Кадровое делопроизводство в полном объеме (прием, увольнение, перевод, отпуска, больничные и т.д.). Оформление приказов, трудовых договоров, доп. Опыт работы не менее 3 лет. Знание трудового законодательства РФ. Знание 1С, КЭДО. Знания ведения воинского учета.