В аптеке — работа в городе Новосиль
Почему стоит выбрать нас:
- Честная и стабильная зарплата с выплатами дважды в месяц и без задержек, полное соблюдение ТК РФ
- Отсутствие штрафов
- Собственный аккредитационный центр: продление аккредитации при помощи специалистов компании
- Корпоративное жилье для иногородних сотрудников
- Помощь в адаптации и поддержка персонального наставника
- Карьерный рост до Управляющего (Карьерный центр)
- Эксклюзивные скидки для сотрудников (специальная платформа скидок Best Benefits, скидки на продукцию)
- Предоставляем помощь сотрудникам и их близким, нуждающимся в лечении и реабилитации, и поддерживаем сотрудников в вопросах материнства
- Программа медицинской поддержки для сотрудников
Ваши будущие обязанности:
- Выполнение показателей подразделения
- Контроль за соблюдением корпоративных стандартов обслуживания;
- Работа с ассортиментом и ценообразованием
- Управление персоналом: обучение и мотивация сотрудников, постановка целей для эффективной работы подразделения
Вакансия Вам подходит, если у Вас есть:
- Среднее или высшее образование по специальности «Фармация», свидетельство по УЭФ
- Действующее свидетельство об аккредитации и действующая медицинская книжка
ГБУЗ МО "Долгопрудненская клиническая больница" приглашает на работу фармацевта в ГП1/фармацевта ЛПУ.
В настоящее время ГБУЗ МО «Долгопрудненская клиническая больница» — современное учреждение здравоохранения, имеющее в штате высококвалифицированных специалистов, которые оказывают первичную, в том числе первичную специализированную медицинскую помощь населению города по 212 видам медицинской деятельности.
В структуру ГБУЗ МО «ДБ» входят 12 лечебно-профилактических учреждений, обслуживающих более 100 тыс. населения г.о. Долгопрудный. Среди учреждений: 4 поликлиники, обслуживающих взрослое население, детская поликлиника, женская консультация, стационар на 500 коек, стоматологическая поликлиника, центр медицинской профилактики, противотуберкулезное, психоневрологическое, кожно-венерологическое отделения.
Мы гордимся нашими высококвалифицированными специалистами и стремимся к постоянному развитию и улучшению качества обслуживания. Присоединяйтесь к нашему дружному коллективу и вносите свой вклад в заботу о здоровье пациентов г.о. Долгопрудный!
Обязанности в ГП 1:
- приём и консультирование граждан по вопросам получения льготных лекарственных препаратов, оформление и учёт рецептурных бланков;
- формирование заявок на лекарственные препараты, взаимодействие с аптечными организациями и Социальным фондом России по вопросам обеспечения льготных категорий граждан;
-ведение регионального и Федерального регистра граждан, имеющих право на льготное лекарственное обеспечение, актуализация данных;
- подготовка отчётности в Министерство здравоохранения Московской области, участие в организации заседаний врачебной комиссии для назначения препаратов по торговым наименованиям;
- подготовка обоснований для индивидуальной закупки препаратов, подбор аналоговой замены, рассмотрение обращений граждан и подготовка ответов на запросы контролирующих органов.
Обязанности в ЛПУ:
- принятие участия в приемке и распределении товаров по местам хранения, обеспечение условий хранения лекарственных средств и изделий медицинского назначения в соответствии с их физико-химическими свойствами и действующими правилами хранения;
- проведения контроля качества лекарственных средств на стадиях транспортировки, хранения и реализации;
- осуществление обработки требований от отделений в электронном виде,в действующей рабочей программе;
- осуществление сбора, отпуска готовых лекарственных средств и изделий медицинского назначения, перевязочных средств, дезинфицирующих средств, энтерального и парентерального питания в отделения лечебного учреждения и поликлинические подразделения;
- своевременное информирование заведующую аптекой о движении лекарственных препаратов и изделий медицинского назначения;
- оформление документации по фармацевтической деятельности, рациональному использованию производственного оборудования, компьютерной техники;
- обеспечение соблюдения фармацевтического порядка и санитарно-гигиенического режима на рабочем месте;
-обеспечение инфекционной безопасности: соблюдение правил санитарно-гигиенического и противоэпидемического режима, асептики, хранения, обработки, использования изделий медицинского назначения;
- квалифицированно и своевременно исполнять приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности.
Требования:
- высшее или среднее фармацевтическое образование;
- знание нормативной базы по льготному лекарственному обеспечению;
- опыт работы с ЕМИАС и региональными регистрами — приветствуется.
Условия:
- график работы 5/2 с 08.00 до 17.00;
- стабильная работа в государственном бюджетном учреждении;
- своевременная выплата заработной платы два раза в месяц;
- официальное оформление согласно ТК РФ с 1 рабочего дня;
- ежегодный отпуск 28 календарных дней;
- активный профсоюз (санаторно-курортное лечение, путевки в детский лагерь, спортивные, интеллектуальные и культурные активности, мат. помощь, выезды на природу, проведение праздничных мероприятий, корпоративов, подарки к юбилею сотрудника, детские подарки к Новому году);
- место работы - г. Долгопрудный, ул. Павлова, д. 2. 5-7 мин. пешком от ст. МЦД-1 "Долгопрудная" или автобусы от ст.м. "Ховрино", "Алтуфьево", "Физтех".
Вакансия компании ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АПТЕКА ТЕХНОЛОГ"
Розничная реализация аптечного ассортимента.
Обязанности:
- Реализация лекарственных средств и сопутствующих товаров;
- Работа с кассовым аппаратом;
- Консультирование по товарам аптечного ассортимента;
- Обеспечение и соблюдение фармацевтического порядка и санитарно-гигиенического режима на рабочем месте;
- Проведение контроля качества лекарственных средств на стадиях хранения и реализации.
Требования:
- Высшее или среднее профессиональное образование по специальности "Фармация";
- Наличие действующей аккредитации;
- Опыт работы по специальности.
Условия:
- Оформление по ТК РФ;
- График работы 2/2;
- Заработная плата до 90 000 рублей.
Ваши обязанности:
- Организация рабочего процесса,
- Соблюдение фармацевтического порядка и правил торговли,
- Ведение установленной учетной и отчетной документации,
- Оптимизация товарных запасов, контроль сроков годности,
- Ценообразование,
- Организация приема, хранения и выкладки товара,
- Выполнение плановых показателей аптеки.
Что мы хотим видеть в кандидатах:
- Фармацевтическое образование,
- Опыт работы заведующим аптекой или заместителем заведующего.
Что мы предлагаем:
- Возможность работать рядом с домом,
- Оформление в соответствии с трудовым законодательством, полный социальный пакет,
- Своевременная выплата заработной платы два раза в месяц,
- Отсутствие планов продаж,
- Прозрачность расчета заработной платы,
- ПО комфортное в работе, автоматизированная отчетность,
- Обучение для начинающих с опытными наставниками,
- Корпоративное обучение и реальная возможность карьерного роста,
- Бесплатное обучение в рамках НМФО,
- Оформление медицинской книжки за счет компании,
- Красивая и удобная рабочая форма,
- Ежегодная доплата за не прерывный стаж в компании,
- Оказание адресной материальной помощи,
- Скидки на ассортимент аптек,
- Бонусная программа "Приведи друга".
Готовы стать частью команды Социальной Аптеки?
Нажмите на кнопку «Откликнуться», и мы рассмотрим ваше резюме.
Мытищинская областная клиническая больница - одно из самых крупных лечебно-профилактических учреждений Московской области, приглашает к постоянному сотрудничеству заведующего в аптеку.
Обязанности:
- Прием товара от поставщиков.
- Контроль за условиями хранения препаратов.
- Контроль остатков препаратов на складе.
- Отпуск препаратов в отделения по требованиям - накладным.
- Работа с сопроводительной документацией.
- Ведение учетной отчетной документации в установленном порядке.
- Соблюдение фармацевтического порядка.
- руководство коллективом и деятельностью аптеки в целом;
- определение целей и задач деятельности организации с указанием контрольных показателей для их достижения;
- проверка и анализ работы аптеки с учётом контрольных показателей;
- оценка и реализация мер для улучшения процесса работы аптечной организации;
- сдача годовой отчетности в установленный срок.
- Высшее профессиональное образование по специальности "Фармация".
- Послевузовское профессиональное образование (интернатура или ординатура) по специальности "Управление и экономика фармации".
- Действующий сертификат / аккредитация по специальности "провизор-технолог".
- Владение программами 1С, Office.
- Знание ассортимента лекарственных средств.
Условия:
- Постоянная официальная работа в крупнейшем ЛПУ МО.
- Соблюдение трудового законодательства.
- График работы: 5/2 с 8:30 до 17:00.
- Профессиональный коллектив.