Аудио — работа в городе Островной

Льготы и программы могут включать:
* Health & Wellness
* Time Off to Recharge
* Financial Well-being
* Life & Family Support
* Volunteer and Community Initiatives
* Learning & Development
* Exclusive Perks
Пожалуйста, ознакомьтесь с Applicant Privacy Notice, чтобы узнать, как компания собирает, использует и защищает вашу личную информацию в связи с процессом подачи заявки.

Мы ищем опытного и инициативного специалиста, способного эффективно управлять проектами по оптимизации расходов и сокращению затрат на упаковочные материалы с целью достижения плановых финансовых показателей, в рамках нашего бизнес-направления.

Что нужно делать:

• Осуществлять полное оперативное руководство проектами по сокращению затрат на упаковочные материалы, включая:

1. выявление упаковочных гипотез,
2. последовательное соблюдение этапов дорожной карты,
3. контроль сроков реализации гипотез и инициатив,
4. своевременное обеспечение успешной реализации проектов вплоть до конечного получения экономического эффекта,
5. документальное оформление и согласование полученных эффектов с отделом контроллинга;

• Проводить регулярные аудиты производственных площадок компании на предмет оптимизации упаковки с целью сокращения затрат;
• Выполнять мероприятия по выявлению, сбору, формализации и приоритизации новых и существующих упаковочных решений с целью их оптимизации;
• В рамках упаковочных проектов:

- актуализировать графики испытаний, отслеживать их своевременное выполнение,

- периодически лично участвовать в сложных/ответственных тестах упаковки на производственных площадках компании,

- координировать своевременную поставку материалов для испытаний от поставщиков;

• Организовывать кросс-функциональные взаимодействия с отделами закупок, планирования, логистики, маркетинга, контроллинга и с производственными департаментами;
• Взаимодействовать с поставщиками упаковочных материалов с целью совместного поиска способов/решений в оптимизации расходов упаковки, тестирования новых технологий;
• Посещать отраслевые мероприятия — конференции, упаковочные выставки с целью освоения современных решений, выбора инновационных материалов и методов экономии затрат;
• Подготавливать регулярную отчетность для руководства по статусу проекта, достигнутым результатам, экономическим эффектам и планам на основе регулярного ведения протоколов, отчетов, статусов.

Что для этого требуется:

• Образование: техническое, инженерное, экономическое.
• Опыт управления проектами в области упаковки от 1 года, FMCG - обязательное требование;
• Знание/понимание рынка упаковочных решений;
• Аналитический склад ума, умение работать с данными и Excel на уверенном уровне.
• Навыки деловой коммуникации и ведения переговоров как с поставщиками, так и с коллегами из смежных подразделений.
• Готовность к командировкам на производственные площадки компании и к поставщикам.
• Лидер отвечающий за качество и результат проектов в бизнес-направлении.

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Белая заработная плата;
• Широкий пакет ДМС с ведущими клиниками города. Стоматология включена в пакет ДМС!
• Льготы от партнеров нашей компании;
• Работа в команде профессионалов с возможностью роста;
• Программа наставничества, которая помогает адаптироваться новым сотрудникам;
• Компания предоставляет возможность обучать других сотрудников и стать самому наставником;
• Семинары и корпоративная библиотека курсов;
• Работа с современными цифровыми системами и возможность принять участие в проектах автоматизации функций;
• Уютный офис;
• Чай, кофе и вкусные печенья;
• Насыщенная корпоративная жизнь: Ежегодные "Честные игры" (спортивно-интеллектуальный турнир, различные квизы, программа Амбассадорства и другие мероприятия);
• График работы с 9:00 до 17:45 пн-чт, пт с 9:00 до 16:30.
• Компания осуществляет бронирование сотрудников в рамках норм действующего законодательства.

Приглашаем в нашу команду целеустремленного профессионала, способного структурировано подходить к решению задач, проявлять инициативу и активно продвигаться вперед даже перед лицом трудностей.
Если вы отличаетесь высоким уровнем ответственности, нацелены на достижение конкретных результатов и стремитесь добросовестно исполнять обязанности, эта позиция ждет именно вас! Мы ценим открытость, умение брать на себя обязательства и держать слово, поэтому ждем кандидатов, обладающих этими важными человеческими качествами. Присоединяйтесь к нашей команде, где каждый вклад имеет значение и способствует общему успеху компании.

В связи с расширением бизнеса и оптимизацией структуры управления мы ищем активного менеджера по энергоресурсам.

Чем предстоит заниматься:

• Автоматизация сбора и учёта данных — показания ПУ, журналы учёта, отчёты по энергопотреблению.
• Оптимизация потребления и энергоэффективность — анализ отклонений от норматива, мероприятия по снижению расходов.
• Автоматизация бюджетирования — Plan/БФ/Факт, контроль отклонений, аналитика.

Мы ждем от кандидата:

• Уверенные навыки ведения переговоров и деловой переписки.

• Знание основ бюджетирования и аудита энергоресурсов.

• Опыт в энергосбытовых или ресурсоснабжающих компаниях.

Мы предлагаем:

• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00, офис пер. Мотальный, 8, Бугров Бизнес Парк.

• Оформление по ТК РФ с первого дня, полностью "белая" заработная плата.

• Работу в компании с устойчивым положением на рынке.

• Интересные и разнообразные задачи, возможность влиять на автоматизацию процессов и реально оптимизировать затраты компании.

Чем предстоит заниматься:
• участвовать в разработке годовых графиков планово – предупредительного и капитального ремонта устройств электроснабжения СЦБ и энергетики. Осуществлять контроль за их исполнением;
• вести документацию по содержанию и эксплуатации устройств электроснабжения – ТП, КТП (различных модификаций), ВЛ – 6,10кВ АБ/ПЭ, ВЛ - 0,4кВ в т.ч устройств наружного освещения станций и остановочных пунктов, переездов;
• участвовать в проведении технических аудитов, отвечает за их оформление и контроль выполнения намеченных мероприятий;
• осуществлять контроль за выполнением в установленные сроки разработанных мероприятий и своевременным устранением выявленных в ходе проверок различного уровня замечаний;
• контролировать и проверять правильность и актуальность, а также своевременное составление подразделениями актов выполнения технических условий (АВТУ), технологического присоединения (АТП) между дистанцией и потребителем, в соответствии с нормативными документами ОАО «РЖД». Сопровождения оформления технологических присоединений.

Что мы ждем от тебя:
• образование среднее-профессиональное “Электроснабжение железных дорог”, “Электроснабжение (по отраслям) (для железнодорожного транспорта)”.

Почему РЖД?

У нас надежно:
• официальное оформление;
• зарплата 2 раза в месяц;
• индексация зарплаты от 2-х раз в год.

У нас комфортно:
• удобный график: 5/2 с 08:00 до 17:00, выходные - суббота, воскресенье;
• бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.

У нас поддерживают и поощряют:
• материальная помощь к отпуску;
• выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.

У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:
• расширенная программа ДМС;
• компенсация части стоимости занятий спортом;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• корпоративная ипотека;
• бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год;
• досрочный выход на пенсию.

Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!
Соглашение на обработку персональных данных.
«Откликаясь на вакансию, Вы даете ОАО «РЖД» согласие на обработку, добавление и хранение в базе кандидатов своих персональных данных с целью рассмотрения Вашей кандидатуры для трудоустройства на работу в ОАО «РЖД».

ООО «Полюс Сухой Лог».·Проект века. Мы начинаем историю крупнейшего золоторудного месторождения на планете – «Сухой Лог». Это вызов для лучших из лучших. Здесь вы оставите свой след в истории мировой золотодобычи.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Конкурентная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц;
• Оплата межвахтового отдыха, годовая премия;
• Ежегодный пересмотр заработной платы;
• Официальное трудоустройство;
• Компенсация проезда до места работы и отдыха;
• Вахтовый метод работы (2 месяца – работа, 1 месяц – отдых);
• Место работы: Иркутская обл., Бодайбинский р-н. (в районе месторождения Сухой Лог);
• Возможность обучаться и развиваться: бесплатные программы обучения, корпоративная электронная библиотека, наличие кадрового резерва.

Здоровье и забота о семье

• Дополнительное медицинское страхование;
• Материальная помощь в важных жизненных ситуациях;
• Компенсация путевок в санатории и детские лагеря;
• Новогодние подарки для детей.

Комфорт и забота на вахте

• Современные благоустроенные общежития (4-6 человек в комнате), высокоскоростной интернет, мобильная связь;
• Забота компании о бытовых вопросах: бесплатное трехразовое питание, качественная спецодежда и СИЗ;
• Широкие возможности для занятий спортом;
• Инфраструктура городского уровня: магазин, аптека, стоматология, медпункт, парикмахерская и другое.

ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организовывать процесс разработки и реализации инициатив по повышению операционной эффективности деятельности предприятия;

• Обеспечивать необходимый уровень развития производственной системы через практическую реализацию инструментов и методологии «Бережливое производство";

• Осуществлять мониторинг и аудит деятельности по повышению эффективности деятельности компании, координировать работу РГ.

• Подготовка технических и экономических расчетов мероприятий по повышению эффективности ЗИФ/Карьера;

• Проведение практических обучающих семинаров (тренингов) по формированию навыков и знаний философии и инструментов развития производственной системы.

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:

• Высшее образование: Обогащение полезных ископаемых, Горное дело, Экономическое;
• Опыт не менее 3-х лет в области повышения операционной эффективности производства (деятельности), стандартизации и управления производственными и бизнес процессами;
• Опыт стандартизации рабочих мест, рабочих операций (практические навыки проведения пооперационных хронометражных измерений выполнения работ);
• Знание специального программного обеспечения: "1С: Предприятие-программист", Microsoft Power BI, WordPress, Sher Point, Microsoft PowerPoint (работа с презентациями), MS Word, MS Excel (сводные таблицы).

От идеи до унции золота. Мы создаем всю цепочку золотодобычи в России. Выберите свою роль в «Полюсе»: от проектирования и энергетики до работы на крупнейших месторождениях мира. Здесь есть место для каждого таланта.

• Анализ объектов внутреннего контроля (бизнес-процессов, проектов, программ) выявление и оценка рисков и контрольных процедур

• Разработка и согласование мероприятий по устранению недостатков внутреннего контроля, в т.ч. по управлению рисками совместно с владельцами рисков

• Формирование и актуализация реестров рисков, карт рисков Общества, планов мероприятий по управлению рисками

• Методологическая поддержка работников Общества по развитию системы внутреннего и управления рисками

• Участие в ежегодном планировании работ по внедрению и развитию системы внутреннего контроля и управления рисками

• Подготовка отчетов по СВК для ФНС в рамках налогового мониторинга

• Высшее экономическое образование
• Опыт работы от 2-х лет в функциональных областях: внутренний контроль и управление рисками, внутренний/ внешний аудит

• Практический опыт разработки реестров, матриц рисков и контрольных процедур, подготовки планов мероприятий по устранению выявленных недостатков

• Понимание методологии внутреннего контроля, стандартов и концепций управления рисками

• Знание трудового, гражданского законодательства РФ, основ бухгалтерского учета

• Умение самостоятельно проводить проверки объектов внутреннего контроля

• Владение MS Office (Excel, Word, PowerPoint)

• Ведущее предприятие судостроительной отрасли России АО «Средне-Невский судостроительный завод» входящий в состав Объединенной судостроительной корпорации.
• График работы: 5/2, пн-чт. с 08:00 до 17:00, пт. с 08:00 до 15:20.
• З/плата: 89 100 руб. (оклад) + 12 000 руб. (ежемесячная индексирующая выплата) + ИСН (индивидуальная стимулирующая надбавка)
• ДМС (добровольное медицинское страхование)
• Отпуск 35 дней
• Расположение компании: Санкт-Петербург, пос. Понтонный (20 мин. от ст.м. Рыбацкое)

Обязанности:

• Поддержание работоспособности системы менеджмента и безопасности пищевой продукции в рамках актуальных требований FSSC 22000.
• Организация работ по разработке и внедрению коррекций и корректирующих действий по выявленным по итогам проверок и аудитов, несоответствиям.
• Регистрация претензий, контроль своевременного расследования претензий, разработка коррекций и корректирующих действий, контроль их реализации.
• Участие в разработке документации СМБПП, программ производственного контроля, схем лабораторного контроля, программ предварительных условий (ППУ), планов санитарно-эпидемиологических (профилактических) мероприятий.

• Умение работать в программах Word и Excel. Знание программы 1С.
• Инженер-технолог хлебопекарного производства.
• Иметь стаж работы в хлебопекарной промышленности не менее 3 лет.
• Работоспособность, стрессоустойчивость.

• Оформление согласно ТК РФ (оплачиваемый ежегодный отпуск и больничный лист).

• Официальная заработная плата «на руки» 130 000 рублей в месяц, выплаты 2 раза в месяц на карту.

• График работы: 5/2 с 08:00-17:00.

• Подарки на Новый год каждому работнику и детям сотрудников до 14 лет.
• Корпоративный транспорт от станции Крюково г. Зеленоград.

• Спецодежда и оформление медицинской книжки за счет работодателя.

• Питание по корпоративным тарифам.

• Чай с продукцией комбината в перерывах на обед и бесплатная продукция домой ( 4 ед.) после смены.

• На территории имеются столовая и оборудованные комнаты приема пищи, а также собственная парковка для автомобиля.

Место работы: Зеленоград, проспект Генерала Алексеева, д. 44с1.

Для трудоустроившихся действует акция "Приведи друга"! 15 000 рублей.

Вакансия компании ООО "ФЕНИКС"

Полиграфическое предприятие.

Обязанности:

- Проводить проверку и контроль соблюдения требований охраны труда и противопожарной безопасности на предприятии, экология. - Разрабатывать и внедрять инструкции и меры по обеспечению безопасности труда и противопожарной профилактики. - Обучать сотрудников правилам безопасной работы и действиям в чрезвычайных ситуациях. - Проводить расследование несчастных случаев и инцидентов, подготавливать отчеты и рекомендации по их предотвращению. - Обеспечивать выполнение нормативных требований законодательства в области охраны труда и пожарной безопасности. - Проводить инспекции и аудит уровней безопасности на рабочих местах. - Взаимодействовать с надзорными органами по вопросам безопасности, готовить необходимую документацию. - Контролировать исправность противопожарного оборудования и систем сигнализации. - Разрабатывать планы эвакуации и тренировать персонал по противопожарным мерам. - Обеспечивать своевременное обновление документации по охране труда и пожарной безопасности.

Требования:

- Высшее образование по специальности инженер по охране труда, инженер-эколог или смежной области. - Опыт работы в сфере охраны труда и пожарной безопасности не менее 2 лет. - Знание нормативных документов, нормативных актов и стандартов в области ТБ и ПБ. - Навыки проведения проверок и оценки рисков на рабочем месте. - Умение разрабатывать инструкции и проводить тренинги для сотрудников. - Ответственность, внимательность и организаторские способности. - Знание программного обеспечения MS Office, навыки работы с автоматизированными системами учета и контроля. - Наличие удостоверения специалиста по охране труда является преимуществом.

Условия:

- Работа в современном офисе в центре города Саратова, ул. Танкистов, 102А. - Полный рабочий день, график 5/2, с 9:00 до 17:00. - Конкурентоспособная заработная плата, обсуждается по результатам собеседования. - Социальный пакет, оплачиваемые отпуска и гибкий график работы. - Возможность профессионального роста и обучения за счет компании. - Дружный и профессиональный коллектив, комфортные условия труда. - Регулярные корпоративные мероприятия и корпоративное обучение. - Доступ к корпоративным ресурсам и поддержка со стороны руководства. Если вы обладаете необходимыми знаниями и хотите присоединиться к нашей команде, звоните, присылайте свое резюме! Мы ценим профессионалов, стремящихся к развитию и соблюдающих высокие стандарты в области охраны труда и противопожарной безопасности. Ждем вашего отклика и готовы обсудить условия сотрудничества!

Один из ключевых партнеров АНО "Профессии будущего" - ведущая биотехнологическая компания, специализирующаяся на высокотехнологичной разработке и собственном производстве антител для научных исследований и современной медицинской диагностики, приглашает в команду Главного бухгалтера, который будет самостоятельно вести бухгалтерский и налоговый учет компании

Обязанности:

• Учёт НМА (в т. ч. патентов) и затрат на НИОКР
• Учёт производства и выпуска готовой продукции
• Формирование бухгалтерской, налоговой, статистической, кадровой и спецотчётности с учётом УСН/ОСНО
• Взаимодействие с госорганами и контрагентами: ответы на запросы, сверки, работа с первичкой и ЭДО
• Работа в 1С, 1С:ЗУП, ЭДО, интернет‑банке и иных учётных сервисах
• Подготовка управленческой отчётности (CF, P&L) для руководства
• Участие в аудите и инвентаризациях
• Поддержка подразделений: выставление счетов, решение учётных вопросов
• Ведение кадрового делопроизводства (приём/увольнение, отчётность)

• Опыт работы в финансовой сфере от 10 лет, в том числе главным бухгалтером (в медицинской или фармацевтической компании - будет преимуществом)
• Практический опыт учета НИОКР
• Уверенное владение 1С, 1С:ЗУП, Контуром, Диадоком, СБИС и системами «Банк-клиент»
• Опыт подготовки отчетов CF и P&L, а также работы с CRM
• Английский язык — не ниже Intermediate: предстоит взаимодействовать по вопросам экспортной деятельности
• Внимательность, ответственность и развитые коммуникативные навыки

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• Стабильный график: пятидневная рабочая неделя
• Комфортный старт дня — на выбор: 8:00, 9:00 или 10:00
• После испытательного срока — гибридный формат: 1–2 дня в неделю из дома
• Работа в компании с социально значимым направлением — ваш вклад помогает решать важные для общества задачи

Уважаемый соискатель!
Если Ваш опыт работы и квалификация соответствуют требованиям к вакансии, мы с Вами свяжемся. Отсутствие ответа более 10 дней означает, что, к сожалению, на данный момент мы не готовы сделать Вам предложение о работе. При этом Ваше резюме будет сохранено в нашей базе кандидатов, и в случае появления вакансий, соответствующих Вашему опыту и квалификации, мы свяжемся с Вами.

АО «Уралхиммаш» один из лидеров Уральского региона в сфере изготовления продукции для нефтехимической, нефте- и газоперерабатывающей, химической промышленности, традиционной и атомной энергетики. Предприятие входит в состав Оборонно-промышленного комплекса.

Мы приглашаем на работу: Главного специалиста группы внешнего контроля и аудита

Обязанности:

• Проведение внешнего контроля и аудита на заказы (зарубежные, отечественные);
• Работа с поставщиками по проектам;
• Визуально-измерительный контроль;
• Участие в аудитах (внутренних, внешних);
• Работа с документацией;
• Работа с инспекцией по ПИИ, ПКК;
• Командировки на объекты поставщика.

Требования:

• Высшее техническое образование;
• Опыт работы от 2-ух лет;
• Умение работать с контрольно-измерительным инструментом;
• Наличие аттестации ВИК приветствуется.

Условия:

• Район работы Химмаш. Доставка служебным транспортом по г. Екатеринбургу (м. Площадь 1905 года, ЖД Вокзал, Южный Автовокзал, м. Ботаническая, Уктус, Академический, Юго-Западный, Вторчермет, Уралмаш, ЖБИ, ВИЗ, Светлый, Горный щит, станция Сысерть), а также из городов Полевской, Арамиль, Березовский, Заречный);
• График работы: пятидневка, c 8-00 до 17-00;
• Официальное трудоустройство, заработная плата белая, выплачивается 2 раза в месяц без задержек;
• Добровольное медицинское страхование;
• Санаторно-курортное лечение;
• Оздоровительный детский отдых;
• Возможность заниматься на территории предприятия фитнесом, йогой, в тренажерном зале;
• Корпоративные мероприятия.

Премиальный ювелирный бренд FUZAILOV | Москва

О компании

FUZAILOV — семейная ювелирная компания с более чем 50-летней историей и экспертизой в области бриллиантов, драгоценных камней и ювелирного искусства.

У нас собственное ювелирное производство, ограночный цех и бутик в центре Москвы.

Мы работаем в премиальном сегменте, создаём эксклюзивные ювелирные изделия и предлагаем индивидуальный подход к каждому клиенту.

Сегодня мы ищем сильного руководителя маркетинга, который сможет системно развивать бренд, повысить эффективность маркетинга и обеспечить его реальный вклад в коммерческие результаты компании.

Кого мы ищем

1. Нам нужен не просто специалист по рекламе или социальным сетям, а руководитель, способный выстроить полноценную систему маркетинга и взять ответственность за её развитие и эффективность.

2. Человека, который умеет мыслить стратегически, анализировать цифры, управлять людьми и подрядчиками, понимать психологию премиального клиента и превращать маркетинговые инициативы в конкретные бизнес-результаты.

3. В компании уже есть сотрудники маркетинга, действующее агентство и подрядчики. Задача нового руководителя — объективно оценить существующую систему, сохранить эффективные инструменты, устранить слабые места и вывести маркетинг на новый уровень.

Основные задачи

1. Маркетинговая стратегия и развитие бренда

- Провести комплексный аудит текущего маркетинга: рекламные каналы, сайт, социальные сети, контент, PR, клиентская база, работа команды и подрядчиков.

- Выявить слабые места, неэффективные расходы и потенциальные точки роста.

- Разработать и реализовать маркетинговую стратегию, соответствующую коммерческим целям компании.

- Усиливать узнаваемость, репутацию и позиционирование FUZAILOV как премиального ювелирного бренда.

- Формировать маркетинговый план с конкретными задачами, сроками, бюджетами и измеримыми результатами.

- Изучать конкурентов, тенденции рынка и новые возможности продвижения.

2. Привлечение клиентов и влияние на продажи

- Развивать эффективные каналы привлечения целевой аудитории, в том числе клиентов высокого ценового сегмента.

- Увеличивать количество качественных обращений и целевых встреч в бутике.

- Совместно с отделом продаж анализировать и улучшать конверсию на этапах от первого обращения до покупки.

- Выявлять причины потери потенциальных клиентов и предлагать решения по их устранению.

- Развивать инструменты повторных продаж, удержания клиентов и персональных предложений.

- Оценивать коммерческую эффективность маркетинговых мероприятий и рекламных инвестиций.

Наша цель — не просто увеличить охваты и количество подписчиков, а привлекать реальных клиентов и создавать условия для роста продаж.

3. Клиентский опыт и работа с VIP-аудиторией

- Анализировать и совершенствовать весь путь клиента (Customer Journey): от первого знакомства с брендом до покупки и послепродажного обслуживания.

- Разрабатывать стандарты премиальной коммуникации и клиентского опыта совместно с командой продаж.

- Развивать персонализированный подход к VIP-клиентам и клиентам с высоким средним чеком.

- Совершенствовать работу с клиентской базой, CRM (Bitrix24), сегментацией и клиентскими коммуникациями.

- Разрабатывать программы лояльности, специальные предложения и мероприятия для постоянных клиентов.

- Создавать дополнительные поводы для возвращения клиентов и рекомендаций бренда.

4. Управление командой и подрядчиками

- Организовывать и контролировать работу штатных сотрудников отдела маркетинга.

- Ставить понятные задачи, определять приоритеты, сроки и критерии результата.

- Управлять действующим маркетинговым агентством и другими подрядчиками.

- Оценивать качество и эффективность работы каждого сотрудника и подрядчика.

- При необходимости предлагать изменения в составе команды, подрядчиков и распределении обязанностей.

- Внедрять прозрачную систему управления задачами, KPI и регулярной отчётности.

- Обеспечивать согласованную работу маркетинга с отделом продаж, бутиком и другими подразделениями компании.

5. PR, партнёрства и развитие имиджа

- Разрабатывать и реализовывать PR-стратегию бренда.

- Развивать присутствие FUZAILOV в релевантных СМИ, премиальных изданиях и медиапроектах.

- Инициировать сотрудничество с известными личностями, лидерами мнений, премиальными брендами и закрытыми бизнес-сообществами.

- Организовывать коллаборации, клиентские мероприятия и специальные проекты.

- Использовать профессиональные знакомства и связи для создания выгодных партнёрств.

- Оценивать PR-проекты не только с точки зрения имиджа, но и с позиции их пользы для бизнеса.

6. Аналитика, бюджет и эффективность

- Формировать и контролировать маркетинговый бюджет.

- Анализировать эффективность рекламных кампаний, каналов привлечения и маркетинговых инвестиций.

- Выстроить понятную систему ключевых показателей: целевые обращения, стоимость привлечения, встречи, конверсия, повторные покупки и другие релевантные метрики.

- Контролировать корректность данных и использование инструментов аналитики.

- Готовить краткую еженедельную отчётность для собственника: что сделано, какие результаты получены, какие проблемы выявлены и что планируется дальше.

- Предлагать перераспределение ресурсов в пользу наиболее эффективных инструментов.

Что мы ожидаем от кандидата

Обязательные требования:

- Подтверждённый опыт управления маркетингом, желательно в премиальном или luxury-сегменте.

- Опыт работы с клиентами высокого ценового сегмента и понимание особенностей их поведения.

- Практический опыт разработки и реализации маркетинговых стратегий.

- Умение управлять командой, агентствами, подрядчиками и бюджетами.

- Сильные аналитические способности и понимание коммерческих показателей.

- Опыт работы с CRM, воронками продаж и маркетинговой аналитикой.

- Подтверждённые успешные кейсы с измеримыми результатами.

- Умение самостоятельно принимать решения, организовывать процессы и доводить проекты до результата.

Будет преимуществом:

- Опыт работы в ювелирной отрасли, часовой индустрии, premium fashion, luxury retail или элитной недвижимости.

- Наличие собственных контактов в СМИ, PR-индустрии, премиальных сообществах и среди лидеров мнений.

- Опыт организации закрытых клиентских мероприятий и премиальных коллабораций.

- Успешный опыт развития бренда и увеличения продаж в условиях ограниченной целевой аудитории.

Ожидаемые результаты в первые 3 месяц.

Мы хотим, чтобы новый руководитель не просто изучал существующие процессы, а последовательно внедрял изменения.

Первый месяц — аудит и диагностика

- Изучить действующую маркетинговую систему, команду, подрядчиков и бюджет.

- Проанализировать рекламные каналы, CRM, клиентский путь и взаимодействие с продажами.

- Выявить основные проблемы, неэффективные расходы и возможности быстрого улучшения.

- Представить собственнику выводы и приоритетные рекомендации.

Второй месяц — стратегия и организация

- Представить конкретную стратегию и план действий.

- Сформировать систему KPI и регулярной отчётности.

- Определить зоны ответственности команды и подрядчиков.

- Начать внедрение приоритетных изменений в рекламе, клиентском опыте и рабочих процессах.

Третий месяц — реализация и первые результаты

- Обеспечить стабильную работу новой системы управления маркетингом.

- Показать первые измеримые результаты реализованных изменений.

- Представить оценку эффективности маркетинговых каналов и расходов.

- Подготовить дальнейший план развития на 6–12 месяцев.

Условия работы

- Заработная плата: 150 000 рублей в месяц на период испытательного срока (3 месяца).

- По итогам испытательного срока — обсуждение дальнейших финансовых условий с собственником с учётом результатов работы.

- График: 5/2, с 10:00 до 18:00.

- Формат: работа в офисе, центр Москвы.

- В вашем распоряжении действующая команда маркетинга, маркетинговое агентство и подрядчики.

- Прямое взаимодействие с собственником компании.

- Самостоятельность в принятии решений в рамках согласованной стратегии и бюджета.

- Возможность напрямую влиять на развитие премиального ювелирного бренда.

Как откликнуться

Отправьте резюме и краткое описание 1–2 успешных проектов из вашей практики.

Нам важно понять:

- С какой задачей или проблемой вы столкнулись?

- Какие решения предложили и реализовали лично?

- Какими ресурсами и бюджетом управляли?

- Какой конкретный, измеримый результат получили?

Мы ищем руководителя, который не просто предлагает идеи, а умеет создавать работающую систему, брать ответственность и добиваться результата.

Если вам интересно развивать бренд с собственной историей, производством и амбициями роста в премиальном сегменте — будем рады знакомству.

FUZAILOV

-Главный бухгалтер формирует учетную политику, исходя из специфики условий
хозяйствования, структуры, размеров, отраслевой принадлежности и других особенностях
деятельности организации
-Руководит формированием информационной системы бухгалтерского учета и отчетности в
соответствии с требованиями бухгалтерского, налогового, статистического и управленческого
учета, обеспечивает предоставление информации внутренним и внешним пользователям.
-Организует работу по ведению регистров бухгалтерского учета, исполнению смет
расходов, учету имущества, обязательств, основных средств, материально-производственных
запасов, денежных средств, финансовых, расчетных и кредитных организаций, издержек
производства и обращения, продажи работ (услуг),финансовых результатов деятельности
организации.
-Обеспечивает своевременное и точное отражение на счетах бухгалтерского учета
хозяйственных операций, движения активов, формирования доходов и расходов, выполнения обязательств.
- Обеспечивает контроль за соблюдением порядка оформления первичных учетных
документов.
-Организует информационное обеспечение управленческого учета, учета затрат на оказание
услуг.
-Возглавляет работу :

• по подготовке и утверждению рабочего плана счетов бюджетного учета.
• по подготовке и утверждению форм первичных учетных документов, применяемых для
• оформления хозяйственных операций, форм внутренней бухгалтерской отчетности
• по обеспечению порядка проведения инвентаризаций и имущества и
• обязательств, документальному подтверждению их наличия .состояния и оценки;
• по организации системы внутреннего контроля за правильностью оформления хозяйственных
• операций, соблюдением порядка документооборота, технологии обработки учетной информации и ее защиты от несанкционированного доступа.

- Принимает участие в проведении финансового анализа и информировании налоговой политики на основе данных бухгалтерского учета и отчетности, в организации внутреннего аудита; готовит предложения по улучшению деятельности организации, устранение потерь и непроизводственных затрат.

• Умение распределять время работы и выстраивать приоритеты в выполнении поставленных задач;
  
• Готовность работать с большими объемами информации;
  
• Опытный пользователь ПК (Word, Excel);
  
• Наличие санитарной книжки, справки об отсутствии судимости

Условия:

• пятидневная рабочая неделя.
• оформление в соответствии с ТК РФ
• полный соцпакет, отпуск 42 календарных дня
• возможность посещать бассейн.

Обязанности:

Проверка финансово-экономической и хозяйственной деятельности (бюджет, материально-техническое обеспечение по службам тыла (ГСМ, РАВ, связь, РВО и др.) расходование бюджетных средств и (или) выплаты личному составу) в режиме командировок

Требования:

• Высшее образование, соответствующее сфере деятельности (экономическое, юридическое, военные образовательные организации)
• Опыт работы /службы в ВС предпочтителен

Условия:

• Допуск к гостайне
• Соблюдение антикоррупционных запретов и требований
• Гражданство РФ
• Указан минимальный уровень заработной платы после вычета НДФЛ

Обязанности:

• Организовывать сбор исходных данных и проводить расчет установленных показателей качества продукции, в том числе по дефектам материалов и отказам покупных комплектующих изделий. Проводить анализ полученных результатов совместно с заинтересованными структурными подразделениями;
• Организовывать сбор данных о показателях технологических процессов, оценке их надежности и воспроизводимости. Представлять информацию высшему руководству (в т.ч. в составе отчета для анализа и оценки СМК);
• Участвовать в реализации проектов по обеспечению требуемого качества продукции (в т.ч. на основе анализа о качестве выпускаемой продукции);
• Участвовать в работах по актуализации и разработке методик и инструкций по контролю качества в процессе производства (включая статистические методы);
• Участвовать в работах по актуализации и разработке методик и инструкций по испытаниям готовых изделий;
• Участвовать в проведении анализа причин, вызывающих снижение качества продукции, разработке планов мероприятий по их устранению. Представление отчетов заинтересованным подразделениям;
• Сопровождать представителей проверяющей организации и ВП МО РФ во время внешних аудитов, летучих контролей и т.д.;
• Организовывать операционный контроль на стадиях производственного процесса и участия в нем;
• Проводить контроль качества в процессе производства (соблюдение требований технологического процесса);
• Участвовать в работах по контролю за технологической точностью производственного оборудования и аттестацией испытательного оборудования;
• Участвовать во внеплановых проверках качества готовой продукции, сырья, материалов, полуфабрикатов, комплектующих изделий, качества и состояния технологического оборудования и инструмента, условий производства, хранения;
• Выполнять работы по оформлению результатов контрольных операций, ведению учета показателей качества продукции, брака и его причин, составлению периодической отчетности о качестве выпускаемой продукции, выполняемых работ.

Требования:

• Высшее профильное техническое образование;
• Знать требования к проведению внутренних аудитов;
• Знать принципы процессного подхода. Порядок управления процессами СМК;
• Знать оформление отчетной документации;
• Знать процедуры испытаний и контроля качества продукции на всех этапах жизненного цикла изделий;
• Уметь организовывать сбор исходных данных и проводить расчет установленных показателей качества продукции;
• Уметь организовывать сбор данных о показателях технологических процессов, оценке их надежности и воспроизводимости;
• Уметь владеть оргтехникой, периферийными и внутренними устройствами компьютера, средствами коммуникации.

Условия:

• Стабильная компания - более 110 лет со дня основания;
• Полное соблюдение трудового законодательства РФ;
• Дружный коллектив, объединённый под руководством профессионалов;
• Полис ДМС;
• Пятидневка с 09.00 час. до 17.30 час.

• проведение внутренних аудитов СМК подразделений предприятия;

• разработка стандартов по тематике подразделения на основании отраслевых и государственных стандартов;

• анализ статистики в области качества, графическое оформление статистических данных;

• участие в формировании отчетных сведений для предоставления высшему руководству предприятия.

Требования:

• высшее техническое образование (управление качеством, сертификация и стандартизация - обязательно!).
• опыт работы в данном направлении является преимуществом.

Условия:

• график работы 5/2, 8.00-17.00 (в пт. до 15.45);

• работа в стабильной компании;

• конкурентная заработная плата;

• активная корпоративная жизнь (молодежные мероприятия, спортивные секции, соревнования и творческие конкурсы);
• спортивные секции для работников и их семей;
• социальная поддержка и помощь:
• помощь в решении жилищных вопросов (компенсация найма жилья или процентов по ипотеке);
• санаторно-курортное лечение и отдых работников и членов их семей;
• материальная помощь и дополнительные оплачиваемые выходные при жизненных ситуациях (вступление в брак, рождение ребенка и т.д.);
• питание и медицинские услуги на территории предприятия;
• ДМС.

• Общая организация и контроль работы специалистов отдела.

• Распределение обязанностей и постановка задач сотрудникам отдела.

• Подготовка ответов по протоколам аудита площадки со стороны Заказчика.
• Контроль выполнения пунктов протокола ежемесячного совещания с Заказчиком.
• Ведение корреспонденции с Заказчиком по вопросам ОТ, ПБ и ООС.
• Контроль готовящейся документации по охране труда, пожарной и промышленной безопасности.
• Взаимодействие с другими отделами и структурными подразделениями компании в части ОТ, ПБ и ООС в интересах компании.
• Взаимодействие с надзорными государственными органами по вопросам охраны труда, пожарной и промышленной безопасности.
• Расследование производственных несчастных случаев.
• Полная ответственность за урегулирование несчастных случаев на производстве на проекте.
• Взаимодействие с государственными органами: полиция, следственный комитет, суды, Государственная инспекция труда.
• Самостоятельное составление отчётов о расследовании несчастных случаев в соответствии с требованиями российского трудового законодательства.
• Сбор и систематизация материалов расследования.
• Ведение журнала учёта несчастных случаев.
• Анализ причин несчастных случаев и разработка рекомендаций по их предотвращению.
• Знание и применение норм Трудового кодекса РФ в части расследования и учёта несчастных случаев на производстве.

Требования:

• Высшее образование.

• Наличие диплома по направлению "Техносферная безопасность".
• Опыт участия на крупных строительных объектах.
• Опыт расследования причин травматизма в сфере промышленного строительства.
• Знание английского языка будет преимуществом

• Работа в международной строительной компании на промышленном проекте федерального значения.
• Место работы - строительная площадка в посёлке Усть-Луга.
• Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня и на весь период выполнения проекта.
• "Белая" заработная плата без задержек.
• Срочный трудовой договор на 1 год с возможностью пролонгации на период реализации проекта до конца 2028 г.
• Для иногородних сотрудников предусмотрено комфортное проживание в общежитиях гостиничного типа на территории строительного объекта; спальные и санитарные принадлежности предоставляются.
• Бесплатное 3-х разовое питание организовано в корпоративной столовой на территории строительного объекта.
• На территории строительного городка можно получить медицинское обслуживание и первую медицинскую помощь.
• Территория строительного городка оборудована спортивной площадкой: футбольное поле, баскетбольная и волейбольная площадки; возможность посещения тренажёрного зала.
• Возможность участия во внутренних корпоративных мероприятиях и спортивных соревнованиях.
• Для местных сотрудников организован ежедневный трансфер в Кингисепп, Сосновый Бор, п. Усть-Луга, и обратно.
• По выходным предоставляется трансфер в Кингисепп и Санкт-Петербург.
• Ежегодный оплачиваемый отпуск (28 календарных дней).
• СИЗ, спец. одежда по сезону.

Консультант отдела контроля государственных закупок Управления внутреннего аудита

Направление: внутренний аудит

Образование:

Высшее - бакалавриат

Высшее - специалитет

Обязанности:

• организация и осуществление ведомственного контроля за соблюдением законодательства РФ о контрактной системе в сфере закупок в отношении подведомственных ФНС России заказчиков, ведомственного контроля закупочной деятельности в отношении подведомственных ФНС России заказчиков, мероприятий по контролю за деятельностью бюджетных и казенных учреждений, находящихся в ведении ФНС России;
• координация деятельности межрегиональных инспекций ФНС России по федеральным округам по осуществлению ведомственного контроля за соблюдением законодательства РФ о контрактной системе в отношении подведомственных ФНС России заказчиков, мероприятий по контролю за деятельностью бюджетных и казенных учреждений, находящихся в ведении ФНС России, а также аудиторских мероприятий по технологическим процессам ФНС России «Управление финансами» и «Управление Федеральным недвижимым имуществом»;
• участие в разработке организационно-распорядительных документов по организации и осуществлению ведомственного контроля за соблюдением законодательства РФ о контрактной системе в сфере закупок;
• участие в проведении анализа и обобщения результатов ведомственного контроля, направление в виде обзоров о выявленных недостатках и нарушениях в подведомственные налоговые органы.

• знание в сфере законодательства РФ о контрактной системе в сфере закупок, ведомственного контроля закупочной деятельности / основ бухгалтерского учета;
• способность к анализу финансовой информации;
• грамотный пользователь ПК, знание основных офисных приложений.

• Государственная гражданская служба в соответствии с процедурами, предусмотренными 79-ФЗ;
• 5-тидневная рабочая неделя, график работы пн-чт с 9.00 до 18.00, пт с 9.00 до 16-45, обед 45 минут;
• стабильная выплата заработной платы (2 раза в месяц);
• отпуск 30 календарный день + 3 дня за ненормированный рабочий день + за выслугу лет;
• возможность прикрепления к ведомственной поликлинике, включая членов семьи;
• возможность отдыха с семьей по льготным ценам в санаторно-курортных учреждениях ФНС России, а также посещение детских летних оздоровительных лагерей;
• ежегодная возможность повышения квалификации в учебных заведениях ФНС России и иных высших учебных заведениях г. Москвы;
• доброжелательный коллектив;
• оснащенное офисной техникой и канцелярией рабочее место.

Дополнительно:

Информация о порядке поступления на государственную гражданскую службу, квалификационных требованиях к уровню образования, стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки и сроке приема документов для участия в конкурсе размещается на официальном сайте Федеральной налоговой службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», рубрика «ФНС России», подрубрика «Федеральная государственная гражданская служба в ФНС России» и в федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации».

• Участие в проведении аудиторских мероприятий по экстерриториальному принципу. Формирование предложений по устранению причин реализации рисков и повышению эффективности выполнения технологийческих процессов.

• участие в проведении внутреннего финансового аудита, в проведении проверок законодательства в сфере закупок.

• Наличие высшего образования по специальности.

• Иные профессиональные знания:

• 1) основы экономики, финансов и кредита, бухгалтерского и налогового учета;

• 2) основы налогообложения;

  3) порядок проведения мероприятий налогового контроля;

  4) принципы налогового администрирования и т.д.

• Государственные гарантии/социальный пакет: В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

  Командировки: 30% служебного времени, ненормированный служебный день.

  Полный рабочий день

Мы предлагаем:

• работа в дружной команде опытных профессионалов;

• бронирование военнообязанных (отсрочка от призыва);

• конфиденциальность отклика;

• наставничество и адаптация для начинающих специалистов;

• личностный и профессиональный рост;

• возможности для участия в инновационных проектах;

• комфортный офис, с высокой транспортной доступностью и собственной парковкой;

• разнообразная и активная корпоративная жизнь.

ДИСТАНЦИОННЫЙ ФОРМАТ РАБОТЫ НЕ ПРЕДУСМОТРЕН

- работа по вопросам лекарственного обеспечения с аптеками многопрофильного стационара;

- участие в мониторинге лекарственного обеспечения, проведение ABC/VEN–анализа;

- консультирование пациентов по профилю «клиническая фармакология»: полипрагмазия, антимикробная терапия, антикоагулянтная терапия;

- экспертная работа: анализ историй болезни;

- участие в аудитах «Лекарственная безопасность»,

- выезды в филиалы области по вопросам лекарственного обеспечения;

- другие вопросы в рамках компетенции

Требования:

- высшее медицинское образование, наличие первичной или периодической аккредитации «Клиническая фармакология»;

- опыт работы не менее 5 лет в многопрофильном стационаре;

- наличие квалификационной категории;

- знание федеральной нормативной базы, регламентирующее лекарственное обеспечение и безопасность;

- уверенное пользование ПК;

- активная жизненная позиция и стремление работать;

- соблюдение трудовой и исполнительной дисциплины;

- активное желание и участие в развитии службы клинической фармакологии

- процентная северная надбавка 80% и районный коэффициент 1,5 к заработной плате в полном объеме с первого дня трудоустройства;

- единовременная выплата начинающим специалистам при первом трудоустройстве после окончания обучения (60 000 рублей);

- ежегодная выплата врачам-специалистам в течение первых трех лет работы после окончания обучения (50 000 рублей);

- ежегодная разовая выплата врачам-специалистам (20 000 рублей);

- ежегодная разовая выплата 100000 в течение первых трех лет при трудоустройстве на дефицитные специальности.

- предоставление служебного жилья (при наличии), либо выплата на компенсацию аренды жилья (до 25 000 рублей) ежемесячно;

Предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск от 52 дней, дополнительный оплачиваемый отпуск за работу во вредных условиях труда. Оплата один раз в два года стоимости проезда и провоза багажа к месту отдыха и обратно, в том числе неработающим членам семьи работника (мужу, жене, несовершеннолетним детям).

Программа «Приведи друга». Выплата в размере 50 000 рублей.

При переезде из другого региона выплачивается единовременное пособие в размере двух должностных окладов, а также единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины должностного оклада работника.

При переезде оплата стоимости проезда и провоза багажа (не свыше пяти тонн) на семью.

Оплачиваемый отпуск в количестве 7 календарных дней для обустройства.

• организация и обеспечение сбыта продукции в соответствии с планами продаж;
• увеличение объемов продаж продукции компании;
• развитие команды, организация и управление работой торговых представителей;
• реализация программ по стимулированию продаж;
• проведение систематических обучений торгового персонала и аудитов;
• возможны командировки.

• образование не ниже среднего профессионального;
• успешный опыт работы от 1 года в должности супервайзера (в сфере FMCG);
• хорошее знание розницы;
• владение основными техниками продаж;
• уверенный пользователь ПК.

• гарантированная своевременная заработная плата (оклад) + ежемесячные премии по результатам выполнения KPI);
• оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);
• компенсация мобильной связи;
• компенсация командировочных расходов;
• дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Performance management, премии за стаж работы в компании и пр.; • возможность участия в мотивационных программах;
• возможность карьерного роста;
• корпоративное обучение;
• развитая корпоративная культура: подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.
  
  График работы 5/2

• Монтаж концертного звукового/светового и киновидеопроекционного оборудования
  

• Опыт монтажных/пусконаладочных работ с аудио/видеоаппаратурой от 3 лет
• Опыт прокладки слаботочных кабельных линий
• Знание английского языка - Желательно
• Водительское удостоверение - Желательно
• Возможность выезда в командировки по РФ - Обязательно

Условия работы:

- Официальное устройство по трудовой книжке

- Полный рабочий день.

- Соц пакет / возмещение затрат

- Оплачиваемый отпуск/больничный

- Частые выезды на объекты по территории РФ

Чем предстоит заниматься

• Проведение проверок по направлению технологического аудита (участие в формировании программу проверки, выполнение аудиторских процедур, подготовка отчета по результатам проведенной проверки, согласование результатов проверки с ответственными подразделениями, контроль выполнения мероприятий по результатам проверки)
• Участие во внедрении и поддержке инструментов по управлению проектами внутреннего аудита и контролю выполнения мероприятий
• Участие в развитии методологии аудитов, анализируя современные тренды, методики, технологии, лучшие практики и стандарты на предмет их использования в функции внутреннего аудита
• Участие в развитии инструментов для проведения аудитов

Что для этого нужно

• Знание принципов построения сетей
• Опыт оценки пропускной способности каналов, планирования мощностей, анализа качества обслуживания
• Понимание специфики телеком оборудования, его настроек и типичных узких мест • Владение инструментами мониторинга/анализа (Zabbix, Grafana), умение интерпретировать метрики как преимущество
• Опыт работы с оборудованием Huawei, Cisco, Juniper как преимущество
• Аналитическое и критическое мышление
• Внимательность к деталям и умение выявлять причину недостатка, способность аргументировать выводы, навык ведения переговоров с техническими и бизнес подразделениями
• Опыт работы в ИТ/ИТ-аудите/Эксплуатации или проектировании сетей не менее 3-х лет

Вакансия компании: МИГАС

«МИГАС» — инженерная компания, с 2015 года реализовали более 130 проектов: очистные сооружения, насосные станции, жироуловители.

Ищем технолога, который станет главным специалистом направления.

Чем предстоит заниматься:

• Разбирать счета водоканала и протоколы анализов клиентов и за 2-3 дня давать экспресс-заключение о вероятной причине превышений.
• Проводить экспресс-аудиты на площадке: обходить объект от цехов до выпуска, проверять жироуловители, флотаторы, усреднители, делать замеры на месте, отбирать пробы, работать с аккредитованной лабораторией.
• Подбирать реагенты в лаборатории, на стоке клиента.
• Считать нагрузки, проверять, справляется ли оборудование, оценивать плату водоканалу и экономию.
• Писать отчёты: причины, варианты решения от организационных до модернизации, техническое задание.
• Налаживать работу локальных и биологических очистных: режимы, реагенты, удаление азота и фосфора, работу с активным илом.
• Участвовать во встречах с клиентами как технический эксперт, обучать персонал заказчика.
• Сопровождать клиентов после наладки.

Что для нас важно:

• Высшее образование: водоснабжение и водоотведение, химическая технология, биотехнология, инженерная экология или близкое.
• От 2 лет работы технологом на очистных: хоз-бытовых или промышленных.
• Опыт пусконаладки или вывода очистных на нормативы.
• Понимаете биологическую очистку: нитрификацию и денитрификацию, удаление фосфора, иловый индекс, возраст ила.
• Знаете реагентную обработку и флотацию.
• Знакомы с СП 32.13330, Правилами холодного водоснабжения и водоотведения ( 644) и Правилами контроля состава сточных вод ( 728).
• Умеете ясно писать отчёты, понятные не только инженеру, но и финансовому директору.
• Готовы к выездам по Москве и области; водительские права категории B.

Будет плюсом:

• Опыт на пищевых производствах: мясо, птица, молоко.
• Опыт с мембранными биореакторами (МБР).
• Микроскопия активного ила.
• Опыт споров с водоканалом или подготовки декларации о составе сточных вод.

Что предлагаем:

• Оформление по ТК РФ или договор на проектную работу.
• Фиксированный доход плюс процент с каждого аудита и с проектов, которые вы технически ведёте.
• Компенсацию транспорта и мобильной связи, приборы и спецодежду за счёт компании.
• Влияние на направление с самого начала: какие приборы покупать, как строить аудит, какие объекты брать.
• График: с 9:00 до 18:00

Откликаясь, напишите в двух-трёх предложениях о самом сложном объекте, который вы выводили на нормативы: что было не так и что помогло.

Чем предстоит заниматься:

• Проводить проверки в соответствии с Планом проверок, в т.ч. аудит рисковых моделей Банка (с целью выполнения требований Положения ЦБ РФ 242-П об аудите всех процессов Банка);
• Идентифицировать замечания на основании подтверждений, формировать отчет;
• Обсуждать и «продавать» отчет проверяемому подразделению;
• Follow-up рекомендаций и минимизация доли просроченных;
• Обновление Карты рисков;
• Руководство проектами эффективности процессов.

Наши пожелания к кандидатам:

• Высшее образование;
• Обязательна хотя бы одна сертификация АССА, CISA, CIA, FRM;
• Стаж работы не менее 5 лет в аудите в Банках уровня ТОП-15;
• Опыт руководства командой не менее 5 человек;
• Продвинутый пользователь Excel. Опыт в аналитике рисковых моделей.
• Обязательное знание ITIL, SOX.

Что мы предлагаем:

• Стабильный прозрачный доход: заработная плата по итогам собеседования, премия по результатам работы
• График с 9:00 до 18:00, по пятницам сокращённый день
• Уютные офисы и коворкинги рядом с метро в Москве, Санкт-Петербурге и Екатеринбурге; сезонный коворкинг в Сочи и Красной Поляне
• Забота о здоровье: ДМС со стоматологией и телемедициной, льготное страхование для близких, полис путешественника
• Бесплатный фитнес-зал A-Sport в офисах, сетка групповых занятий, турниры по киберспорту, теннису, футболу, волейболу, шахматам, корпоративные слоты на забегах
• Безлимитные онлайн-консультации психолога, фитнес-тренера, юриста, нутрициолога и других специалистов
• Карьерная траектория, менторство, курсы по ИИ, менеджменту, продукту и дизайну, доступ к внешнему обучению и конференциям
• Доступ к ИИ-платформе AlfaGen, нейросетям «в кармане сотрудника» — сервису Alfa AI, конструктору ИИ-агентов
• Мерч за вовлечённость, программа Приведи друга с выплатами без ограничений
• 60+ сообществ по интересам, проект Non-Random Coffee, премия Alfa Award лучшим сотрудникам и проектам
• Доступ к онлайн-библиотеке Alpina Digital, онлайн-курсам Синхронизация по искусству, кино, музыке и психологии