризма и наркотиков).
*Полное сопровождение на всех этапах!
*Билеты из Вашего города приобретаем!
*Обеспечение формой, снаряжением, питанием, проживанием;
*Оплачиваемый отпуск 2 раза в год с оплатой проезда;
*Проживание в Казармах;
*3х разовое питание;
*Сохранение рабочего места;
*Льготный проезд на транспорте;
*Льготы на связь;
*Компенсация расходов на ЖКУ;
*Освобождение от НДФЛ на все выплаты;
*Освобождение от транспортного налога;
*Ипотечные каникулы на весь период службы;
*На каждого ребёнка 20 000 ₽;
*Внеочередное зачисление в детские сады;
*Бесплатное питание в школе;
*Лучшие детские лагеря;
*Поступление в Вузы для детей без экзаменов.
- Контракт напрямую с Министерством Обороны сроком на 1 год.
1. Руководство хозяйственной деятельностью учреждения, управление материальными ресурсами и инфраструктурой спортивной подготовки, организует текущее и перспективное планирование деятельности;
2. Выявление с помощью подчиненных работников и уточнение материальных потребностей для спортивной подготовки;
3. Разработка с помощью подчиненных работников заявок на приобретение и поставку необходимого спортивного инвентаря, экипировки, оборудования или на приобретение работ и услуг, связанных с обеспечением материальных потребностей, поддержанием на должном уровне состояния инфраструктуры спортивной подготовки;
4. Взаимодействие с подрядчиками и поставщиками товаров, работ, услуг, связанных с обеспечением материальных потребностей, поддержанием на должном уровне состояния инфраструктуры учреждения, в соответствии с нормативными правовыми актами, приказами и распоряжениями вышестоящей организации, собственника;
5. Прием-передача материальных ценностей. Контроль обеспечения правильной эксплуатации, сохранности, ремонта и учета материальных ресурсов и инфраструктуры спортивной подготовки, своевременную и качественную подготовку их к сезонной эксплуатации;
6. Контроль рационального расходования материалов и финансовых средств учреждения, контроль и принятие мер по предотвращению утрат материальных средств, устранение выявленных недостатков;
7. Разработка приказов, графиков по проведению и утверждению итогов инвентаризации, включая инициирование служебных расследований по установлению виновников выявленных расхождений;
8. Контроль за поддержанием технической исправности имущества, включая инициирование мероприятий по текущему и капитальному ремонту, поддержанию на должном уровне состояния инфраструктуры, благоустройству, озеленению и уборке прилегающей территории;
9. Организация работы по списанию с бюджетного учета материальных ценностей;
10 Обеспечивает своевременное составление установленной отчетной документации согласно своей деятельности;
11. Проведение рабочих встреч, совещаний, связанных с материальным обеспечением спортивной подготовки;
12. Проведение контрольных мероприятий в отношении работников, в том числе аттестаций, служебных проверок, утверждение итогов и принятие решений по аттестации и служебным проверкам в пределах собственных полномочий;
13. Обеспечивает контроль за безопасностью используемых в тренировочном и образовательном процессе инвентаря, оборудования, технических и наглядных средств обучения;
14. Организует контроль и реализацию антикоррупционной политики исходя из собственных потребностей Учреждения, задач и специфики деятельности;
15. Проводит совместно с комиссией учреждения административно-общественный контроль безопасности использования, хранения спортинвентаря и школьной мебели. О выявленных недостатках составляет акт и своевременно сообщает об этом директору учреждения, приостанавливает образовательный процесс в помещении учреждения дополнительного образования, если там создаются опасные условия здоровью работников, обучающихся.
16. Соблюдает правила по охране труда и пожарной безопасности, правильно использовать средства огнезащиты, индивидуальной защиты.
17. Систематически обменивается информацией по вопросам, входящим в его компетенцию, с другими административными работниками Учреждения;
18. Обязан выявлять своевременно угрозы и степень опасности внешних и внутренних факторов и организовывать безопасное пространство, оперативно реагировать на нештатные ситуации и применять верные алгоритмы действий для устранения или снижения опасности.
Требования:
1. Высшее профессиональное образование по профилю профессиональной деятельности или высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области физической культуры и спорта, стаж работы на руководящих, педагогических или должностях специалистов в физкультурно-спортивных или спортивно-образовательных организациях не менее 5 лет. (образование высшее или проф.переподготовка - менеджмент в сфере физической культуры и спорта).
2. Отсутствие судимости за преступления, состав и виды которых установлены законодательством Российской Федерации. Отсутствие ограничений на занятие трудовой деятельностью в сфере образования, развития несовершеннолетних.
3. Наличие действующей медицинской книжки.
Условия:
- Полный соц.пакет.
- Увеличенный отпуск.