Материал — работа в Севастополе

Чем предстоит заниматься:

• Подготовка необходимых документов по запросу менеджера, комплектация расходных материалов для корпоративного клиента по запросу менеджера

• Телефонные переговоры с корпоративными клиентами, разбор претензий от корпоративных клиентов, информирование менеджера по работе с клиентами о произошедших ситуациях

• Рассылка информационных писем, оформление заявок на расходуемый материал

• Информирование клиентов об изменениях и введении новых тестов, услуг, технологий

• Сообщение результатов лабораторных исследований корпоративному клиенту по телефону

• Ведение документации, отчетности и предоставление ее в установленные сроки

• Работа с программой «Журнал преанал

Мы предлагаем:

• Профессиональное развитие в крупном Медицинском Холдинге
• Трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ, официальная заработная плата
• График работы: 5/2
• Здоровье и поддержка: полис ДМС с телемедициной, консультациями узких специалистов и психотерапевта. Корпоративные скидки до 50% на все виды медицинских услуг для вас и ваших близких
• Подарок на День рождения и для детей к Новому году и Дню знаний
• Внутреннее и внешнее обучение, НМО, семинары, тренинги
• Корпоративные скидки и эксклюзивные специальные предложения от 800+ партнеров (товары, обучение, спорт, здоровье, рестораны, отдых)
• Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду ИНВИТРО

Предлагаем насыщенную жизнь в компании! Проводим корпоративные и спортивные мероприятия, профессиональные соревнования, конкурсы для сотрудников и членов семьи. В компании у каждого сотрудника имеется возможность для профессионального и карьерного роста.

Должностные обязанности:

• проверка техническое состояние и комплектность транспортного средства;
• управление одиночными легковыми транспортными средствами всех типов и марок, относящихся к соответствующим категориям своего водительского удостоверения;
• выполнять задания по перевозке людей и грузов;
• принимать непосредственное участие в погрузке-разгрузке, приемке, размещению, креплению груза;
• принимать непосредственное участие в ремонте и обслуживании автомобилей, как закрепленных за ним, так и состоящих на балансе предприятия;
• правильно и своевременно оформлять путевые документы и сдавать их начальнику транспортного участка (в его отсутствие старшему механику);
• неукоснительно соблюдать правила дорожного движения;
• выполнять требования правил техники безопасности, охраны труда и промсанитарии;
• соблюдать требования внутреннего распорядка и трудовой дисциплины;
• своевременно проводить профилактические работы автомобиля;
• устранять возникшие во время работы мелкие эксплуатационные неисправности подвижного состава;
• не употреблять перед или в процессе работы алкоголь, психотропные, снотворные, антидепрессивные и другие средства, снижающие внимание, реакцию и работоспособность организма человека;
• проходить периодический и ежедневный предрейсовый медицинский осмотр.

Требования:

Должен знать:

• законодательство Российской Федерации, необходимое для правильного выполнения задач и функций, возложенных на транспортный участок;
• правила внутреннего трудового распорядка филиала РТРС «РТПЦ Республики Крым»;
• правила и нормы по охране труда на рабочем месте;
• технические условия, нормы технических средств безопасности и другие нормативные документы, связанные с выполнением задач и функций, возложенных на водителя;
• основные технико-эксплуатационные качества подвижного состава и их влияние на безопасность движения;
• элементы теории автомобиля;
• правила дорожного движения;
• правила оформления путевых документов;
• правила погрузки, размещения, крепления и перевозки груза в кузове автомобиля;
• правила заправки автомобилей топливом, смазочными материалами и охлаждающей жидкостью;
• правила противопожарной безопасности и производственной санитарии;
• основы безопасности движения;
• признаки, причины и опасные последствия неисправностей, возникающие в процессе эксплуатации автомобиля, способы их обнаружения и устранения;
• влияние погодных условий на безопасность вождения автомобиля и способы предотвращения дорожно-транспортных происшествий;
• приемы оказания первой доврачебной помощи при несчастных случаях;
• порядок экстренной эвакуации пассажиров при дорожно-транспортных происшествиях;
• режим работы водителей.

Должен обладать:

• умением работать в коллективе;
• способностью оперативно и самостоятельно принимать обоснованные решения;
• умением четко поставить цель и обеспечить её выполнение;
• способностью работать в экстремальных ситуациях;
• навыками работы с организационной и вычислительной техникой различного назначения;
• умением четко планировать и организовывать свою работу.

Условия:

• трудоустройство согласно ТК РФ (официальная заработная плата, пенсионные отчисления);
• годовое премирование (размер зависит от качества и результатов работы сотрудника);
• выплата материальной помощи к отпуску (1 раз в год);
• подарки детям к Новому году;
• выплаты к юбилейным датам, праздничным датам (7 мая "День Радио", 13 августа "День образования РТРС");
• Социальный пакет, ДМС после 6 месяцев работы и пр.

• Составление заявок на приобретение оборудования, материалов, запасных частей, необходимых для эксплуатации энергохозяйства, выполнять расчеты необходимыми обоснованиями мероприятий по экономии энергоресурсов, потребности подразделений предприятия в электрической, тепловой и других видах
• энергии.
• Составление графиков снижения энергетических нагрузок в часы максимальных нагрузок энергосистемы и обеспечивать их выполнение в пределах определенной для подразделения предприятия величины.
• Организация паспортизации установленных на предприятии энергетических, электрических и природоохранных установок.
• Организация проверки и испытания средств релейной защиты и автоматики.
• Осуществление контроля за соблюдением инструкций по эксплуатации, техническому обслуживанию и надзору за энергооборудованием и электрическими сетями.

• Анализировать техническое состояние оборудования.
• Читать и составлять электрические, тепловые, газовые схемы.
• Разрабатывать графики планово-предупредительных ремонтов.
• Определять причины неисправностей.
• Вести техническую документацию.
• Использовать современные средства измерения и контроля.
• Рассчитывать электрические нагрузки, выбирать оборудование, энергетические показатели систем.
• Проводить энергетические обследования, составлять отчёты.
• Обеспечивать соблюдение правил безопасности.

Условия:

ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ ДЛЯ ОТБОРА НА КОНТРАКТНУЮ СЛУЖБУ В ТЫЛ:

• МУЖЧИНЫ от 18 до 63 лет включительно
• отсутствие судимости
• без значимых хронических заболеваний, с категориями здоровья А, Б, В
• опыт службы в армии НЕ обязателен

Как проходит служба?
Служба построена на порядке и стабильности: определённый круг задач
и комфортные условия для проживания и отдыха.
Это четко организованная, спокойная и системная работа, направленная на обеспечение подразделений всем необходимым: от связи и техники до логистики и медицинской поддержки.

Работа в тылу в зоне СВО — это профессиональная деятельность военнослужащих по обеспечению подразделений материально-техническими ресурсами, горюче-смазочными материалами, продовольствием и боеприпасами, которая гарантирует высокую боеспособность армии в зоне проведения специальной военной операции. Специалисты тыловых служб отвечают за логистические цепочки, ремонт техники, организацию быта и медицинское сопровождение войск.

ВЫБЕРЕМ РЕГИОН С ПРЕИМУЩЕСТВАМИ:
Подбор региона с лучшими условиями — учитываются все предусмотренные льготы, включая регулярные дополнительные выплаты.
ОПЛАЧИВАЕМ ДОРОГУ ДО МЕСТА СЛУЖБЫ:
Все расходы на авиа- и железнодорожные билеты компенсируются по прибытии в пункт назначения.
ОРГАНИЗУЕМ ВСТРЕЧУ И СОПРОВОЖДЕНИЕ:
На вокзале или в аэропорту Вас встретят представители центра и доставят в отборочный пункт.
БЕСПЛАТНОЕ ПРОЖИВАНИЕ И ПИТАНИЕ:
На время пребывания до подписания контракта предоставляется комфортное жилье и питание за наш счёт.

Какие задачи выполняет служба в тылу по контракту? Работа в тылу на СВО по контракту — выполнение стратегических миссий Министерства обороны по созданию устойчивой системы снабжения боевых подразделений. Тыловые задачи охватывают широкий спектр направлений: организацию безопасных маршрутов доставки грузов, хранение запасов материальных средств, эксплуатацию складских комплексов и полевых кухонь. Слаженное функционирование системы логистики позволяет подразделениям своевременно получать необходимые ресурсы, сохраняя наступательный потенциал. Грамотное распределение ресурсов считается фундаментом успешного завершения операций.

Преимущества выбора контрактной службы в тыловых подразделениях. Поступление на специальную военную операцию в подразделения материально-технического обеспечения привлекает профессионалов стабильностью и государственными гарантиями. Министерство обороны гарантирует достойный уровень дохода, общая сумма выплат достигает 3 000 000 рублей. Военнослужащие получают статус ветерана боевых действий, право на льготную военную ипотеку согласно Федеральному закону 117-ФЗ, расширенный социальный пакет и бесплатное лечение. Служба в тылу требует высокой ответственности, предоставляя возможность применить технические навыки.

ЭТАПЫ ОФОРМЛЕНИЯ КОНТРАКТА

• Оставляете заявку
• Консультируем по оформлению контракта
• Покупаем билет и бронируем гостиницу
• Встречаем на месте и сопровождаем
• Проходите ВВК и подписываете контракт
• Отправляетесь в учебный центр

Выплаты при подписании контракта:

• Единовременная выплата 2.700.000 рублей;
• На территории РФ от 40.000-110.000 рублей;
• На территории проведения СВО от 240.000-410.000 рублей;
• Компенсация аренды жилья.
• Получите бесплатную консультацию по выбору вакансии тыловика.
• Свяжитесь с нашим специалистом по указанному телефону или через мессенджер. Получите детальную информацию о требованиях, необходимых документах и условиях прохождения службы по контракту.
• Что будет:
• Вы расскажете о своем опыте и пожеланиях к службе
• Мы ответим на все ваши вопросы о контракте, выплатах и требованиях
• Предварительно оценим ваши шансы по здоровью и документам
• Зафиксируем за вами актуальную вакансию

Это бесплатно и ни к чему не обязывает.

Профессиональные навыки

• Работа в команде
• Стрессоустойчивость
• Ответственность
• Обучаемость
• Исполнительность
• Дисциплинированность
• Военный билет
• Монтажник
• Физическая выносливость
• Без опыта
• Сварщик
• военная подготовка
• Военнослужащий
• Сво
• Военнослужащий по контракту

• Контроль и надзор. Регулярно осматривать гидротехнические сооружения (плотины, шлюзы, дамбы, причалы и т.п.), фиксировать состояние, выявлять отклонения от норм и потенциальные риски. По результатам проверок составлять акты, выявлять причины дефектов и предлагать меры по их устранению. Участвовать в проверках со стороны надзорных органов, сверять действия эксплуатирующей организации с требованиями законодательства и внутренних регламентов.
• Организация ремонта. Планировать ремонтные работы: составлять графики, формировать ведомости дефектов для вывода оборудования в ремонт, координировать работу подрядчиков. Участвовать в приёмке отремонтированных узлов и сооружений, проверять соответствие выполненных работ проектной и нормативной документации.
• Техническая документация. Разрабатывать и актуализировать нормативно-техническую документацию: инструкции по эксплуатации, технологические карты, регламенты ремонтов. Вести эксплуатационную документацию, фиксировать результаты осмотров и испытаний.
• Отчётность. Составлять технические отчёты по результатам обследований, эксплуатации и ремонтных работ. Фиксировать выявленные неисправности и принятые меры.
• Безопасность. Обеспечивать соблюдение правил безопасности при проведении работ: контролировать использование средств индивидуальной защиты, правильную эксплуатацию водолазной техники, плавсредств, соблюдение норм при работе с опасными веществами. Проводить инструктажи для персонала и проверять уровень знаний правил технической эксплуатации и охраны труда.
• Оптимизация процессов. Искать пути повышения эффективности: предлагать решения по механизации и автоматизации рутинных операций, рационализации рабочих мест, снижению трудоёмкости процессов.
• Материально-техническое обеспечение. Участвовать в формировании заявок на материалы, приборы, оборудование и защитные средства, необходимые для эксплуатации и ремонта.
• Инновации. Рассматривать рационализаторские предложения коллег, изучать передовой опыт других организаций и внедрять его в практику.

Требования:

• Образование. Требуется высшее профессиональное образование (техническое — бакалавриат, специалитет или магистратура). Если у человека среднее профессиональное образование, но оно непрофильное, дополнительно нужно пройти программу профессиональной переподготовки в сфере деятельности, связанной с гидротехническими сооружениями.
• Опыт работы. Ключевое требование — стаж не менее 3 лет в должности инженера по эксплуатации и ремонту гидротехнических сооружений II категории.
• Профессиональные знания и навыки. Специалист должен глубоко разбираться в специфике: знать нормы и правила безопасности при работе с ГТС, понимать принципы мониторинга состояния сооружений (включая использование информационно-аналитических систем), разбираться в строительных материалах, инженерной геологии, гидрологии, а также в технологиях ремонта и реконструкции. Часто ценятся навыки в производственном менеджменте и умение работать с проектной и отчётной документацией.
• Особые условия допуска. Сюда относится целый комплекс требований:
  • прохождение обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров;
  • прохождение инструктажей (по охране труда, пожарной безопасности) и проверка знаний;
  • наличие соответствующей квалификационной группы по электробезопасности (как правило, не ниже III);
  • прохождение аттестации в области безопасности гидротехнических сооружений (в объёме, необходимом для выполнения трудовых обязанностей). Периодичность — не реже одного раза в пять лет.
  • На практике итоговый набор требований в конкретной организации может детализироваться в должностной инструкции с учётом специфики объектов и дополнительных внутренних регламентов. Поэтому перед трудоустройством или повышением советую запросить у работодателя полный перечень обязанностей и сопоставить его со списком выше — так будет проще понять, какие именно навыки и документы подтвердят вашу компетентность для этой категории.

ООО "Трест-РосСЭМ" приглашает на работу Ведущего специалиста в производственно-технический отдел с местом работы в Египте!

Обязанности:

• Входной контроль проектной документации, в разрезе соответствия сметной документации, спецификациям, ведомостям объёмов работ, оформление решения коллизионных вопросов с проектным блоком;

• Работа с проектными институтами в части рассмотрения замечаний к проектам и внесения необходимых изменений в ПСД. А также предотвращения повторения ошибок в аналогичных проектах и увязки несоответствий с взаимосвязанными чертежами;

• Согласование материалов-аналогов с институтами при отсутствии у поставщиков проектных материалов;

• Анализ потребности ПСД согласно годового тематического плана и графика производства работ;

• Обеспечение надлежащего выполнения указаний непосредственного руководителя в процессе производственной деятельности Общества. Участие по поручению непосредственного руководителя в разработке внутренних документов (распоряжений, приказов, протоколов, мероприятий и т.д.);

• Выполнение иных заданий и поручений непосредственного руководителя и вышестоящего руководства, не противоречащих трудовой функции специалиста.

Требования:

• Образование высшее: Промышленные гражданское строительство;
• Опыт работы: Не менее 3 лет, в том числе не менее 2-х лет на сооружении крупных энергетических объектов (ТЭС, АЭС, ГЭС);
• Умение читать строительные чертежи;
• Знание пакета приложений Microsoft Office - уверенный пользователя;
• Готовность к работе с большим объемом информации.

Условия:

• Место работы – Арабская Республика Египет, АЭС строится на побережье Средиземного моря, в 135 км на запад от г. Александрия, в 5,8 км на северо-восток от г. Эль-Дабаа;
• Работа по графику: 5-дневная рабочая неделя с двумя выходными днями (пятница и суббота) и первым отпуском через 6 месяцев;
• Оплачиваемый отпуск – 37 дней (28 - основной, 9- дополнительный);
• Проживание в жилом поселке (коммунальная квартира, меблированная, с бытовой техникой), предоставляется работодателем;
• Бесплатное 3-х разовое питание в рабочие дни;
• Проезд к месту работы и месту отпуска в РФ до г. Москва два раза в год оплачивается работодателем;
• Компенсация стоимости прохождения медицинского осмотра согласно ЛНА организации;
• Медицинское обслуживание на площадке (собственные врачи);
• Страховка выезжающих за рубеж;
• Выплата подъемных согласно ЛНА организации;
• Оформление по ТК РФ;
• Выдача СИЗ, спецодежды;
• Приглашение на работу, визовое обеспечение;
• Годовое премирование по результатам эффективности;
• Работа в стабильной, социально-ответственной компании;
• Возможности профессионального роста и развития;
• Участие в решении амбициозных проектов и задач в команде профессионалов;
• Корпоративные мероприятия: тимбилдинги, спортивные активности и отраслевые соревнования;
• Волонтерские движения. Мероприятия для сотрудников и их семей;
• Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях.

• Сборка конструкций опалубки, монтаж и демонтаж опалубки;
• Бетoнирoвaние cлoжныx желeзобeтoнныx констpукций.

• Наличие свидетельства (удостоверения) по профессии от 4 разряда;
• Наличие официально подтверждённого опыта работы по специальности от года;
• Знание правил чтения рабочих чертежей, технологии производства арматурных работ, способов укрупнительной сборки сложных конструкций, видов, свойств и технических характеристик материалов для арматурных работ.

• Место работы – Арабская Республика Египет, АЭС строится на побережье Средиземного моря, в 135 км на запад от г. Александрия, в 5,8 км на северо-восток от г. Эль-Дабаа;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Период работы: 4,5 месяца / 1,5 месяца;
• Рабочий день 12 часов (в т.ч. 2 часа – обеденный перерыв и 1 час – линейка безопасности), 1 выходной;
• Проживание в жилом поселке АЭС предоставляется работодателем;
• 3-х разовое питание за счет организации;
• Оплачиваемый проезд до объекта строительства и обратно;
• Возмещение расходов на прохождение медосмотра;
• Предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска;
• Предоставление спецодежды;
• Выплата единовременной подъёмных в размере 37 000 руб;
• Работа в стабильной, социально-ответственной компании;
• Возможности профессионального роста и развития.
• Стань частью нашей команды!!!

• Военная служба по контракту — Москва и Московская область (регионы уточняются)
• Единовременная выплата — от 3 000 000 ₽ Зарплата — от 220 000 ₽ в месяц
• Мы предлагаем:

• Выписываем отношения на любые военные специальности (подробный список высылаем)
• Гарантируем отправку в выбранную часть
• Бесплатное проживание, питание и проезд Восстановление всех документов (военный билет, СНИЛС, ИНН и др.)
• Списание долгов, кредитные каникулы, приостановка исполнительных производств до 10 000 000 рублей.
• Полный соцпакет, льготы, статус ветерана
• Преимущества: Крупнейшая единовременная выплата среди аналогичных вакансий Гарантированный выбор направления службы Карьерный рост, социальные гарантии для семьи Поддержка и сопровождение на всех этапах
• Служба: Москва и Московская область (регионы уточняем по телефону). Контракт, полное сопровождение и прозрачные условия.
• Идет набор в 127 - отдельную бригаду разведки, 18-й армии, Крым, г. Симферополь:
• Рота материального обеспечения (водители С,D,E, кладовщики, зав.складом, подсобные рабочие)
• Рота беспилотных систем
• Инженерно-саперный батальон
• Мотострелковый батальон
• Противотанковый дивизион
• Зенитный дивизион
• Разведывательная рота
• Ремонтная рота (сварщики, механики, автослесари, токари, кузнецы и т.д.)
• Мед. рота:
• Ваканты медицинской службы:
• Фельдшер медицинского пункта (со стационаром на 20 коек), ШДК «прапорщик», 6 тарифный разряд, ВУС-879962А (мужчину)
• Фармацевт медицинского пункта (со стационаром на 20 коек), ШДК «сержант», 5 тарифный разряд, ВУС-879959А(Можно женщину)
• медицинская сестра медицинского пункта (со стационаром на 20 коек), ШДК «ефрейтор», 3 тарифный разряд, ВУС-879249А (мужчину)
• санитар медицинского пункта (со стационаром на 20 коек), ШДК «рядовой», 2 тарифный разряд, ВУС-878658А
• Танковый батальон
• Реактивный артиллерийский дивизион
• Требования:
• Мужчины, РФ
• Возраст до 55 лет
• Единовременная выплата 3 000 000Р, оклад от 100 000Р
• Открыт набор в 40 –ю ОГвБрМП (Отдельная Гвардейская Бригада Морской пехоты). г. Приморск, Крым, после учебки распределяют в ЛНР, ДНР, Запорожье, Херсон (по заявленным условиям, служба предполагается в дали от линии ЛБС
• Подъемные – 2 300 000р
• Оклад – от 280 000р
• Батальон беспилотных систем:
• Старший оператор БпЛА
• Оператор БпЛА
• Техник БпЛА (программист)
• Водитель
• Метеоролог
• Повар
• Сан. Инструктор
• Кладовщик
• Операторы и техники БпЛА
• Требование:
• Возраст 18 – 35 лет, отдельные должности до 45 лет
• Уверенное владение компьютером.
• Хорошая физ. Форма
• Опыт управления в авиасимуляторах на джойстиках
• Для техников (программистов):
• Возможность стать техником, если Вы разбираетесь в электронике, радио – электроники, имеется реальный (подтвержденный) опыт программирования на языках JAWA, C++, Phyton
• Обучение по профессиям:
• Оператор БпС
• Техник БпС
• Гарантированно обучение и тщательная подготовка
• Батальон управления:
• Телефонист
• Радиотелефонист
• Радиотелеграфист
• Механик ЗАС (засекреченная аппаратура связи)
• Водитель
• Нач. радиостанции
• Ком. Отделения
• Дизелист
• Повар
• Кладовщик
• Задачи военных связистов:
• Обеспечить армию надежной системой для передачи информации и обмена сообщений между различными органами военного подразделения. При этом связь осуществляется не только голосовыми сообщениями по рации, но и через печатные документы. Военные связисты играют ключевую роль в возможности армии обмениваться информацией на больших расстояниях. Они связывают подразделения, расположенных в различных частях региона, что позволяет координировать действия и быстро реагировать на меняющиеся ситуации. В своей работе связисты используют специализированные системы связи, которые могут быть, как мобильными, так и стационарными. Первые обеспечивают быстрое перемещение информации, а вторые – возможность передачи данных на месте.
• Требование к связистам:
• Среднее общее, начальное или среднее профессиональное образование
• Батальон РЭБ:
• Старший оператор РЭБ
• Оператор РЭБ
• Слесарь – монтажник
• Радиотелефонист
• Сан. инструктор
• Водитель
• Повар
• Кладовщик
• Задачи:
• Радиоэлектронная борьба (РЭБ) разновидность вооруженной борьбы, в ходе которой осуществляется воздействие радиоизлучения (радиопомехами) на радиоэлектронные средства систем управления, связи и разведки противника в целях изменения качества циркулирующей в них военной информации, защита своих систем от аналогичных воздействий, а так же изменений условий (свойств среды) распространения радиоволн.
• Требования к специалистам РЭБ
• Необходимо иметь среднее общее, начальное или среднее профессиональное образование (это позволит овладеть необходимыми навыками и знаниями для выполнения своих обязанностей в сфере.).
• Артиллерийский дивизион:
• Наводчик
• Номер расчета
• Командир орудия
• Водитель
• Оператор
• Радиотелефонист
• Старший наводчик
• Батальон Материального Технического обеспечения:
• Водитель
• Повар (пекарь)
• Командир отделения
• Батальон охраны:
• Стрелок
• Наводчик
• Номер расчета
• Старший стрелок
• Гранатометчик
• Командир отделения
• Водитель
• Медицинский батальон:
• Старший оператор БпЛА
• Оператор БпЛА
• Водитель
• Сан. Инструктор
• Санитар
• Мед. Брат.
• Лаборант
• Рентгенолаборант
• Водитель – санитар
• Сан. Инструктор подразделения обязан знать:
• Основные симптомы острых заболеваний внутренних органов, а также различных травм, включая повреждения внутриполостных органов, отравлений и инфекционных заболеваний. Он должен быть готов оказать неотложную медицинскую помощь в любой ситуации.
• В ходе учебно – боевой или боевой деятельности личного состава части или подразделения сан. Инструктор участвует в поиске раненых на местности, обеспечивает доврачебную помощь и эвакуацию в пункт сбора пострадавших.
• В условиях боя обязан создать условия для оказания помощи раненым и больным в своем подразделении, а также обеспечить своевременный вынос с поля боя раненых для предотвращения вторичного повреждения.
• Также следит за соблюдением требований личной гигиены личным составом: контролирует помывку личного состава, сан. Обработку (дезинфекцию и дезинсекцию обмундирования), наличие перевязочного материала для оказания помощи и взаимопомощи в случаи ранений, следит за приемом пищи и своевременно информирует начальника о наличии раненых.
• В своей работе использует простые ручные инструменты, различные медицинские измерительные приборы физиотерапевтическую аппаратуру. Его деятельность определена правилами и инструкциями, однако могут возникнуть ситуации, требующие самостоятельности и инициативы. Несет ответственность за жизнь и здоровье людей. Также отвечает за сохранность имущества, лекарств, аппаратуры.
• Работа сан. Инструктора осуществляется как в помещении, так и на открытом воздухе, связана с опасность и риском для жизни в боевых условиях, а также со значительными физ. Нагрузками.
• Требования:
• Среднее медицинское образование в мед. Училище.
• Водители категории В,С., будет преимуществом наличие тракторных прав.
• Обязанности:
• Управление и обслуживание КАМАЗ, УРАЛ и другой спец. Автотехники.
• Мелкий ремонт и обслуживание выделенной техники.
• Готовность к экстремальному вождению и активной езде в условиях бездорожья.
• ВОЗРАСТ:
• Операторы БпЛА 18 – 35 лет
• По остальным – до 45 лет.(рассмотрят чуть старше)

• Планирование и организация работ. Начальник составляет графики технического обслуживания и ремонтов, формирует эксплуатационно-производственную и адресную программы ремонта сетей. Он же формирует наряды-задания для персонала, рассматривает проекты подключения новых объектов и участвует в комиссионной приёмке новых сетей в эксплуатацию.
• Контроль технического состояния. В его зоне ответственности — проверка исправности водопроводных и канализационных сетей, насосных станций, очистных сооружений, запорно-регулирующей арматуры, пожарных гидрантов и водоразборных колонок. Он следит за параметрами работы систем, анализирует базы данных о повреждениях, чтобы выявлять системные проблемы и снижать риск аварий.
• Управление персоналом. Он распределяет производственные задачи между сотрудниками (операторами, ремонтниками), проводит инструктажи по технике безопасности, контролирует соблюдение правил охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, производственной санитарии. В его задачи также входит участие в расследовании несчастных случаев на производстве.
• Материально-техническое обеспечение. Начальник оценивает потребность в ресурсах (материалы, запчасти, спецтехника, СИЗ, оборудование), формирует аварийный запас, обеспечивает персонал необходимыми ресурсами и ведёт учёт использованных материалов.
• Обеспечение качества и безопасности. Он контролирует качество ремонтных работ, следит за тем, чтобы технологии соблюдались и материалы применялись правильно. Также в его обязанностях — контроль за соблюдением требований охраны труда, промышленной, пожарной, экологической и санитарной безопасности.
• Аварийно-восстановительные работы. При возникновении нештатных ситуаций начальник участка руководит ликвидацией аварий: координирует действия подчинённых, принимает оперативные решения.
• Внедрение инноваций и оптимизация. Он может инициировать внедрение передового опыта, новых технологий, энергоэффективного оборудования или средств автоматизации, а также участвовать в рационализаторской работе коллектива.
• Взаимодействие с другими подразделениями. Начальник обеспечивает обмен информацией между отделами компании, чтобы все службы работали слаженно: согласовывает отключения, решает вопросы с другими участками, взаимодействует с экологическими службами и контролирующими органами.
• Документирование. В его задачи входит ведение технической и отчётной документации: журналов, схем сетей, отчётов по результатам эксплуатации.

Требования:

• Правила технической эксплуатации систем и сооружений коммунального водоснабжения и канализации.
• Технологические карты и регламенты эксплуатации сетей.
• Требования нормативных правовых актов к составлению отчётности.
• Современные информационно-коммуникационные технологии и средства связи.
• Основы экономики, организации производства, труда и управления.
• Умение планировать и контролировать эксплуатацию сетей: составлять графики работ, формировать эксплуатационно-производственные программы, контролировать ведение журналов, оценивать потребность в ресурсах (технике, материалах, СИЗ).
• Навыки технического и технологического контроля выполнения работ, в том числе при работах сторонних организаций в охранных зонах сетей.

Условия:

ТPАKTОPИСТ, ВОДИТEЛЬ СПEЦТEХHИКИ

Oткpыт нaбoр водителей на нaпpaвление спецтexники

Прeдлагаeтся paбoта нa тpaктoре и дpугой cпециальнoй тeхникe в cоcтaвe пoдpазделeния.

Военный опыт не тpeбуетcя — пepед началом службы предусмотрены обучение и необходимая подготовка.

Место службы и воинская часть уточняются до подписания контракта.

ВЫПЛАТЫ И ОБЕСПЕЧЕНИЕ

выплаты за первый год службы — от 7 000 000 ₽
выплаты за первый месяц — от 3 000 000 ₽
денежное довольствие — от 260 000 рублей в месяц
полное государственное обеспечение
официальный контракт
предусмотренные законодательством социальные гарантии и льготы
статус ветерана — при наличии предусмотренных законом оснований
меры поддержки, включая предусмотренные законодательством меры для семей с детьми

ЧТО ПРЕДСТОИТ ДЕЛАТЬ

— управлять трактором и специальной техникой;
— перемещать грузы и материалы;
— выполнять задачи по обеспечению подразделения;
— контролировать техническое состояние закрепленной техники;
— соблюдать установленные требования эксплуатации и безопасности.

️ УСЛОВИЯ

— официальное оформление по контракту;
— обучение и подготовка перед началом службы;
— проживание и питание предоставляются;
— форма и необходимое обеспечение выдаются;
— отпуск — 2 раза в год;
— помощь с документами и оформлением;
— сопровождение на основных этапах оформления.

КОГО РАССМАТРИВАЕМ

— мужчин от 18 до 64 лет;
— граждан РФ;
— кандидатов без военного опыта;
— кандидатов с категориями годности А, Б или В — с учетом установленных требований;
— кандидатов, соответствующих требованиям по состоянию здоровья.

Опыт работы на тракторе или спецтехнике будет преимуществом.
Если опыта недостаточно, возможность обучения необходимо уточнить при консультации.

КАК ПРОХОДИТ ОФОРМЛЕНИЕ

1. Оставляете отклик или обращаетесь за консультацией.
2. Уточняем возраст, документы и имеющийся опыт.
3. Обсуждаем условия службы и предусмотренные выплаты.
4. Определяем дальнейший порядок оформления.
5. Оказываем помощь с документами, проездом и размещением в предусмотренных случаях.

Сначала консультация — затем принятие решения.

- Эксплуатация и обслуживание Электростанции передвижной с двигателем мощностью свыше 175 кВт (240 л.с.) (далее – Электростанция).- Проверка состояния и режима работы подконтрольного оборудования перед приёмом и сдачей смены.

- Осмотр производственных помещений и рабочих мест, в первую очередь тех, где в течение смены проводились огневые или другие работы по нарядам-допускам, либо по распоряжениям ремонтного персонала.- Внесение необходимых записей в оперативный журнал в соответствии с инструкциями.

- Проверка комплектности и наличия инструкций, схем, всех ключей от помещений и арматуры, комплектности имущества и необходимого запаса материалов.

- Получение информации при приеме смены о ведущихся работах по техническому обслуживанию, ремонте, проверках и испытаниях закрепленного оборудования; о работах, планируемых на смену; о временных изменениях в схемах, их причинах и установленных сроках действия; о выведенных из работы защитах и блокировках, причинах их вывода из работы; о наличии первичных средств пожаротушения, средств индивидуальной защиты и оказания первой медицинской помощи, средств связи, приборов.

- Подготовка электростанции к пуску: проверка уровня масла, топлива, давления в системах, состояния аккумуляторов и электрических соединений.

- Соблюдение последовательности действий при пуске и остановке электростанции.

- Управление режимом работы электростанции при подаче электроэнергии на потребителя.

- Непрерывный контроль параметров: давление и температура топлива, масла, охлаждающей жидкости, напряжение, частота тока, активная и реактивная мощность, параметры выхлопных газов, показания датчиков вибрации.

- Выявление нарушений и неисправностей в работе агрегатов и систем электростанции, с принятием мер по их устранению.

- Выполнение комплекса операций по поддержанию работоспособности агрегатов и систем электростанции.

Требования:

- Среднее профессиональное образование и профессиональное обучение — программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих по направлениям "Машинист газотурбинных установок ", "Машинист электростанции передвижной", "Оператор технологических установок".

- Необходимые знания и навыки для выполнения работы: знание конструкции, электрических и кинематических схем обслуживаемых двигателей и вспомогательных механизмов; правил настройки и регулирования контрольно-измерительных приборов; методов выявления неисправностей в работе двигателей и способы их устранения.

- Знание ПК: Уверенный пользователь MS Office (Word, Excel) для ведения отчётной документации.

Условия:

- Работа в стабильной и динамично развивающейся компании.

- Оформление в полном соответствии с ТК РФ (отпуск 28 календарных дней, оплата больничных листов и прочие социальные гарантии), испытательный срок - 3 месяца.

- Фактическое место работы: места размещения мобильных ГТЭС на территории Республики Крым

- Сменный режим работы (сутки через трое, иной сменный режим

-Полностью "белая" заработная плата: оклад + ежемесячная премия, оплата работы в ночное время, в нерабочие праздничные дни и сверхурочной работы в соответствии с ТК РФ.

- Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией (после прохождения испытательного срока), страхование от несчастных случаев и болезней, мобильная связь, компенсация занятий в спортивном клубе, предоставляем бронирование по воинскому учету, в соответствии с действующим законодательством.

- Корпоративное обучение, возможность профессионального роста.

- Готовность к командировкам.