Работа в городе Орел — свежие вакансии

Обязанности:

Работа на пункте выдачи заказов: Яндекс Маркет/Вайлдберриз/Озон

Условия:

Оплачиваемая стажировка;
- График работы 2/2 с 09:00 до 21:00;
- Оклад + премиальная часть + бонусы;
- Достойная заработная плата;
- Доплата за стаж работы.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).

· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.

· Отчетность и анализ показателей магазина.

· Взаимодействие с проверяющими органами.

· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:

· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.

· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.

· Неоконченное высшее или среднее специальное образование

· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.

· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.

· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.

· Отсутствие верхней границы годового бонуса.

· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.

· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.

· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.

· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.

· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.

· Медицинская книжка за счет компании.

· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.

· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.

· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.

· Сильная корпоративная культура.

• • осуществлять федеральный государственный надзор за соблюдением работодателями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, посредством проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний об устранении нарушений, составлению протоколов об административных правонарушениях в пределах полномочий, подготовки других материалов (документов) о привлечении виновных лиц к ответственности в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, в том числе в порядке, установленном Федеральным законом от 31.07.2020 248 – ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации », а по результатам рассмотрения обращений подготавливать и давать письменные ответы по указанным в обращении адресам в срок, установленный Федеральным законом от 2 мая 2006 г. N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации";

  • рассматривать заявления, письма, жалобы и иные обращения граждан о нарушениях их трудовых прав, подготавливать ответы в порядке и сроки, предусмотренные Федеральным законом от 2 мая 2006 г. N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации", анализировать обстоятельства и причины выявленных нарушений, принимать меры по устранению выявленных нарушений и восстановлению нарушенных прав;
  • расследование несчастных случаев;
  • другие в соответствие с должностным регламентом.
    

• • Наличие высшего технического образования не ниже уровня бакалавриата
  • Стаж работы по специальности от 1 года.
    

• • Служебное (рабочее) время: с 08:00 до 17.00, командировки 40% служебного времени, ненормированный служебный день.
  • Назначение по результатам собеседования.

Условия по зарплате:

• Средняя заработная плата составляет 175 123 рублей в месяц
  
• Выплаты без задержек
  
• Поддержка в размере 10 000 ₽ для компенсации расходов на дорогу и питание
  

График и оплата труда:

• График работы выбираете вы сами
  
• Бесплатные обеды на рабочем месте
  
• Дополнительный бонус в размере 20 000 рублей за каждого приведённого вами сотрудника
  

Социальные гарантии:

• ГПХ оформление с первого рабочего дня
  
• "Белая" зарплата
  

Комфортные условия:

• Место работы по вахте: Московская область (около 40 км от Москвы)
  
• Бесплатное проживание в общежитии за наш счёт
  
• Работа на тёплом складе одежды!
  
• Бесплатный корпоративный транспорт
  
• На складе все условия: бесплатная униформа, душевые, зоны отдыха, собственная столовая
  

Обязанности:

• распаковка и маркировка поступающих товаров
  
• сборка и правильное размещение продукции на складе
  

Требования: Опыт не нужен! Обучение оплачивается и быстрое
Хотите присоединиться к дружному коллективу и начать карьеру в динамично развивающейся компании? Отправляйте резюме прямо сейчас!

Дополнительные преимущества:

• Питание
• Помощь с переездом, проживание
• Транспорт до работы
• Скидки в компании
• Спецодежда
• Подарки детям на праздники
• Зоны отдыха
• Обучение, тренинги

Ключевые навыки: Организация складских процессов, Поддержание порядка, Приемка и отгрузка товаров, Работа с документацией, Работа с погрузочной техникой, Упаковка и распаковка товаров, Учет товаров, Удобный график, Гибкий график, Вахта, Без опыта работы, Комплектовщик, Комплектовщица, Работа на складе

Ключевые задачи:

• Помогать клиентам по продуктам и сервисам ПСБ. Этому научим!
• Находить для клиента самое подходящие и выгодное предложение

Что важно для нас:

• Умение вести диалог грамотно и вежливо
• Желание развиваться и узнавать новое
• Готовность к работе в дружном коллективе и участию в корпоративной жизни

Что предлагаем:

• Официальное оформление в соответствии с ТК РФ
• Работа в удобном гибком графике: 5/2 или 2/2 по желанию, чтобы оставалось время на семью, хобби и спорт
• Конкурентный уровень дохода
• Доплата к отпуску и больничному листу
• «Кафетерий льгот»: ДМС для работника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе «ПСБ Маркет»
• Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
• Материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Бесплатная программа поддержки работников: юридические, финансовые и психологические консультации, помощь в бытовых вопросах, автопомощь, корпоративные скидки, профориентация детей работников
• Возможность профессионального развития и прохождения внутреннего и внешнего профессионального обучения
• Корпоративная паритетная пенсионная программа