Клуб — работа в городе Мурманск
Найдено 51 вакансий
С Домом Моды HENDERSON Вас ждет:
- официальное трудоустройство ;
- гибкий график работы, 36 часов в неделю, 2 выходных дня по скользящему графику;
- полис ДМС со стоматологией ( от 3 месяцев работы в Компании);
- удобная и стильная корпоративная форма;
- компенсация оформления медицинской книжки;
- премия по акции "Приведи друга";
- VIP карта клуба привилегий на продукцию Компании
Преимущества работы в Компании:
- работа в лидирующей сети модной мужской одежды премиального качества;
- новые знания о современных тенденциях в мире моды и стиля, принципах формирования гардероба и образа;
- корпоративное обучение в удобном формате в онлайн-Академии HENDERSON, помощь наставника и карьерный рост;
Заместитель управляющего салоном:
- обеспечивает высокие стандарты обслуживания покупателей,
- обеспечивает выполнение плана продаж салона,
- организует работу всех сотрудников салона и взаимодействует с Управляющей компанией,
- создает и поддерживает позитивный микроклимат в команде,
- обучает, оценивает и мотивирует персонал,
- контролирует соблюдение корпоративных стандартов и процедур компании,
- консультирует клиентов по стилю и ассортименту,
- помогает покупателям в подборе одежды.
Вам подойдет наша вакансия если Вы:
- Имеете опыт работы от 2 лет в сфере розничной торговли в аналогичной должности,
- Имеете опыт успешных продаж,
- Имеете опыт работы на кассовом аппарате,
- Обладаете высоким уровнем ответственности.
Вам интересен мир моды и Вы хотите стать экспертом, помогать мужчинам выглядеть модно и современно, готовы работать в профессиональной команде единомышленников - Дом Моды HENDERSON с радостью ждет Вас!
Мы уверенно движемся вперед. Оставляйте свой отклик. Присоединяйтесь!
Осуществлять обнаружение судов на подходах к зоне действия СУДС, устанавливать связь с ними, получать данные о судне.
Осуществлять контроль за движением судов и положением судов на якорных стоянках и выносных причальных устройствах.
Оказывать содействие в проведении аварийно-спасательных и поисковых операций, работ по локализации последствий загрязнения акватории морского порта.
Осуществлять сбор информации от внешних источников о положении плавучих средств навигационного оборудования.
Оказывать содействие в установлении связи между судами, береговыми организациями и службами.
Осуществлять сбор, обработку и документирование информации и статистических данных о движении судов
Осуществлять передачу судам навигационной, оперативной и иной информации по инициативе СУДС или по запросу судна.Оказывать помощь в судовождении.Осуществлять организацию движения судов.
Требования:
Высшее или среднее профессиональное образование по специальности «судовождение».
Знание английского языка на уровне, необходимом для ведения радиопереговоров с судами на темы, связанные с деятельностью СУДС и безопасностью мореплавания.
Умение работать с компьютерной техникой и периферийным оборудованием.
Умение работать с программами, входящими в пакет Microsoft Office
Стаж плавания не менее 2 лет в должности вахтенного помощника капитана, или старшего помощника капитана, или капитана морского судна валовой вместимостью 500 и более.
Условия:
· сменный режим работы
· работа по трудовому договору
· Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ.
· Заработная плата: должностной оклад 36900 рублей в месяц + ежемесячная премия до 50%+районный коэффициент 2,2
· После прохождения испытания (3 месяца):
· добровольное медицинское страхование;
компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждениях, а также частных детских садах, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, в размере 1 500 рублей в месяц на каждого ребенка;
- профессиональное обучение, дополнительное профессиональное образование, повышение квалификации, иные формы получения знаний, умений и навыков за счет предприятия;
· После шести месяцев работы на предприятии:
· материальная помощь в размере одного должностного оклада при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска не менее 5 календарных дней (1 раз в год);
- единовременная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота (ежегодно, первое воскресенье июля);
- материальная помощь в размере 20 000 рублей на каждого ребенка в возрасте до 16 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет (1 раз в год).
· После года работы на предприятии:
· материальная помощь в размере одного должностного оклада во втором полугодии;
- надбавка к должностному окладу 5% за выслугу лет;
- компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях в соответствии с локальными актами;
- ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота;
- компенсация части стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых работников в оздоровительных учреждениях.
· сменный режим работы
· Иные условия оплаты труда, социальные гарантии, выплаты и компенсации установлены Коллективным договором центрального аппарата ФГУП «Росморпорт» и другими локально-нормативными актами предприятия.
Должностные обязанности
- Производит плановые профилактические осмотры АМС и АФС Радиоцентра, ремонтно-профилактические работы по их обслуживанию согласно планам работ.
- Проводит сборку; такелажные работы по подъёму и установке АМС; покраску АМС, такелаж и установку оснований мачт и якорей; выполняет все виды ремонтно-восстановительных работ на антеннах, стальных опорах и мачтах сложной конструкции.
- Занимается изготовлением, монтажом АМС и АФС, их проверкой, регулировкой и текущим ремонтом на Радиоцентре.
- Подготавливает резервные узлы для антенных устройств, оперативно производит ремонт, не допускает простоев действующих антенн.
- Обеспечивает работоспособность оборудования АМС. Проводит проверку, регулировку и текущий ремонт АМС сложной конструкции.
- Систематически проверяет оборудование, снаряжение и инструмент для работ на высоте, производит их испытания.
- Участвует в разработке и внедрении разных типов антенно-фидерных устройств, автоматического переключения антенн.
Квалификация: не менее 5 разряда или опыт на должности специалиста по антенно-мачтовым сооружениям не менее 2 лет
Опыт работы: от 2 лет
Образование: средне-профессиональное образование
Специальность по образованию: Монтаж и эксплуатация линий электропередачи
Должен знать:,
- основы электротехники;,
- необходимые сведения по теории распространения радиоволн (принципы излучения и приёма электромагнитной энергии, свойства ионосферы и влияние её на распространение радиоволн;,
- принципы согласования антенн с фидерными линиями;,
- параметры антенн и фидерных линий;,
- приборы и методы измерений на антенных и фидерных линиях;,
- способы устранения наружных и внутренних дефектов сварных швов и определения усилий в оттяжках мачт и башен;,
- техническое освидетельствование подъемных устройств;,
- перечень документации при приемке антенно-мачтовых сооружений;,
- технико-эксплуатационные характеристики радиооборудования радиоцентра;,
- международные и национальные нормативно-правовые документы в области связи и соблюдения правил радиосвязи;,
- назначение и устройство применяемых на радиоцентре антенно-фидерных устройств, технологию ремонта, приборы, применяемые при измерениях, правила и методы электрических измерений;,
- правила техники безопасности и противопожарной безопасности, правила внутреннего трудового распорядка, инструкции, приказы, документы СУБ компании.
Дополнительные требования к кандидату
- 3 группа по электробезопасности с допуском к работе в электроустановках до 1000 вольт
Социальный пакет
- Социальный пакет: Иное, Добровольное медицинское страхование, · Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ· После прохождения испытания (3 месяца): · добровольное медицинское страхование; компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждениях, а также частных детских садах, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, в размере 1 500 рублей в месяц на каждого ребенка; - профессиональное обучение, дополнительное профессиональное образование, повышение квалификации, иные формы получения знаний, умений и навыков за счет предприятия; · После шести месяцев работы на предприятии: · материальная помощь в размере одного должностного оклада при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска не менее 5 календарных дней (1 раз в год); - единовременная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота (ежегодно, первое воскресенье июля); - материальная помощь в размере 20 000 рублей на каждого ребенка в возрасте до 16 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет (1 раз в год). · После года работы на предприятии: · материальная помощь в размере одного должностного оклада во втором полугодии; - надбавка к должностному окладу 5% за выслугу лет; - компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях в соответствии с локальными актами; - ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником - Днем работников морского и речного флота; - компенсация части стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых работников в оздоровительных учреждениях. · Иные условия оплаты труда, социальные гарантии, выплаты и компенсации установлены Коллективным договором центрального аппарата ФГУП «Росморпорт» и другими локально-нормативными актами предприятия. · работа по трудовому договору
- Обучение: 0 дней