Маркировка — работа в городе Бабушкин

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Пекарь

ОТ НАС:

• Быстрое оформление по ТК РФ - с помощью Госуслуг
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 43000 – 58000 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя
• Возможность профессионального развития и быстрый карьерный рост до директора магазина
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров
• Медицинская книжка за счет компании
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников
• Вакансия доступна для соискателей с инвалидностью

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
• Упаковка, маркировка, выкладка
• Работа за кассой и в торговом зале

ОТ ВАС:

• Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим!
• Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам

ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: Пекарь, пекарь-кондитер, повар горячего цеха, повар холодного цеха, заготовщик, кухонный рабочий, работник пищевого производства и блинопек, работник торгового зала, кулинар

«Монетка» приглашает на вакансию: Пекарь

ОТ НАС:

• Быстрое оформление по ТК РФ;
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж;
• График работы 2/2;
• Возможность профессионального развития и быстрый карьерный рост до директора магазина;
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях;
• Медицинская книжка за счет компании;
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
• Упаковка, маркировка, выкладка
• Работа за кассой и в торговом зале

ОТ ВАС:

• Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим!
• Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам

ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: Пекарь, пекарь-кондитер, повар горячего цеха, повар холодного цеха, заготовщик, кухонный рабочий, работник пищевого производства и блинопек, работник торгового зала, кулинар

ОБЯЗАННОСТИ:

• этикеровка продукции;
• маркировка продукции;
• взвешивание продукции;
• укладывание продукции в короба.

ДЛЯ НАС ВАЖНО:

• опыт работы приветствуется;
• умение работать в команде;
• готовность к умеренной физической работе (поднятие коробов до 9 кг.);
• готовность работать при температурном режиме.

УСЛОВИЯ:

• официальное оформление по ТК РФ, оплачиваемые больничные листы и отпуск;
• зарплата выплачивается полностью и своевременно на банковскую карту (дважды в месяц);
• трудоустройство в первый день работы;
• график: 1/3 с 09-00 до 09-00;
• возможность профессионального роста и обучения;
• возможность дополнительного заработка и премий;
• бесплатное 2-х разовое питание в корпоративной столовой;
• наличие буфета со вкусной выпечкой и кофе;
• бесплатный медицинский осмотр, медицинская книжка;
• спецодежда для работы на производстве;
• скидка на продукцию в фирменном магазине предприятия;
• корпоративный автобус от метро/МЦК бульвар Рокоссовского (10 минут).

Мы находимся: г. Москва, метро Бульвар Рокоссовского, улица Пермская, д. 3, стр. 21

Если у вас есть опыт работы на производстве или хотите попробовать себя в этой сфере — это отличная возможность для вас. У нас тепло, аромат свежей сдобы наполняет воздух, а продукция легкая и компактная.

Мы предлагаем:

• 5 000 pублей cмeнa. Белая заработная плата начисляется вовремя на карту вашего банка: 86 000 - 13% = 75 000 pублей "нa pуки" за 15 cмен. Есть возможность подработок в любом количестве с повышенным коэффициентом. Выплаты 2 раза в месяц 12 и 27 числа;
• Гарантированная стабильность и уверенность: оформление по ТК РФ, своевременная выплата заработной платы. Штрафов нет;
• График работы 2/2 с ночными сменами с 8.00 до 20.00, 20.00 до 8.00 (2 в день/1 выходной/2 в ночь/3 выходных);
• Мы знаем, что первый месяц самый сложный период адаптации, поэтому в компании предусмотрена единоразовая выплата «Премия новичка» 10 000 рублей новым сотрудникам через один месяц работы.

Чем предстоит заниматься:

• Выкладка ТМЦ на линию ЧЗ;
• Контроль маркировки товара;
• Укладка в короба промаркированный ЧЗ товар;
• Размещение коробов на паллет (паллетирование паллетов).

Мы подходим друг другу, если вы:

• Готовы обучаться;
• Ищите стабильность, надежность и перспективу.

А ещё у нас есть приятные бонусы и забота о каждом сотруднике:

• Бесплатное оформление медицинской книжки — без вычетов из вашей зарплаты;
• Полностью бесплатная спецодежда и обучение за счет компании;
• Социальные выплаты при сложных жизненных ситуациях — ведь мы ценим ваше благополучие;
• Подарки на Новый год для каждого работника и его ребенка до 14 лет;
• И всё это в шаговой доступности от метро: м. Рязанский проспект, ул. Академика Скрябина, д. 9, к. 2, стр. 3.

Присоединяйтесь к нам и приглашайте друзей, родственников и знакомых — за каждого из них вы получите премию в размере 15 000 рублей.

Рассматриваем кандидатов с опытом работы в компаниях: Хлебный дом, Русский хлеб, Русский продукт, Азбука вкуса, Красный октябрь, Пеко, Победа, Черкизово, Останкино, Микоян, Хлеб насущный, Русагро, Планета Мириталь, Объединенные кондитеры, Кремлина, Морозко, Нестле, Щелковохлеб, Царицыно, Красное Белое, ВкусВилл, Теремок, Ашан, Перекресток и т.п.

• обслуживание покупателей, предложение и показ товара, помощь в выборе товара;
• консультирование покупателей о свойствах, вкусовых особенностях, кулинарном назначении, и питательной ценности товаров;
• предложение новых взаимозаменяемых товаров и товаров сопутствующего ассортимента;
• нарезка, взвешивание и упаковка товаров;
• подсчет стоимости покупки, выдача чеков, получение денег;
• контроль за своевременным пополнением рабочего запаса товаров их сохранностью, исправностью;
• наблюдение за потоком покупателей;
• изучение спроса покупателей;
• подготовка товаров к продаже: проверка наименования, количества, сортности, цены, состояние упаковки и правильности маркировки товаров;
• распаковка товаров, осмотр внешнего вида товара, переборка, протирка, нарезка, разделка, разрубка товаров;
• подготовка рабочего места, упаковочного материала

• правила торговли;
• формы, порядок и методы торговой и кассовой отчетности;
• действующие формы учета и отчетности;
• документы, распоряжения и положения, регулирующие внутриорганизационные отношения, правила внутреннего трудового распорядка;

• Трудоустройство по ТК РФ;
• Трансфер;
• ДМС и СКЛ;
• Полная занятость.

Стратегия и планирование:

• формировать и реализовывать стратегию и тактику логистики и закупок компании в соответствии с бизнес-целями и стратегией компании;
• планировать бюджеты закупок, логистики и управления запасами, контролировать и обеспечивать их исполнение, анализировать отклонения;
• определять целевые KPI управления запасами, закупок и логистики (сроки доставки, уровень сервиса, доля рекламаций, стоимость перевозки на единицу груза, оборачиваемость и др.) и обеспечивать их достижение.

Транспорт и доставка:

• организовывать и контролировать процессы транспортировки (автомобильный, ж/д, морской, авиа, курьерская и тд) исходящих и входящих потоком продукции, выбирать перевозчиков и заключать договоры;
• оптимизировать маршруты, виды транспорта и схемы доставки с учётом сроков, стоимости и требований к грузу;
• контролировать соблюдение сроков доставки, обрабатывать задержки и форс-мажоры, вести претензионную работу с перевозчиками;

Складская логистика и управление запасами:

• управлять складскими операциями (приёмка, хранение, комплектация, отгрузка), внедрять и поддерживать стандарты работы склада;
• выстраивать систему управления запасами (нормативы, точки заказа, ABC/XYZ-анализ), контролировать оборачиваемость и уровень неликвидов;
• Определять сроки, обьемы и ассортимент заказов потавщикам координируя взаимодействие с продажами;

Управление персоналом:

• руководить отделом Закупок, Управления Запасами и Логистики, ставить задачи, контролировать исполнение, оценивать эффективность сотрудников;
• участвовать в подборе, адаптации и обучении персонала, формировать кадровый резерв;

Управление поставщиками и подрядчиками:

• управлять пулом подрядчиков (перевозчики, экспедиторы, складские операторы и др.), вести переговоры, контролировать качество услуг.
• управлять пулом поставщиков в Китае и других странах, вести переговоры, контролировать качество услуг.
• Мониторить рынок поставщиков и вносить предложения по изменению пула поставщиков и подрядчиков в целях улучшения коммерческих условий и ассортимента продукции;

Автоматизация и аналитика:

• инициировать и сопровождать внедрение TMS, WMS, систем трекинга и других ИТ-инструментов;
• регулярно формировать отчётность по ключевым метрикам, анализировать причины отклонений, предлагать улучшения;
• обеспечивать корректность данных в учётных системах B24, 1C УНФ, Документооборот, регламентировать процессы документооборота в зоне своей ответственности.

Безопасность и соответствие:

• обеспечивать соблюдение правил перевозки опасных, негабаритных грузов;
• обеспечивать соответствие требованиям законодательства (в т. ч. таможенным, валютным, санитарным, весогабаритным нормам);
• участвовать в разработке и актуализации внутренних регламентов, инструкций и чек-листов по безопасности.

Иное:

Выполнять другие поручения Генерального Директоры связанные с достижением организационных целей должности Руководителя Закупок, Управления Запасами и Логистики

Требования:

Знания:

ВЭД и таможня: уверенное знание таможенного законодательства ЕАЭС, ТН ВЭД, правил классификации, декларирования, подтверждения соответствия (сертификаты, декларации), валютного контроля (173‑ФЗ).

Международные условия поставки: свободное владение Incoterms 2020, понимание, кто несёт риски и расходы на каждом этапе.

Закупки из Китая: специфика работы с фабриками и торговыми компаниями, верификация поставщиков, инспекционные агентства, контроль качества (AQL), приёмка по фото/видео, работа с рекламациями.

Управление запасами для 3000 SKU: ABC/XYZ‑анализ, расчёт страхового запаса с учётом увеличенного LT (lead time), точки заказа, EOQ, сезонность, промо‑запасы, safety stock под колебания курса валют.

Логистика из Китая: морские, авиа, ж/д, авто; FCL/LCL, консолидация, маркировка, паллетирование, упаковка под перевозку, температурный режим, страхование грузов.

Опыт работы

От 5–7 лет в закупках/логистике, из них минимум 1 год — с Китаем (прямые контракты, тендеры, переговоры).

Опыт руководства — от 3 лет, управление командой 2+ человек (закупщики, логисты, специалисты ВЭД).

Практический опыт:

• снижение закупочной стоимости за счёт категорийного подхода и консолидации объёмов;
• сокращение сроков поставки (альтернативные маршруты, мультимодальные схемы);
• оптимизация остатков и снижение доли неликвидов при широкой матрице (3000 SKU).

Знание отраслевой специфики: для 3000 SKU важно понимание категорийного менеджмента — разные правила пополнения для «быстрых» и «медленных» позиций, управление промо‑запасами и остатками после акций.

Профессиональные навыки

Переговоры с китайскими поставщиками: умение договариваться по цене, MOQ, срокам, качеству, упаковке, маркировке, условиям оплаты (LC, TT, аккредитивы), фиксация всех условий в спецификации и контракте.

Контроль качества и приёмка: работа с инспекциями, AQL‑планы, фото‑ и видеофиксация, претензионная работа, возврат брака, утилизация.

Валютный контроль и финансы: понимание требований банков, подготовка документов для валютного контроля, работа с курсовыми разницами, хеджирование рисков (базово), контроль оплат и сроков.

Аналитика и отчётность: расчёт и контроль KPI (доля срочных закупок, оборачиваемость, уровень сервиса, OTIF, доля неликвидов, процент брака), построение дашбордов, план‑факт анализ бюджета закупок.

Прогнозирование спроса и пополнение: настройка правил пополнения под разные категории, учёт сезонности, промо, новинок; согласование прогнозов с продажами и производством (если есть).

Автоматизация и ИТ‑инструменты: уверенный Excel (сводные, формулы, прогноз), опыт в 1С, SAP, Oracle, WMS/TMS; умение ставить задачи ИТ для доработки процессов (авторасчёт заказов, контроль сроков, уведомления о рисках).

Управленческие компетенции

Построение и регламентация процессов: описание SOP по закупкам из Китая, приёмке, претензиям, пополнению; матрицы ответственности, контроль исполнения.

Управление командой: найм, адаптация, обучение, мотивация, постановка задач, контроль по срокам и качеству.

Кросс‑функциональное взаимодействие: работа с продажами (прогнозы, промо), финансами (бюджет, валютный контроль), качеством (рекламации, сертификаты), складом (приёмка, хранение, ротация).

Риск‑менеджмент и кризисные ситуации: план действий при срыве поставок, задержках на таможне, блокировках платежей, изменении курса валют, форс‑мажорах на стороне поставщика.

Личностные качества

Ориентация на результат и цифры: привычка измерять эффект от решений (экономия, скорость, точность).

Системное и стратегическое мышление: умение видеть цепочку поставок целиком, синхронизировать закупки, склад и продажи.

Стрессоустойчивость и оперативность: способность принимать решения в условиях неопределённости и дефицита времени.

Внимание к деталям: точность спецификаций, специфика хранения, условия поставки, документооборот.

Коммуникабельность и дипломатичность: умение договариваться и отстаивать интересы компании без эскалаций.

Дополнительные преимущества

• Сертификаты: CPSM, CPM, APICS, Lean/Six Sigma (базовый уровень).
• Знание английского языка (B2 и выше) и/или китайского (HSK 3–4) — для прямых переговоров и переписки.
• Опыт внедрения WMS/TMS/ERP, пилотных проектов, работы с маркетплейсами или 3PL‑операторами.
• Понимание работы маркетплейсов.

• Зарплата до 120 000 ₽ в месяц.
• Выплаты 2 раза в месяц.
• Полная занятость с графиком 5;2.
• Работа в Санкт-Петербурге, ул Трефолева
• Оформление по ТК РФ
• Комфортные условия труда на месте работодателя.

Чем предстоит заниматься:

• Обработка и маркировка товаров в системе "Честный знак".
• Консультирование клиентов по вопросам маркировки.
• Взаимодействие с другими отделами для обеспечения корректной маркировки.
• Контроль за соблюдением стандартов маркировки товаров.
  • Полное ведение личных кабинетов компании в системе «Честный знак».
  • Создание, проверка и актуализация карточек товаров.
  • Работа с Национальным каталогом и GS1 РУС.
  • Получение и проверка GTIN.
  • Заказ кодов маркировки в станции управления заказами (СУЗ).
  • Подготовка кодов Data Matrix к печати и передача заданий на нанесение маркировки.
  • Контроль корректности нанесения и считывания кодов.
  • Ввод маркированной продукции в оборот и вывод из оборота по различным основаниям.
  • Контроль статусов кодов маркировки.
  • Проведение операций агрегации, разагрегации и перемещения маркированной продукции.
  • Работа с наборами, комплектами, групповыми и транспортными упаковками.

• Передача сведений о маркированной продукции через ЭДО.
• Проверка входящих и исходящих УПД с кодами маркировки.
• Контроль приёмки и передачи кодов между участниками оборота.
• Сверка данных между системой «Честный знак», 1С, ЭДО и складским учётом.
• Выявление и устранение расхождений по кодам и остаткам.
• Контроль корректности операций при реализации товаров юридическим лицам, розничным покупателям
• Сопровождение возвратов маркированной продукции.
• Оформление перемаркировки в случае повреждения или утраты кода.

Мы ожидаем от кандидата:

• Знание основ работы с компьютерными программами.
• Умение работать в команде.
• Ответственность и внимательность к деталям.
• Готовность к обучению и освоению новых навыков.
  • Оформление списаний и иных операций по выводу товаров из оборота.

• Построение и описание внутренних процессов работы с маркированной продукцией.
• Разработка инструкций и регламентов для склада, бухгалтерии, закупок, продаж и других подразделений.
• Обучение сотрудников правилам работы с маркированными товарами.
• Контроль соблюдения требований маркировки на складах компании.
• Взаимодействие с производством, поставщиками, покупателями, и операторами ЭДО.
• Постановка задач специалистам 1С и IT по автоматизации операций.
• Тестирование доработок и интеграций с системой «Честный знак».
• Взаимодействие с технической поддержкой ЦРПТ и подрядчиками.
• Оперативное решение ошибок и нестандартных ситуаций.
• Подготовка регулярной отчётности по операциям с маркированной продукцией.

• Отслеживание изменений законодательства и требований обязательной маркировки.
• Определение товаров компании, подпадающих под маркировку.
• Проверка кодов ТН ВЭД и ОКПД2 совместно с ответственными подразделениями.
• Контроль сроков вступления новых требований.
• Оценка рисков и подготовка компании к изменениям в системе маркировки.
• Предупреждение нарушений, блокировок операций и возможных штрафов.
• Требования
  • Опыт практической работы с системой «Честный знак» от 3 лет.
  • Опыт самостоятельного сопровождения полного цикла маркировки.
  • Уверенное знание личного кабинета «Честного знака», Национального каталога и СУЗ.
  • Практический опыт работы с GS1 РУС и GTIN.
  • Опыт заказа, печати, нанесения и проверки кодов Data Matrix.
  • Опыт ввода и вывода продукции из оборота.
  • Опыт проведения операций агрегации и разагрегации.
  • Опыт работы с маркированными товарами через ЭДО и понимание порядка оформления УПД с кодами маркировки.
  • Опыт работы с возвратами, списаниями и перемаркировкой.
  • Уверенное владение 1С и хорошее знание Excel.
  • Понимание процессов товарного и складского учёта.
  • Умение находить причины расхождений и исправлять некорректные статусы кодов.
  • Опыт взаимодействия с технической поддержкой «Честного знака», операторами ЭДО и разработчиками 1С.
  • Внимательность, ответственность и системное мышление.
  • Опыт работы в производственной или торгово-производственной компании.
  • Опыт работы с продуктовой группой товаров и посудой будет преимуществом
  • Опыт работы с импортной продукцией.
  • Опыт ведения нескольких юридических лиц и нескольких складов.

Ключевые навыки: Диагностика проблем, Консультация пользователей, Мониторинг систем, Настройка оборудования, Работа с заявками, Установка ПО, Устранение неисправностей

Вакансия компании ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АВТОСЕРВИС ЛУБАНЬ ПРО"

Автосервис «ЛубаньПро» - современный автосервис, специализирующийся на полном цикле обслуживания и ремонте китайских электромобилей, гибридов и ДВС. Наша команда растёт, и мы ищем талантливых специалистов, готовых продемонстрировать свой опыт и навыки. Требуется внимательный, ответственный бухгалтер-кассир. У нас большой поток клиентов, много наличных расчётов и строгая кассовая дисциплина. Ваша задача — держать финансы в порядке, вовремя закрывать день и корректно отражать все операции.

Обязанности:

- Приём наличных и безналичных платежей от клиентов за услуги ремонта и запчасти;
- Работа с онлайн‑кассой по 54‑ФЗ (открытие/закрытие смен, Z‑отчёты, контроль передачи данных в ОФД);
- Оформление приходных кассовых ордеров (ПКО), ведение кассовой книги, контроль лимита остатка кассы;
- Сверка выручки по постам/бригадам и заказ‑нарядам: сопоставление сумм в документах с фактической наличностью и безналом, выявление расхождений;
- Обработка авансовых отчётов сотрудников, проверка подтверждающих документов;
- Отражение кассовых и банковских операций в 1С (ЗУП/Бухгалтерия/АвтоДилер), сверка с выписками, контроль корректности проводок;
- Подготовка первичных документов для архива, участие в инвентаризациях кассы и ТМЦ;
- Взаимодействие с бухгалтерией по закрытию периода, подготовка данных по кассовому участку для отчётности;
- Знание маркировки, честный знак, план счетов, складской учет!

Требования:

- Опыт работы бухгалтером, кассиром или бухгалтером‑кассиром от 1 года (опыт в автосервисе, СТО, рознице или сфере услуг — преимущество);
- Уверенное владение 1С:Бухгалтерия 8.3 и/или;
знание клиент‑банка и Excel; - Понимание кассовой дисциплины (Указание Банка России 3210‑У) и требований 54‑ФЗ;
- Внимательность к деталям, умение работать с большими объёмами документов, готовность к полной материальной ответственности.

Условия:

- Оформление по Трудовому кодексу РФ;
- Выплата заработной платы два раза в месяц;
- Отпуск 28 календарных дней в год;
- Компенсация питания;
- Дружный коллектив.

• • В связи с расширением мебельного производства и увеличением объемов заказов приглашаем в команду ответственного и внимательного Оператора пильного центра.
  • Раскрой плитных материалов (ЛДСП, МДФ, ХДФ, фанера, мебельные щиты) на автоматическом форматно-раскроечном центре с ЧПУ.
  • Загрузка карт раскроя в систему станка (программы базирования, оптимизация раскроя).
  • Подача заготовок и плитных материалов на рабочий стол.
  • Маркировка деталей (печать и наклейка этикеток со штрихкодами/QR-кодами по спецификации).
  • Контроль качества: проверка геометрических размеров, диагоналей, отсутствия сколов, царапин и брака покрытия.
  • Ежесменное базовое техническое обслуживание оборудования: очистка аспирационных каналов, смазка направляющих, замена и контроль состояния пильных дисков (основного и подрезного).
  • Поддержание порядка на рабочем месте и в зоне складирования заготовок.

• • Опыт работы на форматно-раскроечных центрах с ЧПУ (Selco, Holzma, Biesse, SCM, KDT, Nanxing Hold или аналоги) от 1 года (готовы рассмотреть кандидатов с базовым опытом на мебельном производстве при высокой мотивации к обучению).
  • Понимание карт раскроя и технологических карт изготовления мебели.
  • Умение пользоваться точным измерительным инструментом (штангенциркуль, рулетка, угломер).
  • Понимание свойств плитных материалов (ЛДСП, МДФ), структуры покрытия и особенностей реза без сколов.
  • Ответственность, аккуратность, пространственное мышление и физическая выносливость.

• • Уровень дохода: от 120000 руб. на руки по результату собеседования (оклад + сдельная часть / премии за выработку и отсутствие брака).
  • График работы: 5/2-6/1 с 09:00 до 18:00.
  • Оформление: официальное по ТК РФ, оплачиваемые отпуска и больничные.
  • Условия труда: теплое, сухое, отапливаемое производство с современной системой аспирации, раздевалками, душевыми и оборудованной комнатой отдыха/приема пищи.
  • Оснащение: современный парк оборудования, своевременная замена инструмента, обеспечение спецодеждой и СИЗ за счет компании.

Приглашаем на работу в компанию "КуулКлевер".

Мы предлагаем:

• Стабильную работу в производственном подразделении крупной федеральной компании;
• Полностью официальную заработную плату без задержек два раза в месяц (Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный);
• Сменный график работы, возможность дополнительных смен;
• Адрес: г. Москва, ул. Бирюлевская, д. 38. Вход в офис через магазин "КуулКлевер".

Бонусы:

• Льготное вкусное горячее питание в современной столовой;
• Удобную спецодежду за счет компании. У нас есть душевые кабины и шкафчики для личных вещей;
• Оплачиваемую медицинскую комиссию;
• Бесплатные консультации по оформлению документов для иностранных граждан, помощь в оформлении возврата денежных средств за оплату патента;
• Возможность получить квартальную и годовую премию за хорошую работу, летние надбавки;
• Возможность обучиться новой высокооплачиваемой профессии.

АКЦИЯ "ПРИВЕДИ ДРУГА" ВЫПЛАТА 15 000 РУБЛЕЙ ЗА КАЖДОГО ПРИВЕДЕННОГО НА РАБОТУ ДРУГА!!!

Обязанности:

• Распределение производственного задания по маркировке продукции между сотрудниками;
• Контроль за движением готовой продукции с производства в распределительный центр (соблюдение временных сроков);
• Формирование накладных;
• Ведение табеля рабочего времени подчиненных.

Требования:

• Опыт работы товароведом или маркировщиком от 1 года;
• Уверенный пользователь ПК;
• Знание 1С будет вашим преимуществом.

Собеседование проводится по будням ежедневно с 09.00 до 17.00.

БЕЗ ПРЕДВАРИТЕЛЬНОЙ ЗАПИСИ. При себе необходимо иметь паспорт, трудовую книжку и военный билет (для военнообязанных).

КАК К НАМ ДОБРАТЬСЯ:
От м. Царицыно, авт. м.89, м.89К или м.т. 1130 ост: "ул. Лебедянская" или от ж/д станции Бирюлево Пассажирская (10 мин. пешком) или от ст. м. Пражская, авт. 852 до ост.: "ул. Лебедянская".

Контакты указаны ниже.

Обязанности:

• Зачистка изделий и предварительная пятновыводка.

• Сортировка и загрузка изделий в машины химчистки, выбор программ, контроль чистки.
• Выгрузка изделий.
• Контроль технологического процесса работы машины химчистки.
• Выбор способа и режима обработки изделий в соответствии с маркировкой.

• Образование от среднего и выше.

• Ответственность, обучаемость.

• Возможно без опыта работы.

• Исполнительность, ответственность, аккуратность.

• График работы: 2/2 с 8 до 20.
• Оформление по ТК РФ.
• Выплаты без задержек, два раза в месяц.
• Бесплатное обучение.
• Скидки на услуги предприятия.
• Льготные обеды.

* График работы: Полный день

* Оклад: 150 000 руб.

* Оформление: Согласно ТК РФ.

---

* Полный цикл управления производством ювелирных изделий (от заготовки до готового украшения).
* Контроль соблюдения технических карт, расхода материалов (драгметаллы, вставки).
* Обеспечение выполнения плана выпуска продукции (объем/сроки).

Работа в ГИИС ДМДК (Обязательная часть):

* Организация работы по ФЗ 41-ФЗ и ПП РФ 270.
* Контроль цифровой маркировки: Формирование УИН (уникальных идентификационных номеров) на каждое изделие и нанесение кодов Data Matrix (лазерная гравировка).
* Отчетность: Своевременное внесение данных в личный кабинет ГИИС ДМДК: прием металла в производство, оприходование готовой продукции, списание потерь.
* Штрихкодирование и сверка остатков через систему.

Управление персоналом:

* Набор персонала (закрепщики, монтировщики, полировщики).
* Составление графиков работы и нарядов.

* Организация приемки ОТК.

* Участие в инвентаризациях с выверкой данных в ГИИС (фактические остатки vs цифровые данные).

---

Мы ждем, что вы соответствуете требованиям:

* Профильное образование: Ювелирное, технологическое или экономическое (в сфере госрегулирования оборота драгметаллов приветствуется).
* Опыт управления производством от 1 года.
* Обязательное знание ГИИС ДМДК: Опыт практической работы в системе (проведение операций/контроль отчета), понимание алгоритма присвоения УИН и маркировки Data Matrix на изделиях 585, 750 пробы и т.д..
* Знание пробирного законодательства РФ (правила опробования, клеймения).
* Понимание специфики учета материалов (граммы, караты, штуки).

* Введение учета в специализированной системе «Честер ЮП» заведение заказов, расчет потребности в материалах, учет движения ТМЦ по складам и переделам производства (литье, монтировка, закрепка итд).
* Опыт 1C:Управление ювелирным производством.

---

Условия работы

* Стабильное производство с полным социальным пакетом.
* Оснащенное рабочее место (АРМ с доступом в ГИИС).
* Ответственность: Полная материальная ответственность за ТМЦ, административная ответственность за нарушения правил маркировки (согласно ст. 15.12 КоАП РФ).

• Помощь оператору в обслуживании и работе экструзионной линии (производство полиэтиленовой пленки):

* загрузка сырья в бункер экструдера;

* снятие готовой продукции с линии;

* упаковка и маркировка продукции;

* перемещение сырья и готовой продукции по цеху и складу;

* поддержание порядка на рабочем месте;

* выполнение других производственных операций в течение смены

Требования:

• Нам подойдет человек, который

* хочет научиться новой профессии;

* ответственно относится к своим обязанностям;

* внимателен к оборудованию и производственному процессу;

* готов к физической работе

Условия:

* заработная плата от 95 000 ₽ на руки;

* ежемесячная премия за освоение оборудования и выполнение более квалифицированной работы;

* премии к Новому году;

* возможность увеличения дохода за счет освоения дополнительных функций;

* официальное трудоустройство;

* стабильные выплаты 2 раза в месяц без задержек;

* обучение непосредственно на производстве;

* возможность повышения квалификации и перехода на должность оператора экструдера 1 разряда;

* работа в Шлиссельбурге, на территории работодателя;

* полная занятость

У нас предусмотрена возможность роста до оператора 1 разряда.

3 разряд — стартовый уровень.

Сотрудник выполняет рабочие и вспомогательные операции, помогает оператору 1 разряда и постепенно знакомится с оборудованием и технологическим процессом.

Следующий уровень — освоение оборудования.

Если сотрудник научился самостоятельно выполнять основные операции, понимает технологический процесс, умеет работать с оборудованием и участвовать в его настройке и переналадке, он может перейти на более квалифицированный уровень.

За освоение дополнительных функций и самостоятельную работу с оборудованием - ежемесячная премия и присвоение 2 разряда.

1 разряд — полноценный оператор экструдера.

Это уже самостоятельная работа на экструзионной линии: настройка и переналадка оборудования, контроль технологического процесса, поддержание необходимых параметров работы линии и контроль качества выпускаемой продукции.

Таким образом, можно начать без опыта с рабочих операций и постепенно освоить профессию оператора экструдера.

• Прием, выдача, ответственное хранение ТМЦ;
• Сортировка товаров, размещение на складе, маркировка;
• Разгрузка/ погрузка товаров;
• Участие в проведении инвентаризаций.
• Сборка заказов, подготовка товаров к отправке, упаковка, маркировка;

• Опыт работы от 1 года, ответственность, исполнительность, права на управление погрузчиком.

• Работа в стабильном и востребованном сегменте бизнеса;
• Адрес места работы: с. Юрасово, ул. Центральная, д. 155
• Удобный график 5/2, с 09.00 до 18.00, стабильные выходные (суббота, воскресенье)
• Всегда своевременная выплата заработной платы;
• Конкурентный доход: фиксированный оклад + KPI;
• Наставник на время обучения и адаптации;
• Скидки сотрудникам на продукцию компании.

ГК МЕГАПОЛИС – группа компаний, владеющая и управляющая активами в сфере логистики и дистрибуции товаров повседневного спроса (FMCG): табачная и пивобезалкогольная продукция, бакалейные товары, зажигалки, элементы питания, контрацептивы, энергетики, OTP (сигары, сигариллы, табаки).

Обязанности:

• Осуществлять перемещение, погрузку и выгрузку грузов;
• Осуществлять рациональную укладку грузов на ручных тележках, на погрузчике, в складском помещении и в кузове автотранспорта;
• Обеспечивать подготовку грузов к погрузке-выгрузке (штабелирование, дештабелирование, упаковка, маркировка, укладка и др.);
• Обеспечивать проверку целостности грузов.

Требования:

• Паспoрт, вoенный билeт или пpиписнoе для воeнноoбязaнных;
• Гoтовность к физичеcким нагрузкaм.

Условия:

• Работа в крупнейшей (более 13000 чел), стабильной (25 лет на рынке), торговой компании с региональной сетью, ориентированной на долгосрочное сотрудничество;
• Оформление по ТК РФ с первого дня (оплачиваемый отпуск, оплата листка временной нетрудоспособности, соблюдение прочих гарантий по ТК РФ);
• Конкурентную белую заработную плату;
• Возможность карьерного роста;
• Медкнижка за счет компании;
• Выдаем форменную одежду;
• Оборудованное место для отдыха/обеда;
• Скидки от наших партнеров (английский язык, отдых в санатории по корпоративным скидкам и др.);
• Регулярные мероприятия и конкурсы, подарки сотрудникам и их детям на праздники;
• Режим работы: 5/2, с 7:00 до 16:00 со вторника по субботу (вс и пн - выходные);
• Корпоративный транспорт до работы и после работы.

Приглашаем в команду «МедЛаб» специалиста, который уверенно владеет навыками взятия крови и умеет создать для пациента спокойную, комфортную атмосферу. Мы ценим профессионализм, аккуратность и внимательное отношение к людям. Со своей стороны предлагаем оплачиваемую стажировку и поддержку наставника.

Обязанности

• Взятие крови и другого биоматериала у взрослых и детей от 5 лет, в том числе у пациентов со сложным венозным доступом.
• Подготовка пациентов к процедуре: понятное объяснение предстоящих действий, доброжелательное общение и поддержка, особенно при работе с детьми и тревожными пациентами.
• Корректная маркировка биоматериала, соблюдение требований к его хранению и подготовке к передаче в лабораторию.
• Ведение медицинской документации и заполнение учётных форм — своевременно, внимательно и в соответствии с установленными требованиями.
• Подготовка рабочего места, контроль наличия необходимых расходных материалов и поддержание порядка в процедурном кабинете.
• Соблюдение санитарно-эпидемиологического режима, правил асептики и антисептики, требований к обработке поверхностей и обращению с медицинскими отходами.

Требования

• Среднее профессиональное медицинское образование.
• Действующий сертификат специалиста либо аккредитация по соответствующей специальности.
• Уверенные практические навыки венепункции, опыт работы с венами различной сложности.
• Опыт взятия крови у детей от 5 лет: умение установить контакт с ребёнком, спокойно провести процедуру и поддержать родителей.
• Знание правил взятия, маркировки и хранения биоматериала, соблюдение требований санитарно-эпидемиологического режима.
• Ответственность, аккуратность, внимательность к деталям и бережное отношение к пациентам.
• Умение работать в команде, доброжелательно общаться с коллегами и пациентами, готовность обучаться и соблюдать стандарты работы клиники.

Условия

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ и социальный пакет.
• Сменный график работы. Часы работы клиники: понедельник–пятница — с 07:30 до 20:00, суббота — с 08:00 до 18:00, воскресенье — с 09:00 до 15:00.
• Удобное расположение клиники.
• Оплачиваемая стажировка и обучение с закреплённым наставником: помощь в освоении рабочих процессов, знакомство со стандартами клиники и поддержка на этапе адаптации.
• Предоставление корпоративной медицинской формы.
• Обучение и повышение квалификации за счёт работодателя.
• Регулярные профилактические медицинские осмотры за счёт работодателя.
• Скидки на услуги сети клиник для сотрудников и членов их семей после прохождения испытательного срока.

Вакансия предполагает работу по основному месту трудоустройства. Кандидатов на совместительство не рассматриваем.

Будем рады вашему отклику! Присоединяйтесь к «МедЛаб», где ваши профессиональные навыки и забота о пациентах будут ценны каждый день.

ГК РУСАГРО (ООО «Тамбовский бекон») приглашает на работу ОПЕРАТОР ЛИНИИ УПАКОВКИ

МЫ ПPEДЛAГAЕМ:

• Официальное трудоустройство: белая зарплата — выплаты 2 pаза в мeсяц, стpогo бeз задepжек;

• Удобный график - 4/2 – 2 дня в день (с 07:00 до 16:00), 2 дня в ночь (с 16:00 до 01:00), 2 выходных.

• ДМС: поликлиника, стационар, стоматология — лучшие клиники города;

• Программа «Приведи друга» — до 20 000 ₽ за каждого приведённого сотрудника

• Комфортные условия: предлагаем бесплатное горячее питание, выдаем всю необходимую и комфортную спец. одежду.

МЕСТО РАБОТЫ:

• Село Борщёвка, ул. Придорожная, д. 1

Бесплатная развозка до места работы

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

- Упаковка продукции

- Укладка коробов на конвейер.

- Проверка соответствия данных маркировки.

- Проведение упаковки с помощью спец. оборудования

ЧТО МЫ ЖДЁМ ОТ КАНДИДАТА:

• Опыт работы необязателен – предоставляем обучение за счет компании;

• Приветствуются кандидаты с навыками работы - мясник, жиловщик, боец скота, формовщик колбасных изделий, подсобный рабочий, начинающий специалист, комплектовщик, упаковщик, фасовщик, рабочий, оператор склада, кладовщик и другие смежные профессии, а также опыт работы в компаниях: Мираторг, Черкизово, Атяшево, Царицыно, Мясокомбинат Дубки, Микоян, Стародворье, Дымов, Останкино, Агроинвест. (пример на обвальщика)

О КОМПАНИИ:

Русагро — это крупная вертикальная компания, продукция которой точно есть на вашей кухне: Чайкофский, Русский сахар, Московский провансаль, ЕЖК, Мечта хозяйки, Россиянка, Слово мясника и другие известные бренды. Мясное бизнес-направление имеет репутацию одного из лидеров свиноводства в России.

Откликайтесь или позвоните нам, чтобы договориться о собеседовании! Мы ждём именно Вас!

Сотрудники требуются в патологоанатомическое отделение

Требования:

• Среднее профессиональное образование по специальности «Лабораторная диагностика» и сертификат специалиста по специальности «Гистология»,
• Владение техникой выполнения всех медицинских услуг в полном объеме полученных знаний на базовом уровне обучения и в соответствии с требованиями сертификата специалиста.
• Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований).
• Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью.

Должностные обязанности:

- Знать и владеть техникой выполнения всех медицинских услуг в полном объеме полученных знаний на базовом уровне обучения и в соответствии с требованиями сертификата специалиста по специальности «Гистология»

- Проводить контроль качества выполняемых исследований, обеспечивать точность и надежность анализов

- Осуществлять подготовительную работу: прием биологического материала, проверку соответствия маркировки, пригодности поступившего для исследования материала, правильность его упаковки, своевременность доставки, правильность оформления сопроводительных документов, приготовление реактивов, приготовление гистологических препаратов и их окрашивание.

Дополнительная информация:

• Компенсация аренды жилья в размере до 25 тысяч рублей ежемесячно.
• Заработная плата определяется индивидуально ежемесячно в зависимости от сложности, интенсивности и качества выполненной работы с учетом доплат компенсационного характера за работу в местностях с особыми климатическими условиями (районный коэффициент 50%, надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера не более 80%).
• Ежегодный оплачиваемый отпуск 66 календарных дней.
• Ежегодная разовая выплата в размере 10000 рублей.
• Компенсация расходов на оплату стоимости проезда в отпуск и обратно один раз в два года.
• Социальные гарантии по ТК РФ.

При переезде из другого региона:

• Оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 календарных дней для обустройства на новом месте.
• Единовременное пособие в размере 2-х должностных окладов и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины должностного оклада работника.
• Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации любым видом транспорта (за исключением такси) по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью железнодорожным, водным и (или) автомобильным транспортом по фактическим расходам.

Мы — ГАУЗ СО «СООД»: головное учреждение онкослужбы Свердловской области и крупнейшая онкоклиника Урала. Эндоскопическое отделение — важное звено в диагностике и лечении: от чистоты и правильной обработки оборудования напрямую зависит безопасность пациента и качество исследования. Нам нужен ответственный, внимательный и исполнительный сотрудник: вы будете обеспечивать безупречную санитарную подготовку кабинетов и обработку сложной техники, помогая команде работать чётко и безопасно.

Место работы: г. Екатеринбург, ул. Соболева, 29.
График: 5/2, с 08:00 до 15:42.
Формат:основная работа (совмещение с другой работой или подработкой не предусмотрено).

• Обработка эндоскопического оборудования в соответствии с действующими регламентами и инструкциями производителя — в том числе предстерилизационная очистка, дезинфекция, контроль качества обработки.
• Обработка операционных столов в период работы отделения, подготовка поверхностей к использованию.
• Текущая и генеральная уборка эндоскопических кабинетов и операционных зон, включая обработку всех контактных поверхностей, оборудования.
• Сбор, маркировка и транспортировка в лабораторию гистологических препаратов, а также медицинских отходов классов А и Б в строгом соответствии с правилами обращения с медотходами.
• Соблюдение санитарно‑эпидемиологического режима, правил личной гигиены и требований охраны труда в зоне работы с биоматериалами и дезсредствами.
  

• Готовность к физической нагрузке и работе в режиме повторяющихся, стандартизированных действий.
• Внимательность, аккуратность, строгое следование инструкциям и регламентам.
• Ответственность и дисциплинированность: любая неточность в обработке оборудования или обращении с отходами может повлиять на безопасность пациентов.
• Умение работать в команде, готовность выполнять поручения старшей медсестры и сотрудников отделения.
• Готовность пройти вводный инструктаж и обучение на рабочем месте по специфике обработки эндоскопической техники и обращению с медотходами.
  

• Работа в крупном онкоцентре полного цикла — в отделении с чёткими алгоритмами и понятными задачами, где каждый сотрудник играет важную роль в обеспечении безопасности.
• График 5/2 (08:00–15:42) — сбалансированная нагрузка и возможность планировать личное время.
• Ежеквартальное премирование.
• Соцпакет по Коллективному договору: материальная помощь, дополнительные оплачиваемые дни отпуска к важным семейным событиям.
• Поддержка для семей: новогодние подарки или билеты на праздничные мероприятия для детей сотрудников.
• Стабильность государственного учреждения, понятные должностные инструкции, поддержка со стороны старших коллег и кураторов.

ГАУЗ СО «СООД» — онкоцентр полного цикла: от диагностики до всех видов лечения. Эндоскопическое отделение здесь ежедневно помогает выявлять заболевания на ранних стадиях и контролировать эффективность терапии. Мы ценим системность, дисциплину и добросовестное отношение к каждому этапу процесса — ведь за каждым исследованием стоит реальный человек.

Ваша работа здесь — это не просто уборка, а обеспечение стерильности и безопасности: правильная обработка оборудования и обращение с материалами напрямую защищают пациентов и команду. Мы ценим надёжность и внимательность — и взамен даём стабильную работу, прозрачные правила, поддержку коллектива и возможность быть важной частью серьёзного лечебного процесса.

Приглашаем на работу сотрудников на склад в Московской области. Работа не требует специальной подготовки, всему научим на месте!

Что мы предлагаем:

• Заработная плата: от 100 100 рублей на руки за месяц работы (зависит от графика работы)

• Бесплатное проживание в комфортных условиях

• Проезд за счет компании

• Опыт: не требуется. Обучаем в процессе работы!

• Выдача новой бесплатной спецодежды

• Пригласи на работу друга и получи премию -бонус 10 000 руб!

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня: все выплаты своевременные, на банковскую карту

Условия работы:

• Работа легкая, заключается в наклейке стикеров на товар и маркировке продукции, формировании наборов и спаек

• Вахтовой метод работы в Московской области, п. Первомайское

• График: 6/1 (смены по 11 часов), возможны другие варианты

Требования к кандидатам:

• Желание работать и зарабатывать

• Ответственность, внимательность, дисциплинированность

Как откликнуться?

Напишите нам в сообщения или позвоните по указанному номеру телефона. Мы ответим на все вопросы и поможем с оформлением! Ждем Вас в нашей команде!

Обязанности:
Подготовка кабельных трасс: сверление отверстий в строительных конструкциях, прокладка труб (гофра, ПНД), монтаж кабельных лотков и пластиковых коробов.
Прокладка и монтаж СКС (медь, оптика), включая разделку и укладку кабеля на спусках и поворотах.
Монтаж оборудования: коммутаторы, серверы, камеры и прочие.
Проведение тестирования СКС (кабельные тестеры).
Проведение пусконаладочных работ и наладки оконечного слаботочного оборудования, устранение выявленных дефектов и неисправностей.
Нанесение маркировки (бирок) на проложенный кабель и установленное оборудование.


Требования:
Среднее образование.
Опыт прокладки СКС (медь, оптика) и слаботочных сетей (СКУД, видеонаблюдения), как преимущество.
Навык работы с инструментом: ручной инструмент (отвертки, молоток, пласкогубцы и прочие) кабельные тестеры, перфоратор и шуроповерт.
Знание правил техники безопасности при работе с электроинструментом и на высоте.


Условия:
Заработная плат 65 000 – 85 000 руб. (по результатам собеседования, на руки)
график работы 5/2, 8.30-17.45 (пятница до 16.30);
оформление в соответствии с ТК РФ;

Где предстоит работать:
Москва, Ленинский проспект, 53с4
столовая на территории, возможность парковки для сотрудников, удобная транспортная доступность.

Вакансия компании: ООО "ТИПОГРАФИЯ "ПЕЧАТНЫХ ДЕЛ МАСТЕР"

Условия:

• Работа в теплом, светлом цехе.
• Гибкий график с смещением по 12 часов.
• Стабильные выплаты наличными или на карту после каждой смены.
• Предоставляем возможность выбрать наиболее удобный для вас вид операции (например, работать только на сборке пакетов или только на навивке).

Обязанности:

• Ручная сборка бумажных пакетов.
• Навивка календарей и блокнотов.
• Сборка конвертов и папок-регистраторов.
• Приклейка двустороннего скотча и магнитов.
• Подбор листов перед брошюровкой.
• Упаковка готовой продукции.
• Маркировка партий и подготовка тиражей к отгрузке.

Требования:

• Опыт работы на производстве или в типографии желателен.
• Готовность к монотонному труду.
• Развитая мелкая моторика рук.
• Пунктуальность и ответственность.
• Умение читать технические карты заказа.

Азбука вкуса производство ищет в свою команду Упаковщиков!

Сотрудники, которые оформятся с 01.11 по 15.12 получат приветственную премию 10000р. Чтобы ее получить, нужно отработать 60 календарных дней (два месяца).

Обязанности:

• работа на линии упаковки полуфабрикатов;
• упаковка, маркировка, сортировка готовой продукции (полуфабрикаты);
• организация рабочего места, наведение и поддержание порядка.;
• ПОДНЯТИЕ ТЯЖЕСТЕЙ

Требования:

• ГОТОВНОСТЬ РАБОТАТЬ В ХОЛОДНОМ ЦЕХЕ +5,+6

Условия:

• дневная смена - 5570 pуб., ночная смена - 6080 руб.;
• премия за каждого трудоустроенного друга;.
• график работы сменный 2/2 ( с 08:00 до 20:00, либо с 20:00 до 08:00);
• оформление по ТК РФ;
• бeлaя зapплaта бeз зaдержек;
• оплачиваемые отпуска и больничные;
• льготное питание и форма;
• комфортные условия труда (столовая, шкафчики, раздевалки, душевые);
• оформление медицинской книжки за счет компании.

А также:

• скидку на собственную линейку продуктов 30%;
• расширенный доступ к библиотеке «МИФ» и порталу BestBenefits (а это: скидки от партнеров на спорт и отдых, развлечения и многое другое);
• бесплатные консультации юристов, психологов и нутрициологов;
• посещение увлекательных экскурсий и дегустаций на производствах и другие корпоративные мероприятия;
• корпоративный спорт: у нас свои команды по бегу (участвуем в московском марафоне и не только!), футболу, хоккею, тэг-регби и йоге;
• классный мерч за активность;
• для детей сотрудников: участие в творческих конкурсах, кулинарных мастер-классах, новогодние подарки;
• материальная помощь в экстренных ситуациях.
• место работы - мясное производство, м.Озерная, ул. Рябиновая,45 (корпоративный транспорт от м.Озёрная, м.Юго-Западная, м.Киевская).

• Ведение складского документооборота в 1С Предприятие 8.3 (Комплексная автоматизация 2)
• Работа с электронной почтой, офисными приложениями
• Работа с номенклатурой, подлежащей маркировке в системе «Честный знак». (При отсутствии навыков по работе с системой «Честный Знак», быть готовым к обучению).
• Формирование электронных поручений экспедитору, ведение электронных заявок для отгрузки грузов в ТК. (В перспективе, быть готовым к обучению).
• Распечатка и визирование пакета сопроводительных документов при отгрузке товара.
• Участие в годовой инвентаризации склада.
• Ведение отчетности в рамках своих обязанностей.

Требования:

• Опыт работы в должности Оператора на складе не менее 1-го года.
• Среднее техническое (или специальное) образование.
• Уверенный пользователь ПК (1С, Excel, Word, офисные программы).
• Знание складского документооборота.
• Опыт работы с большим количеством номенклатуры
• Ответственность, исполнительность, коммуникабельность, внимательность к деталям.
• Строго: без вредных привычек.

Условия:

• График с 10 до 18 (5/2)
• 5-10 минут на транспорте от метро Медведково (бесплатный автобус Ашан) или 10 минут от м. Бабушкинская, современный отапливаемый складской колмплекс класса Б
• Официальное трудоустройство с полным соблюдением ТК РФ (белая заработная плата, больничный лист, отпуск и т.д.);
• Стабильная выплата зарплаты + премии по итогам года
• Предоставление фирменной спецодежды
• Испытательный срок 3 месяца

️В сортировочный центр «Тарный» (Москва, ул. Промышленная, д. 12А) требуется Упаковщик заказов / Маркировщик / Сотрудник склада, можно без опыта. Это хороший вариант быстро начать работать и сразу зарабатывать!

Доход 9000-9500₽ за первые 3 учебных смены, даже без опыта!

Чем предстоит заниматься:

• Приемка, сортировка, упаковка, перемещение и отгрузка заказов.
• Маркировка (штрихкодировка).
• Сканирование товаров, работа с ТСД (терминалом сбора данных).
• Поддержание порядка на своем рабочем месте.

Условия работы сотрудника:

• Выплаты еженедельно и без задержек.
• Оплачиваемая стажировка – 3 учебных смены с суммарным доходом 9000-9500₽ за первые 3 дня, даже без опыта!
• Далее средний доход 6500-7000₽ за каждую смену 12 часов.
• Стабильная работа в крупной компании.
• Работа на теплом складе класса «А».
• Оформление с первого дня (договор ГПХ или самозанятость).
• Гибкий график — подберём удобные смены (12 часов, из них 1 час перерыв).
• Бесплатное питание - 1 раз в день.
• Возможен вахтовый способ работы: длительность 30 дней, график 6/1, смены по 12ч.
• Вахтовикам предоставляется общежитие.

Требования к сотрудникам склада:

• Мужчины и женщины.
• Любое гражданство.
• Знание русского языка - обязательно.
• Медкнижка не нужна.
• Опыт не требуется, всему обучим на рабочем месте.

Также требуются разнорабочие и на другие наши склады:

• СЦ "Строгино": Москва, 2-я Лыковская улица, д63, стр 6.
• ФФЦ "Софьино": Московская область, Раменский р-н, Технопарк «Софьино» стр 3/2.
• СЦ "Дзержинский": Московская область, г. Дзержинский, Садовая, 6.

Мы поможем подобрать вам не только удобное местоположение работы, но и удобный её график!

По всем вопросам трудоустройства звоните и пишите нам прямо сейчас. Отвечаем максимально быстро!

Обращаем внимание, что наша компания работает с реферальными/партнёрскими программами по привлечению персонала.

О компании

Крупное современное мясоперерабатывающее предприятие с высоким уровнем автоматизации и стабильной загрузкой производства.

Ищем в команду упаковщицу

Не просто сотрудника — а человека, который разделяет наши ценности: качество во всём, ответственность за результат и готовность расти вместе.

Чем предстоит заниматься:

• Упаковка, маркировка готовой мясной продукции;

Что мы ждём:

• Ответственность, аккуратность, готовность к физическому труду;
• Готовность работать в цеху при температуре +6…+12C;
• Опыт работы не обязателен — обучение на месте!
• Рассматриваем кандидатов с опытом на позициях: упаковщик, грузчик, разнорабочий, оператор линии.

Мы предлагаем:

• Заработная плата — до 150 000 ₽ на руки (при полной занятости по графику 30/30);
• Официальное трудоустройство по ТК РФ или по договору ГПХ
• Выплата заработной платы 2 раза в месяц без задержек;
• Бесплатное оформление медицинской книжки;
• Бесплатное проживание в комфортабельном общежитии рядом с производством;
• Бесплатное трёхразовое питание в корпоративной столовой;
• Выдача спецодежды за счёт компании;
• Бесплатная охраняемая парковка;
• Скидки на продукцию в фирменном магазине и подарки к праздникам;
• Программа «Приведи друга» — премия 10 000 ₽ за рекомендацию нового сотрудника;
• Возможность карьерного роста внутри компании.

Собеседование:

Проводится по будням с 09:00 до 15:00 по адресу:
МО, Истринский р-н, с. Павловская Слобода, ул. Ленина, 75

Упaкoвщик деликaтесoв из мoрепродуктoв — от 4 950 ₽ зa смену!
Лoкация:

г. Mоcквa, ул. Ижopcкaя.
Чтo мы пpедлагаем:

• Честнaя и выcoкая cтaвка: 450 ₽/чаc — oплaчивaютcя чеcтные 11 часoв paбoты, чиcтый дoxод за cмeну — 4 950 ₽.
• ️ Удобный гpaфик на выбoр: 5/2 или 6/1.
• Cмeны день/нoчь: днeвные (08:00–20:00) или нoчныe (20:00–08:00) — выбиpaйтe то, чтo комфopтнo вашeму ритму жизни.
• Hадёжноcть и cтaбильность: официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня (оплачиваемый отпуск, больничные, стаж).
• Забота о вас: вкусный и сытный бесплатный комплексный обед каждый день.
• Полный комплект экипировки: удобная спецодежда выдаётся бесплатно.
• Экономия бюджета: оформление медицинской книжки полностью за наш счёт.
  
  Чем предстоит заниматься:
• Фасовать и упаковывать качественную продукцию (рыба, морепродукты, деликатесы);
• Проверять аккуратность упаковки, целостность тары и наличие маркировки;
• Подготавливать упаковочные материалы к работе;
• Поддерживать чистоту и порядок в своей рабочей зоне.
  
  Готовы начать зарабатывать уже на этой неделе?
  Нажмите «Откликнуться» или позвоните нам прямо сейчас! Ответим на все вопросы и запишем вас на оформление. Ждём в нашей дружной команде!

В пpoдуктoвую сеть "МАГHОЛИЯ" нa прoизвoдствo требуeтcя повар-кулинар

м.AМИHЬЕВСКAЯ

Услoвия:

• Oфициaльнoе трудоуcтрoйствo (oтпуcка,бoльничныe)
• Заpaботная плата 2 раза в месяц на карту
• График работы 6/1.
• Смены по 12-часов ( 11 часов рабочие+1 час обед).
• Бесплатное питание
• Помогаем с проживанием
• Работаем с патентом
• Мед.книжка за счет компании
• Премия "Приведи друга" 10.000 бонусных рублей

Oбязaнности:

• Изготовлeниe кондитерских изделий, полуфабрикатов
• Работа по тех.картам
• Упаковка и маркировка готовой продукции

Тpебoвания:

• Опыт работы кондитером от 1 гoдa !

• Полный цикл работы в системе «Честный знак». Заказывать коды маркировки (эмиссия), получать их, контролировать статусы. Вводить товары в оборот (на основании накладных, и т.п.) и выводить из него (при продаже конечному потребителю, порче и др.). Заниматься перемаркировкой, корректировкой данных, работой с возвратами.
• Ведение каталога. Создавать, заполнять и актуализировать карточки товаров в Национальном каталоге «Честного знака». Работать с мастер-данными (GTIN, ТН ВЭД, ОКПД2) .
• Работа с данными и интеграциями. Загружать данные в систему, находить и исправлять ошибки при загрузке. Настраивать обмен данными между «Честным знаком», 1С, и другими учётными системами, тестировать интеграции и устранять сбои.
• Документооборот и ЭДО. Вести электронный документооборот (УПД, акты списания и т.п.), формировать и сдавать обязательную отчётность в систему.
• Решение проблемных ситуаций. Устранять пересорт, разбираться с ошибками в кодах, взаимодействовать со службой поддержки «Честного знака» и IT-отделом компании для закрытия инцидентов.
• Взаимодействие с коллегами. Сотрудничать с отделами закупок, склада, логистики, продаж, бухгалтерией, а также с поставщиками и покупателями для решения вопросов, связанных с маркировкой.
• Отслеживание изменений. Следить за обновлениями в законодательстве и нормативных актах, касающихся маркировки, и адаптировать процессы компании под новые требования.
• Обучение. При необходимости проводить инструктажи для других сотрудников.

• Практический опыт работы с системой «Честный знак» (от 1 года).
• Уверенное владение ПК: работа в личном кабинете юрлица, знание Excel, Word.
• Опыт работы с системами электронного документооборота (ЭДО).
• Понимание специфики маркировки товарной группы: кабельно-проводниковой и электротехнической продукции.
• Аналитический склад ума и внимательность к деталям.
• Навыки деловой переписки и работы в команде.

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• График работы 5/2, 9:00-18:00 - полный день.
• Уровень дохода обсуждается на собеседовании.
• Испытательный срок 1 месяц.

О проекте

Мы запускаем новый бренд энергетических напитков и находимся на этапе формирования продукта и производственной инфраструктуры.

Ищем опытного технолога, который станет одним из ключевых участников проекта и возьмёт на себя полное технологическое направление: от разработки концепции и рецептур до организации промышленного производства и контроля качества готовой продукции.

Нам нужен не просто исполнитель, а самостоятельный специалист с практическим опытом именно в категории энергетических напитков, который способен принимать технические решения, предлагать оптимальные решения и доводить проекты до конечного результата.

Предстоит выстроить технологический процесс с нуля.

Обязанности

1. Разработка продукта и рецептур

• Разработка рецептур энергетических напитков с нуля с учётом позиционирования бренда, целевой аудитории, вкусовых характеристик и требований рынка.

• Подбор и обоснование состава напитков: функциональные компоненты, кофеин, таурин, витамины, аминокислоты, подсластители, сахар, ароматизаторы, регуляторы кислотности и другие ингредиенты.

• Разработка вкусовых профилей, работа над органолептическими характеристиками продукта, подбор и балансировка компонентов.

• Проведение лабораторных тестирований, дегустаций, анализ результатов и корректировка рецептур до достижения необходимых характеристик.

• Разработка нескольких вариантов рецептур с возможностью дальнейшего выбора оптимального состава по качеству, себестоимости и технологичности.

• Поиск возможностей улучшения рецептур, повышения стабильности продукта и оптимизации себестоимости без ухудшения качества.

2. Организация технологического процесса с нуля

• Формирование полной технологической концепции производства энергетических напитков.

• Определение оптимальной технологии производства с учётом состава напитка, требований к качеству, срокам годности и особенностей оборудования.

• Подбор и оценка технологических решений для производства: водоподготовка, смешивание компонентов, фильтрация, карбонизация, пастеризация (при необходимости), розлив и упаковка.

• Определение требований к производственному оборудованию и техническим возможностям заводов.

• Разработка технологических карт, производственных инструкций, спецификаций и другой необходимой документации.

• Проработка технологии производства с учётом возможности масштабирования от лабораторных образцов до промышленных объёмов.

3. Поиск и взаимодействие с поставщиками сырья

• Поиск, анализ и подбор поставщиков ингредиентов, сырья и функциональных компонентов для энергетических напитков.

• Взаимодействие с производителями ароматизаторов, витаминных комплексов, подсластителей, кофеина, таурина и других компонентов.

• Анализ технической документации, спецификаций и характеристик сырья.

• Тестирование альтернативных компонентов и поиск оптимальных решений по соотношению качества и стоимости.

• Формирование требований к качеству входящего сырья и контроль его соответствия.

4. Поиск и запуск контрактного производства

• Поиск, техническая оценка и подбор контрактных производственных площадок для выпуска энергетических напитков.

• Проведение аудита заводов: оценка оборудования, технологических возможностей, производственных мощностей и соответствия санитарным требованиям.

• Взаимодействие с технологическими службами заводов по вопросам адаптации рецептур и производственных процессов.

• Подготовка технических заданий для контрактных производителей.

• Организация и непосредственное участие в тестовых и промышленных выработках.

• Масштабирование лабораторных рецептур до промышленных объёмов.

• Контроль первой промышленной партии, выявление и устранение технологических отклонений.

• Доведение технологии производства до стабильного воспроизводимого результата на выбранной площадке.

5. Контроль качества и стабильности продукции

• Разработка требований к качеству готового продукта и контроль их соблюдения на всех этапах производства.

• Организация исследований физико-химических, микробиологических и органолептических показателей.

• Проведение исследований стабильности напитка, определение и подтверждение срока годности.

• Контроль стабильности вкуса, цвета, аромата, газированности и других характеристик в течение срока хранения.

• Анализ причин возможных отклонений и разработка корректирующих мероприятий.

• Контроль соответствия готовой продукции утверждённым рецептурам и спецификациям.

6. Нормативная документация и безопасность

• Обеспечение соответствия рецептур и производственных процессов действующим требованиям законодательства в области производства безалкогольных напитков.

• Подготовка и согласование технологической документации, технических условий и спецификаций.

• Участие в подготовке документов для декларирования продукции.

• Контроль допустимости использования ингредиентов и их концентраций в соответствии с нормативными требованиями.

• Участие в подготовке технической информации для маркировки и упаковки, расчёте пищевой и энергетической ценности.

7. Технологическое сопровождение проекта

• Полное сопровождение продукта на всех этапах: от идеи до серийного производства.

• Самостоятельное планирование технологических работ, определение необходимых ресурсов и сроков реализации.

• Взаимодействие с основателями проекта, поставщиками сырья, лабораториями и контрактными производителями.

• Формирование технологической базы проекта: рецептуры, протоколы испытаний, спецификации, производственные инструкции и результаты исследований.

• Выявление технологических рисков и самостоятельная проработка решений по их устранению.

• Предоставление регулярной отчётности о ходе разработки и запуска продуктов.

Требования к кандидату

Обязательные требования:

• Высшее профильное образование (технология пищевых производств, технология напитков, биотехнология или смежные направления).

• Опыт работы технологом от 3–5 лет в производстве безалкогольных напитков.

• Обязателен практический опыт именно с энергетическими напитками: разработка рецептур, подбор компонентов, технологическое сопровождение или непосредственное участие в запуске производства.

• Понимание специфики производства энергетических напитков, особенностей взаимодействия функциональных компонентов и их влияния на характеристики готового продукта.

• Практический опыт разработки и корректировки рецептур напитков с нуля.

• Опыт масштабирования рецептур от лабораторных образцов до промышленного производства.

• Опыт взаимодействия с контрактными производителями и запуска продукции на сторонних производственных площадках.

• Понимание технологий производства газированных безалкогольных напитков.

• Знание принципов ХАССП, требований ТР ТС 021/2011, ТР ТС 022/2011 и других применимых технических регламентов.

• Навыки работы с технологической документацией, спецификациями и протоколами испытаний.

• Понимание методов оценки стабильности продукции и определения сроков годности.

Личностные качества:

• Высокая самостоятельность и инициативность.

• Готовность брать на себя ответственность за технологический результат, а не только выполнять поставленные задачи.

• Умение самостоятельно находить решения в условиях, когда готовых инструкций и отлаженных процессов ещё нет.

• Системное мышление и способность видеть весь производственный процесс от разработки до выпуска готовой продукции.

• Практический подход к решению задач, ориентация на результат.

• Готовность активно участвовать в развитии проекта на начальном этапе.

• Готовность к командировкам на производственные площадки.

Будет преимуществом

• Опыт разработки энергетических напитков для известных или крупных брендов.

• Опыт работы с международными производителями сырья и функциональных ингредиентов.

• Опыт создания напитков с нестандартными вкусовыми профилями и функциональными составами.

• Наличие собственной базы поставщиков сырья, производителей ароматизаторов и контрактных заводов.

• Опыт запуска брендов напитков с нуля.

• Опыт оптимизации себестоимости рецептур без потери потребительских характеристик.

Что предлагаем

• Возможность стать одним из ключевых специалистов нового проекта и непосредственно влиять на создание продукта.

• Возможность выстроить технологическое направление компании с нуля.

• Высокую степень самостоятельности и участия в принятии ключевых решений.

• Прямое взаимодействие с основателями проекта.

• Возможность долгосрочного профессионального и финансового роста вместе с развитием компании.

• Условия сотрудничества и уровень вознаграждения обсуждаются индивидуально по результатам собеседования.

- График работы 5\2 с 10 до 18.

- Трудоустройство обсуждается индивидуально.

- Работа на месте работодателя.