Чем предстоит заниматься:
Регулирование движения судов на основе информации, получаемой от радиолокационного, визуального и телевизионного наблюдения за обстановкой в районе контроля
Наши ожидания:
Диплом государственного образца о высшем или среднем профессиональном образовании по специальности «Морское судовождение», «Судовождение на морских путях».
Практический опыт работы на морских судах в должности капитана, старшего помощника или вахтенного помощника капитана капитана не менее 24 месяцев на судах валовой вместимостью не менее 500 рт.
Действующий рабочий диплом капитана или старшего помощника, или вахтенного помощника капитана.
Владение английским языком в объеме, необходимом для осуществления деятельности по регулированию движения судов не ниже знания «Стандартных фраз ИМО для общения на море»
Отсутствие медицинских противопоказаний
Наличие справок об отсутствии/наличии судимости и отсутствии/наличии административно-правовых нарушений, связанных с хранением и употреблением наркотиков
Условия:
Сменный режим работы согласно графику сменности установленному в соблюдением требований Трудового кодекса РФ; продолжительность смены 12 часов; есть ночные смены.
Что мы предлагаем:
Стажировку 1 месяц в качестве стажера оператора СУДС
Обучение за счет работодателя для получения удостоверения оператора СУДС
Карьерный рост
Режим работы и оплату труда по Трудовому кодексу РФ
Заработная плата состоит из:
-оклада, оплаты ночных часов, праздничных часов по графику
-ежемесячная премия от 50%
-выплаты 3-х окладов в течение рабочего года (материальной помощи к отпуску и за полугодие, премии к профессиональному празднику)
-дополнительной надбавки за выслугу лет от 1 года
-годового вознаграждения (из расчета оклад+премия)
Кроме того:
Материальная поддержка работников, имеющих детей, в том числе многодетных родителей, одиноких родителей, а также работников, находящихся в критических жизненных ситуациях
В организации действует система бронирования сотрудников (предоставление отсрочки от призыва по мобилизации)
Сохранение всех социальных выплат в приоритетном порядке работникам, призванным на военную службу по мобилизации или заключившим контракт в соответствии с пунктом 7 статьи 38 Федерального закона от 28.03.1998 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» либо контракт о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации
Добровольное медицинское страхование работников и возможность включения родственников в список застрахованных лиц
Материальная поддержка и добровольное медицинское страхование ветеранов отрасли (бывших работников Предприятия)
Организация культурно-массовых, физкультурно-оздоровительных, спортивных и иных тематических мероприятий
Компенсация части стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых работников в оздоровительных учреждениях
Компенсация оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях
Для создания длительных и устойчивых трудовых взаимоотношений с работниками ФГУП «Росморпорт» разработаны стимулирующие программы, в том числе:
Компенсация работникам части процентов, уплаченных по займам (кредитам) на приобретение и (или) строительство жилого помещения
Компенсация части расходов по наёму/аренде жилых помещений работникам
С целью материальной поддержки нуждающихся работников на Предприятии действует Комиссия по вопросам регулирования социально-трудовых отношений, которая рассматривает заявки работников, оказавшихся в критической жизненной ситуации
В ТЫЛ
Такелажник / Кладовщик / Линейный надсмотрщик в 25-й отдельный автомобильный полк в/ч 38884
25-й отдельный автомобильный полк в/ч 38884 — это мобильное подразделение, обеспечивающее бесперебойное снабжение и логистику войск на самых ответственных участках. Здесь ценят порядок, учёт и чёткую организацию складского хозяйства.
Грамотное перемещение грузов, строгий учёт имущества и контроль состояния коммуникаций — здесь вы станете фундаментом материального обеспечения полка. Такелажники, кладовщики и линейные надсмотрщики подразделения — это мастера тыловой службы, которые ежедневно обеспечивают сохранность ресурсов и бесперебойную работу инфраструктуры, гарантируя выполнение боевых задач!
Годовой доход: до 5 600 000 руб.
Единовременная выплата: от 2.400.000 руб. до 3 500 000 руб. — гарантирована при заключении контракта!
Что предлагаем:
Преимущества службы:
Полный пакет льгот военнослужащего:
Мы гарантируем:
Требования:
Присоединяйся к нам — и вместе мы обеспечим надёжную защиту нашей страны!
Для подачи документов обращайтесь по номеру телефона (контакты указаны ниже). Ждём вас в рядах 25-го отдельного автомобильного полка!
Проводим ограниченный набор военнослужащих в зону контр-террористической операции, служба на старых территориях в 25-30 км от ЛБС.
Главная задача — с помощью техники «видеть» противника: обнаруживать движущиеся цели (танки, автомобили, колонны живой силы), определять их координаты, скорость и направление движения. В процессе работы он анализирует данные на экране, фиксирует характер цели по звуковому сигналу в наушниках, автоматически снимает и передаёт координаты на командный пункт для наведения артиллерии. Также оператор отвечает за техническое состояние закреплённой аппаратуры и поддерживает её в готовности к бою.
Военнослужащий получает:Рассматриваем кандидатов:
Кто может подписать контракт с МО РФ?