В школе — работа в городе Нижнекамск
Обязанности:
- Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике.
- Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами.
- Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации.
- На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз и т.д.
- Высшее образование - специалитет по одной из специальности "Педиатрия"
- Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Неврология" или Профессиональная переподготовка по специальности "Неврология" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей: "Нейрохирургия", "Общая врачебная практика (семейная медицина)", "Педиатрия", "Терапия", "Эндокринология"
- Программы по улучшению жилищных условий
- Предоставление арендного жилья. 1-2-комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов
- Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья
- 200 тыс. рублей на погашение ипотеки при рождении ребенка
- Подъемные» молодым специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4000 руб. в течение 3-х лет
- Ежемесячная стипендия в размере 5000 рублей для студентов-целевиков
- Предоставление выплат в размере 250 тыс. руб. в год для впервые трудоустраивающимся специалистам.
- Единовременная выплата в размере 1,0 млн рублей для врачей дефицитных специальностей переехавших в наш регион.
- Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия
- Система наставничества
- Возможность переобучения и получения новой специальности
- Карьерный рост
- Приоритетность в получении мест в детских садах и школах
- Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.
Обязанности:
- Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике.
- Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами.
- Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации.
- На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз.
- Вносит изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определяет необходимость дополнительных методов обследования.
- Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия"
- Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Инфекционные болезни" или Профессиональная переподготовка по специальности "Инфекционные болезни" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей: "Нефрология", "Общая врачебная практика (семейная медицина)", "Педиатрия", "Пульмонология", "Ревматология", "Терапия", "Фтизиатрия"
- Программы по улучшению жилищных условий
- Предоставление арендного жилья. 1-2-комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов
- Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья
- 200 тыс. рублей на погашение ипотеки при рождении ребенка
- Подъемные» молодым специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4000 руб. в течение 3-х лет
- Ежемесячная стипендия в размере 5000 рублей для студентов-целевиков
- Предоставление выплат в размере 250 тыс. руб. в год для впервые трудоустраивающимся специалистам.
- Единовременная выплата от правительства РТ в размере 1,0 млн.руб. для врачей дефицитных специальностей.
- Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия
- Средняя заработная плата врачей по больнице составляет 136 т.руб
- Система наставничества
- Возможность переобучения и получения новой специальности
- Карьерный рост
- Приоритетность в получении мест в детских садах и школах
- Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.
- Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния пациента и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.
Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия"
Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Анестезиология-реаниматология"
Профессиональная переподготовка по специальности "Анестезиология-реаниматология" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей: "Неонатология" или "Нефрология"
Программы по улучшению жилищных условий
Предоставление арендного жилья. 2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов
Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья
200 тыс. рублей за рождение ребенка
«Подъемные» начинающим специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4000 руб. в течение 3-х лет
Ежемесячная стипендия в размере 5000 рублей для студентов-целевиков
Предоставление единовременных выплат в размере 250 000 руб. от администрации города и в размере 1 000 000 рублей от правительства РТ врачам дефицитных специальностей прибывших из других регионов РФ.
Средняя заработная плата врачебного персонала 136 т. руб.
Надбавки за дежурство и совместительство.
Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия
Система наставничества
Возможность переобучения и получения новой специальности
Карьерный рост
Приоритетность в получении мест в детских садах и школах
Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.
Обязанности:
- Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике.
- Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами.
- Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации.
- На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз.
- В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия.
- Вносит изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определяет необходимость дополнительных методов обследования.
- Обеспечивает своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами.
- Обеспечение проведения дополнительного лекарственного обеспечения детей, имеющих право на получение набора социальных услуг.
- Осуществление диспансерного наблюдения детей с наследственными заболеваниями, выявленными в результате неонатального скрининга, и патронаж семей, имеющих детей указанной категории
- Обеспечение проведения мероприятий по профилактике и раннему выявлению у детей гепатита B и C, ВИЧ-инфекции.
Требования:
- Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия" и подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Педиатрия", или высшее образование - специалитет по специальности "Педиатрия" (полученное после 1 января 2016 г. Для замещения должности врач-педиатр участковый), или профессиональная переподготовка по специальности "Педиатрия" при наличии подготовки в ординатуре по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)"
Условия:
- Программы по улучшению жилищных условий
- Предоставление арендного жилья. 1-2-комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов"
- Социальная" ипотека по 7% годовых.
- Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. Рублей, с правом приобретения собственного жилья
- 200 тыс. Рублей на погашение ипотеки при рождении ребенка
- Подъемные» молодым специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. И ежемесячная выплата в размере 4000 руб. В течение 3-х лет
- Ежемесячная стипендия в размере 5000 рублей для студентов-целевиков
- Предоставление выплат в размере 250 тыс. руб. для впервые трудоустраивающимся специалистам.
- Единовременная выплата в размере 1,0 млн рублей для врачей дефицитных специальностей.
- Ежемесячное премирование врачебного персонала.
- Годовая премия
- Система наставничества
- Возможность переобучения и получения новой специальности
- Карьерный рост
- Приоритетность в получении мест в детских садах и школах
- Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.
Ищем репетиров для проведения бесплатных занятий с детьми, которые оказались в трудной жизненной ситуации – сиротами и детьми без попечения родителями (из детских домов или в приёмных семьях), из малообеспеченных семей, либо проходящими длительное лечение в больнице, а также с детьми с российских территорий, где проходят боевые действия, в т.ч. беженцев.
Ребёнок не виноват, что его родители не могут позвонить себе платить за репетиторов. Мы хотим дать им равные образовательные возможности, такие же, как у детей из полноценных и благополучных семей.
Вакансия волонтёрская, без оплаты.
Что делает педагог-волонтёр:
проводит онлайн-занятия по школьному предмету;
никакой бумажной волокиты;
все организационные вопросы на нас, даже общение с благополучателями и их представителями вне занятий. Вы только проводите консультации;
вы сами решаете – заниматься с группой или с индивидуально.
Требования:
наличие профильного образования желательно, но не обязательно – волонтерскую помощь наравне с учителями и преподавателями оказывают студенты, старшеклассники, специалисты без профильного образования, но хорошо владеющие материалом, в том числе пенсионеры;
выделить хотя бы 1 час в неделю на консультации с ребёнком;
перед тем, как мы подберём Вам подопечного, надо провести видеособеседование.
Условия:
мы проверяем каждого благополучателя и уверены, что он оказался в трудной жизненной ситуации;
проводим занятия в нашей интернет-школе. Она бесплатна;
начислим верифицированные волонтерские часы за все проведённые вами занятия;
бесплатное повышение квалификации с выдачей документа гособразца, а также скидки 95% на обучение в школах-партнёрах;
бесплатно предоставляем подписки на сервисы и лицензионный софт;
скидки и бонусы от наших партнёров для активных участников движения;
проводим образовательные сессии и Форумы для участников движения с известными и авторитетными экспертами России;
выдаём сертификаты, письма-поддержки, рекомендации и ходатайства для вашего портфолио или аттестации;
Движение «Педагоги-волонтеры» работает на базе некоммерческой организации «Профи-центр» с 2020 году. В него уже входят более 2 200 человек из всех регионов России и 17 стран зарубежья. Мы уже помогли более 3 100 детей из большинства городов.
Мы искренне верим, что образование – это ключ к успешному будущему, и каждый ребенок имеет шанс достичь больших результатов в обучении.
Некоммерческий фонд "Защитник" предлагает заключить контракт с Министерством Обороны на выгодных условиях С единовременной выплатой 3 000 000 рублей, до 17 500 000 в год.
ПОЛНОЕ СОПРОВОЖДЕНИЕ НА ЛУЧШИХ УСЛОВИЯХ ДЛЯ ВАС! Выгоднее, чем идти от местного военкомата
Проезд до региона с самыми большими выплатами - за счёт фонда!
Питание - за счёт фонда!
Такси - за счёт фонда!
Все анализы - за счёт фонда!
Обеспечение формой, снаряжением - за счёт фонда!
ЛЬГОТЫ вам и вашей семье:
- ПОЛНОЕ обеспечение формой, снаряжением, питанием, проживанием, полное сопровождение от А до Я;
- ОПЛАЧИВАЕМЫЙ отпуск 2 раза в год (по 14 дней) с оплатой проезда
- СТАТУС ветерана боевых действий, что даёт право на получение ЗЕМЕЛЬНОГО УЧАСТКА в регионе, где прописан военнослужащий, и многое другое;
- ОСВОБОЖДЕНИЕ от уплаты налога на имущество (один объект каждого вида);
- ПРИОСТАНОВЛЕНИЕ по судебным делам;
- СОХРАНЕНИЕ рабочего места (на период действия контракта и 3 месяца после его окончания).
- ОБУЧЕНИЕ детей на бюджетной основе в ВУЗах;
- Кредитные и налоговые КАНИКУЛЫ;
- ОСВОБОЖДЕНИЕ от уплаты за детский сад, внеочередное зачисление в детский сад,
- БЕСПЛАТНЫЙ завтрак и обед в школе.
Рассматриваем кандидатов:
- Без военного билета и наличия военно-учетной специальности
- С судимостью
- Из любого города РФ. Покупаем билет на ЖД/АВИА
- Помощь в оформлении поступления на военную службу, а также гарантия получения ЛУЧШИХ условий для поступающих по нашим программам!
Кто может подписать контракт с МО РФ?
- Категории годности по здоровью А, Б, В
- Можно без военного билета (выдается сразу при оформлении на контракт);
- Минимальный пакет документов (как минимум нужен только паспорт);
- Можно с погашенными СУДИМОСТЯМИ (статьи средней и малой тяжести, кроме статей сексуального насилия, терроризма и наркотиков);
- Берем с любыми долгами.
Некоммерческий фонд "Защитник" предлагает заключить контракт с Министерством Обороны на выгодных условиях С единовременной выплатой 3 000 000 рублей, до 8 000 000 в год.
ПОЛНОЕ СОПРОВОЖДЕНИЕ НА ЛУЧШИХ УСЛОВИЯХ ДЛЯ ВАС! Выгоднее, чем идти от местного военкомата
Проезд до региона с самыми большими выплатами - за счёт фонда!
Питание - за счёт фонда!
Такси - за счёт фонда!
Все анализы - за счёт фонда!
Обеспечение формой, снаряжением - за счёт фонда!
ЛЬГОТЫ вам и вашей семье:
- ПОЛНОЕ обеспечение формой, снаряжением, питанием, проживанием, полное сопровождение от А до Я;
- ОПЛАЧИВАЕМЫЙ отпуск 2 раза в год (по 14 дней) с оплатой проезда
- СТАТУС ветерана боевых действий, что даёт право на получение ЗЕМЕЛЬНОГО УЧАСТКА в регионе, где прописан военнослужащий, и многое другое;
- ОСВОБОЖДЕНИЕ от уплаты налога на имущество (один объект каждого вида);
- ПРИОСТАНОВЛЕНИЕ по судебным делам;
- СОХРАНЕНИЕ рабочего места (на период действия контракта и 3 месяца после его окончания).
- ОБУЧЕНИЕ детей на бюджетной основе в ВУЗах;
- Кредитные и налоговые КАНИКУЛЫ;
- ОСВОБОЖДЕНИЕ от уплаты за детский сад, внеочередное зачисление в детский сад,
- БЕСПЛАТНЫЙ завтрак и обед в школе.
Рассматриваем кандидатов:
- Без военного билета и наличия военно-учетной специальности
- С судимостью
- Из любого города РФ. Покупаем билет на ЖД/АВИА
- Помощь в оформлении поступления на военную службу, а также гарантия получения ЛУЧШИХ условий для поступающих по нашим программам!
Кто может подписать контракт с МО РФ?
- Категории годности по здоровью А, Б, В
- Можно без военного билета (выдается сразу при оформлении на контракт);
- Минимальный пакет документов (как минимум нужен только паспорт);
- Можно с погашенными СУДИМОСТЯМИ (статьи средней и малой тяжести, кроме статей сексуального насилия, терроризма и наркотиков);
- Берем с любыми долгами.
Некоммерческий фонд "Защитник" предлагает заключить контракт с Министерством Обороны на выгодных условиях С единовременной выплатой 3 000 000 рублей. Всего за первый год до 17 500 000 рублей.
ПОЛНОЕ СОПРОВОЖДЕНИЕ НА ЛУЧШИХ УСЛОВИЯХ ДЛЯ ВАС! Выгоднее, чем идти от местного военкомата
Проезд до региона с самыми большими выплатами - за счёт фонда!
Питание - за счёт фонда!
Такси - за счёт фонда!
Все анализы - за счёт фонда!
Обеспечение формой, снаряжением - за счёт фонда!
ЛЬГОТЫ вам и вашей семье:
- ПОЛНОЕ обеспечение формой, снаряжением, питанием, проживанием, полное сопровождение от А до Я;
- ОПЛАЧИВАЕМЫЙ отпуск 2 раза в год (по 14 дней) с оплатой проезда
- СТАТУС ветерана боевых действий, что даёт право на получение ЗЕМЕЛЬНОГО УЧАСТКА в регионе, где прописан военнослужащий, и многое другое;
- ОСВОБОЖДЕНИЕ от уплаты налога на имущество (один объект каждого вида);
- ПРИОСТАНОВЛЕНИЕ по судебным делам;
- СОХРАНЕНИЕ рабочего места (на период действия контракта и 3 месяца после его окончания).
- ОБУЧЕНИЕ детей на бюджетной основе в ВУЗах;
- Кредитные и налоговые КАНИКУЛЫ;
- ОСВОБОЖДЕНИЕ от уплаты за детский сад, внеочередное зачисление в детский сад,
- БЕСПЛАТНЫЙ завтрак и обед в школе.
Рассматриваем кандидатов:
- Без военного билета и наличия военно-учетной специальности
- С судимостью
- Из любого города РФ. Покупаем билет на ЖД/АВИА
- Помощь в оформлении поступления на военную службу, а также гарантия получения ЛУЧШИХ условий для поступающих по нашим программам!
Кто может подписать контракт с МО РФ?
- Категории годности по здоровью А, Б, В
- Можно без военного билета (выдается сразу при оформлении на контракт);
- Минимальный пакет документов (как минимум нужен только паспорт);
- Можно с погашенными СУДИМОСТЯМИ (статьи средней и малой тяжести, кроме статей сексуального насилия, терроризма и наркотиков);
- Берем с любыми долгами.
- Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз.
Высшее образование - специалитет по специальности "Педиатрия", "Лечебное дело"
Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Офтальмология"
Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности
Программы по улучшению жилищных условий
Предоставление арендного жилья. 1-2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов
Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья
200 тыс. рублей на погашение ипотеки при рождении ребенка
«Подъемные» начинающим специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4000 руб. в течение 3-х лет
Ежемесячная стипендия в размере 5000 рублей так же для студентов-целевиков
Предоставление выплат в размере 250 тыс. руб. для врачей-специалистов от администрации города.
Единовременная выплата в размере 1,0 млн рублей для врачей дефицитных специальностей от правительства РТ.
Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия
Система наставничества
Возможность переобучения и получения новой специальности
Карьерный рост
Приоритетность в получении мест в детских садах и школах
Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.
Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике, согласно приказа 1130 н от 20.10.2020г. “Порядок оказания медицинской помощи по профилю “акушерство и гинекология”“.
Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами.
Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации.
На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз.
В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение.
Требования: На должность врача-акушера-гинеколога принимается лицо, имеющее высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия", подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Акушерство и гинекология", повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности без предъявления требований к стажу работы.
Условия:
Программы по улучшению жилищных условий.
Предоставление арендного жилья: квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов.
Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья.
200 тыс. рублей за рождение ребенка.
«Подъемные» врачам-специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4000 руб. в течение 3-х лет.
Предоставление единовременной выплаты в размере 250 000 руб. для врачей-специалистов от администрации города.
Предоставление единовременной выплаты в размере 1 000 000 рублей для врачей дефицитных специальностей от правительства РТ.
Средняя заработная плата врачей 136 тыс. рублей.
Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия.
Система наставничества.
Возможность переобучения и получения новой специальности.
Карьерный рост.
Приоритетность в получении мест в детских садах и школах. Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.
- Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния пациента и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.
Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия". Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Неонатология". Профессиональная переподготовка по специальности "Неонатология" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей: "Анестезиология - реаниматология", "Педиатрия". Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности
Программы по улучшению жилищных условий.
Предоставление арендного жилья: 1-2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов.
Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья.
200 тыс. рублей за рождение ребенка.
«Подъемные» врачам-специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4000 руб. в течение 3-х лет.
Предоставление выплат в размере 250 тыс. руб. для впервые трудоустраивающимся специалистам.
Единовременная выплата в размере 1,0 млн. рублей для врачей дефицитных специальностей для переехавших в наш город.
Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия.
Надбавки за дежурство и т.д.
Система наставничества. Возможность переобучения и получения новой специальности. Карьерный рост.
Приоритетность в получении мест в детских садах и школах.
Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.
- Оказание медицинской помощи населению по профилю "аллергология и иммунология"
- Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в ординатуре по специальности "Аллергология и иммунология" или подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: "Общая врачебная практика (семейная медицина)", "Педиатрия", "Терапия" и профессиональная переподготовка по специальности "Аллергология и иммунология".
Или высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело", "Педиатрия" (для лиц, прошедших аккредитацию специалистов) и подготовка в ординатуре по специальности "Аллергология и иммунология"
Программы по улучшению жилищных условий.
Предоставление арендного жилья: 1-2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов.
Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья.
200 тыс. рублей за рождение ребенка.
«Подъемные» врачам-специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4000 руб. в течение 3-х лет.
Предоставление выплат в размере 250 тыс. руб. для впервые трудоустраивающимся специалистам.
Единовременные выплата от правительства РТ в размере 1,0 млн. руб. для врачей дефицитных специальностей переехавшим в наш город.
Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия.
Система наставничества.
Возможность переобучения и получения новой специальности.
Карьерный рост.
Приоритетность в получении мест в детских садах и школах.
Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.
От нас:
- Помощь в согласование должности и места службы с военной частью;
- Содействие в получении отношения;
- Помощь в прохождении медкомиссии;
- Полное сопровождение до прибытия в часть -покупка билетов, обеспечение питанием и проживанием, а также помощь в оформлении документов.
Гарантированное зачисление в выбранное подразделение!
Требуются:
- слесарь, сварщик, электрик, мастер ремонтного отделения, старший мастер, водитель-электрик, старший водитель, техник;
- регулировщик, механик, механик-водитель, аккумуляторщик, водитель-вулканизаторщик, водитель-заправщик, старший механик, водитель, водитель- радиотелефонист, кабельщик, сетевой инженер, электромонтёр;
- повар, старший повар;
- фармацевт, санитарный инструктор, санитар;
- и другие должности, индивидуальное согласование.
Условия службы по контракту:
- Денежное довольствие по контракту — от 170 000 рублей в месяц.
- При заключении контракта единовременная выплата — до 3 400 000 рублей.
- Годовой доход контрактника — до 5 800 000 рублей.
- Официальный контракт напрямую с Минобороны.
- Полное обеспечение контрактника: питанием, обмундированием, проживанием.
- Два оплачиваемых отпуска за период контракта + оплата проезда к месту отпуска.
- Кредитные и налоговые каникулы на время контракта в том числе и для супруги, льготы по ЖКХ для семьи контрактника, внеочередное устройство детей в сады и школы, бесплатное обучение в вузах для семей контрактников, увеличенная пенсия, льготы на покупку автомобиля.
· Списание долгов до 10 000 000 рублей.
· Приостановление судебных и исполнительных производств для контрактников.
Получите профессиональную консультацию в АНО «Центр “Отвага”» и примите решение уверенно. Откликайтесь прямо сейчас!
Участие в разработке и осуществлении мероприятий, проводимых администрацией промышленных предприятий и общественных организаций по охране здоровья женщин;
Правильное ведение учетной медицинской документации врачами женской консультации в соответствии с утвержденными формами и требованиями.
Надлежащую расстановку кадров и организацию труда с целью оказания квалифицированной, специализированной медицинской помощи.
Своевременно доводить до сведения медицинского персонала приказы, распоряжения, инструктивно-методические указания вышестоящих организаций и обеспечивать их выполнение и т.д.
Требования:
Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия". Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Акушерство и гинекология". Професиональная переподготовка "Организация здравоохранения и общественное здоровье"
Условия:
Программы по улучшению жилищных условий.
Предоставление арендного жилья. 1-2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов.
Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья.
200 тыс. рублей за рождение ребенка.
Предоставление единовременной выплаты в размере 250 000 рублей для впервые трудоустраивающихся специалистов.
Предоставление единовременной выплаты в размере 1 000 000 рублей от правительства РТ для врачей дефицитных специальностей.
Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия.
Система наставничества.
Возможность переобучения и получения новой специальности.
Карьерный рост.
Приоритетность в получении мест в детских садах и школах.
Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.
Осуществляет непосредственное руководство отделением в соответствии с положением о структурном подразделении.
Взаимодействует с другими отделениями больницы для слаженной работы.
Контролирует качество проведения анестезии, реанимационных мероприятий и интенсивной терапии.
Внедряет в практику современные методы анестезиологии, реанимации и новые медицинские технологии.
Консультирует наиболее тяжелых пациентов, участвует в консилиумах.
Ведет учетно-отчетную документацию и анализирует показатели работы отделения и т.д.
Требования:
Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия". Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Анестезиология-реаниматология" или профессиональная переподготовка по специальности "Анестезиология-реаниматология" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей: "Акушерство и гинекология", "Детская хирургия", "Кардиология", "Нейрохирургия", "Неонатология", "Нефрология", "Педиатрия", "Сердечно-сосудистая хирургия", "Скорая медицинская помощь", "Терапия", "Торакальная хирургия", "Травматология и ортопедия", "Хирургия", "Челюстно-лицевая хирургия"
Условия:
Программы по улучшению жилищных условий.
Предоставление арендного жилья. 1-2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов.
Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья.
200 тыс. рублей за рождение ребенка.
Предоставление единовременной выплаты в размере 250 000 рублей для впервые трудоустраивающихся специалистов.
Предоставление единовременной выплаты в размере 1 000 000 рублей от правительства РТ для врачей дефицитных специальностей.
Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия.
Система наставничества.
Возможность переобучения и получения новой специальности.
Карьерный рост.
Приоритетность в получении мест в детских садах и школах.
Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.